Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Мурманской области от 19 декабря 2005 г. N 706-01-ЗМО "О региональных нормативах финансового обеспечения образовательной деятельности муниципальных общеобразовательных организаций" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение 1. Порядок определения региональных нормативов финансового обеспечения образовательной деятельности государственных областных и муниципальных образовательных организаций
Приложение 1. Порядок определения региональных нормативов финансового обеспечения образовательной деятельности государственных областных и муниципальных образовательных организаций
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 23 декабря 2016 г. N 2083-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным в 2017 году 1,0458, за исключением подпунктов 3.2.2 и 3.2.8 пункта 3.2 раздела 3, в которых коэффициент индексации "G" установить равным 1,062, в 2018 году - 1,0 к 2017 году, в 2019 году - 1,0 к 2018 году; коэффициент индексации "U" равным в 2017 году 1,0, за исключением подпункта 3.2.11 пункта 3.2 раздела 3, в котором коэффициент индексации "U" установить равным 1,046, в 2018 году - 1,0 к 2017 году, за исключением подпунктов 3.2.1 и 3.2.9 пункта 3.2 раздела 3 и подпунктов 3.4.1 и 3.4.4 пункта 3.4 раздела 3, в которых коэффициент индексации "U" установить равным 1,0316, подпункта 3.2.6 пункта 3.2 раздела 3, в котором коэффициент индексации "U" установить равным 1,086, подпункта 3.2.7 пункта 3.2 раздела 3, в котором коэффициент индексации "U" установить равным 1,099, подпункта 3.2.11 пункта 3.2 раздела 3, в котором коэффициент индексации "U" установить равным 1,103, подпункта 3.3.1 пункта 3.3 раздела 3, в котором коэффициент индексации "U" установить равным 1,023, в 2019 году - 1,0 к 2018 году
Решением Мурманского областного суда от 4 августа 2015 года заявление о признании недействующими абзацев двенадцатого и семьдесят девятого пункта 3.2.1, абзаца десятого пункта 3.2.9 и абзаца пятнадцатого пункта 3.4 настоящего приложения в части установления U_1 равным 0,941, удовлетворено.
Определение СК по административным делам Верховного Суда РФ названное решение оставлено без изменения, кассационная жалоба без удовлетворения
Приложение 1
к ЗаконуМурманской области
"О региональных нормативах
финансового обеспечения
образовательной деятельности
в Мурманской области"
Порядок
определения региональных нормативов финансового обеспечения образовательной деятельности государственных областных и муниципальных образовательных организаций
С изменениями и дополнениями от:
27 декабря 2006 г., 24 декабря 2007 г., 7 октября, 23 декабря 2008 г., 13 июля 2009 г., 1 декабря 2010 г., 13 октября 2011 г., 12 ноября 2012 г., 10 декабря 2013 г., 19 декабря 2014 г., 30 марта, 2 ноября 2015 г., 29 декабря 2016 г.
Порядок определения региональных нормативов финансового обеспечения образовательной деятельности государственных областных и муниципальных образовательных организаций (далее - региональные нормативы финансового обеспечения) устанавливает структуру нормативов бюджетного финансирования по типам образовательных организаций и порядок расчета средств, необходимых для оказания образовательных услуг на одного обучающегося.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО раздел 1 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2017 года
1. Нормативная база расчета региональных нормативов финансового обеспечения
При расчете региональных нормативов финансового обеспечения применены следующие нормативные правовые акты и организационно-методические документы:
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации";
постановление Правительства Российской Федерации от 24.05.2014 N 481 "О деятельности организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и об устройстве в них детей, оставшихся без попечения родителей";
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.08.2007 N 570 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников культуры, искусства и кинематографии";
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 06.08.2007 N 526 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников";
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования";
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих";
приказ Министерства образования Российской Федерации от 10.04.2002 N 29/2065-п "Об утверждении учебных планов специальных (коррекционных) образовательных учреждений для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии";
приказ Министерства образования Российской Федерации от 09.03.2004 N 1312 "Об утверждении федерального базисного учебного плана и примерных учебных планов для образовательных учреждений Российской Федерации, реализующих программы общего образования";
приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 06.10.2009 N 373 "Об утверждении и введении в действие федерального государственного образовательного стандарта начального общего образования";
приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 03.06.2010 N 581 "Об утверждении методических рекомендаций по расчету нормативных затрат на оказание федеральным автономным учреждением услуг (выполнение работ)";
приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 17.12.2010 N 1897 "Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта основного общего образования";
приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 17.05.2012 N 413 "Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта среднего общего образования";
приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 01.07.2013 N 499 "Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам";
приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 29.08.2013 N 1008 "Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным общеобразовательным программам";
приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 30.08.2013 N 1015 "Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по основным общеобразовательным программам - образовательным программам начального общего, основного общего и среднего общего образования";
приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 19.12.2014 N 1598 "Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта начального общего образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья";
приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 19.12.2014 N 1599 "Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта образования обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями)";
приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 22.12.2014 N 1601 "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре";
постановление Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 29.12.2010 N 189 "Об утверждении СанПиН 2.4.2.2821-10 "Санитарно- эпидемиологические требования к условиям и организации обучения в общеобразовательных учреждениях";
постановление Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 04.07.2014 N 41 "Об утверждении СанПиН 2.4.4.3172-14 "Санитарно- эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы образовательных организаций дополнительного образования детей";
постановление Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 09.02.2015 N 8 "Об утверждении СанПиН 2.4.3259-15 "Санитарно- эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей";
постановление Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 10.07.2015 N 26 "Об утверждении СанПиН 2.4.2.3286-15 "Санитарно- эпидемиологические требования к условиям и организации обучения и воспитания в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья";
письмо Министерства образования и науки Российской Федерации от 18.06.2013 N ИР-590/07 "О совершенствовании деятельности организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей";
Закон Мурманской области от 28.06.2013 N 1649-01-ЗMO "Об образовании в Мурманской области";
Закон Мурманской области от 27.12.2004 N 561-01-ЗМО "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, работающих в сельских населенных пунктах или поселках городского типа";
Закон Мурманской области от 19.12.2014 N 1811-01-ЗМО "О сохранении права на меры социальной поддержки отдельных категорий граждан в связи с упразднением поселка городского типа Росляково";
постановление Правительства Мурманской области от 24.02.2015 N 52-ПП "О Порядке формирования, ведения и утверждения ведомственных перечней государственных услуг и работ, оказываемых и выполняемых государственными областными учреждениями
приказ Комитета по труду и занятости населения Мурманской области от 16.10.2015 N 89 "Об утверждении Примерного положения по оплате труда работников государственных областных учреждений и работников органов государственной власти Мурманской области, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым должностям служащих и по общеотраслевым профессиям рабочих";
приказ Министерства образования и науки Мурманской области от 02.07.2014 N 1399 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных областных бюджетных и автономных учреждений, подведомственных Министерству образования и науки Мурманской области";
приказ Министерства образования и науки Мурманской области от 02.07.2014 N 1400 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных областных казенных учреждений, подведомственных Министерству образования и науки Мурманской области";
приказ Министерства образования и науки Мурманской области и Министерства здравоохранения Мурманской области от 29.10.2015 N 1935/499 "Об утверждении Порядка регламентации и оформления отношений государственной и муниципальной образовательных организаций и родителей (законных представителей) обучающихся, нуждающихся в длительном лечении, а также детей-инвалидов в части организации обучения по основным общеобразовательным программам на дому или в медицинских организациях";
приказ Министерства образования и науки Мурманской области от 14.10.2014 N 1951 "Об утверждении Порядка расчета средней стоимости одного часа работы педагогических работников дошкольных и общеобразовательных организаций Мурманской области";
приказ Министерства образования и науки Мурманской области от 24.11.2015 N 2094 "Об установлении средней стоимости одного часа работы педагогических работников дошкольных и общеобразовательных организаций";
отчеты о расходовании средств на предоставление субвенций из областного бюджета местным бюджетам за предыдущий период;
отчеты о результатах деятельности государственных (муниципальных) организаций и об использовании закрепленного за ними государственного (муниципального) имущества;
отчеты об исполнении бюджетных смет за предыдущий период.
2. Образовательные организации, на которые распространяется Порядок определения региональных нормативов финансового обеспечения
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО пункт 2.1 раздела 2 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2017 года
2.1. Общеобразовательные организации, реализующие образовательные программы дошкольного и начального общего образования.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО пункт 2.2 раздела 2 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2017 года
2.2. Общеобразовательные организации:
1) реализующие программы:
начального общего образования (в том числе имеющие классы углубленного изучения отдельных предметов);
начального общего образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, в том числе обучение обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями);
основного общего образования (в том числе имеющие классы, реализующие программы предпрофильного обучения, классы углубленного изучения отдельных предметов);
основного общего образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, в том числе обучение обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями);
среднего общего образования (в том числе имеющие классы профильного обучения, классы углубленного изучения отдельных предметов);
среднего общего образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, в том числе обучение обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями);
2) ресурсный центр.
Примечание: под классами профильного обучения понимаются классы, созданные на старшей ступени образования, в которых реализуются образовательные программы среднего общего образования базового и профильного уровней. Под классами с углубленным изучением отдельных предметов понимаются классы, в которых обеспечивается дополнительная (углубленная) подготовка обучающихся по одному или нескольким предметам. Под классами, реализующими программы предпрофильного обучения, понимаются классы, в которых реализуются курсы по выбору профессиональной ориентационной направленности за счет вариативной части учебного плана.
2.3. Утратил силу с 1 января 2017 г.
Информация об изменениях:
См. текст пункта 2.3 раздела 2
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО пункт 2.4 раздела 2 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2017 года
2.4. Общеобразовательная организация, имеющая интернат.
2.5. Общеобразовательная организация, реализующая, в том числе, дополнительные общеразвивающие программы, имеющие целью подготовку обучающихся (кадетов) к военной или иной государственной службе, - кадетский корпус.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО пункт 2.6 раздела 2 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2017 года
2.6. Общеобразовательные организации, осуществляющие образовательную деятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам, в том числе имеющие интернат.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 2.7 раздела 2 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
2.7 Общеобразовательные организации, реализующие образовательные программы основного общего и среднего общего образования в очной и (или) очно-заочной, заочной форме:
вечерняя (сменная) общеобразовательная организация;
вечерняя (сменная) общеобразовательная организация при исправительно-трудовом учреждении (ИТУ) и воспитательно-трудовой колонии.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО пункт 2.8 раздела 2 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2017 года
2.8. Организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей: общеобразовательная организация, осуществляющая образовательную деятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам, имеющая интернат;
центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО пункт 2.9 раздела 2 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2017 года
2.9. Санаторная общеобразовательная организация, имеющая интернат.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО пункт 2.10 раздела 2 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2017 года
2.10. Профессиональные образовательные организации, реализующие программы:
подготовки квалифицированных рабочих (служащих), подготовки специалистов среднего звена;
профессиональной подготовки для выпускников образовательных организаций с ограниченными возможностями здоровья, в том числе с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями).
2.11. Центр психолого-медико-социального сопровождения.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 2.12 раздела 2 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
2.12. Организации дополнительного образования, подведомственные исполнительному органу государственной власти Мурманской области, осуществляющему государственное управление в сферах образования и науки:
центр дополнительного образования;
загородный стационарный детский оздоровительно-образовательный (профильный) центр;
детско-юношеская спортивная школа.
2.13. Утратил силу с 1 января 2017 г
Информация об изменениях:
См. текст пункта 2.13 раздела 2
2.14. Организация дополнительного профессионального образования - институт развития образования.
3. Методика определения региональных нормативов финансового обеспечения
3.1. Формирование фонда оплаты труда работников образовательных организаций.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 3.1.1 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
3.1.1. Фонд оплаты труда работников (далее - ФОТ) образовательной организации включает в себя базовую, стимулирующую части и выплаты компенсационного характера.
Базовая часть ФОТ (далее - ФОТб) обеспечивает гарантированную заработную плату работников организации. ФОТб включает в себя повышающие коэффициенты к должностным окладам работников организаций, учитывающие специфику отдельных организаций, особенности труда работников организаций и квалификационную категорию.
Штатное расписание организации формируется руководителем организации в пределах базовой части ФОТ и выплат компенсационного характера.
Стимулирующая часть ФОТ (далее - ФОТст) обеспечивает выплаты стимулирующего характера. Размеры доплат и надбавок стимулирующего характера определяются руководителем организации в пределах средств, направляемых на оплату труда, самостоятельно и закрепляются в коллективном договоре, локальном акте организации.
Выплаты компенсационного характера устанавливаются за труд в особых условиях, в том числе в местностях с особыми климатическими условиями, и за труд в условиях, отклоняющихся от нормальных.
Расходы, связанные с обеспечением мер социальной поддержки работникам образовательных организаций, предусматриваются отдельно нормативными правовыми актами Мурманской области и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления и осуществляются за счет средств соответствующих бюджетов.
Обоснованные и подтвержденные расходы, направленные на выплаты, производимые в соответствии с трудовым законодательством в связи с ликвидацией, сокращением численности или штата работников областной образовательной организации, осуществляются за счет средств областного бюджета.
3.1.2. При формировании фонда оплаты труда работников образовательной организации учитываются следующие основания, повышающие должностной оклад работников:
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в подпункт 1 пункта 3.1.2 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
1) должностной оклад работников образовательных организаций повышается:
в общеобразовательных организациях, осуществляющих образовательную деятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам (отделениях, классах, группах), и в профессиональных образовательных организациях, реализующих программы профессиональной подготовки для выпускников образовательных организаций с ограниченными возможностями здоровья, в том числе с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями), не имеющих основного общего или среднего общего образования (группах), - на 20 процентов;
в санаторных школах-интернатах - на 20 процентов;
в общеобразовательных школах-интернатах, кадетском корпусе - на 15 процентов;
в организациях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также за работу в группах для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, - на 20 процентов;
за работу в образовательных организациях при учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, - на 75 процентов. За работу в указанных организациях в исправительных колониях строгого или особого режима должностные оклады дополнительно повышаются на 15 процентов;
2) специалистам, работающим в сельских населенных пунктах или поселках городского типа в образовательных организациях, - на 25 процентов;
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО подпункт 3 пункта 3.1.2 раздела 3 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2017 года
3) педагогическим работникам за работу в классах профильного обучения - на 20 процентов;
педагогическим работникам за работу в классах, реализующих программы предпрофильного обучения, - на 10 процентов;
педагогическим работникам за работу в классах с углубленным изучением отдельных предметов - на 10 процентов;
4) специалистам организаций для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, центральной и территориальных психолого-медико-педагогических комиссий, логопедических пунктов - на 20 процентов;
5) старшим мастерам и мастерам производственного обучения профессиональных образовательных организаций, осуществляющих подготовку рабочих и специалистов для предприятий и организаций сланцевой промышленности, черной и цветной металлургии, горно-капитальных работ, - на 15 процентов;
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО подпункт 6 пункта 3.1.2 раздела 3 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2017 года
6) должностной оклад педагогических работников увеличивается с учетом квалификационной категории:
для педагогических работников, имеющих первую квалификационную категорию, - на 10 процентов;
для педагогических работников, имеющих высшую квалификационную категорию, - на 15 процентов;
7) должностной оклад профессорско-преподавательского состава в организациях дополнительного профессионального образования увеличивается с учетом наличия ученой степени и ученого звания - на 60 процентов.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 3.1.4 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
3.1.4. При формировании фондов оплаты труда работников образовательных организаций (за исключением учителей общеобразовательных организаций) устанавливается следующее соотношение частей ФОТ:
;
.
При формировании фондов оплаты труда учителей общеобразовательных организаций устанавливается следующее соотношение частей ФОТ:
;
.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 3.1.5 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
3.1.5. Расчет величины фонда оплаты труда работников образовательных организаций.
Расчет величины фонда оплаты труда работников общеобразовательных организаций, за исключением общеобразовательных организаций, имеющих интернат, осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогических работников, в том числе учителей (74 процента, в том числе учителей - 70 процентов), и фонда оплаты труда других работников (26 процентов).
Расчет величины фонда оплаты труда работников общеобразовательных организаций, осуществляющих образовательную деятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам, имеющих интернат, санаторной образовательной организации, имеющей интернат, осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогических работников, в том числе учителей и воспитателей (64 процента, в том числе учителей - 35 процентов), и фонда оплаты труда других работников (36 процентов), при расчете стоимости образовательной услуги для воспитанников, проживающих в интернате.
Расчет величины фонда оплаты труда работников общеобразовательных организаций, осуществляющих образовательную деятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам, имеющих интернат, осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогических работников, в том числе учителей и воспитателей (65 процентов, в том числе учителей - 40 процентов), и фонда оплаты труда других работников (35 процентов), при расчете стоимости образовательной услуги для воспитанников, не проживающих в интернате.
Расчет величины фонда оплаты труда работников общеобразовательной организации, осуществляющей образовательную деятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам, осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогических работников, в том числе учителей (65 процентов, в том числе учителей - 55 процентов), и фонда оплаты труда других работников (35 процентов).
Расчет величины фонда оплаты труда работников кадетского корпуса осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогических работников, в том числе учителей и воспитателей (61 процент, в том числе учителей - 35 процентов), и фонда оплаты труда других работников (39 процентов), при расчете стоимости образовательной услуги для обучающихся, проживающих в кадетском корпусе.
Расчет величины фонда оплаты труда работников вечерних (сменных) общеобразовательных организаций при учреждениях Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Мурманской области осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда учителей (92 процента) и фонда оплаты труда других работников (8 процентов).
Расчет величины фонда оплаты труда работников центров помощи детям, оставшимся без попечения родителей, осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогических работников, в том числе воспитателей (46 процентов), и фонда оплаты труда других работников (54 процента).
Расчет величины фонда оплаты труда работников профессиональных образовательных организаций (за исключением профессиональной образовательной организации, подведомственной исполнительному органу государственной власти Мурманской области в сфере культуры) осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда преподавателей и мастеров производственного обучения (60 процентов) и фонда оплаты труда других работников, в том числе педагогических (40 процентов).
Расчет величины фонда оплаты труда работников профессиональной образовательной организации, подведомственной исполнительному органу государственной власти Мурманской области в сфере культуры, осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда преподавателей и концертмейстеров (75 процентов) и фонда оплаты труда других работников, в том числе педагогических (25 процентов).
Расчет величины фонда оплаты труда работников дошкольных групп в общеобразовательных организациях осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогических работников (50 процентов) и фонда оплаты труда других работников (50 процентов).
Расчет величины фонда оплаты труда работников организаций дополнительного образования в организациях дополнительного образования, подведомственных исполнительному органу государственной власти Мурманской области, осуществляющему государственное управление в сферах образования и науки, за исключением загородного стационарного детского оздоровительно-образовательного (профильного) центра и центра дополнительного образования детей, осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогических работников (60 процентов) и фонда оплаты труда других работников (40 процентов).
Расчет величины фонда оплаты труда работников организаций дополнительного профессионального образования осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогических работников (80 процентов) и фонда оплаты труда других работников (20 процентов).
Расчет величины фонда оплаты труда работников центра психолого-медико-социального сопровождения осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогических работников (60 процентов) и фонда оплаты труда других работников (40 процентов).
Расчет величины фонда оплаты труда работников центра дополнительного образования детей, подведомственного исполнительному органу государственной власти Мурманской области, осуществляющему государственное управление в сферах образования и науки, осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогических работников (65 процентов) и фонда оплаты труда других работников (35 процентов).
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 3.2 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
3.2. Расчет регионального норматива финансового обеспечения.
Региональный норматив финансового обеспечения включает в себя расходы на оплату труда и учебные расходы. В состав учебных расходов входят следующие расходы: приобретение учебников и учебных пособий, средств обучения, игр, игрушек (за исключением расходов на содержание зданий и оплату коммунальных услуг, осуществляемых из местных бюджетов), расходы на обеспечение участия обучающихся и педагогических работников в различных формах организации учебно-исследовательской и проектной деятельности (творческие конкурсы, олимпиады, научные общества, научно-практические конференции, национальные образовательные программы), расходы на дополнительное профессиональное образование педагогических работников по профилю их педагогической деятельности (включая расходы по проживанию в период обучения и по проезду к месту обучения и обратно), а также расходы на прохождение обязательных медицинских осмотров педагогических работников образовательных организаций и обучающихся профессиональных образовательных организаций.
Для организаций дополнительного образования, подведомственных исполнительному органу государственной власти Мурманской области, осуществляющему государственное управление в сферах образования и науки, в состав учебных расходов также включаются расходы на проведение мероприятий, на участие обучающихся (команд) в региональных, межрегиональных, всероссийских и международных мероприятиях, на приобретение спортивного инвентаря и оборудования.
Учебные расходы могут индексироваться с учетом прогнозируемого уровня инфляции и при наличии финансовых возможностей Мурманской области.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 23 декабря 2016 г. N 2083-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным 1,062, в 2018 году - 1,0 к 2017 году, в 2019 году - 1,0 к 2018 году; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2017 году 1,0316; в 2018 году - 1,0 к 2017 году; в 2019 году - 1,0 к 2018 году
3.2.1. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения для общеобразовательных организаций, указанных в пунктах 2.1 (в части реализации программ начального общего образования), 2.2 и 2.7 (за исключением вечерней (сменной) общеобразовательной организации при исправительно-трудовом учреждении (ИТУ) и воспитательно-трудовой колонии) настоящего Порядка.
Региональный норматив финансового обеспечения на 1 обучающегося данных образовательных организаций в части финансирования реализации федеральных государственных образовательных стандартов (далее также - ФГОС) общего образования рассчитывается исходя из стоимости образовательной услуги, рассчитанной по уровням общего образования.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которой соответствуют требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:
, где:
- стоимость образовательной услуги (по количеству часов учебного плана), расходы на обеспечение образовательной деятельности (учебные расходы);
- стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей).
Стоимость образовательной услуги рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- стоимость расходов на оплату труда учителей;
- стоимость расходов на оплату труда педагогических работников (за исключением учителей);
U - коэффициент индексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,00413;
- стоимость расходов на выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам.
Стоимость расходов на оплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:
, где:
а - число часов по учебному плану:
|
|
Пятидневная рабочая неделя |
Шестидневная рабочая неделя |
|
начальное общее образование |
23 |
26 |
|
начальное общее образование обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, в том числе обучение обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями) |
23 |
|
|
основное общее образование |
- |
35 |
|
основное общее образование обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, в том числе обучение обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями) |
31 |
|
|
основное общее образование (очная форма обучения) в вечерней (сменной) общеобразовательной организации |
- |
25 |
|
основное общее образование (заочная форма обучения) в вечерней (сменной) общеобразовательной организации |
- |
14 |
|
среднее общее образование |
- |
37 |
|
среднее общее образование обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, в том числе обучение обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями) |
34 |
|
|
среднее общее образование (очная форма обучения) в вечерней (сменной) общеобразовательной организации |
- |
23 |
|
среднее общее образование (заочная форма обучения) в вечерней (сменной) общеобразовательной организации |
- |
14 |
d - число часов на ставку (учебная нагрузка учителя в неделю):
18 часов в неделю - учителя 1-11 (12) классов образовательных организаций, реализующих общеобразовательные программы (в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья);
m - наполняемость класса, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
b - размер должностного оклада учителя, равный 6 837,0 рубля; р - коэффициент увеличения должностного оклада учителей с учетом оснований, установленных пунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
h - коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с пунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
w - коэффициент удорожания, зависящий от следующих факторов:
|
|
Наличие деления классов на группы |
За создание специальных условий по обучению детей с ограниченными возможностями здоровья |
Организация внеурочной деятельности в рамках введения ФГОС |
Общее удорожание, W |
||||||
|
коэффициент |
часы внеурочной деятельности, в том числе в рамках введения ФГОС |
|||||||||
|
город |
село |
город |
село |
город |
село |
город |
село |
город |
село |
|
|
Начальное общее образование (шестидневная рабочая неделя) |
1,02 |
1 |
1 |
1 |
1,1923 |
1,1923 |
5 |
5 |
1,2161 |
1,1923 |
|
Начальное общее образование (пятидневная рабочая неделя) |
1,02 |
1 |
1 |
1 |
1,3044 |
1,3044 |
7 |
7 |
1,3305 |
1,3044 |
|
Начальное общее образование (малокомплектные образовательные организации) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1,1923 |
1,1923 |
5 |
5 |
1,1923 |
1,1923 |
|
Начальное общее образование обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, в том числе обучение обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями) |
1 |
1 |
1Д5 |
1Д5 |
1,2174 |
1,2174 |
5 |
5 |
1,4000 |
1,4000 |
|
Основное общее образование |
1,03 |
1 |
1 |
1 |
1,1429 |
1,1429 |
5 |
5 |
1,1772 |
1,1429 |
|
Основное общее образование обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, в том числе обучение обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями) |
1 |
1 |
1,15 |
1,15 |
1,1613 |
1,1613 |
5 |
5 |
1,3355 |
1,3355 |
|
Среднее общее образование |
1,08 |
1,03 |
1 |
1 |
1 |
1 |
- |
- |
1,08 |
1,03 |
|
Среднее общее образование обучающихся в соответствии с ФГОС среднего общего образования |
1,08 |
1,03 |
1 |
1 |
1,1351 |
1,1351 |
5 |
5 |
1,2259 |
1,1692 |
|
Среднее общее образование обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, в том числе обучение обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями) |
1 |
1 |
1,15 |
1,15 |
1,1471 |
1,1471 |
5 |
5 |
1,3192 |
1,3192 |
г - региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
s - сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Стоимость расходов на оплату труда педагогических работников (за исключением учителей) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
0,05 - соотношение фонда оплаты труда педагогических работников (за исключением учителей) и фонда оплаты труда учителей.
Стоимость расходов на выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам рассчитывается по следующей формуле:
, где:
1 000 руб. - размер денежного вознаграждения в месяц за классное руководство в классе с наполняемостью не менее наполняемости, установленной в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
m - наполняемость класса, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
г - региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
s - сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
k- коэффициент для расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей), определенный в соответствии с пунктом 3.1.5 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей) на доплату до размера минимальной заработной платы в организациях, перечисленных в абзаце первом пункта 3.2.1 настоящего Порядка, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области;
G - коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375.
Учебные расходы на 1 обучающегося в год устанавливаются в следующих размерах:
|
Образовательная организация |
Учебные расходы на 1 обучающегося в год (рублей) |
|
Городские общеобразовательные организации, указанные в пунктах 2.1 и 2.2 настоящего Порядка |
2 870 |
|
Сельские общеобразовательные организации, указанные в пунктах 2.1 и 2.2 настоящего Порядка |
5 760 |
|
Городские и сельские: классы в общеобразовательных организациях для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, в том числе обучение обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями) |
5 100 |
|
Городские и сельские: малокомплектные общеобразовательные организации |
5 760 |
|
Городские и сельские: вечерняя (сменная) общеобразовательная организация; вечерние классы в общеобразовательной организации, реализующей программы среднего общего образования |
1 820 |
Инклюзивное образование - обеспечение равного доступа к образованию для всех обучающихся с учетом разнообразия особых образовательных потребностей и индивидуальных возможностей.
В целях реализации права каждого человека на образование посредством организации инклюзивного образования лиц с ограниченными возможностями здоровья создаются необходимые условия для получения качественного образования лицами с ограниченными возможностями здоровья. Для коррекции нарушений развития и социальной адаптации, оказания ранней коррекционной помощи на основе специальных педагогических подходов и наиболее подходящих для этих лиц методов и способов общения и условий, в максимальной степени способствующих получению образования определенного уровня и определенной направленности, а также социальному развитию этих лиц, устанавливаются повышающие коэффициенты к стоимости регионального норматива финансового обеспечения образовательной услуги в части фонда оплаты труда организаций, указанных в пункте 2.2 Порядка:
|
|
Повышающий коэффициент для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья по видам нарушений |
|||
|
Слабовидящие, тяжелое нарушение речи, задержка психического развития, умственная отсталость (интеллектуальные нарушения), расстройство аутистического спектра |
Глухие, слабослышащие и позднооглохшие, слепые, нарушение опорно-двигательного аппарата |
|||
|
Общеобразовательные организации, реализующие образовательные программы |
Классы с углубленным изучением отдельных учебных предметов, предметных областей |
Общеобразовательные организации, реализующие образовательные программы |
Классы с углубленным изучением отдельных предметов, предметных областей |
|
|
Начальное общее образование |
2,72 |
2,25 |
3,27 |
2,70 |
|
Основное общее образование |
2,63 |
2,18 |
3,16 |
2,61 |
|
Среднее общее образование |
2,38 |
1,97 |
2,85 |
2,36 |
При расчете стоимости регионального норматива финансового обеспечения образовательной услуги для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья повышающие коэффициенты по видам нарушений применяются к стоимости расходов на оплату труда педагогических работников, в том числе учителей, и к стоимости расходов на оплату труда прочих работников образовательной организации.
К стоимости расходов на выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам повышающие коэффициенты по видам нарушений не приметаются.
Учебные расходы на 1 обучающегося в год при инклюзивном образовании в организациях, указанных в пункте 2.2 Порядка, устанавливаются в следующих размерах:
в городских образовательных организациях - 2 870 рублей;
в сельских образовательных организациях - 5 760 рублей.
Лица, осваивающие основную образовательную программу в форме самообразования или семейного образования либо обучающиеся по не имеющей государственной аккредитации образовательной программе, вправе пройти экстерном промежуточную и государственную итоговую аттестацию в организации, осуществляющей образовательную деятельность по соответствующей имеющей государственную аккредитацию образовательной программе.
При прохождении экстерном промежуточной и государственной итоговой аттестации устанавливается поправочный коэффициент к стоимости образовательной услуги в части фонда оплаты труда организаций, указанных в пункте 2.2 Порядка, в размере 0,1.
При расчете стоимости регионального норматива финансового обеспечения образовательной услуги для обучающихся, проходящих экстерном промежуточную и государственную итоговую аттестацию, поправочный коэффициент применяется к стоимости расходов на оплату труда учителей. В стоимость регионального норматива финансового обеспечения образовательной услуги для обучающихся, проходящих экстерном промежуточную и государственную итоговую аттестацию, не включаются расходы на оплату труда работников образовательной организации (за исключением учителей), стоимость расходов на выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам и учебные расходы.
Для обучающихся, нуждающихся в длительном лечении, организовывается обучение в медицинских организациях по основным общеобразовательным программам, а также по адаптированным основным общеобразовательным программам.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которой соответствуют требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, в расчете на одного обучающегося, находящегося на длительном лечении в медицинских организациях, определяется по следующей формуле:
, где:
Суч - стоимость расходов на оплату труда учителей.
Стоимость расходов на оплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:
, где:
а - количество часов учебного плана в неделю на обучение обучающегося по программам общего образования, определяемое как среднее арифметическое количество часов, выделяемых на обучение больных детей в медицинских организациях, - 11 часов в неделю;
d - число часов на ставку (учебная нагрузка педагога в неделю) - 18 часов в неделю;
- расчетная наполняемость группы, установленная в количестве 5 человек;
b - размер должностного оклада учителя, равный 6 837,0 рубля;
h - коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с пунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
г - региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
s - сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
U - коэффициент индексации заработной платы учителей для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы учителей для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,00413.
За работу общеобразовательной организации в режиме ресурсного центра устанавливается дополнительный фонд оплаты труда.
Методика расчета норматива финансового обеспечения образовательной деятельности ресурсного центра.
|
Профессионально квалификационные группы должностей |
Количество ставок на 1 организацию в зависимости от численности обучающихся в межшкольных факультативах |
Должностной оклад (рублей) |
||
|
до 35 обучающихся |
от 35 до 70 обучающихся |
свыше 70 обучающихся |
||
|
должности, отнесенные к 4 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы должностей педагогических работников |
1 |
2 |
3 |
6 837,0 |
Норматив финансового обеспечения образовательной деятельности ресурсного центра определяется по следующей формуле:
, где:
ФОТ - фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- сумма произведений количества ставок на должностной оклад по группе должностей педагогических работников с учетом повышающих коэффициентов, установленных пунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
U - коэффициент индексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,00413;
h - коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с пунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
r - региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
s - сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 23 декабря 2016 г. N 2083-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным 1,062, в 2018 году - 1,0 к 2017 году, в 2019 году - 1,0 к 2018 году; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2017 году 1,0; в 2018 году - 1,0 к 2017 году; в 2019 году - 1,0 к 2018 году
3.2.2. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения для вечерней (сменной) общеобразовательной организации при исправительно-трудовом учреждении (ИТУ) и воспитательно-трудовой колонии.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которой соответствуют требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:
, где:
- стоимость образовательной услуги (по количеству часов учебного плана), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы);
- стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением учителей).
Стоимость образовательной услуги рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- стоимость расходов на оплату труда учителей;
- коэффициент индексации заработной платы учителей для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы учителей для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 0,95.
Стоимость расходов на оплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- число часов по учебному плану при шестидневной рабочей неделе:
|
основное общее образование (очная форма обучения) в вечерней (сменной) общеобразовательной организации |
25 |
|
основное общее образование (заочная форма обучения) в вечерней (сменной) общеобразовательной организации |
14 |
|
среднее общее образование (очная форма обучения) в вечерней (сменной) общеобразовательной организации |
23 |
|
среднее общее образование (заочная форма обучения) в вечерней (сменной) общеобразовательной организации |
14 |
- число часов на ставку (учебная нагрузка учителя в неделю) - 18 часов;
- наполняемость класса, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
- размер должностного оклада учителя, равный 6 837,0 рубля;
- коэффициент увеличения должностного оклада учителей с учетом оснований, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением учителей) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- коэффициент для расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключением учителей), определенный в соответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375.
Учебные расходы на 1 обучающегося в год устанавливаются в размере 1820 рублей.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 19 декабря 2014 г. N 1809-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным в 2015 г. 1,01375, в 2016 г. - 1,0407 к 2015 г., в 2017 г. - 1,0516 к 2016 г.; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2015 г. 0,965, в 2016 г. - 1,0 к 2015 г., и в 2017 г. - 1,1146 к 2016 г.
3.2.3. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения для общеобразовательной организации, осуществляющей образовательную деятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которой соответствуют требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:
, где:
- стоимость образовательной услуги (по количеству часов учебного плана), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы);
- стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей).
Стоимость образовательной услуги рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- стоимость расходов на оплату труда учителей;
- стоимость расходов на оплату труда педагогических работников (за исключением учителей);
- коэффициент индексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 0,965;
- стоимость расходов на выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам.
Стоимость расходов на оплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- число часов по учебному плану при пятидневной рабочей неделе:
- число часов на ставку (учебная нагрузка учителя в неделю):
18 часов в неделю - учителя 1-11 (12) классов коррекционной общеобразовательной школы;
- наполняемость класса, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
- размер должностного оклада учителя, равный 6 837,0 рубля;
- коэффициент увеличения должностного оклада учителей с учетом оснований, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- коэффициент удорожания, зависящий от следующих факторов:
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Стоимость расходов на оплату труда педагогических работников (за исключением учителей) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
0,4 - соотношение фонда оплаты труда педагогических работников (за исключением учителей) и фонда оплаты труда учителей.
Стоимость расходов на выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- размер денежного вознаграждения в месяц за классное руководство в классе с наполняемостью не менее наполняемости, установленной в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
- наполняемость класса, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- коэффициент для расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей), определенный в соответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей) на доплату до размера минимальной заработной платы в организации, указанной в абзаце первом настоящего подпункта, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375.
Учебные расходы на 1 обучающегося коррекционной общеобразовательной школы устанавливаются в размере 5100 рублей в год.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 19 декабря 2014 г. N 1809-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным в 2015 г. 1,01375, в 2016 г. - 1,0407 к 2015 г., в 2017 г. - 1,0516 к 2016 г.; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2015 г. 0,965, в 2016 г. - 1,0 к 2015 г., и в 2017 г. - 1,1146 к 2016 г.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 2 ноября 2015 г. N 1925-01-ЗМО в подпункт 3.2.4 пункта 3.2 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2016 г.
См. текст подпункта в предыдущей редакции
3.2.4. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения для общеобразовательной организации, имеющей интернат, общеобразовательной организации, осуществляющей образовательную деятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам, в том числе имеющей интернат, санаторной образовательной организации, имеющей интернат.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которой соответствуют требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:
, где:
- стоимость образовательной услуги (по количеству часов учебного плана, часов воспитательной работы), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы);
- стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей).
Стоимость образовательной услуги рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- стоимость расходов на оплату труда учителей;
- стоимость расходов на оплату труда воспитателей;
- стоимость расходов на оплату труда педагогических работников (за исключением учителей, воспитателей);
- коэффициент индексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 0,965;
- стоимость расходов на выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам.
Стоимость расходов на оплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:
, где:
Стоимость расходов на оплату труда воспитателей рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- число часов по учебному плану при пятидневной или шестидневной рабочей неделе;
- число часов воспитательной работы:
- число часов на ставку (учебная нагрузка учителя в неделю):
18 часов в неделю - учителя 1-11 (12) классов образовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программы (в том числе программы обучения обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями);
- число часов на ставку (учебная нагрузка воспитателя в неделю):
30 часов в неделю - воспитатели образовательной организации;
25 часов в неделю - воспитатели образовательной организации, работающие непосредственно в группе с воспитанниками с ограниченными возможностями здоровья.
При расчете стоимости расходов на оплату труда воспитателей для разновозрастных воспитательных групп учитывается максимальное количество часов воспитательной работы;
- наполняемость класса, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
- наполняемость группы, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
- размер должностного оклада учителя, равный 6 837,0 рубля;
- размер должностного оклада воспитателя, равный 6 488,0 рубля;
- коэффициент увеличения должностного оклада учителей, воспитателей с учетом оснований, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- коэффициент удорожания, зависящий от следующих факторов:
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Стоимость расходов на оплату труда педагогических работников (за исключением учителей, воспитателей) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- соотношение фонда оплаты труда педагогических работников (за исключением учителей, воспитателей) и фонда оплаты труда учителей, воспитателей:
0,04 - для обучающихся, проживающих в общеобразовательной организации, имеющей интернат, за исключением обучающихся в санаторной образовательной организации, имеющей интернат, где J равен 0,02;
0,02 - для обучающихся, не проживающих в общеобразовательной организации, имеющей интернат.
Стоимость расходов на выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам рассчитывается по следующей формуле:
, где:
1000 руб. - размер денежного вознаграждения в месяц за классное руководство в классе с наполняемостью не менее наполняемости, установленной в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
- наполняемость класса, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- коэффициент для расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей), определенный в соответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей) на доплату до размера минимальной заработной платы в организациях, перечисленных в абзаце первом настоящего подпункта, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375.
Учебные расходы на 1 обучающегося, воспитанника школы-интерната устанавливаются в размере 6060 рублей в год.
При осуществлении дистанционного образования детей-инвалидов устанавливается дополнительный фонд оплаты труда работников.
Методика расчета норматива финансового обеспечения образовательной деятельности по дистанционному образованию детей-инвалидов.
Норматив финансового обеспечения образовательной деятельности по дистанционному образованию детей-инвалидов определяется по следующей формуле:
Норматив , где:
- стоимость образовательной услуги (по количеству обязательной нагрузки индивидуального учебного плана ребенка-инвалида), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы).
Стоимость образовательной услуги рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- стоимость расходов на оплату труда учителей;
- коэффициент индексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 0,965;
, где:
- количество часов индивидуального учебного плана в неделю на обучение детей-инвалидов по программам общего образования, определяемое как среднее арифметическое количество часов, выделяемых на обучение по дистанционному образованию по классам, - 2 часа в неделю;
- число часов на ставку (учебная нагрузка педагога в неделю) - 18 часов в неделю;
- размер должностного оклада учителя, равный 6 837,0 рубля;
- коэффициент увеличения должностного оклада учителей с учетом оснований, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
Учебные расходы на 1 обучающегося Центра дистанционного образования детей-инвалидов устанавливаются в размере 1 820 рублей в год.
При осуществлении психолого-педагогической реабилитации и коррекции несовершеннолетних детей, злоупотребляющих наркотиками, устанавливается дополнительный фонд оплаты труда.
Методика расчета норматива финансового обеспечения деятельности по психолого-педагогической реабилитации и коррекции несовершеннолетних детей, злоупотребляющих наркотиками.
Норматив финансового обеспечения образовательной деятельности по психолого-педагогической реабилитации и коррекции несовершеннолетних детей, злоупотребляющих наркотиками, определяется по следующей формуле:
, где:
- фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
,
где:
- сумма произведений количества ставок на средний должностной оклад по группе должностей педагогических работников с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
FU - коэффициент индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 0,96;
- сумма произведений количества ставок на средний должностной оклад по группам должностей, не относящихся к педагогическим работникам, с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Учебные расходы на 1 обучающегося Центра психолого-педагогической реабилитации и коррекции несовершеннолетних детей, злоупотребляющих наркотиками, устанавливаются в размере 1820 рублей в год.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 19 декабря 2014 г. N 1809-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным в 2015 г. 1,01375, в 2016 г. - 1,0407 к 2015 г., в 2017 г. - 1,0516 к 2016 г.; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2015 г. 0,965, в 2016 г. - 1,0 к 2015 г., и в 2017 г. - 1,1146 к 2016 г.
3.2.5. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения для кадетского корпуса.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которой соответствуют требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:
, где:
- стоимость образовательной услуги (по количеству часов учебного плана, часов воспитательной работы), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы);
- стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей).
Стоимость образовательной услуги рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- стоимость расходов на оплату труда учителей;
- стоимость расходов на оплату труда воспитателей;
- стоимость расходов на оплату труда педагогических работников (за исключением учителей, воспитателей);
- коэффициент индексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 0,965;
- стоимость расходов на выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам.
Стоимость расходов на оплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:
.
Стоимость расходов на оплату труда воспитателей рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- число часов по учебному плану при шестидневной рабочей неделе;
- число часов воспитательной работы:
- число часов на ставку (учебная нагрузка учителя в неделю):
18 часов в неделю - учителя 5-11 классов кадетского корпуса;
- число часов на ставку (учебная нагрузка воспитателя в неделю):
30 часов в неделю - воспитатели кадетского корпуса;
- расчетная наполняемость класса, установленная в количестве 20 человек;
- расчетная наполняемость группы, установленная в количестве 15 человек;
- размер должностного оклада учителя, равный 6 837,0 рубля;
- размер должностного оклада воспитателя, равный 6 488,0 рубля;
- коэффициент увеличения должностного оклада учителей, воспитателей с учетом оснований, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- коэффициент удорожания, зависящий от следующих факторов:
|
|
Наличие деления классов на группы |
|
среднее общее образование |
1,02 |
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Стоимость расходов на оплату труда педагогических работников (за исключением учителей, воспитателей) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
0,135 - соотношение фонда оплаты труда педагогических работников (за исключением учителей, воспитателей) и фонда оплаты труда учителей, воспитателей.
Стоимость расходов на выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам рассчитывается по следующей формуле:
, где:
1000 руб. - размер денежного вознаграждения в месяц за классное руководство в классе с наполняемостью не менее наполняемости, установленной в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
- наполняемость класса, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- коэффициент для расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей), определенный в соответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей) на доплату до размера минимальной заработной платы в организации, указанной в абзаце первом настоящего подпункта, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375.
Учебные расходы на 1 обучающегося кадетского корпуса устанавливаются в размере 6060 рублей в год.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 23 декабря 2016 г. N 2083-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным 1,062, в 2018 году - 1,0 к 2017 году, в 2019 году - 1,0 к 2018 году; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2017 году 1,086; в 2018 году - 1,0 к 2017 году; в 2019 году - 1,0 к 2018 году
3.2.6. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения для центра помощи детям, оставшимся без попечения родителей.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:
, где:
- стоимость образовательной услуги (по количеству часов воспитательной работы), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы);
- стоимость расходов на оплату труда работников организации (за исключением педагогических работников, в том числе воспитателей).
Стоимость образовательной услуги рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- стоимость расходов на оплату труда воспитателей;
Спедпр - стоимость расходов на оплату труда педагогических работников (за исключением воспитателей);
- коэффициент индексации заработной платы педагогических работников, в том числе воспитателей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников, в том числе воспитателей, для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1.
Стоимость расходов на оплату труда воспитателей рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- число часов воспитательной работы в неделю:
- число часов на ставку (учебная нагрузка воспитателя в неделю):
30 часов в неделю - воспитатели организации;
25 часов в неделю - воспитатели организации, работающие непосредственно в группе с воспитанниками с ограниченными возможностями здоровья;
- наполняемость группы, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
- размер должностного оклада воспитателя, равный 6 488,0 рубля;
- коэффициент увеличения должностного оклада воспитателей с учетом оснований, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- коэффициент удорожания, зависящий от следующих факторов:
надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Стоимость расходов на оплату труда педагогических работников (за исключением воспитателей) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
0,35 - соотношение фонда оплаты труда педагогических работников (за исключением воспитателей) и фонда оплаты труда воспитателей.
Стоимость расходов на оплату труда работников организации (за исключением педагогических работников, в том числе воспитателей) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- коэффициент для расчета фонда оплаты труда работников организации (за исключением педагогических работников, в том числе воспитателей), определенный в соответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников организации (за исключением педагогических работников, в том числе воспитателей) на доплату до размера минимальной заработной платы в организациях, перечисленных в абзаце первом настоящего подпункта, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375.
Учебные расходы на 1 обучающегося в центре помощи детям, оставшимся без попечения родителей, устанавливаются в размере 3870 рублей в год.
При осуществлении деятельности по подбору и подготовке кандидатов в усыновители (удочерители), опекуны (попечители), приемные родители; по профилактике социального сиротства; по сопровождению замещающих семей и выпускников; по социальной (постинтернатной) адаптации выпускников организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в центре помощи детям, оставшимся без попечения родителей, создается отдельное структурное подразделение и устанавливается дополнительный фонд оплаты труда.
Методика расчета норматива финансового обеспечения деятельности структурных подразделений:
подбора и подготовки граждан, изъявивших желание принять в семью детей- сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, сопровождения замещающих семей, выпускников, профилактики социального сиротства;
социальной (постинтернатной) адаптации выпускников организаций для детей- сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, профилактики социального неблагополучия.
Норматив финансового обеспечения деятельности структурного подразделения центра помощи детям, оставшимся без попечения родителей, определяется по следующей формуле:
, где:
- фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- сумма произведений количества ставок на единицу объема государственной услуги, на объем государственной услуги и на должностной оклад по группам должностей с учетом повышающих коэффициентов, установленных пунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
- коэффициент индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 23 декабря 2016 г. N 2083-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным 1,062, в 2018 году - 1,0 к 2017 году, в 2019 году - 1,0 к 2018 году; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2017 году 1,099; в 2018 году - 1,0 к 2017 году; в 2019 году - 1,0 к 2018 году
3.2.7. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения для профессиональных образовательных организаций, реализующих программы подготовки квалифицированных рабочих (служащих), программы подготовки специалистов среднего звена (за исключением профессиональной образовательной организации, подведомственной исполнительному органу государственной власти Мурманской области в сфере культуры), программы профессиональной подготовки для выпускников образовательных организаций с ограниченными возможностями здоровья (с различными формами умственной отсталости).
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которой соответствуют требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:
, где:
- стоимость образовательной услуги (по количеству часов обучения по учебным циклам), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы);
- стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением преподавателей, мастеров производственного обучения).
Стоимость образовательной услуги рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- стоимость расходов на оплату труда преподавателей, мастеров производственного обучения;
- коэффициент индексации заработной платы преподавателей, мастеров производственного обучения для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы преподавателей, мастеров производственного обучения для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 0,954.
Стоимость расходов на оплату труда преподавателей, мастеров производственного обучения рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- число часов обучения по учебным циклам в год, проходящих в группах (включая учебную и производственную практику), определяется путем умножения максимального объема недельной нагрузки при очной форме обучения (36 часов) на количество учебных недель в году (39 недель) и на долю часов, проводящихся в группах;
- число часов обучения по учебным циклам в год, проходящих в подгруппах (включая учебную и производственную практику), определяется путем умножения максимального объема недельной нагрузки при очной форме обучения (36 часов) на количество учебных недель в году (39 недель) и на долю часов, проводящихся в подгруппах;
- количество часов консультаций на группу в год (перед зачетами и экзаменами);
- количество индивидуальных часов в год.
Доля часов в группах (подгруппах) определяется по каждому профилю в отдельности на основе федеральных государственных стандартов по специальностям каждого из направлений:
* ППКРС - программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих, ППССЗ - программы подготовки специалистов среднего звена;
- наполняемость группы, равная 25 человек;
- наполняемость подгруппы, равная 12,5 человек;
- число часов на ставку преподавателя - 720 часов в год;
- размер должностного оклада для преподавателя, мастера производственного обучения, реализующих программы подготовки квалифицированных рабочих (служащих), программы подготовки специалистов среднего звена, программы профессиональной подготовки для выпускников образовательных организаций с ограниченными возможностями здоровья (с различными формами умственной отсталости), равный 6 837,0 рубля;
- коэффициент увеличения должностного оклада преподавателей, мастеров производственного обучения с учетом оснований, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- коэффициент удорожания стоимости расходов на оплату труда преподавателей, мастеров производственного обучения на реализацию программ подготовки водителей по категориям В и С:
|
Категория В |
Категория С |
|
1,20 |
1,33 |
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
При определении регионального норматива финансового обеспечения для профессиональных образовательных организаций, реализующих программы подготовки специалистов среднего звена:
- по очно-заочной (вечерней) форме обучения используется коэффициент 0,4;
- по заочной форме обучения (за исключением педагогической квалификации) используется коэффициент 0,1.
Стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением преподавателей, мастеров производственного обучения) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- коэффициент для расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключением преподавателей, мастеров производственного обучения), определенный в соответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением преподавателей, мастеров производственного обучения) на доплату до размера минимальной заработной платы в организациях, перечисленных в абзаце первом настоящего подпункта, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и на плановый период;
,
_.
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375.
Учебные расходы на 1 обучающегося очной формы обучения устанавливаются в размере 3930 рублей в год, на 1 обучающегося заочной формы обучения - в размере 1820 рублей в год.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 23 декабря 2016 г. N 2083-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным 1,062, в 2018 году - 1,0 к 2017 году, в 2019 году - 1,0 к 2018 году; коэффициент индексации установлен "U" равным в 2017 году 1,0; в 2018 году - 1,0 к 2017 году; в 2019 году - 1,0 к 2018 году
3.2.8. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения для профессиональной образовательной организации, реализующей программы подготовки специалистов среднего звена, подведомственной Комитету по культуре и искусству Мурманской области.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которой соответствуют требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:
, где:
- стоимость образовательной услуги (по количеству часов учебного плана), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы);
- стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением преподавателей и концертмейстеров).
Стоимость образовательной услуги рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- стоимость расходов на оплату труда преподавателей;
- стоимость расходов на оплату труда концертмейстеров;
- коэффициент индексации заработной платы преподавателей, концертмейстеров для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы преподавателей, концертмейстеров для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,0107.
Стоимость расходов на оплату труда преподавателей рассчитывается по следующей формуле:
.
Стоимость расходов на оплату труда концертмейстеров рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- число часов по учебному плану в год:
- число часов на ставку преподавателя - 720 часов в год;
- число часов на ставку концертмейстера - 960 часов в год;
- размер должностного оклада преподавателя, равный 7 538,0 рубля;
- размер должностного оклада концертмейстера, равный 7 067,0 рубля;
- коэффициент увеличения должностного оклада преподавателей, концертмейстеров с учетом оснований, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением преподавателей и концертмейстеров) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- коэффициент для расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключением преподавателей и концертмейстеров), определенный в соответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением преподавателей и концертмейстеров) на доплату до размера минимальной заработной платы в организации, указанной в абзаце первом настоящего подпункта, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375.
Учебные расходы на 1 обучающегося в профессиональной образовательной организации, подведомственной Комитету по культуре и искусству Мурманской области, устанавливаются в размере 5530 рублей в год.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 23 декабря 2016 г. N 2083-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным 1,062, в 2018 году - 1,0 к 2017 году, в 2019 году - 1,0 к 2018 году; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2017 году 1,0316; в 2018 году - 1,0 к 2017 году; в 2019 году - 1,0 к 2018 году
3.2.9. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения для общеобразовательной организации, реализующей программы дошкольного и начального общего образования (в части реализации программ дошкольного образования).
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которой соответствуют требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:
, где:
- стоимость образовательной услуги (по количеству часов воспитательной работы), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы);
- стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе воспитателей).
Стоимость образовательной услуги рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- стоимость расходов на оплату труда воспитателей;
- коэффициент индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,00413.
Стоимость расходов на оплату труда воспитателей рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- число часов воспитательной работы в неделю - 98,3 часа;
- число часов на ставку (учебная нагрузка воспитателя в неделю):
36 часов в неделю - воспитатели дошкольных групп общеобразовательных организаций и образовательных организаций для детей дошкольного и младшего школьного возраста;
25 часов в неделю - воспитатели образовательных организаций, работающие непосредственно в группе с воспитанниками с ограниченными возможностями здоровья;
- наполняемость группы, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в области образования;
- должностной оклад воспитателя, равный 6 488,0 рубля;
- коэффициент увеличения должностного оклада воспитателей с учетом оснований, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе воспитателей) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- коэффициент для расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе воспитателей), определенный в соответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числе воспитателей) на доплату до размера минимальной заработной платы в организациях, перечисленных в абзаце первом настоящего подпункта, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375.
Учебные расходы на 1 воспитанника в год устанавливаются в следующих размерах:
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 19 декабря 2014 г. N 1809-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным в 2015 г. 1,01375, в 2016 г. - 1,0407 к 2015 г., в 2017 г. - 1,0516 к 2016 г.; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2015 г. 1,0, в 2016 г. - 1,0 к 2015 г., и в 2017 г. - 1,0 к 2016 г.
3.2.10. Региональный норматив финансового обеспечения для центра психолого-медико-социального сопровождения рассчитывается при условии ведения образовательного процесса в данной организации и приравнивается к региональному нормативу финансового обеспечения соответствующих образовательных организаций.
При осуществлении подготовки и сопровождения замещающих семей в целях диагностики приемных детей и родителей, консультирования и психолого-медико-социального сопровождения детей в замещающих семьях устанавливается дополнительный фонд оплаты труда.
Методика расчета норматива финансового обеспечения деятельности по подготовке и сопровождению замещающих семей.
Норматив финансового обеспечения деятельности по подготовке и сопровождению замещающих семей определяется по следующей формуле:
, где:
- фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- сумма произведений количества ставок на средний должностной оклад по группам должностей с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
- количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
- коэффициент индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 23 декабря 2016 г. N 2083-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным 1,062, в 2018 году - 1,0 к 2017 году, в 2019 году - 1,0 к 2018 году; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2017 году 1,103; в 2018 году - 1,0 к 2017 году; в 2019 году - 1,0 к 2018 году
3.2.11. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения для центра дополнительного образования детско-юношеской спортивной школы, подведомственных исполнительному органу государственной власти Мурманской области, осуществляющему государственное управление в сферах образования и науки.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:
, где:
- стоимость образовательной услуги (по количеству ставок педагогических работников на 1 обучающегося), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы);
- стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников).
Стоимость образовательной услуги рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- стоимость расходов на оплату труда педагогических работников;
- коэффициент индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,00413.
Стоимость расходов на оплату труда педагогических работников рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- количество ставок педагогических работников (за исключением методистов) на 1 обучающегося:
0,022 ставки - в центре дополнительного образования;
0,04 ставки - в детско-юношеской спортивной школе;
- размер должностного оклада педагогического работника, равный 6 400,0 рубля;
- коэффициент увеличения должностного оклада педагогических работников с учетом оснований, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- коэффициент удорожания для детско-юношеской спортивной школы, зависящий от следующих факторов:
|
|
количество групп в организации |
||
|
до 5 групп |
от 5 до 10 групп |
свыше 10 групп |
|
|
Учебно-тренировочные группы |
1,00 |
1,05 |
1,10 |
|
Группы спортивного совершенствования |
1,10 |
1,15 |
1,20 |
|
Группы высшего спортивного мастерства |
1,15 |
1,20 |
1,25 |
- повышающие коэффициенты к стоимости расходов на оплату труда педагогических работников:
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
- количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
Стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников) рассчитывается по следующей формуле:
где:
- коэффициент для расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников), определенный в соответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников) на доплату до размера минимальной заработной платы в организациях, перечисленных в абзаце первом настоящего подпункта, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375.
Учебные расходы на 1 обучающегося в центре дополнительного образования устанавливаются в размере 1 820 рублей в год.
Учебные расходы на 1 обучающегося в детско-юношеской спортивной школе устанавливаются в размере 2 940 рублей в год.
При наличии у центра дополнительного образования туристских баз устанавливается дополнительный фонд оплаты труда работников образовательной организации.
Методика расчета норматива финансового обеспечения туристских баз.
|
Профессионально-квалификационные группы должностей |
Количество ставок на 1 туристскую базу |
Должностной оклад (рублей) |
|
должности, отнесенные к 2 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы должностей руководителей структурных подразделений |
1 |
7 210,0 |
|
должности, отнесенные к 2 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы должностей педагогических работников |
1 |
6 400,0 |
|
должности, отнесенные к 2 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" |
1 |
3 533,0 |
|
профессии рабочих, отнесенные к 3 - 4 разрядам работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
8 |
2 840,0 |
Норматив финансового обеспечения туристских баз определяется по следующей формуле:
, где:
- фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- сумма произведений количества ставок на средний должностной оклад по группе должностей педагогических работников с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,00413;
- сумма произведений количества ставок на средний должностной оклад по группам должностей, не относящихся к педагогическим работникам, с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где G1 равен 1,01375;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
- количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников туристских баз на доплату до размера минимальной заработной платы, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области.
3.2.12. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения для института развития образования.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги в расчете на 1 единицу среднегодового контингента определяется по следующей формуле:
, где:
- стоимость образовательной услуги (по количеству учебных часов на календарный год), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы);
- стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением преподавателей).
Стоимость образовательной услуги рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- стоимость расходов на оплату труда преподавателей.
Стоимость расходов на оплату труда преподавателей рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- число учебных часов на 1 единицу среднегодового контингента;
- количество часов на одну ставку преподавателя - 620 часов в год;
- средний должностной оклад преподавателя, равный 7194,8 рубля;
- коэффициент увеличения должностного оклада преподавателей с учетом оснований, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- коэффициент удорожания, учитывающий инновационную деятельность, равный 1,3;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375.
Стоимость расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением преподавателей) рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- коэффициент для расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключением преподавателей), определенный в соответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключением преподавателей) на доплату до размера минимальной заработной платы в организации, указанной в абзаце первом настоящего подпункта, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области.
Учебные расходы на 1 единицу среднегодового контингента в институте развития образования устанавливаются в размере 5600 рублей в год.
3.3. Расчет норматива финансового обеспечения деятельности, связанной с созданием условий для образовательного и воспитательного процессов.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 23 декабря 2016 г. N 2083-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным 1,062, в 2018 году - 1,0 к 2017 году, в 2019 году - 1,0 к 2018 году; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2017 году 1,023; в 2018 году - 1,0 к 2017 году; в 2019 году - 1,0 к 2018 году
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО пункт 3.3.1 раздела 3 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного Закона и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 года
3.3.1. Методика расчета норматива финансирования загородного стационарного детского оздоровительно-образовательного (профильного) центра.
|
Профессионально-квалификационные группы должностей |
Количество ставок на 1 организацию |
Должностной оклад (рублей) |
|
должности, отнесенные к 2 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы должностей педагогических работников |
2 |
6 400,0 |
|
должности, отнесенные к 5 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" |
5 |
7 356,7 |
|
должности, отнесенные к 4 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих второго уровня", заведующий хозяйством |
7 |
4 362,0 |
|
профессии рабочих, отнесенные к 3 - 4 разрядам работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
22 |
2 840,0 |
Норматив финансирования загородного стационарного детского оздоровительно-образовательного (профильного) центра определяется по следующей формуле:
, где:
ФОТ - фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- сумма произведений количества ставок на должностной оклад по группе должностей педагогических работников с учетом повышающих коэффициентов, установленных пунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
U - коэффициент индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,21;
- сумма произведений количества ставок на должностной оклад по группам должностей, не относящихся к педагогическим работникам и рабочим профессиям, с учетом повышающих коэффициентов, установленных пунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- сумма произведений количества ставок на должностной оклад по группам рабочих профессий;
G - коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375;
w - коэффициент удорожания за создание комплекса условий, обеспечивающих содержательный отдых, качественное оздоровление детей в течение года, за разработку и реализацию дополнительных образовательных программ, равный 1,25;
h - коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с пунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
r - региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
s - сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников на доплату до размера минимальной заработной платы в организации, указанной в абзаце первом настоящего пункта, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области.
Учебные расходы на 1 обучающегося устанавливаются в размере 520 рублей в год.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 3.3.2 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
3.3.2. Методика расчета норматива финансового обеспечения бассейна в образовательной организации.
|
Профессионально-квалификационные группы должностей |
Количество ставок на 1 организацию |
Должностной оклад (рублей) |
|
должности, отнесенные к 3 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы "Средний медицинский и фармацевтический персонал" |
1 |
4 440,0 |
|
должности, отнесенные к 2 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы "Средний медицинский и фармацевтический персонал" |
1 |
4 111,0 |
|
профессии рабочих, отнесенные к 3 - 4 разрядам работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
9 |
2 840,0 |
Норматив финансового обеспечения бассейна в образовательной организации определяется по следующей формуле:
, где:
- фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- сумма произведений количества ставок на должностной оклад по группам должностей с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников бассейна на доплату до размера минимальной заработной платы, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 3.3.3 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
3.3.3. Методика расчета норматива финансового обеспечения бухгалтерской службы, ведущей, в том числе, самостоятельный бухгалтерский учет и отчетность в образовательной организации.
Норматив финансового обеспечения бухгалтерской службы, ведущей самостоятельный бухгалтерский учет и отчетность в образовательной организации, определяется по следующей формуле:
, где:
- фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- сумма произведений количества ставок на должностной оклад по группам должностей с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375.
За ведение бухгалтерского учета 8 и более организаций устанавливается повышающий коэффициент к фонду оплаты труда бухгалтерских служб, равный 1,17.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 19 декабря 2014 г. N 1809-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным в 2015 г. 1,01375, в 2016 г. - 1,0407 к 2015 г., в 2017 г. - 1,0516 к 2016 г.; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2015 г. 1,0, в 2016 г. - 1,0 к 2015 г., и в 2017 г. - 1,0 к 2016 г.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 3.3.4 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
3.3.4. Методика расчета норматива финансового обеспечения общежития в образовательной организации.
|
Профессионально-квалификационные группы должностей |
Количество ставок на 1 организацию |
Должностной оклад (рублей) |
||
|
до 50 проживающих |
от 50 до 100 проживающих |
свыше 100 проживающих |
||
|
должности, отнесенные к 1 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" |
6 |
5,5 |
5,5 |
2 767,2 |
|
должности, отнесенные к 3 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" |
|
1 |
1 |
6 343,9 |
|
должности, отнесенные к 3 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы должностей педагогических работников |
1 |
2 |
3 |
6 488,0 |
|
профессии рабочих, отнесенные к 3 - 4 разрядам работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
2 |
3 |
4 |
2 840,0 |
Норматив финансового обеспечения общежития в образовательной организации определяется по следующей формуле:
, где:
- фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
,
где:
- сумма произведений количества ставок на должностной оклад по группе должностей педагогических работников с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1;
- сумма произведений количества ставок на средний должностной оклад по группам должностей, не относящихся к педагогическим работникам, с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников общежития в образовательной организации на доплату до размера минимальной заработной платы, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 3.3.5 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
3.3.5. Методика расчета норматива финансового обеспечения столовой в образовательной организации.
|
Профессионально-квалификационные группы должностей |
Количество обучающихся (воспитанников) до 100 чел. |
Количество обучающихся (воспитанников) свыше 100 чел. |
Должностной оклад (рублей) |
|
должности, отнесенные к 3 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" |
1 |
1 |
6 343,9 |
|
профессии рабочих, отнесенные к 5 - 6 разрядам работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
2 |
3 |
3 464,0 |
|
профессии рабочих, отнесенные к 3 - 4 разрядам работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
2 |
3 |
2 840,0 |
Норматив финансового обеспечения столовой в образовательной организации определяется по следующей формуле:
, где:
- фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- сумма произведений количества ставок на должностной оклад по группам должностей с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников столовой в образовательной организации на доплату до размера минимальной заработной платы, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 3.3.6 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
3.3.6. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения лыжной базы в профессиональной образовательной организации
|
Профессионально-квалификационные группы должностей |
Количество ставок на 1 организацию |
Должностной оклад (рублей) |
|
Должности, отнесенные к 3 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих второго уровня": заведующий (лыжной и горнолыжной базы) |
1 |
6 343,9 |
|
Должности, отнесенные к 1 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих второго уровня": техник по эксплуатации и ремонту спортивной техники |
1 |
3 746,5 |
|
Профессии рабочих, отнесенные к 3 - 4 разрядам работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
7 |
2 840,0 |
Норматив финансового обеспечения лыжной базы в образовательной организации определяется по следующей формуле:
, где:
- фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- сумма произведений количества ставок на должностной оклад по группам должностей с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников лыжной базы в профессиональной образовательной организации на доплату до размера минимальной заработной платы, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 3.3.7 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
3.3.7. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения спортивного плоскостного сооружения в профессиональной образовательной организации.
|
Профессионально-квалификационные группы должностей |
Количество ставок на 1 организацию |
Должностной оклад (рублей) |
|
Должности, отнесенные к 1 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих второго уровня": техник по эксплуатации и ремонту спортивной техники |
1 |
3 746,5 |
|
Профессии рабочих, отнесенные к 3 - 4 разрядам работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
2 |
2 840,0 |
Норматив финансового обеспечения плоскостного сооружения в образовательной организации определяется по следующей формуле:
, где:
- фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- сумма произведений количества ставок на должностной оклад по группам должностей с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников плоскостного сооружения в профессиональной образовательной организации на доплату до размера минимальной заработной платы, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 19 декабря 2014 г. N 1809-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным в 2015 г. 1,01375, в 2016 г. - 1,0407 к 2015 г., в 2017 г. - 1,0516 к 2016 г.; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2015 г. 1,0, в 2016 г. - 1,0 к 2015 г., и в 2017 г. - 1,0 к 2016 г.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 3.3.8 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
3.3.8. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения интерната при общеобразовательной организации.
|
Профессионально-квалификационные группы должностей |
Количество ставок на 1 группу воспитанников |
Должностной оклад (рублей) |
|
Должности, отнесенные к 3 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы должностей педагогических работников |
2 |
6 488,0 |
|
Должности, отнесенные к 1 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня |
1,5 |
3 534,0 |
|
Профессии рабочих, отнесенные к 3 - 4 разрядам работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
0,5 |
2 840,0 |
Норматив финансового обеспечения интерната при общеобразовательной организации определяется по следующей формуле:
, где:
ФОТ - фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
,
где:
- сумма произведений количества ставок на должностной оклад по группе должностей педагогических работников с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1;
- сумма произведений количества ставок на средний должностной оклад по группам должностей, не относящихся к педагогическим работникам, с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
G - коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
- коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работников интерната в общеобразовательной организации на доплату до размера минимальной заработной платы, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО в пункт 3.3.9 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2017 года
3.3.9. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения ресурсного центра профессионального образования, многофункционального центра прикладных квалификаций, регионального координационного центра движения "WorldSkills Россия" в Мурманской области - Центра Арктических компетенций.
|
Профессионально-квалификационные группы должностей |
Количество ставок на 1 организацию |
Должностной оклад (рублей) |
|
Должности, отнесенные к 1 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы должностей руководителей структурных подразделений |
1 |
6 867,1 |
|
Должности, отнесенные к 1 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" |
2 |
5 888,0 |
Норматив финансового обеспечения ресурсного центра профессионального образования, многофункционального центра прикладных квалификаций, регионального координационного центра движения "WorldSkills Россия" в Мурманской области - Центра Арктических компетенций определяется по следующей формуле:
, где:
- фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
, где:
- сумма произведений количества ставок на должностной оклад по группам должностей с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
- коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
- региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
- сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
- коэффициент индексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,01375.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО раздел 3 настоящего приложения дополнен пунктом 3.3.10, вступающим в силу с 1 января 2017 года
3.3.10. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения специализированного центра компетенций движения "WorldSkills Россия" в Мурманской области.
|
Профессионально-квалификационные группы должностей |
Количество ставок на 1 компетенцию |
Должностной оклад (рублей) |
|
Должности, отнесенные к 1 квалификационному уровню профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" |
0,5 |
5 888,0 |
Норматив финансового обеспечения специализированного центра компетенций движения "WorldSkills Россия" в Мурманской области определяется по следующей формуле:
, где:
ФОТ - фонд оплаты труда работников.
Фонд оплаты труда рассчитывается по следующей формуле:
, где:
Т - сумма произведений количества ставок на должностной оклад по должности с учетом повышающих коэффициентов, установленных пунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
h - коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с пунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
r - региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
12 - количество месяцев в году;
s - сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Информация об изменениях:
Законом Мурманской области от 29 декабря 2016 г. N 2096-01-ЗМО пункт 3.4 раздела 3 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2017 года
3.4. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения индивидуального обучения.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 23 декабря 2016 г. N 2083-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным 1,062, в 2018 году - 1,0 к 2017 году, в 2019 году - 1,0 к 2018 году; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2017 году 1,0316; в 2018 году - 1,0 к 2017 году; в 2019 году - 1,0 к 2018 году
3.4.1. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения обучения детей-инвалидов школьного возраста на дому учителями общеобразовательных организаций.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которой соответствуют требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, в расчете на одного ребенка-инвалида школьного возраста, обучающегося на дому учителями общеобразовательных организаций, рассчитывается по следующей формуле:
, где:
Суч - стоимость расходов на оплату труда учителей.
Стоимость расходов на оплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:
, где:
а - количество часов учебного плана в неделю на обучение детей-инвалидов на дому по программам общего образования, определяемое как среднее арифметическое количество часов, выделяемых на обучение больных детей на дому по классам, - 11 часов в неделю;
d - число часов на ставку (учебная нагрузка педагога в неделю) - 18 часов в неделю;
b - размер должностного оклада учителя, равный 8 204,4 рубля, с учетом увеличения на 20% за индивидуальное обучение на дому детей-инвалидов;
r - региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
h - коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с пунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
s - сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
12 - количество месяцев в году;
U - коэффициент индексации заработной платы учителей для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы учителей для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,00413.
Учебные расходы на 1 ребенка-инвалида школьного возраста, обучающегося на дому по программе общего образования, устанавливаются в размере 1 820 рублей в год.
3.4.2. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения индивидуального обучения лиц, проживающих в общеобразовательных организациях, осуществляющих образовательную деятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам, в том числе имеющим интернат, учителями общеобразовательных организаций.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которой соответствуют требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, в расчете на одного обучающегося, проживающего в общеобразовательной организации, осуществляющей образовательную деятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам, в том числе имеющей интернат, учителями общеобразовательной организации рассчитывается по следующей формуле:
, где:
Суч - стоимость расходов на оплату труда учителей.
Стоимость расходов на оплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:
, где:
а - количество часов учебного плана в неделю - 11 часов в неделю;
d - число часов на ставку (учебная нагрузка педагога в неделю) - 18 часов в неделю;
b - размер должностного оклада учителя, равный 6 837,0 рубля;
р - коэффициент увеличения должностного оклада учителей с учетом оснований, установленных пунктом 3.1.2 настоящего Порядка;
r - региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
h - коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с пунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
s - сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
12 - количество месяцев в году;
U - коэффициент индексации заработной платы учителей для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы учителей для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 0,965.
3.4.3. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения обучения и организации воспитания детей-инвалидов школьного возраста на дому родителями.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которой соответствуют требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, в расчете на одного ребенка-инвалида школьного возраста, обучающегося на дому родителями, рассчитывается по следующей формуле:
, где:
Суч - стоимость расходов на оплату труда родителей.
Стоимость расходов на оплату труда родителей рассчитывается по следующей формуле:
, где:
d - среднее число часов учебной нагрузки в неделю обучающегося на дому -
11 часов в неделю;
b - средняя стоимость одного часа работы педагогических работников общеобразовательных организаций Мурманской области, установленная приказом исполнительного органа государственной власти Мурманской области, осуществляющего государственное управление в сферах образования и науки, на текущий год;
34 - количество учебных недель в году;
s - сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году.
Учебные расходы на 1 ребенка-инвалида школьного возраста, обучающегося на дому по программе общего образования, устанавливаются в размере 1 820 рублей в год.
ГАРАНТ:
Законом Мурманской области от 23 декабря 2016 г. N 2083-01-ЗМО коэффициент индексации "G" установлен равным 1,062, в 2018 году - 1,0 к 2017 году, в 2019 году - 1,0 к 2018 году; коэффициент индексации "U" установлен равным в 2017 году 1,0316; в 2018 году - 1,0 к 2017 году; в 2019 году - 1,0 к 2018 году
3.4.4. Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения обучения лиц, нуждающихся в непрерывном лечении свыше 21 дня и не являющихся детьми-инвалидами.
Региональный норматив финансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которой соответствуют требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, в расчете на одного обучающегося, нуждающегося в непрерывном лечении свыше 21 дня и не являющегося ребенком-инвалидом, рассчитывается по следующей формуле:
, где:
Суч - стоимость расходов на оплату труда учителей;
а - количество часов учебного плана в неделю на обучение лиц, нуждающихся в непрерывном лечении свыше 21 дня и не являющихся детьми-инвалидами, - 11 часов в неделю;
d - число часов на ставку (учебная нагрузка педагога в неделю) - 18 часов в неделю;
b - размер должностного оклада учителя, равный 6 837,0 рубля;
r - региональные коэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера);
h - коэффициент увеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда, определенный в соответствии с пунктом 3.1.4 настоящего Порядка;
s - сумма тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Мурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы над установленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов в текущем финансовом году;
12 - количество месяцев в году;
U - коэффициент индексации заработной платы учителей для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;
,
...
- коэффициенты индексации заработной платы учителей для достижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где
равен 1,00413.
Среднегодовая численность обучающихся рассчитывается как суммарная продолжительность дето-дней обучающихся, находящихся на лечении свыше 21 дня и не являющихся детьми-инвалидами, за прошедший учебный год, деленная на 365 дней.