Приложение N 1. Положение о премии главы муниципального образования город Мурманск "За активную общественную работу"

Приложение N 1
к решению
Совета депутатов города Мурманска
от 01.12.2011 N 42-558

Положение
о премии главы муниципального образования город Мурманск "За активную общественную работу"

1. Общие положения

Положение о премии главы муниципального образования город Мурманск "За активную общественную работу" (далее - премия) определяет условия и порядок назначения, выплаты и вручения премии.

1.1. Премия присуждается гражданам Российской Федерации, проживающим в городе Мурманске, внесшим значительный вклад в развитие общественных инициатив и социально значимой деятельности в городе Мурманске.

1.2. Решения об определении количества премий, размера премиального денежного вознаграждения, персонального состава комиссии по присуждению премии главы муниципального образования город Мурманск "За активную общественную работу" (далее - комиссия) и о присуждении премии принимаются главой муниципального образования город Мурманск.

1.3. Количество премий, размер премиального денежного вознаграждения, персональный состав комиссии утверждаются постановлением главы муниципального образования город Мурманск, издаваемым ежегодно в срок не позднее 05 декабря соответствующего года.

Проект постановления разрабатывается комитетом по социальной поддержке, взаимодействию с общественными организациями и делам молодежи администрации города Мурманска (далее - комитет), согласовывается с управлением финансов администрации города Мурманска и направляется главе муниципального образования город Мурманск в срок не позднее 02 декабря соответствующего года.

Постановление публикуется в официальном печатном издании органов местного самоуправления города Мурманска - газете "Вечерний Мурманск".

1.4. Присуждение премии в размере премиального денежного вознаграждения осуществляется на основании постановления главы муниципального образования город Мурманск о присуждении премии, издаваемого ежегодно в срок не позднее 20 декабря соответствующего года.

Проект постановления разрабатывается комитетом и направляется главе муниципального образования город Мурманск в срок не позднее 15 декабря соответствующего года.

Постановление публикуется в официальном печатном издании органов местного самоуправления города Мурманска - газете "Вечерний Мурманск".

1.5. Выполнение организационно-технической работы по информированию населения города Мурманска об учреждении премии, приему и подготовке материалов для рассмотрения комиссией, организации торжественного вручения премии, а также решение других организационных вопросов, связанных с исполнением настоящего Положения, осуществляет комитет.

1.6. Выплата премии осуществляется из средств бюджета муниципального образования город Мурманск в пределах лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных комитету на реализацию соответствующей целевой программы, утверждаемой администрацией города Мурманска на определенный временной период.

2. Условия выдвижения соискателей на присуждение премии

2.1. Выдвижение соискателей на присуждение премии осуществляется органами местного самоуправления города Мурманска, общественными объединениями, иными организациями независимо от форм собственности, осуществляющими свою деятельность на территории города Мурманска, путем подачи подписанного руководителем и заверенного печатью организации ходатайства о присуждении премии главы муниципального образования город Мурманск "За активную общественную работу" (далее - ходатайство) по форме согласно приложению к настоящему Положению.

К ходатайству прилагаются документы, подтверждающие соблюдение установленной настоящим Положением процедуры выдвижения кандидата на соискание премии.

2.2. Кандидат может быть выдвинут одновременно несколькими организациями, при этом по общему согласию одна из них определяется как головная выдвигающая организация, другие - как смежные организации. Решение о выдвижении кандидатуры на соискание премии принимается тайным голосованием на заседании коллегиального органа, а при его отсутствии - открытым голосованием на собрании трудового коллектива. Заседания коллегиального органа, собрания трудового коллектива считаются правомочными, если в них принимают участие не менее 2/3 их членов. Решение считается принятым, если его поддержало более половины от числа присутствующих на заседании членов коллегиального органа, трудового коллектива.

2.3. Ходатайства, указанные в пункте 2.1 настоящего Положения, подаются в комитет в срок до 05 декабря соответствующего года по адресу: 183038, г. Мурманск, ул. Володарского, д. 3, офис 49.

Ходатайства, поданные с нарушением установленной настоящим Положением формы и поступившие по окончании установленного настоящим Положением срока, к рассмотрению не принимаются и возвращаются направившим их организациям в течение трех дней со дня получения.

2.4. Дополнительно могут быть представлены оригиналы либо копии материалов на различных информационных носителях, подтверждающие личные достижения и заслуги, общественную деятельность соискателя премии.

Представленные документы и материалы не возвращаются (за исключением оригиналов), не рецензируются и находятся на хранении в комитете до истечения срока хранения для данной категории документов.

2.5. Число соискателей, выдвигаемых на присуждение премии, не ограничивается.

2.6. Самовыдвижение на соискание премии не допускается.

2.7. Посмертное выдвижение на соискание премии не производится.

3. Формирование и организация работы комиссии

3.1. С целью рассмотрения поступивших ходатайств формируется комиссия численностью девять человек из числа депутатов Совета депутатов города Мурманска (по согласованию с главой муниципального образования город Мурманск), представителей администрации города Мурманска (по согласованию с главой администрации города Мурманска), представителей общественных объединений города Мурманска (по согласованию с руководством общественного объединения) в равном соотношении.

3.2. В состав комиссии входят председатель комиссии, заместитель председателя комиссии, секретарь комиссии, иные члены комиссии. Все члены комиссии обладают правом голоса.

3.3. Председатель комиссии, заместитель председателя комиссии и секретарь комиссии избираются на заседании комиссии открытым голосованием. Избранными на эти должности считаются члены комиссии, за которых проголосовало более половины членов комиссии, присутствующих на заседании.

3.4. В случае возникшей необходимости замена членов комиссии происходит по представлению председателя комиссии путем внесения соответствующих изменений в постановление главы муниципального образования город Мурманск, предусмотренное пунктом 1.2 настоящего Положения.

3.5. Основной организационной формой деятельности комиссии являются заседания.

Заседание комиссии считается правомочным, если в нем принимают участие не менее 2/3 от установленного числа членов комиссии.

3.6. Дату и время проведения заседаний комиссии назначает председатель комиссии. Ведет заседания председатель комиссии.

3.7. По вопросам, отнесенным к ее компетенции, комиссия принимает решения. Решения комиссии принимаются открытым голосованием и считаются принятыми, если за них проголосовало более половины членов комиссии, присутствующих на заседании. При равенстве голосов голос председателя является решающим.

В случае если соискатель не набрал необходимого числа голосов членов комиссии, решение комиссии о рекомендации главе муниципального образования город Мурманск присудить премию считается не принятым.

3.8. Решения комиссии оформляются в виде протокола, подписанного председателем комиссии и секретарем комиссии.

3.9. Решения комиссии носят рекомендательный характер.

3.10. В случае отсутствия председателя комиссии его функции исполняет заместитель председателя комиссии.

3.11. Секретарь комиссии обеспечивает организационную и техническую подготовку заседаний комиссии.

3.12. В своей деятельности комиссия руководствуется настоящим Положением.

4. Порядок рассмотрения ходатайств

4.1. По завершении приема ходатайств секретарь комиссии направляет для ознакомления каждому из членов комиссии поступившие материалы.

4.2. На заседании секретарь комиссии озвучивает количество поступивших ходатайств, краткую характеристику на каждого из соискателей.

4.3. Представленные ходатайства и дополнительные материалы выносятся на обсуждение членами комиссии.

4.4. В результате обсуждения ходатайство по каждому из соискателей выносится на голосование, по результатам которого принимается одно из следующих решений: удовлетворить либо отклонить ходатайство.

4.5. При вынесении решения каждый член комиссии оценивает личный вклад соискателя по следующим критериям:

- активное участие в социально значимых проектах, реализуемых общественными объединениями на территории города Мурманска;

- многолетняя и плодотворная работа по реализации социально значимых проектов на территории города Мурманска;

- высокая активность общественной деятельности соискателя;

- социальная эффективность деятельности соискателя;

- активное взаимодействие с органами местного самоуправления города Мурманска по вопросам работы общественных объединений и некоммерческих организаций;

- участие в развитии социальных программ города Мурманска;

- развитие меценатства и спонсорства, благотворительная деятельность в отношении общественных объединений города Мурманска, оказание им практической помощи;

- знаки официального признания соискателя.

4.6. Решения комиссии о рекомендации присудить премию и об отклонении ходатайств, оформленные в виде протокола заседания комиссии, направляются главе муниципального образования город Мурманск для принятия решения и в комитет для разработки проекта постановления, предусмотренного пунктом 1.3 настоящего Положения.

5. Порядок вручения премии

5.1. Лицу, удостоенному премии, вручается диплом лауреата премии главы муниципального образования город Мурманск "За активную общественную работу" и премиальное денежное вознаграждение, которое перечисляется комитетом на банковский счет лауреата в течение четырнадцати дней со дня издания постановления главы муниципального образования город Мурманск о присуждении премии.

5.2. Комитет организует торжественную церемонию чествования лауреатов.

5.3. Дипломы лауреатов вручаются главой муниципального образования город Мурманск, а в его отсутствие - заместителем председателя Совета депутатов города Мурманска.