Статья 1

Статья 1. Материальное обеспечение и социальная поддержка медицинских работников

1. Медицинским работникам (врачам, провизорам, среднему медицинскому и фармацевтическому персоналу) государственных и муниципальных учреждений (организаций) здравоохранения, образования и социальной защиты населения Мурманской области устанавливаются дополнительно следующие виды и нормы материального обеспечения и социальной поддержки:

а) выплата единовременного пособия в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения;

б) выплата ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения (специалистам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы);

в) выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;

ГАРАНТ:

Подпункт "г" пункта 1 статьи 1 настоящего закона вступает в силу с 1 января 2004 г.

г) выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада, участковым врачам -1,6 должностного оклада.

ГАРАНТ:

Пункт 2 статьи 1 настоящего закона вступает в силу с 1 января 2004 г.

2. Медицинским работникам (врачам, провизорам, среднему медицинскому и фармацевтическому персоналу), проработавшим в государственных и муниципальных учреждениях (организациях) здравоохранения, образования и социальной защиты населения Мурманской области 25 лет и более, при увольнении в связи с выходом на пенсию по старости или по инвалидности (независимо от стажа работы) выплачивается единовременное пособие в размере трех должностных окладов.

3. Органы местного самоуправления и руководители муниципальных учреждений (организаций) здравоохранения, образования и социальной защиты населения Мурманской области вправе в пределах своей компетенции самостоятельно при наличии средств принимать дополнительные меры, расширяющие социальную поддержку медицинских работников.