Приказ Министерства труда и социального развития Мурманской области от 18 апреля 2013 г. N 195 "Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы в Министерстве труда и социального развития Мурманской области, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие Министерства труда и социального развития Мурманской области обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей" (утратил силу)

Приказ Министерства труда и социального развития Мурманской области от 18 апреля 2013 г. N 195
"Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы в Министерстве труда и социального развития Мурманской области, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие Министерства труда и социального развития Мурманской области обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей"

ГАРАНТ:

Приказом Министерства труда и социального развития Мурманской области от 3 сентября 2013 г. N 466 настоящий приказ признан утратившим силу

В связи с изменением организационной структуры и штатного расписания Министерства труда и социального развития Мурманской области, в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", постановлением Губернатора Мурманской области от 17.08.2009 N 156-ПЗ "Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Мурманской области в исполнительных органах государственной власти Мурманской области, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие Мурманской области обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Перечень должностей государственной гражданской службы в Министерстве труда и социального развития Мурманской области, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие Министерства труда и социального развития Мурманской области обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

2. Признать утратившим силу приказ Министерства труда и социального развития Мурманской области от 19.12.2012 N 736.

И.о. министра

С.Ю. Виденеева

Перечень
должностей государственной гражданской службы в Министерстве труда и социального развития Мурманской области, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие Министерства труда и социального развития Мурманской области обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характере своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей
(утв. приказом Министерства труда и социального развития Мурманской области от 18 апреля 2013 г. N 195)

Министр

Первый заместитель министра

Заместитель министра (2 штатных единицы)

Управление организации мер социальной поддержки:

Начальник управления

Заместитель начальника управления

Консультант

Главный специалист (2 штатных единицы)

Ведущий специалист (2 штатных единицы)

Специалист 1-й категории (2 штатных единицы)

Управление социально-трудовых отношений и охраны труда:

Начальник управления - главный государственный эксперт по условиям труда области

Заместитель начальника управления

Консультант (2 штатных единицы)

Главный специалист (3 штатных единицы)

Управление социального обслуживания:

Начальник управления

Заместитель начальника управления

Консультант

Главный специалист (4 штатных единицы)

Ведущий специалист (3 штатных единицы)

Управление социальной защиты, опеки и попечительства:

Начальник управления

Заместитель начальника управления

Главный специалист (3 штатных единицы)

Специалист 1-й категории (2 штатных единицы)

Управление экономического развития и финансового обеспечения:

Начальник управления

Отдел целевых программ, размещения госзаказа:

Начальник отдела

Главный специалист (3 штатных единицы)

Отдел финансово-экономического обеспечения и контроля:

Начальник отдела

Заместитель начальника отдела

Главный специалист (3 штатных единицы)

Ведущий специалист (2 штатных единицы)

Ведущий специалист-ревизор

Отдел бюджетного учета и отчетности:

Начальник отдела - главный бухгалтер

Заместитель начальника отдела - заместитель главного бухгалтера

Главный специалист (2 штатных единицы)

Ведущий специалист

Отдел информационных технологий:

Начальник отдела

Главный специалист

Ведущий специалист (2 штатных единицы).

Отдел правового, кадрового и организационного обеспечения:

Начальник отдела