Приложение N 1. Порядок формирования фонда оплаты труда организации

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации Кандалакшского района Мурманской области от 25 марта 2015 г. N 649 в настоящее приложение внесены изменения

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 1
к Примерному положению
об оплате труда работников
муниципальных образовательных организаций
и организаций образования

Порядок
формирования фонда оплаты труда организации

С изменениями и дополнениями от:

20 сентября 2013 г., 25 марта 2015 г.

1. Фонд оплаты труда образовательного организации рассчитывается по следующей формуле:

,

где:

- фонд оплаты труда организации;

- региональный (муниципальный) норматив финансирования за исключением учебных расходов;

- прогнозируемая среднегодовая численность обучающихся, воспитанников на очередной финансовый год.

Управление образования, осуществляющее функции и полномочия учредителя, в пределах средств, предусмотренных в районном бюджете на оплату труда, распределяет(перераспределяет) объемы указанных средств между организациями в Порядке, установленном учредителем.

2. Фонд оплаты труда работников организаций образования определяется в соответствии со штатным расписанием организаций образования.

3. Фонд оплаты труда работников организации включает базовую, специальную, компенсационную и стимулирующие части.

, где:

- базовая часть .

Обеспечивает выплату гарантированных должностных окладов (окладов) работников организации.

- специальная часть .

Обеспечивает выплату повышающих коэффициентов к должностному окладу(окладу) работников организаций за:

- квалификационную категорию педагогических работников,

- специфику организации (работы),

- работу в сельской местности и поселках городского типа.

- компенсационная часть .

Обеспечивает выплаты компенсационного характера.

- стимулирующая часть .

Стимулирующая часть обеспечивает выплаты стимулирующего характера.

4. Штатное расписание организации формируется руководителем организации в пределах базовой и специальной частей .

5. При формировании фондов оплаты труда работников организаций устанавливается следующее соотношение частей :

5.1. При формировании фондов оплаты труда работников общеобразовательных организаций (за исключением учителей) устанавливается соотношение частей :

,

При формировании фондов оплаты труда учителей общеобразовательных организаций устанавливается следующее соотношение частей :

;

При формировании фондов оплаты труда работников бухгалтерских служб общеобразовательных организаций устанавливается следующее соотношение частей :

,

При формировании фондов оплаты труда работников школьных столовых общеобразовательных организаций устанавливается следующее соотношение частей :

,

При формировании фондов оплаты труда работников бассейнов общеобразовательных организаций устанавливается следующее соотношение частей :

,

ГАРАНТ:

Нумерация подпунктом приводится в соответствии с внесенными изменениями

4.2. При формировании фондов оплаты труда работников организаций дополнительного образования детей устанавливается следующее соотношение частей :

,

4.3. При формировании фондов оплаты труда работников дошкольных организаций (за исключением педагогических, медицинских работников)устанавливается следующее соотношение частей :

,

4.4. При формировании фондов оплаты труда педагогических и медицинских работников дошкольных организаций устанавливается следующее соотношение частей :

;

4.5. При формировании фондов оплаты труда работников организаций образования устанавливается следующее соотношение частей :

;