Решение Совета депутатов Кандалакшского района Мурманской области от 6 марта 2014 г. N 216 "О внесении изменений в решение Совета депутатов муниципального образования Кандалакшский район от 28.10.2009 г. N 110 "Об утверждении Положения об оплате и стимулировании труда лиц, замещающих выборные муниципальные должности в органах местного самоуправления муниципального образования Кандалакшский район" (в ред. решения от 29.10.2013 N 129)" (документ утратил силу)

Решение Совета депутатов Кандалакшского района Мурманской области от 6 марта 2014 г. N 216
"О внесении изменений в решение Совета депутатов муниципального образования Кандалакшский район от 28.10.2009 г. N 110 "Об утверждении Положения об оплате и стимулировании труда лиц, замещающих выборные муниципальные должности в органах местного самоуправления муниципального образования Кандалакшский район" (в ред. решения от 29.10.2013 N 129)"

В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Мурманской области от 29.06.2007 N 860-01-ЗМО "О муниципальной службе в Мурманской области",

Совет депутатов

муниципального образования Кандалакшский район

решил:

1. Внести следующие изменения в Положение об оплате и стимулировании труда лиц, замещающих выборные муниципальные должности в органах местного самоуправления муниципального образования Кандалакшский район, утверждённое решением Совета депутатов муниципального образования Кандалакшский район от 28.10.2009 N 110:

- подпункт 2 пункта 4 изложить в новой редакции: "ежемесячная, ежеквартальная и годовая премии";

- абзац 4 изложить в новой редакции: "Премирование является формой материального стимулирования инициативного, эффективного и добросовестного труда, а также конкретного вклада лица, замещающего муниципальную должность, в успешное выполнение задач, стоящих перед органами местного самоуправления.

Премирование лиц, замещающих выборную муниципальную должность, производится в целях усиления их материальной заинтересованности в повышении качества выполнения широкого спектра экономических и социальных программ, задач и функций органов местного самоуправления муниципального образования, повышения уровня качества принятия решений.

В качестве показателей оценки результативности труда, за выполнение которых производится премирование за отчётный период являются:

- отсутствие чрезвычайных ситуаций в жизнедеятельности муниципального образования;

- успешное взаимодействие Совета депутатов и администрации;

- обеспечение выполнения принятых решений;

- применение современных форм и методов организации труда;

- своевременное реагирование по ликвидации чрезвычайных ситуаций".

2. Опубликовать настоящее решение в газете "Нива" и разместить в сети Интернет на официальном сайте администрации муниципального образования Кандалакшский район.

3. Настоящее решение вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2014 г.

Глава муниципального образования

А.Г. Богданов