Постановление изменено с 23 июня 2020 г. - Постановление Администрации Кандалакшского района Мурманской области от 23 июня 2020 г. N 759
Постановление Администрации Кандалакшского района Мурманской области от 2 апреля 2020 г. N 434
"Об установлении особого режима функционирования и исполнения должностных обязанностей в администрации муниципального образования Кандалакшский район"
23 июня, 20 июля 2020 г.
В целях поэтапного снятия ограничительных мероприятий на территории Кандалакшского района, на основании постановления Правительства Мурманской области от 21.06.2020 N 438-ПП "О внесении изменений в постановление Правительства Мурманской области от 04.04.2020 N 175-ПП" постановляю:
1. Руководителям структурных подразделений администрации, в том числе с правом юридического лица, до особого указания обеспечить реализацию следующих мероприятий по организации функционирования и исполнения должностных обязанностей муниципальных служащих и работников ( далее - работники) в администрации:
1.1. Установить специальный режим исполнения должностных обязанностей работниками Администрации, предусматривающий максимальное использование дистанционных средств, в том числе электронного документооборота, технических средств связи для обеспечения служебного взаимодействия.
1.2. Перевести на дистанционный режим работы следующие категории работников администрации:
- являющихся одним из родителей (законных представителей) ребенка - инвалида в возрасте до 18 лет;
- лиц старше 65 лет;
- лиц, имеющих хронические заболевания, включенные в перечень, утвержденный постановлением Правительства Мурманской области от 04.04.2020 N 175-ПП "О введении ограничительных мероприятий, направленных на обеспечение санитарно-эпидемиологического благополучия населения, и утверждении Правил поведения, обязательных для исполнения гражданами и организациями в связи с угрозой распространения на территории Мурманской области новой коронавирусной инфекции (COVID-19)".
1.3. Обеспечить организацию удаленных рабочих мест работников, исполняющих должностные обязанности в дистанционном режиме.
1.4. Распределить функции в рамках должностных обязанностей между работниками, находящимися на рабочем месте, и работниками, работающими в дистанционном режиме, с исключением возможности их очного контактирования.
В случае возникновения ситуаций, требующих личного присутствия при исполнении должностных обязанностей на рабочем месте работников, указанных в пункте 1.2 настоящего постановления, дистанционный режим указанных сотрудников может быть прекращен.
1.5. Обеспечить сотрудников средствами для дезинфекции рук в достаточном количестве и постоянной доступности.
1.6. Осуществлять мероприятия, направленные на выявление работников с признаками простудного заболевания (повышенная температура, кашель и др.), в том числе посредством бесконтактной термометрии и недопущение нахождения таких работников на рабочих местах. При выявлении таких работников - незамедлительно обратиться по номеру телефона 8-800-222-51-00 или (815)2039-99-99 для получения инструкций о дальнейших действиях. При необходимости обеспечить доставку заболевшего работника в медицинскую организацию способом, исключающим контактирование заболевшего с третьими лицами.
1.7. Обеспечить соблюдение воздушно-теплового режима, режима проветривания и обеззараживания воздуха, проведение регулярной уборки и профилактической дезинфекции в помещениях, соблюдение работниками правил респираторной гигиены, рекомендаций медицинских работников, минимизацию рисков передачи сезонных респираторных инфекций от одного человека к другому.
Пункт 1.8 изменен с 20 июля 2020 г. - Постановление Администрации Кандалакшского района Мурманской области от 20 июля 2020 г. N 882
1.8. Обеспечить информирование работников под роспись о необходимости:
- соблюдения правил личной и общественной гигиены: режима регулярного мытья рук с мылом или обработки кожными антисептиками - в течение всего рабочего дня, после каждого посещения туалетной комнаты;
- ограничить перемещение между служебными кабинетами администрации и контактирование с иными работниками без служебной необходимости;
- незамедлительно сообщать работодателю о фактах обращения за медицинской помощью, связанных с наличием симптомов респираторного заболевания;
- проведения лабораторного исследования на новую коронавирусную инфекцию методом ПЦР, в течение трех календарных дней со дня прибытия работника на территорию Российской Федерации;
- использования средств индивидуальной защиты (маски или респираторы) при нахождении в местах общего пользования администрации, а также при перемещении между служебными кабинетами.
1.9. Обеспечить запрет направления работников в служебные командировки, за исключением случаев, когда такое направление осуществляется по поручению главы администрации муниципального образования.
1.10. Оказывать содействие работникам, в том числе имеющим несовершеннолетних детей, по соблюдению запретов и ограничений, установленных настоящим Постановлением.
1.11. Ограничить проведение плановых заседаний рабочих групп, организационных комитетов и прочих коллегиальных совещательных органов или организовывать их проведение с использованием сетей связей общего пользования.
1.12. Временно ограничить личный прием граждан. Лицам, пришедшим на личный прием, рекомендовать обращаться в письменной форме, разместить данную информацию на стендах, официальных сайтах.
1.13. При поступлении запроса Управления Роспотребнадзора по Мурманской области обеспечить незамедлительное предоставление информации обо всех контактах работника, заболевшего коронавирусной инфекцией, в связи с исполнением им трудовых функций.
1.14. При поступлении информации от Управления Роспотребнадзора по Мурманской области о заболевании работника коронавирусной инфекцией организовать проведение дезинфекции помещений, где находился указанный заболевший работник.
2. Муниципальным учреждениям, подведомственным администрации муниципального образования Кандалакшский район обеспечить принятие локальных правовых актов, направленных на реализацию настоящего постановления.
3. Разместить настоящее постановление в сети "Интернет" на официальном сайте администрации муниципального образования и опубликовать в периодичном печатном издании "Информационный бюллетень администрации муниципального образования Кандалакшский район".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Глава администрации муниципального образования |
Я.И. Шалагин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Кандалакшского района Мурманской области от 2 апреля 2020 г. N 434 "Об установлении особого режима функционирования и исполнения должностных обязанностей в администрации муниципального образования Кандалакшский район"
Вступает в силу с 2 апреля 2020 г.
Текст постановления опубликован на официальном Интернет-портале Администрации муниципального образования Кандалакшский район (http://www.kandalaksha-admin.ru/) 3 апреля 2020 г.
Постановлением Администрации Кандалакшского района от 26 июля 2022 г. N 1322 настоящий документ признан утратившим силу с 26 июля 2022 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации МО Кандалакшский район Мурманской области от 2 июня 2022 г. N 1025
Изменения вступают в силу с 2 июня 2022 г.
Постановление Администрации МО Кандалакшский район Мурманской области от 16 марта 2022 г. N 467
Постановление Администрации МО Кандалакшский район Мурманской области от 2 февраля 2022 г. N 197
Постановление Администрации МО Кандалакшского района Мурманской области от 3 сентября 2021 г. N 1518
Постановление Администрации Кандалакшского района Мурманской области от 24 июня 2021 г. N 1147
Постановление Администрации Кандалакшского района Мурманской области от 9 марта 2021 г. N 411
Постановление Администрации Кандалакшского района Мурманской области от 19 августа 2020 г. N 1046
Постановление Администрации Кандалакшского района Мурманской области от 20 июля 2020 г. N 882
Изменения вступают в силу с 20 июля 2020 г.
Постановление Администрации Кандалакшского района Мурманской области от 23 июня 2020 г. N 759
Изменения вступают в силу с 23 июня 2020 г.