Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Закон Кировской области от 7 декабря 2004 г. N 281-ЗО "О внесении изменений в Закон Кировской области "О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов на территории Кировской области" (утратил силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Изменен порядок установления квоты для приема на работу инвалидов.

Квота для приема на работу инвалидов устанавливается организациям, численность работников которых составляет более 100 человек (ранее минимальная численность работников составляла 30 человек). Установлены дополнительные обязанности работодателей. Кроме обеспечения инвалидов рабочими местами и создания им условий труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида работодатели предоставляют информацию, необходимую для организации занятости инвалидов.

Отменена обязательная плата работодателей за невыполнение или невозможность выполнения квоты по трудоустройству инвалидов.

Закон вступает в силу с 1 января 2005 года.



Закон Кировской области от 7 декабря 2004 г. N 281-ЗО "О внесении изменений в Закон Кировской области "О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов на территории Кировской области"


Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2005 г.


Текст Закона опубликован в газете "Вятский край" от 21 декабря 2004 г. N 233-234 (3401-3402)


Законом Кировской области от 3 августа 2017 г. N 91-ЗО настоящий Закон признан утратившим силу