Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение N 4
к Порядку
ОЦЕНОЧНЫЙ ЛИСТ
заявки общественной организации инвалидов для
предоставления субсидии из областного бюджета на
поддержку программ (проектов) общественных организаций
инвалидов по содействию трудоустройству инвалидов
на рынке труда в Кировской области, в том числе по
созданию (сохранению) рабочих мест и обеспечению
доступности рабочих мест в Кировской области
Наименование общественной организации инвалидов _________________________
_______________________________________________________________________
N п/п |
Наименование критерия |
Количество баллов |
Балл, полученный при оценке |
1 |
Цели и задачи программы в указанные сроки реально достижимы |
5 |
|
2 |
Содержание программы соответствует цели конкурсного отбора |
3 |
|
3 |
Масштабность реализации программы: |
максимально 6 баллов |
|
в одном муниципальном районе (городском округе) |
2 |
|
|
в двух муниципальных районах (городских округах) |
4 |
|
|
в трёх и более муниципальных районах (городских округах) |
6 |
|
|
4 |
Доля софинансирования из бюджета организации 30% и более |
2 |
|
5 |
Доля инвалидов, работающих в организации, от общего количества работников этой организации: |
максимально 6 баллов |
|
до 50% |
2 |
|
|
от 51% до 55% |
4 |
|
|
от 56% и более |
6 |
|
|
6 |
Показана результативность мероприятий программы |
2 |
|
7 |
Проработаны риски реализации программы |
2 |
|
8 |
Показана социально-реабилитационная эффективность для инвалидов мероприятий программы |
4 |
|
9 |
Общее количество созданных (сохранённых) рабочих мест для инвалидов в соответствии с программой: |
максимально 20 баллов |
|
менее 10 рабочих мест |
5 |
|
|
от 11 до 50 рабочих мест |
10 |
|
|
от 51 до 99 рабочих мест |
15 |
|
|
более 100 рабочих мест |
20 |
|
|
10 |
Создание (сохранение) рабочих мест для инвалидов в соответствии с программой с учётом групп инвалидности: |
максимально |
|
6 баллов |
|
||
для инвалидов 1 группы |
3 |
|
|
для инвалидов 2 группы |
2 |
|
|
для инвалидов 3 группы |
1 |
1 |
|
11 |
Наличие в программе мероприятий по обеспечению доступности рабочих мест для инвалидов с учётом их категорий: |
максимально 17 баллов |
|
для инвалидов по зрению и инвалидов, передвигающихся на креслах-колясках, |
10 |
|
|
для других категорий инвалидов |
7 |
|
|
12 |
Доля средств организации, затраченных на мероприятия по созданию физической доступности рабочих мест для инвалидов внутри здания, помещения, цеха, от общего объёма собственных средств в соответствии с программой: |
максимально 7 баллов |
|
3% |
3 |
|
|
5% |
5 |
|
|
7% и более |
7 |
|
|
13 |
Наличие у организации опыта использования целевых поступлении из бюджетов бюджетной системы Российской Федерации на реализацию аналогичных программ |
5 |
|
14 |
Наличие в организации программы по содействию трудоустройству инвалидов |
5 |
i |
15 |
Наличие в программе мероприятий по созданию условий для профессиональной ориентации, переобучения на новую профессию или переквалификации инвалидов |
10 |
1 |
16 |
Наличие в организации программы социально-трудовой реабилитации инвалидов |
5 |
|
17 |
Наличие в программе мероприятий по содействию самозанятости инвалидов |
5 |
|
18 |
Наличие у организации опыта осуществления деятельности по направлению программы: |
максимально 20 баллов |
|
до 1 года |
3 |
|
|
за каждый дополнительный 1 год |
1 |
|
|
19 |
Для софинансирования реализации мероприятий программы привлекаются: |
максимально 4 балла |
|
собственные средства |
1 |
|
|
средства иных некоммерческих |
1 |
|
|
организации |
1 |
|
|
средства коммерческих организации |
1 |
|
|
другие внебюджетные средства |
|
|
|
Максимальное количество баллов |
134 |
|
Член конкурсной комиссии,
оценивающий заявку ____________ _____________________
(подпись) (расшифровка подписи)
<< Приложение N 3. Гарантийное письмо |
||
Содержание Постановление Правительства Кировской области от 27 мая 2014 г. N 264/353 "Об утверждении Порядка конкурсного отбора... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.