Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
Изменения в государственной программе Кировской области "Содействие занятости населения Кировской области" на 2013 - 2020 годы
(утв. постановлением Правительства Кировской области от 9 ноября 2015 г. N 69/735)
1. В паспорте Государственной программы:
1.1. Раздел "Объем финансового обеспечения Государственной программы" паспорта Государственной программы изложить в следующей редакции:
"Объем финансового обеспечения Государственной программы |
финансовые затраты на реализацию Государственной программы составят 5727517,4 тыс. рублей, в том числе: средства федерального бюджета - 3285040,0 тыс. рублей; средства областного бюджета - 2442477,4 тыс. рублей". |
1.2. Абзац четвертый раздела "Ожидаемые конечные результаты реализации Государственной программы" изложить в следующей редакции:
"снижение среднегодового уровня регистрируемой безработицы к 2020 году до 1,2%".
2. Абзац тридцать пятый раздела 1 "Общая характеристика сферы реализации Государственной программы, в том числе формулировки основных проблем в указанной сфере и прогноз ее развития" изложить в следующей редакции:
"Общая численность безработных граждан снизилась с 67,5 тыс. человек в среднем за 2010 год до 62,7 тыс. человек в среднем за 2011 год (на 7,1%). При этом уровень общей безработицы снизился с 8,8% до 8,4% экономически активного населения (далее - ЭАН). Численность зарегистрированных в центрах занятости населения безработных граждан снизилась с 27,6 тыс. человек на 01.01.2010 до 12,8 тыс. человек на 01.01.2012 (на 53,6%), а уровень регистрируемой безработицы - с 3,6% до 1,7% ЭАН соответственно".
3. В разделе 2 "Приоритеты государственной политики в сфере реализации Государственной программы, цели, задачи, целевые показатели эффективности реализации Государственной программы, описание ожидаемых конечных результатов Государственной программы, сроков и этапов реализации Государственной программы":
3.1. Абзац десятый изложить в следующей редакции:
"В соответствии с приоритетами государственной политики сформулирована цель настоящей Государственной программы: содействие реализации прав граждан на полную, продуктивную и свободно избранную занятость, удовлетворение потребности работодателей в кадрах, предотвращение роста уровня регистрируемой безработицы и напряженности на региональном рынке труда".
3.2. Абзац двадцать третий изложить в следующей редакции:
"Сведения о целевых показателях эффективности реализации Государственной программы и их значения представлены в приложении N 1".
3.3. Абзац двадцать четвертый изложить в следующей редакции:
"Методика расчета целевых показателей эффективности реализации Государственной программы представлена в приложении N 1-1".
4. В разделе 5 "Ресурсное обеспечение Государственной программы":
4.1. В абзаце втором слова "5727246,1 тыс. рублей" заменить словами "5727517,4 тыс. рублей".
4.2. В абзаце четвертом слова "2442206,1 тыс. рублей" заменить словами "2442477,4 тыс. рублей".
4.3. В абзаце шестом слова "12575,9 тыс. рублей" заменить словами "10232,3 тыс. рублей".
4.4. В абзаце седьмом слова "5714670,2 тыс. рублей" заменить словами "5717285,1 тыс. рублей".
4.5. Внести в объем финансирования Государственной программы по основным направлениям (таблица) следующие изменения:
Период реализации Государственной программы |
Объем финансирования Государственной программы (тыс. рублей) |
||
Капитальные вложения |
Прочие расходы |
Итого |
|
2013 год (факт) |
3163,7 |
759947,1 |
763110,8 |
2014 год (факт) |
603,1 |
702413,0 |
703016,1 |
2015 год |
591,10 |
798552,70 |
799143,80 |
2013 - 2020 годы |
10232,3 |
5717285,1 |
5727517,4 |
5. Внести изменение в сведения о целевых показателях эффективности реализации Государственной программы (приложение N 1 к Государственной программе) согласно приложению N 1.
6. Внести изменение в методику расчета целевых показателей эффективности реализации Государственной программы (приложение N 1-1 к Государственной программе), дополнив пункт 2 подпунктом 2.4 следующего содержания:
"2.4. Численность участников мероприятий Подпрограммы:
, где:
- численность участников мероприятий Подпрограммы, человек;
- численность работников организаций, находящихся под риском увольнения, трудоустроенных на временные работы, человек;
- численность работников организаций, находящихся под риском увольнения, и граждан, ищущих работу, направленных на опережающее профессиональное обучение и стажировку, человек;
- численность получивших гранты на реализацию социальных проектов физических лиц в возрасте от 22 до 30 лет, зарегистрированных в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей или являющихся учредителями юридических лиц, человек;
- численность инвалидов, трудоустроенных на созданные рабочие места, человек".
7. Расходы на реализацию Государственной программы за счет средств областного бюджета (приложение N 3 к Государственной программе) изложить в новой редакции согласно приложению N 2.
8. Ресурсное обеспечение реализации Государственной программы за счет всех источников финансирования (приложение N 4 к Государственной программе) изложить в новой редакции согласно приложению N 3.
9. Внести в подпрограмму "Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке труда Кировской области, в 2015 году" (далее - Подпрограмма) следующие изменения:
9.1. Раздел "Ожидаемые конечные результаты реализации Подпрограммы" паспорта Подпрограммы изложить в следующей редакции:
"Ожидаемые конечные результаты реализации Подпрограммы |
уровень регистрируемой безработицы на конец 2015 года - не выше 1,44%; доля работников организаций, находящихся под риском увольнения, сохранивших занятость на своих рабочих местах или трудоустроенных на другие рабочие места после завершения их участия во временных работах, в численности работников, находящихся под риском увольнения, участвовавших во временных работах, - не менее 90,0%; доля работников организаций, находящихся под риском увольнения, сохранивших занятость на своих рабочих местах или трудоустроенных на другие рабочие места после завершения опережающего профессионального обучения и стажировки, в численности работников организаций, находящихся под риском увольнения, прошедших опережающее профессиональное обучение и стажировку, - не менее 95,0%; численность участников мероприятий Подпрограммы - 1850 человек". |
9.2. Абзац восемнадцатый раздела 2 "Приоритеты государственной политики в сфере реализации Подпрограммы, цели, задачи, целевые показатели эффективности реализации Подпрограммы, описание ожидаемых конечных результатов Подпрограммы, сроков и этапов реализации Подпрограммы" изложить в следующей редакции:
"Сведения о целевых показателях эффективности реализации Подпрограммы и их значения представлены в приложении N 1 к Государственной программе".
10. Перечень организаций, участвующих в мероприятии по временной занятости работников организаций, находящихся под риском увольнения (приложение N 3 к Подпрограмме), изложить в новой редакции согласно приложению N 4.
11. Перечень организаций, участвующих в мероприятии по опережающему профессиональному обучению и стажировке работников организаций, находящихся под риском увольнения, и граждан, ищущих работу (приложение N 4 к Подпрограмме), изложить в новой редакции согласно приложению N 5.
12. Перечень образовательных организаций, осуществляющих опережающее профессиональное обучение работников организаций, находящихся под риском увольнения, и граждан, ищущих работу (приложение N 5 к Подпрограмме), изложить в новой редакции согласно приложению N 6.
13. Перечень организаций, участвующих в мероприятии по социальной занятости инвалидов (приложение N 7 к Подпрограмме), изложить в новой редакции согласно приложению N 7.
<< Назад |
Приложение >> N 1 |
|
Содержание Постановление Правительства Кировской области от 9 ноября 2015 г. N 69/735 "О внесении изменений в постановление Правительства... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.