Статья 56. Прекращение муниципальной службы

Статья 56. Прекращение муниципальной службы

1. Муниципальная служба прекращается при увольнении муниципального служащего на основании, предусмотренном законодательством о труде, а также в случаях:

1) истечения срока, на который был выбран или назначен;

2) несоблюдения ограничений, связанных с муниципальной службой;

3) разглашения сведений, ставших известными в связи с исполнением должностных обязанностей и составляющих тайну, охраняемую законом или иными нормативными правовыми актами муниципального образования;

4) неудовлетворительного результата прохождения испытательного срока;

5) решения руководителя, имеющего право найма на работу, при наличии выражения недоверия должностному лицу местного самоуправления. Порядок и основания выражения недоверия устанавливаются положением, утверждаемым представительным органом.

2. О досрочном расторжении контракта (трудового договора) муниципальный служащий должен быть уведомлен в соответствии с действующим законодательством. При возникновении спора по поводу досрочного расторжения контракта (трудового договора) вопрос решается в судебном порядке.