Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Кировской области от 11 февраля 2003 г. N 133-ЗО "Об образовании в Кировской области"
- Глава 5. Права, социальные гарантии и льготы участников образовательного процесса системы образования Кировской области (ст.ст. 17 - 20)
- Статья 20. Оплата труда работников образовательных учреждений
Статья 20. Оплата труда работников образовательных учреждений
Статья 20. Оплата труда работников образовательных учреждений
1. Оплата труда работников образовательных учреждений осуществляется на основе Единой тарифной сетки (далее по тексту - ЕТС) по оплате труда работников организаций бюджетной сферы в соответствии с тарифно-квалификационными характеристиками (требованиями).
2. Ставки заработной платы и должностные оклады педагогических работников в соответствии с ЕТС устанавливаются по разрядам оплаты труда в зависимости от образования и стажа педагогической работы (стажа работы по специальности или в определенной должности) либо квалификационной категории, присвоенной по результатам аттестации.
3. Образовательное учреждение вправе устанавливать надбавки и доплаты к должностным окладам (ставкам) работников образовательных учреждений.
Размеры доплат, порядок их установления за выполнение дополнительной работы, не входящей в круг основных обязанностей работников (классное руководство, проверка письменных работ, заведование кабинетом и т.д.), и надбавок определяются образовательным учреждением самостоятельно в пределах средств, направляемых на оплату труда, и закрепляются в соответствующем положении, коллективном договоре (соглашении).