Решение Котельничской районной Думы третьего созыва Кировской области
от 25 января 2008 г. N 221
"Об утверждении Положения о порядке премирования главы МО Котельничский
муниципальный район"
Решением Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 27 апреля 2011 г. N 25 настоящее решение признано утратившим силу с 1 января 2011 г.
Решением Котельничской районной Думы третьего созыва Кировской области от 18 февраля 2009 г. N 354 настоящее решение признано утратившим силу
Руководствуясь Постановлением Правительства Кировской области N 117/515 от 21.12.2007 года "О нормативах формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих Кировской области", районная Дума решила:
1. Утвердить Положение о порядке премирования главы муниципального образования Котельничский муниципальный район и приложение к Положению (прилагаются).
2. Решение районной Думы N 119 от 28.02.2007 года считать утратившим силу.
3. Настоящее решение вступает в силу с 01 января 2008 года.
Глава района |
С.И. Мартьянов |
Положение
о порядке премирования главы муниципального образования Котельничский
муниципальный район
(утв. решением Котельничской районной Думы третьего созыва Кировской
области от 25 января 2008 г. N 221)
1. Общие положения
1.1. Настоящее положение в соответствии с постановлением Правительства Кировской области N 117/515 от 21.12.2007 "О нормативах формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих Кировской области" устанавливает порядок премирования главы муниципального образования Котельничский муниципальный район.
2. Порядок определения размера премии
2.1. В соответствии с пунктом 1.1 постановления Правительства Кировской области N 117/515 от 21.12.2007 оплата труда главе муниципального района устанавливается в виде денежного содержания, которое состоит из денежного вознаграждения и ежемесячной премии по результатам работы в размере до одного дополнительного оклада.
2.2. При формировании фонда оплаты труда выборных лиц предусматриваются денежные средства для выплаты ежемесячной премии по результатам работы в размере 12 должностных окладов.
2.3. Размер ежемесячной премии определяется постоянной депутатской комиссией по бюджету, финансам, экономической и инвестиционной политике Котельничской районной Думы по результатам работы за предшествующий квартал.
2.4. Сумма ежемесячной премии, указанной в пункте 2.1., выплачивается в полном размере при выполнении всех показателей, предусмотренных приложением к Положению.
2.5. При невыполнении показателей сумма премии снижается, но не более значения, установленного по данному показателю в приложении к Положению.
2.6. Глава администрации муниципального образования ежеквартально (не позднее 20 числа месяца следующего за отчетным месяцем) представляет в комиссию сведения о выполнении показателей, предусмотренных приложением к Положению.
2.7. Комиссия рассматривает представленные сведения и принимает решение о размере премии. Своё решение комиссия направляет в бухгалтерию органа местного самоуправления не позднее 25 числа месяца следующего за отчетным кварталом. Данное решение является основанием для начисления установленной премии.
2.8. В спорных случаях комиссия может внести вопрос о премировании главы района на рассмотрение Котельничской районной Думы.
2.9. Премия выплачивается за фактически отработанное время один раз в квартал в сроки, установленные для выплаты заработной платы, в пределах фонда оплаты труда в соответствии с настоящим положением и включатся# в исчисление среднего заработка, предусмотренном# действующим законодательством.
2.10. При выполнении показателей по итогам года постоянная депутатская комиссия по бюджету, финансам, экономической и инвестиционной политике Котельничской районной Думы может принять решение о выплате премии в пределах фонда оплаты труда.
Показатели
премирования лиц, замещающих выборные муниципальные должности
(утв. решением Котельничской районной Думы третьего созыва Кировской
области от 25 января 2008 г. N 221)
N п\п |
Показатели, при выполнении которых премия по результатам работы выплачивается в полном размере |
% снижения премии по результатам работы при невыполнении показателя |
1. |
Выполнение плана исполнения бюджета муниципального образования по доходам (для муниципального района - консолидированного бюджета) |
до 50 |
2. |
Обеспечение роста оборота организаций по всем видам экономической деятельности к уровню предыдущего года. |
до 25 |
3. |
Отсутствие просроченной кредиторской задолженности по выплате заработной плате# с начислениями по учреждениям, финансируемым из местного бюджета. |
до 10 |
4. |
Сокращение задолженности за потребленные топливно-энергетические ресурсы. |
до 10 |
5. |
Отсутствие просроченной (неурегулированной) задолженности по долговым обязательствам. |
до 5 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Котельничской районной Думы третьего созыва Кировской области от 25 января 2008 г. N 221 "Об утверждении Положения о порядке премирования главы МО Котельничский муниципальный район"
Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2008 г.
Текст решения официально опубликован не был
Решением Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 27 апреля 2011 г. N 25 настоящее решение признано утратившим силу с 1 января 2011 г.
Решением Котельничской районной Думы третьего созыва Кировской области от 18 февраля 2009 г. N 354 настоящее решение признано утратившим силу