Приложение 2

Приложение 2
к муниципальной целевой программе
"Развитие муниципальной службы
в администрации МО "Город Киров"
на 2012 - 2014 годы"

Перечень финансируемых мероприятий Программы

N	Наименование задачи/мероприятия/источника финансирования	заказ	Исполнитель программы (мероприятия)	Финансирование по кварталам, годам реализации программы, тыс. рублей												Всего
				2011	2012					2013					2014
					1 кв	2 кв	3 кв	4 кв	Всего	1 кв	2 кв	3 кв	4 кв	Всего
1.	Формирование системы управления муниципальной службой, повышение эффективности работы кадровых служб, внедрение информационных технологий в систему управления кадровыми ресурсами
1.1.	Привлечение независимых экспертов для участия в работе аттестационных и иных комиссий в т.ч. по источникам: местный бюджет		Отдел муниципальной службы и кадров	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	20	20
	Итого по разделу 1			0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	20	20
2.	Создание условий для профессионального развития и подготовки кадров через развитие системы профессионального и личностного роста муниципальных служащих и посредством прохождения аттестации
2.1.	Организация профессиональной подготовки: повышение квалификации, профессиональная переподготовка, обучение по профильным направлениям деятельности (тематические семинары и конференции и др.) в т.ч. по источникам: местный бюджет		Отдел муниципальной службы и кадров	700	КПК	КПК	КПК	КПК	665	КПК	КПК	КПК	КПК	655	770	2090
					90	90	25	60		80	80	85	80
					сем	сем	сем	сем		сем	сем	сем	сем
					100	100	100	100		80	70	80	80
			ТУ по Ленинскому району	70	КПК	КПК	КПК	КПК	70	КПК	КПК	КПК	КПК	84	109	263
					26	0	17	17		21	11	21	21
					сем	сем	сем	сем		сем	сем	сем	сем
					0	10	0	0		0	10	0	0
			ТУ по Октябрьскому району	30	КПК	КПК	КПК	КПК	60	КПК	КПК	КПК	КПК	53	57	170
					12	12	8	8		12	16	12	8
					сем	сем	сем	сем		сем	сем	сем	сем
					0	8	4	8		0	0	2,5	2,5
			ТУ по Первомайскому району	35	КПК	КПК	КПК	КПК	43	КПК	КПК	КПК	КПК	53	63	159
					6	18	0	6		8	12	0	10
					сем	сем	сем	сем		сем	сем	сем	сем
					0	6	0	7		8	12	0	3
			ТУ по Нововятскому району	15	КПК	КПК	КПК	КПК	32	КПК	КПК	КПК	КПК	42	58	132
					4	6,6	4	10		8	8	4	10
					сем	сем	сем	сем		сем	сем	сем	сем
					0	1,4	2	4		2,5	4,5	2	3
			Финансовое управление	0	0	58,6	6,8	19,6	85	30	40	30	30	130	80	295
			ДМС	0	0	0	0	0	0	20	30	20	20	70	70	140
	Итого по разделу 2			850	238	310,6	166,8	239,6	955	269,5	293,5	256,5	267,5	1087	1207	3249
3.	Стимулирование, мотивация и оценка деятельности муниципальных служащих
3.1.	Реализация системы оплаты труда в т.ч. по источникам: местный бюджет		Отдел бухгалтерского учета	189468	50906,7	50906,7	50906,8	50906,7	203 626,9	55 058,3	55 058,3	55 058,2	59 965,9	225 140,7	229 175	657942,6
3.2.	Реализация мероприятий по охране здоровья среди муниципальных служащих: - проведение медицинской диспансеризации с заключением об отсутствии заболеваний, препятствующих прохождению муниципальной службы в т.ч. по источникам: местный бюджет		Отдел муниципальной службы и кадров	720	0	813,9	0	0	813,9	0	920	0	0	920	920	2653,9
3.3.	Проведение конкурса на звание "Лучший муниципальный служащий администрации города Кирова" в т.ч. по источникам: местный бюджет		Отдел муниципальной службы и кадров	10	0	0	0	В пределах ФОТ	В пределах ФОТ	0	0	0	В пределах ФОТ	В пределах ФОТ	В пределах ФОТ	В пределах ФОТ
	Итого по разделу 3			190198	50906,7	51720,6	50906,8	50906,7	204440,8	55 058,3	55978,3	55 058,2	59 965,9	226060,7	230095	660596,5
	Итого по программе			191048	51144,7	52031,2	51073,6	51146,3	205395,8	55327,8	56271,8	55294,7	60253,4	227147,7	231322	663865,5