Решение Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области
от 27 апреля 2011 г. N 24
"О расходах на оплату труда выборного должностного лица местного самоуправления, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, учитываемых при установлении нормативов формирования расходов на содержание органов местного самоуправления Котельничского района"
24 октября 2012 г., 29 января, 27 августа, 29 октября, 26 ноября 2014 г., 25 марта, 30 сентября 2015 г., 25 октября 2017 г.
В соответствии с постановлением Правительства Кировской области от 12 апреля 2011 года N 98/120 "О расходах на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, учитываемых при установлении нормативов формирования расходов на содержание органов местного самоуправления муниципальных образований Кировской области", районная Дума решила:
1. При установлении нормативов формирования расходов на содержание органов местного самоуправления учитываются расходы на оплату труда выборного должностного лица местного самоуправления, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе главы муниципального образования Котельничский муниципальный район (далее глава района), муниципальных служащих, а также расходы на оплату труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления, рабочих отдельных профессий и младшего обслуживающего персонала, занятых обслуживанием органов местного самоуправления муниципального образования Котельничский муниципальный район (далее - район).
2. Расходы на оплату труда главы района, включают в себя средства на выплату ежемесячного денежного содержания, состоящего из денежного вознаграждения, включающего в себя должностной оклад и ежемесячное денежное поощрение, и дополнительных выплат:
2.1. Размеры должностного оклада главы района, определяются в зависимости от численности населения, проживающего на территории района, в соответствии с приложениями N 1;
2.2. К дополнительным выплатам относятся:
2.2.1. Премия по результатам работы.
2.2.2. Ежемесячная процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере и порядке, определенных законодательством Российской Федерации.
2.2.3. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух должностных окладов.
2.2.4. Материальная помощь в размере двух должностных окладов.
3. Расходы на оплату труда муниципального служащего включают в себя денежное содержание, состоящее из должностного оклада, ежемесячных и иных дополнительных выплат:
3.1. Размеры должностных окладов муниципальных служащих определяются в зависимости от численности населения, проживающего на территории района, в соответствии с приложением N 2.
3.2. К ежемесячным и иным дополнительным выплатам относятся:
3.2.1. Ежемесячная надбавка за выслугу лет на муниципальной службе:
при стаже муниципальной службы в процентах
от 1 года до 5 лет |
10 |
от 5 до 10 лет |
15 |
от 10 до 15 лет |
20 |
свыше 15 лет |
30. |
3.2.2. Ежемесячная надбавка за классный чин в размерах согласно приложения N 3.
Решением Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 30 сентября 2015 г. N 336 в подпункт 3.2.3 подпункта 3.2 пункта 3 настоящего решения внесены изменения
3.2.3. Ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы устанавливается в следующих размерах:
Решением Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 30 сентября 2015 г. N 336 в подпункт 3.2.4 подпункта 3.2 пункта 3 настоящего решения внесены изменения
3.2.4. Ежемесячное денежное поощрение муниципальных служащих осуществляется в следующих размерах:
3.2.5. Ежемесячная процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации.
3.2.6. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий.
3.2.7. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - в размере до двух должностных окладов.
3.2.8. Материальная помощь - в размере до одного должностного оклада.
4. Расходы на оплату труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления, включают в себя должностной оклад и иные дополнительные выплаты:
4.1. Размеры должностных окладов работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления, определяются в соответствии с приложением N 4.
4.2. К иным дополнительным выплатам относятся:
4.2.1. Ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере до 50 процентов должностного оклада.
4.2.2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:
при стаже работы в процентах
от 3 до 8 лет |
10 |
от 8 до 13 лет |
15 |
от 13 до 18 лет |
20 |
от 18 до 23 лет |
25 |
свыше 23 лет |
30. |
4.2.3. Премии по результатам работы.
4.2.4. Ежемесячная процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации.
Решением Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 29 января 2014 г. N 208 подпункт 4.2.5 подпункта 4.2 пункта 4 настоящего решения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2014 г.
4.2.5. Ежемесячное денежное поощрение до 200 процентов должностного оклада.
4.2.6. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - в размере двух должностных окладов.
4.2.7. Материальная помощь - в размере до одного должностного оклада.
5. Расходы на оплату труда рабочих отдельных профессий и младшего обслуживающего персонала, занятых обслуживанием органов местного самоуправления, включают в себя должностной оклад (ставку заработной платы) и выплаты компенсационного и стимулирующего характера:
5.1. Размеры должностных окладов (ставок заработной платы) рабочих отдельных профессий и младшего обслуживающего персонала, занятых обслуживанием органов местного самоуправления, определяются в соответствии с приложением N 5.
5.2. Виды выплат компенсационного и стимулирующего характера: определяются с учетом перечней видов выплат компенсационного и стимулирующего характера, установленных для работников областных государственных учреждений.
6. При формировании фонда оплаты труда главы района, муниципальных служащих, работников, занимающих должности., не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления, рабочих отдельных профессий и младшего обслуживающего персонала, занятых обслуживанием органов местного самоуправления, сверх суммы средств, направляемых на выплату должностных окладов, предусматриваются средства для выплаты (в расчете на год):
6.1. Главе района:
Решением Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 29 января 2014 г. N 208 в подпункт 6.1.1 подпункта 6.1 пункта 6 настоящего решения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2014 г.
6.1.1. Ежемесячного денежного поощрения - в размере 36 должностных окладов.
6.1.2. Ежемесячной премии по результатам работы - в размере 12 должностных окладов.
6.1.3. Ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере 1 должностного оклада.
6.1.4. Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере 4 должностных окладов.
6.2. Муниципальным служащим:
6.2.1. Ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе - в размере 3 должностных окладов.
6.2.2. Ежемесячной надбавки за классный чин - в размере 4 должностных окладов.
6.2.3. Ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы - в размере 12 должностных окладов.
Решением Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 29 января 2014 г. N 208 подпункт 6.2.4 подпункта 6.2 пункта 6 настоящего решения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2014 г.
6.2.4. Ежемесячное денежное поощрение в размере 18 должностных окладов.
6.2.5. Ежемесячной процентной надбавки к должностном окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере 1 должностного оклада.
6.2.6. Премий за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере 2 должностных окладов.
6.2.7. Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере 3 должностных окладов.
6.3. Работникам, занимающим должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющим техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления:
6.3.1. Ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде и ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере 5 должностных окладов.
6.3.2. Ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет в размере 2 должностных окладов.
6.3.3. Премий по результатам работы в размере 3 должностных окладов.
Решением Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 29 января 2014 г. N 208 в подпункт 6.3.4 подпункта 6.3 пункта 6 настоящего решения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2014 г.
6.3.4. Ежемесячного денежного поощрения в размере 18 должностных окладов.
6.3.5. Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере 3 должностных окладов.
6.4. Рабочим отдельных профессий и младшему обслуживающему персоналу, занятому обслуживанием органов местного самоуправления:
Подпункт 6.4.1 изменен с 1 января 2018 г. - Решение Котельничской районной Думы пятого созыва Кировской области от 25 октября 2017 г. N 121
6.4.1. Выплат компенсационного и стимулирующего характера к должностным окладам водителей - в размере 25 должностных окладов.
Подпункт 6.4.2 изменен с 1 января 2018 г. - Решение Котельничской районной Думы пятого созыва Кировской области от 25 октября 2017 г. N 121
6.4.2. Выплат компенсационного и стимулирующего характера к должностным окладам младшего обслуживающего персонала и рабочих в размере 21 должностных окладов.
7. Численность населения, учитываемая при установлении должностных окладов главе района, муниципальным служащим, берется на 1 января года, предшествующего текущему, на основании отчетных данных Территориального органа Федеральной службы государственной статистики; по Кировской области.
8. Признать утратившими силу решение Котельничской районной Думы от 25.01.2008 N 217 "О нормативах формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих муниципального образования Котельничский муниципальный район".
9. Рекомендовать представительным органам сельских поселений Котельничского района принять решения об установлении размеров должностных окладов, ежемесячных и иных дополнительных выплат выборным должностным лицам местного самоуправления, муниципальным служащим, работникам, занимающим должности не отнесенными к должностям муниципальной службы и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления, работников отдельных профессий и младший обслуживающий персонал.
10. Контроль за выполнением решения возложить на заведующую организационным отделом районной Думы Головкину Н.Н.
11. Настоящее решение вступает в силу с 01.01.2011.
Заместитель председателя |
Н.B. Вагин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 27 апреля 2011 г. N 24 "О расходах на оплату труда выборного должностного лица местного самоуправления, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, учитываемых при установлении нормативов формирования расходов на содержание органов местного самоуправления Котельничского района"
Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2011 г.
Текст решения официально опубликован не был
Решением Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 30 января 2019 г. N 245 настоящее решение признано утратившим силу с 30 января 2019 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Решение Котельничской районной Думы пятого созыва Кировской области от 30 января 2018 г. N 152
Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2018 г.
Решение Котельничской районной Думы пятого созыва Кировской области от 25 октября 2017 г. N 121
Изменения вступают в силу с 1 января 2018 г.
Решение Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 30 сентября 2015 г. N 336
Решение Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 25 марта 2015 г. N 287
Изменения вступают в силу с 1 июля 2015 г.
Решение Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 26 ноября 2014 г. N 260
Изменения вступают в силу с 1 февраля 2015 г.
Решение Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 29 октября 2014 г. N 256
Изменения вступают в силу с 1 января 2015 г.
Решение Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 27 августа 2014 г. N 240
Изменения вступают в силу с 1 января 2015 г.
Решение Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 29 января 2014 г. N 208
Изменения вступают в силу с 1 января 2014 г.
Решение Котельничской районной Думы четвертого созыва Кировской области от 24 октября 2012 г. N 119
Изменения вступают в силу с 1 октября 2012 г.