Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Правительства Кировской области от 13 апреля 2016 г. N 94/245 настоящее приложение изложено в новой редакции
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение N 2
к Административному регламенту
(с изменениями от 13 апреля 2016 г.)
Герб Кировской области
МИНИСТЕРСТВО
ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ЭНЕРГЕТИКИ
КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ул. Карла Либкнехта, д. 69,
г. Киров обл., 610019
телефон: 38-16-56, факс: 38-15-65
e-mail: tek@ako.kirov.ru
trud@ako.kirov.ru
от ______________ N _____________
на N ____________ от ____________
УВЕДОМЛЕНИЕ
о регистрации с сообщением о выявленных условиях,
ухудшающих положение работников
_________________________________________________________________________
(полное наименование коллективного договора, соглашения, изменений в них)
_________________________________________________________________________
Министерство промышленности и энергетики Кировской области сообщает, что
_________________________________________________________________________
(полное наименование коллективного договора, соглашения, изменений в них)
_________________________________________________________________________
зарегистрирован(о) ________________________________ 20___ г.
(дата регистрации)
Регистрационный номер ___________________________________________________
При регистрации коллективного договора, соглашения отделом по
регулированию трудовых отношений министерства промышленности и энергетики
Кировской области выявлены следующие условия, ухудшающие положение
работников в сравнении с трудовым законодательством и иными нормативными
правовыми актами, содержащими нормы трудового права:
N |
Условия коллективного договора, соглашения, ухудшающие положение работников в сравнении с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права (N пункта, раздела и т.п. в зависимости от структуры коллективного договора, соглашения) |
Нормативный правовой акт, по сравнению с которым условия коллективного договора, соглашения ухудшают положение работников (N пункта, статьи нормативного правового акта) |
|
|
|
Вступление коллективного договора, соглашения в силу не зависит от факта
их уведомительной регистрации.
Министр _______________ _______________________________
(заместитель министра) (подпись) (фамилия, имя, отчество)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.