Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение N 2
к Порядку
ИНФОРМАЦИОННАЯ КАРТА
профильной смены
1 |
Полное название профильной смены |
|
2 |
Количество участников профильной смены |
|
3 |
Ф.И.О. автора, разработчика (коллектива) программы профильной смены с указанием занимаемой должности |
|
4 |
Контактный телефон, электронный адрес |
|
5 |
Полное наименование юридического лица, подающего документы на конкурсный отбор, Ф.И.О. его руководителя |
|
6 |
Контактный телефон, электронный адрес |
|
7 |
Банковские реквизиты юридического лица, подающего документы на конкурсный отбор |
|
8 |
Направленность профильной смены |
|
9 |
Сроки реализации профильной смены: начало и окончание профильной смены; количество дней профильной смены |
|
10 |
Цель и задачи профильной смены |
|
11 |
Характеристика целевой группы (возраст детей, категории (дети-сироты, дети, оставшиеся без попечения родителей, дети с ограниченными возможностями здоровья и другое) |
|
12 |
География участников профильной смены |
|
13 |
Наличие системы отбора детей на профильную смену |
|
14 |
Кадровое обеспечение профильной смены (специалисты, реализующие программу (Ф.И.О., должность, опыт и квалификация) |
|
15 |
Финансовое обеспечение профильной смены - всего |
|
в том числе |
|
|
средства областного бюджета |
|
|
средства родителей |
|
|
средства спонсоров |
|
|
иные средства (указать, какие) |
|
|
16 |
Ресурсное обеспечение профильной смены (материально-техническая база) |
|
17 |
Информационное обеспечение программы (публикации в средствах массовой информации, информационно-телекоммуникационной сети "Интернет") |
|
18 |
Наличие социальных партнеров при реализации профильной смены |
|
19 |
Содержание профильной смены (краткая аннотация) |
|
20 |
Этапы реализации профильной смены с указанием конкретных мероприятий |
|
21 |
Наличие механизма оценки эффективности профильной смены (система количественных и качественных индикаторов) |
|
Руководитель
юридического лица ______________ ________________________________________
(подпись) (расшифровка)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.