Статья 15. Служба охраны труда в организации

Статья 15. Служба охраны труда в организации

1. В соответствии с федеральным законом в целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением в каждой организации, осуществляющей производственную деятельность, с численностью более 100 человек создается служба охраны труда или вводится должность специалиста по охране труда, имеющего соответствующую подготовку или опыт работы в этой области.

2. В соответствии с федеральным законом в организации с численностью 100 и менее работников решение о создании службы охраны труда или введении должности специалиста по охране труда принимается работодателем с учетом специфики деятельности данной организации.

При отсутствии в организации службы охраны труда (специалиста по охране труда) работодатель заключает договор со специалистами или с организациями, оказывающими услуги в области охраны труда.

ГАРАНТ:

Законом Пензенской области от 7 июня 2002 г. N 369-ЗПО в пункт 3 статьи 15 внесены изменения

Информация об изменениях:

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Структура службы охраны труда в организации и численность работников службы охраны труда определяются работодателем с учетом рекомендаций федерального органа исполнительной власти, ведающим вопросами охраны труда, и Министерства здравоохранения и социального развития Пензенской области.

4. Служба охраны труда подчиняется непосредственно работодателю.

5. Специалисты службы охраны труда имеют право выдавать руководителям структурных подразделений и должностным лицам обязательные для исполнения предписания по устранению недостатков, получать от них необходимые сведения и информацию, документацию, объяснения (в том числе в письменном виде) по вопросам охраны труда, требовать отстранения от работы лиц, которые не прошли медицинский осмотр, обучение, инструктаж, проверку знаний и не имеют допуска к соответствующим работам, не применяют средства индивидуальной защиты или не выполняют требования охраны труда.

6. Специалисты службы охраны труда имеют право направлять работодателю предложения о приостановке работы участков, машин, станков, оборудования и других средств производства, внутризаводских транспортных средств в случаях, создающих угрозу жизни и здоровью работников, о привлечении к ответственности должностных лиц, нарушающих требования по охране труда.

7. Предписание специалиста службы охраны труда может в письменной форме отменить лишь работодатель.