Приложение. Положение о стимулирующих выплатах руководителям государственных бюджетных учреждений, подведомственных Министерству образования Пензенской области (утратило силу)

Приложение
к приказу
Министерства образования
Пензенской области
от 24 декабря 2008 г. N 605

Положение о стимулирующих выплатах
руководителям государственных бюджетных учреждений, подведомственных Министерству образования Пензенской области

С изменениями и дополнениями от:

28 декабря 2009 г.

1. Настоящее Положение разработано в целях материального стимулирования труда руководителей государственных бюджетных учреждений, подведомственных Министерству образования Пензенской области (далее - руководители учреждения), повышения материальной заинтересованности в результатах своего труда, создания условий для проявления ими профессионализма, творческой активности и инициативы, повышения эффективности и качества выполняемых работ.

2. Стимулирующие выплаты руководителям учреждений производятся из стимулирующей части фонда оплаты труда учреждения, в котором работает руководитель, и не должны превышать 3% ее объема.

3. Стимулирующие выплаты производятся:

а) за интенсивность, качество и высокие результаты выполняемой работы;

б) за результаты выполнения особо важных и срочных работ;

Информация об изменениях:

Приказом Министерства образования Пензенской области от 28 декабря 2009 г. N 659/01-07 в пункт 4 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Стимулирующие выплаты за интенсивность, качество и высокие результаты выполняемой работы (далее - стимулирующие выплаты).

4.1. Стимулирующие выплаты устанавливаются на основании данных мониторинга исполнения показателей результативности работы учреждения, определенных приложением к настоящему Положению;

4.2. Мониторинг исполнения показателей результативности работы учреждения, проводится два раза в год (в июне и декабре);

4.3. Размер стимулирующих выплат устанавливается в процентах к должностному окладу руководителя.

4.3. Выплата стимулирующих выплат производится ежемесячно:

- в первом полугодии текущего учебного года в размерах - по результатам мониторинга за второе полугодие предыдущего учебного года;

- во втором полугодии учебного года в размерах - по результатам мониторинга за первое полугодие текущего учебного года.

4.4. Размер стимулирующей выплаты может быть снижен или не выплачен полностью в случае наличия в учреждении:

- нарушений финансовой, налоговой дисциплины,

- нарушений при осуществлении закупок для нужд учреждения,

- нарушений трудовой и исполнительской дисциплины;

- подготовки низкого качества документов, предоставляемых в Министерство образования Пензенской области.

4.5. При наличии у руководителя дисциплинарного взыскания в течение периода работы, за который устанавливается выплата, стимулирующая выплата не производится.

4.6. Подготовку предложений о стимулировании руководителей и расчет показателей осуществляет отдел Министерства, в ведении которого находятся учреждения.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с изменениями, внесенными приказом Министерства образования Пензенской области от 28 декабря 2009 г. N 659/01-07

4.6. Для руководителей вновь созданных государственных образовательных учреждений, подведомственных Министерству образования Пензенской области и руководителей государстве6нных# образовательных учреждений переданных в ведение Министерству образования Пензенской области, стимулирующие выплаты за интенсивность, качество и высокие результаты выполняемой работы, устанавливаются не ранее чем через 6 месяцев после начала работы учреждения.

5. Стимулирующие выплаты, за результаты выполнения особо важных и срочных работ.

5.1. Стимулирующие выплаты за выполнение особо важных и срочных работ руководителям учреждений осуществляются за качественное и оперативное выполнение особо важных и сложных заданий руководства Министерства образования Пензенской области, организацию и проведение мероприятий межмуниципального, регионального и федерального уровня.

5.2. Осуществление указанных выплат производится единовременно по итогам выполнения особо важных и срочных работ по представлению заместителей министра, начальников подразделений аппарата Министерства, органа государственно-общественного управления учреждения.

5.3. Размер указанных выплат не ограничивается и определяется индивидуально в каждом случае в абсолютном значении.

Информация об изменениях:

Приказом Министерства образования Пензенской области от 28 декабря 2009 г. N 659/01-07 в пункт 6 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

6. За счет стимулирующей части фонда оплаты труда руководителю учреждения могут быть выплачены следующие выплаты:

6.1. премии, связанные с определенными событиями в жизни руководителя учреждения (юбилейная дата, выход на пенсию), а также с определенными событиями в деятельности учреждения (юбилейная дата учреждения, профессиональный праздник). Выплата премии производится единовременно в размере не более одного должностного оклада. Предложение о премировании готовит отдел Министерства, в ведении которого находится данное учреждение;

6.2. материальная помощь, которая выплачивается в следующих случаях:

- при уходе в очередной отпуск на восстановление здоровья в размере не более 0,5 должностного оклада;

- в особых случаях в размере одного должностного оклада.

Материальная помощь выплачивается на основании личного заявления руководителя учреждения или представления органа государственно-общественного управления учреждения.

7. Предложения о стимулировании руководителей и оказании материальной помощи рассматриваются органом общественно-государственного управления при Министерстве.

Органом общественно-государственного управления при Министерстве образования Пензенской области является Комиссия по стимулированию труда руководителей государственных учреждений (далее - Комиссия)

Комиссия образуется и действует на основании приказа Министерства образования Пензенской области.

8. На основании представления Комиссии размеры стимулирующих выплат и материальной помощи руководителю устанавливаются приказом Министра образования Пензенской области.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

12. Стимулирующие выплаты производятся в дни, установленные для выплаты заработной платы работникам учреждения.