Постановление Правительства Пензенской области от 8 декабря 2011 г. N 883-пП "О мерах по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Пензенской области"

С изменениями и дополнениями от:

20 февраля, 29 мая, 26 июля, 19 октября 2012 г., 6 марта 2013 г.

Руководствуясь постановлением Правительства Российской Федерации от 24.03.2007 N 177 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах" (с последующими изменениями), решениями и рекомендациями Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, Законом Пензенской области от 22.12.2005 N 906-ЗПО "О Правительстве Пензенской области" (с последующими изменениями), Правительство Пензенской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемые:

1.1. Положение о Пензенской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации.

1.2. Состав Пензенской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Пензенской области от 19 октября 2012 г. N 744-пП в пункт 1.3 настоящего постановления внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1.3. Мероприятия по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Пензенской области в 2012/2013 учебном году.

2. Признать утратившими силу:

2.1. Постановление Правительства Пензенской области от 25.05.2007 N 352-пП "О мерах по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Пензенской области".

2.2. Пункты 1 и 2 постановления Правительства Пензенской области от 28.07.2008 N 462-пП "О внесении изменений в некоторые акты Правительства Пензенской области".

2.3. Постановление Правительства Пензенской области от 05.03.2011 N 129-пП "О внесении изменений в постановление Правительства Пензенской области от 25.05.2007 N 352-пП (с последующими изменениями)".

3. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2011 года.

4. Настоящее постановление опубликовать в газете "Пензенские губернские ведомости".

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Пензенской области от 20 февраля 2012 г. N 101-пП пункт 5 настоящего постановления изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя аппарата Губернатора и Правительства Пензенской области.

Губернатор Пензенской области

В.К. Бочкарев

Утверждено
постановлением
Правительства Пензенской области
от 8 декабря 2011 г. N 883-пП

Положение
о Пензенской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации

С изменениями и дополнениями от:

20 февраля 2012 г.

1. Основные положения

1.1. Пензенская региональная комиссия по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - региональная комиссия) является межведомственным органом Правительства Пензенской области, координирующим действия исполнительных органов государственной власти Пензенской области, и создана для обеспечения реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Государственный план), утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 24.03.2007 N 177 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах" (с последующими изменениями). Реализация Государственного плана в Пензенской области осуществляется на основании настоящего постановления.

1.2. Региональная комиссия руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, нормативными правовыми актами Российской Федерации и Пензенской области, решениями, указаниями, методическими материалами Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Комиссия), а также настоящим Положением.

1.3. Распоряжением Правительства Пензенской области отдельные функции по реализации Государственного плана могут передаваться государственному бюджетному учреждению "Пензенский региональный ресурсный центр Президентской программы подготовки управленческих кадров".

2. Основные задачи региональной комиссии

Основными задачами региональной комиссии являются:

- координация деятельности органов исполнительной власти Пензенской области и их эффективного взаимодействия с органами местного самоуправления Пензенской области, государственным бюджетным учреждением "Пензенский региональный ресурсный центр Президентской программы подготовки управленческих кадров", общественными объединениями, хозяйствующими субъектами, образовательными учреждениями, иными заинтересованными организациями в области подготовки и использования управленческих кадров;

- изучение рынка труда управленческих кадров, рынка образовательных услуг, оценка потребности региона в подготовке управленческих кадров, а также потребности в подготовке преподавателей образовательных учреждений, осуществляющих подготовку специалистов в соответствии с Государственным планом;

- организация конкурсного отбора специалистов в установленном порядке в соответствии с квотой, определенной Министерством экономического развития Российской Федерации, являющимся государственным заказчиком реализации Государственного плана (далее - Государственный заказчик);

- содействие эффективному использованию специалистами знаний, навыков, умений, полученных в ходе подготовки, а также содействие в реализации разработанных ими проектов;

- организация постпрограммной работы со специалистами, завершившими подготовку, и содействие деятельности их объединений;

- организация контроля за ходом реализации Государственного плана в регионе, его результативностью и эффективностью, а также за эффективностью расходования средств бюджета Пензенской области, предусмотренных на реализацию Государственного плана;

- подготовка предложений по совершенствованию нормативной правовой базы и предварительное рассмотрение проектов нормативных правовых актов Пензенской области по вопросам подготовки управленческих кадров;

- подготовка предложений федеральным и региональным органам власти по вопросам реализации и финансирования Государственного плана в регионе;

- взаимодействие с органами власти и управления, государственным бюджетным учреждением "Пензенский региональный ресурсный центр Президентской программы подготовки управленческих кадров", хозяйствующими субъектами, образовательными учреждениями, общественной организацией "Ассоциация выпускников Президентской программы Пензенского региона", иными общественными организациями, рассмотрение их предложений и рекомендаций по вопросам реализации Государственного плана в Пензенской области.

3. Основные функции региональной комиссии

3.1. Для выполнения возложенных задач региональная комиссия:

- рассматривает предложения федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти Пензенской области и органов местного самоуправления, других организаций по вопросам подготовки и эффективного использования специалистов;

- рассматривает предложения по объему и структуре расходов по направлениям финансирования реализации Государственного плана;

- рассматривает предложения о привлечении внебюджетных источников финансирования для реализации Государственного плана;

- подготавливает предложения о сотрудничестве с иностранными государствами, а также с Европейским союзом по вопросам подготовки управленческих кадров;

- содействует обобщению и распространению отечественного и зарубежного опыта управления организациями и подготовки управленческих кадров;

- осуществляет организацию конкурсного отбора специалистов в Пензенской области в соответствии с Положением о конкурсном отборе специалистов, преподавателей образовательных учреждений, работников органов и организаций, уполномоченных высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации осуществлять функции по организации подготовки управленческих кадров, для подготовки в соответствии с Государственным планом, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24.03.2007 N 177 (с последующими изменениями), установленными квотами и рекомендациями Комиссии;

- создает конкурсную комиссию по отбору специалистов;

- обеспечивает контроль за использованием при организации конкурсного отбора специалистов типовых заданий (тестов) и процедур проведения конкурсных испытаний специалистов, рекомендуемые Комиссией, либо организует подготовку заданий (тестов) и процедур проведения конкурсных испытаний специалистов и обеспечивает их экспертизу и согласование в Комиссии в установленный срок;

- обеспечивает заключение договоров со специалистами и рекомендующими организациями, а также исполнение условий заключенных договоров;

- организует организационно-техническое содействие представителям национальных координаторов стран, осуществляющих отбор специалистов для направления на зарубежную стажировку, и проведение ими плановых мероприятий Комиссии;

- определяет перечень ведущих предприятий и организаций области для проведения стажировки на российских предприятиях;

- организует проведение мониторинга эффективности использования специалистов, подготовленных в соответствии с Государственным планом;

- организует проведение плановой работы с руководителями предприятий и организаций региона в рамках реализации Государственного плана;

- готовит предложения по поощрению руководителей и специалистов предприятий, преподавателей за успехи в реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров;

- организует привлечение дополнительных финансовых средств (внебюджетных) для осуществления деятельности, направленной на повышение эффективности реализации Государственного плана;

- организует освещение в средствах массовой информации хода реализации Государственного плана, результатов подготовки специалистов и внедрения разработанных ими в период подготовки проектов;

- обеспечивает формирование специализированной компьютерной базы данных о специалистах, участвующих и прошедших подготовку в рамках Государственного плана, в соответствии с действующим законодательством о защите персональных данных;

- содействует развитию связей между предприятиями, организациями и образовательными учреждениями Пензенской области, участвующими в реализации Государственного плана, а также международной экономической кооперации;

- представляет в Комиссию информацию и документы в соответствии с инструктивными письмами, методическими рекомендациями и запросами Комиссии или Государственного заказчика.

4. Председатель региональной комиссии

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Пензенской области от 20 февраля 2012 г. N 101-пП в пункт 4.1 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

4.1. Региональную комиссию возглавляет председатель. Обязанности председателя региональной комиссии возлагаются на Вице-губернатора Пензенской области.

4.2. Председатель региональной комиссии в рамках закрепленных за ним полномочий в соответствии с настоящим Положением организует деятельность региональной комиссии.

4.3. Председатель региональной комиссии имеет заместителей. Одним из заместителей назначается руководитель государственного бюджетного учреждения "Пензенский региональный ресурсный центр Президентской программы подготовки управленческих кадров".

4.4. В случае отсутствия председателя региональной комиссии его обязанности исполняет один из заместителей председателя региональной комиссии.

5. Ответственный секретарь региональной комиссии

5.1. Ответственный секретарь региональной комиссии осуществляет следующие функции:

- обеспечивает организационную и техническую подготовку заседаний региональной комиссии, оформление решений региональной комиссии;

- обеспечивает подготовку материалов для рассмотрения на заседаниях региональной комиссии;

- ведет протокол заседания региональной комиссии, в котором отражаются дата, время и место проведения заседания, фамилии, инициалы членов региональной комиссии и иных лиц, присутствующих на заседании, принятое членами региональной комиссии решение и обоснование этого решения;

- извещает членов региональной комиссии о дате и времени предстоящего заседания и его повестке дня;

- принимает участие в инструктивных совещаниях, проводимых Комиссией.

6. Рассмотрение вопросов в региональной комиссии

6.1. Региональная комиссия в рамках своей компетенции рассматривает вопросы:

- по предложениям членов региональной комиссии, органов власти Пензенской области;

- по инициативе председателя региональной комиссии.

6.2. Заседания региональной комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в год.

6.3. Члены региональной комиссии участвуют в ее заседаниях без права передачи своих полномочий другим лицам. В случае отсутствия члена региональной комиссии на заседании он имеет право изложить свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменной форме.

6.4. На заседания региональной комиссии могут быть приглашены лица, заявления которых рассматриваются на заседании, или лица, интересы которых затрагиваются при рассмотрении вопросов.

6.5. Заседание региональной комиссии считается правомочным при наличии не менее половины от общего числа членов региональной комиссии.

7. Принятие решений региональной комиссии

7.1. Каждый член региональной комиссии обладает одним голосом, в случае равенства голосов - голос председателя является решающим.

7.2. Региональная комиссия принимает решения простым большинством голосов от числа присутствующих членов региональной комиссии.

Члены региональной комиссии, не согласные с принятым решением, вправе составить и приложить к принятому решению оформленное в письменном виде особое мнение.

7.3. Решение региональной комиссии оформляется в письменном виде и подписывается председателем региональной комиссии и ответственным секретарем.

8. Заключительные положения

8.1. Для выполнения функций в соответствии с настоящим Положением региональная комиссия имеет право запрашивать информацию, необходимую для полного и всестороннего рассмотрения вопросов, входящих в ее компетенцию, у неподведомственных ей лиц (органов, организаций) в установленном законодательством порядке.

8.2. Региональная комиссия для полного и всестороннего исследования вопроса вправе привлекать экспертов.

8.3. Организационно-техническое обеспечение деятельности региональной комиссии осуществляется аппаратом Губернатора и Правительства Пензенской области.

8.4. Финансирование деятельности региональной комиссии и мероприятий, реализуемых в соответствии с решениями региональной комиссии, осуществляется за счет средств бюджета Пензенской области.

8.5. Комиссия имеет бланк со своим наименованием.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Пензенской области от 6 марта 2013 г. N 117-пП настоящий Состав изложен в новой редакции

См. текст Состава в предыдущей редакции

Утвержден
постановлением
Правительства Пензенской области
от 8 декабря 2011 г. N 883-пП

Состав Пензенской региональной комиссии
по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации

С изменениями и дополнениями от:

20 февраля, 29 мая, 26 июля, 19 октября 2012 г., 6 марта 2013 г.

Адрес региональной Комиссии: 440600, г. Пенза, ул. Бакунина, 25

Телефоны: (841-2) 55-20-07

Факс: (841-2) 56-48-52

E-mail: kadr@obl.penza.net

N п/п	Фамилия, имя, отчество	Основное место работы, должность	Должность в региональной комиссии	Контактные телефоны, факс
1	2	3	4	5
1.	Сатин Вячеслав Алексеевич	Вице-губернатор Пензенской области	председатель Комиссии	тел. (841-2) 59-55-91 факс (841-2) 56-46-80 sva@obl.penza.net
2.	Федосеева Ольга Федоровна	доцент кафедры экономической теории и менеджмента ФГБОУ ВПО "Пензенская государственная технологическая академия", кандидат экономических наук	заместитель председателя Комиссии, председатель конкурсной комиссии по отбору специалистов	тел. (841-2) 62-86-35
3.	Теретенков Евгений Алексеевич	исполнительный директор государственного бюджетного учреждения Пензенской области "Пензенский региональный ресурсный центр Президентской программы подготовки управленческих кадров"	заместитель председателя Комиссии	тел. (841-2) 66-05-54 факс (841-2) 66-05-53
4.	Уланова Татьяна Александровна	заместитель исполнительного директора по кадровым вопросам государственного бюджетного учреждения Пензенской области "Пензенский региональный ресурсный центр Президентской программы подготовки управленческих кадров"	ответственный секретарь Комиссии	тел. (841-2) 66-05-54 факс (841-2) 56-48-52 kadr@obl.penza.net
5.	Бурлаков Андрей Вячеславович	заместитель Министра - начальник управления экономики и инвестиций в агропромышленном комплексе Министерства сельского хозяйства Пензенской области	член Комиссии	тел. (841-2) 68-15-90 факс (841-2) 68-50-20 minsh@sura.ru
6.	Колчанова Гульсина Мунировна	заместитель Министра финансов Пензенской области	член Комиссии	тел. (841-2) 59-50-72 факс (841-2) 59-54-33 finupr@sura.ru
7.	Копешкина Светлана Константиновна	Министр образования Пензенской области	член Комиссии	тел. (841-2) 55-37-54 факс (841-2)55-37-92 minobr@sura.ru
8.	Лупанова Наталья Александровна	начальник отдела подготовки и повышения квалификации кадров Управления государственной службы и кадров Правительства Пензенской области	член Комиссии	тел. (841-2) 55-20-07 факс (841-2) 56-48-52 kadr@obl.penza.net
9.	Наземнов Андрей Владимирович	генеральный директор ОАО "Электромеханика" (по согласованию)	член Комиссии	тел. (841-2) 32-23-21 факс (841-2) 32-21-29 info@elmeh.ru
10.	Резник Семен Давыдович	директор института экономики и менеджмента ФГБОУ ВПО "Пензенский государственный университет архитектуры и строительства", доктор экономических наук, профессор (по согласованию)	член Комиссии	тел. (841-2) 55-75-53 факс (841-2) 55-75-53 sdr@tl.ru
11.	Рогова Елена Николаевна	первый заместитель руководителя аппарата - начальник Управления государственной службы и кадров Правительства Пензенской области	член Комиссии	тел. (841-2) 59-55-05 факс (841-2) 56-46-80 rogova@obl.penza.net
12.	Рябихина Лариса Юрьевна	заместитель главы администрации г. Пензы (по согласованию)	член Комиссии	тел. (841-2) 68-40-46 факс (841-2) 68-12-81 goradm@sura.ru
13.	Савин Александр Иванович	председатель исполнительного комитета Ассоциации экономического взаимодействия субъектов Российской Федерации "Большая Волга" (по согласованию)	член Комиссии	тел. (841-2) 59-56-17 факс (841-2) 59-53-42 savin-ai@obl.penza.net
14.	Стрючков Владимир Викторович	исполняющий обязанности Министра здравоохранения Пензенской области	член Комиссии	тел. (841-2) 48-81-01 факс (841-2) 48-80-58 mzs@penza.net

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Пензенской области от 6 марта 2013 г. N 117-пП в настоящие Мероприятия внесены изменения

См. текст Мероприятий в предыдущей редакции

Утверждены
постановлением
Правительства Пензенской области
от 8 декабря 2011 г. N 883-пП

Мероприятия по реализации Государственного плана
подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в Пензенской области в 2012/2013 учебном году

С изменениями и дополнениями от:

19 октября 2012 г., 6 марта 2013 г.

N п/п	Мероприятия	Сроки исполнения	Ответственные исполнители
1	2	3	4
1.	Организация и проведение заседаний региональной комиссии	февраль 2013 г., май 2013 г.	Сатин В.А., Рогова Е.Н., Лупанова Н.А., Уланова Т.А.
2.	Взаимодействие с руководителями предприятий и организаций направляющих специалистов на обучение в рамках Президентской программы	в течение учебного года	Сатин В.А., Рогова Е.Н., Федосеева О.Ф., Лупанова Н.А., Уланова Т.А.
3.	Заключение договоров с предприятиями на обучение специалистов в 2012/2013 и 2013/2014 учебных годах	октябрь 2012 г., май 2013 г.	Региональная комиссия, Механов В.Б.
4.	Формирование групп подготовки по программам повышения квалификации управленческих кадров в сфере здравоохранения и образования	в течение учебного года	Региональная комиссия, Копешкина С.К., Стрючков В.В.
5.	Контроль за реализацией программ повышения квалификации управленческих кадров социальной сферы	в течение учебного года	Региональная комиссия, Копешкина С.К., Стрючков В.В.
6.	Мониторинг подготовки специалистов в ФГБОУ ВПО "Пензенский государственный университет"	октябрь 2012 г. - май 2013 г.	Региональный ресурсный центр
7.	Формирование базы данных ведущих предприятий Пензенской области для организации российских стажировок специалистов	май 2013 г.	Региональная комиссия, Лупанова Н.А., Уланова Т.А., Председатель Ассоциации выпускников Президентской программы (по согласованию)
8.	Подготовка документов и методических материалов для проведения конкурсного отбора специалистов	февраль-март 2013 г.	Федосеева О.Ф., Лупанова Н.А., Теретенков Е.А., Уланова Т.А.
9.	Проведение рекламно-информационной работы с целью привлечения специалистов для участия в конкурсном отборе	февраль-апрель 2013 г.	Федосеева О.Ф., члены Региональной комиссии
10.	Подготовка видеоролика об организации Президентской программы в Пензенской области и лучших проектах выпускников	октябрь 2012 г.	Региональная комиссия, Региональный ресурсный центр
11.	Проведение конкурсного отбора специалистов для участия в переподготовке в рамках Государственного плана в 2013/2014 учебном году	февраль-апрель 2013 г.	Федосеева О.Ф., Лупанова Н.А., Теретенков Е.А., Уланова Т.А.
12.	Рассмотрение документов участников конкурсного отбора и подведение итогов конкурса	май 2013 г.	Конкурсная комиссия по отбору специалистов
13.	Подготовка документов специалистов, рекомендованных для зачисления на Президентскую программу	май-июнь 2013 г.	Сатин В.А., Рогова Е.Н., Федосеева О.Ф., Лупанова Н.А., Теретенков Е.А., Уланова Т.А.
14.	Участие в государственной экзаменационной комиссии и защите дипломов специалистами 2012/2013 учебного года	апрель-май 2013 г.	Сатин В.А., Рогова Е.Н., Федосеева О.Ф., Лупанова Н.А., Механов В.Б., Уланова Т.А.
15.	Торжественное мероприятие, посвященное вручению специалистам дипломов о переподготовке и дипломов об окончании Президентской программы	июнь 2013 г.	Сатин В.А., Рогова Е.Н., Лупанова Н.А., Волчихин В.И., Теретенков Е.А., Уланова Т.А.
16.	Подготовка и издание буклета "Президентская программа подготовки управленческих кадров в Пензенской области - 15 лет"	октябрь 2012 г.	Региональная комиссия, Региональный ресурсный центр, Ассоциация выпускников Президентской программы (по согласованию)
17.	Организация дополнительной подготовки по иностранному языку слушателей, зачисленных на обучение в 2013/2014 учебном году	август-сентябрь 2013 г.	Теретенков Е.А., Уланова Т.А., Механов В.Б.
18.	Проведение входного тестирования по иностранному языку	август-сентябрь 2013 г.	Механов В.Б., Региональная комиссия
19.	Подготовка документов и рекомендаций для прохождения стажировок выпускниками Президентской программы. Консультирование специалистов с целью подготовки к собеседованию с представителями зарубежных партнеров	в течение года	Региональная комиссия, Региональный ресурсный центр
20.	Организация и проведение стажировок на ведущих предприятиях народного хозяйства Российской Федерации, ознакомление с их федеральной базой данных	в течение учебного года	Механов В.Б., Региональная комиссия, Региональный ресурсный центр
21.	Мониторинг использования специалистов, подготовленных в рамках Президентской программы	в течение учебного года	Региональная комиссия, Региональный ресурсный центр
22.	Обновление базы данных специалистов, подготовленных в рамках Президентской программы	в течение учебного года	Региональная комиссия, региональный ресурсный центр
23.	Осуществление контроля над финансированием работ по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров, подготовка соглашений и договоров	в течение учебного года	Сатин В.А., Рогова Е.Н., Лупанова Н.А., Колчанова Г.М., Уланова Т.А.
24.	Организация и проведение семинаров, тренингов и конференций со специалистами, завершившими подготовку в рамках Президентской программы на темы: - разработка финансовой стратегии компании; - проведение презентаций успешных компаний выпускников; - формирование политики в области управления персоналом; - менеджмент в сфере инноваций и развитие предпринимательства; - формирование команды инновационного проекта; - деловой английский, немецкий и французский языки; - инновационная политика региона и региональная инновационная инфраструктура; - порядок проведения конкурсов на получение бюджетных средств на развитие бизнеса; - портрет "идеального стажера"	сентябрь 2012 г. - июнь 2013 г.	Региональная комиссия, Региональный ресурсный центр, Ассоциация выпускников Президентской программы (по согласованию)
25.	Взаимодействие с системой бизнес-инкубаторов, разработка и проведение совместных мероприятий	в течение года	Региональный ресурсный центр
26.	Организация и проведение встречи за круглым столом с Председателем Правительства Пензенской области Ю.И. Кривовым по теме: "Развитие инновационного потенциала Пензенской области". Развитие инновационной составляющей Президентской программы.	март 2013 г.	Региональный ресурсный центр, Ассоциация выпускников Президентской программы (по согласованию)
27.	Круглый стол с первым заместителем Председателя Правительства - Министром инвестиционного развития и предпринимательства Пензенской области В.Ф. Волковым по теме: "Нормативно-правовая база, регламентирующая развитие предпринимательства в Пензенской области"	апрель 2013 года	Региональный ресурсный центр, Ассоциация выпускников Президентской программы (по согласованию)
28.	Организация и проведение тренингов и стажировок со специалистами, завершившими подготовку в рамках Российско-Австрийской программы развития партнёрских отношений в формате "обучение + стажировка" по темам, предложенным Палатой экономики Австрии	в течение года	Региональный ресурсный центр, Ассоциация выпускников Президентской программы (по согласованию)
29.	Проведение работы по обеспечению эффективного использования специалистами знаний, умений и навыков, включая содействие в реализации разработанных ими проектов	сентябрь 2012 г. - июнь 2013 г.	Региональная комиссия, Региональный ресурсный центр, Ассоциация выпускников Президентской программы (по согласованию)
30.	Участие в региональном конкурсе "Развивай свой бизнес". Разработка проектов по развитию предприятия. Получение грантов на развитие бизнеса	в течение года	Региональный ресурсный центр, Ассоциация выпускников Президентской программы (по согласованию)
31.	Участие выпускников Президентской программы в конкурсе "Лучший предприниматель года"	в течение года	Ассоциация выпускников Президентской программы (по согласованию)