Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Минтруда РСФСР от 22 ноября 1990 г. N 2 "Об утверждении Инструкции о порядке предоставления социальных гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в соответствии с действующими нормативными актами" (с изменениями и дополнениями)

Приказ Минтруда РСФСР от 22 ноября 1990 г. N 2
"Об утверждении Инструкции о порядке предоставления социальных гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в соответствии с действующими нормативными актами"

С изменениями и дополнениями от:

11 июля 1991 г.

ГАРАНТ:

Настоящий приказ действует в части, не противоречащей Закону РФ от 19 февраля 1993 г. N 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"

 

Во исполнение постановления Совета Министров РСФСР от 22 октября 1990 г. N 458 приказываю:

Утвердить прилагаемую Инструкцию о порядке предоставления социальных гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в соответствии с действующими нормативными актами, и ввести ее в действие с 1 января 1991 года.

 

Первый заместитель Министра
труда РСФСР

Р.А. Баткаев

 

Согласовано:

Постановление Президиума Совета Федерации

Независимых Профсоюзов РСФСР

от 22 ноября 1990 г. N 8-3

 

 

 

Приказ Минтруда РСФСР от 22 ноября 1990 г. N 2 "Об утверждении Инструкции о порядке предоставления социальных гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в соответствии с действующими нормативными актами"

 

Настоящая Инструкция введена в действие с 1 января 1991 г.

 

Текст приказа официально опубликован не был

 

Решением Верховного Суда РФ от 1 декабря 2015 г. N АКПИ15-1253 пункт 19 настоящей Инструкции признан не действующим со дня вступления решения суда в законную силу в части, предусматривающей, что в состав заработка, на который начисляются надбавки, не включаются единовременное вознаграждение за выслугу лет и вознаграждение по итогам работы за год

 

Решением Верховного Суда РФ от 12 апреля 2012 г. N АКПИ12-357 подпункт "а" пункта 27 Инструкции, утвержденной настоящим приказом, признан недействующим с 23 декабря 2004 г.

 

Решением Верховного Суда РФ от 10 июня 2009 г. N ГКПИ09-536 подпункт "д" пункта 27 Инструкции, утвержденной настоящим приказом, признан недействующим с 23 декабря 2004 г.

 

Решением Верховного Суда РФ от 3 августа 2006 г. N ГКПИ06-823 признан недействующим с 23 декабря 2004 г. подпункт "г" пункта 27 Инструкции, утвержденной настоящим приказом

 

Решением Верховного Суда РФ от 7 июня 2006 г. признан недействующим с 23 декабря 2004 г. подпункт "в" пункта 27 Инструкции, утвержденной настоящим приказом

 

Определением Кассационной коллегии Верховного Суда РФ от 23 декабря 2004 г. N КАС04-596 пункт 22 в части слов "(за исключением увольнения за виновные действия)" и подпункты "б", "и", "к" пункта 27 Инструкции, утвержденной настоящим приказом, признаны недействующими

 

Решением Верховного Суда РФ от 5 ноября 1999 г. N ГКПИ 99-832 часть 2 пункта 36 настоящей Инструкции признана недействующей

 

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

 

Приказ Минтруда РСФСР от 11 июля 1991 г. N 77