Приложение N 1

Приложение N 1
к приказу
Министерства труда, социальной защиты
и демографии Пензенской области
от 22 июля 2015 г. N 265-ОС

Приложение N 1
к Административному регламенту
Министерства труда, социальной защиты и демографии
Пензенской области по предоставлению государственной
услуги по проведению государственной экспертизы условий
труда в целях оценки фактических условий труда работников

Блок-схема последовательности действий
при предоставлении государственной услуги

                     /-----------------------------------------------\

                     |  Рассмотрение оснований для государственной   |

                     | экспертизы условий труда в целях определения  |

  /----------------\ |полноты содержащихся в них сведений об объектах|

/|  Заявитель(и)  || государственной экспертизы условий труда и их |-\

| |   и его (их)   | | достаточности для проведения государственной  | |

| |представитель(и)| |          экспертизы условий труда             | |

| \----------------/ \-----------------------------------------------/ |

|                                                                    

| /-----------------------\/-----------------------\/-------------------\

| |       В случае        ||Государственная услуга ||  Государственная  |

| |   непредоставления    ||не предоставляется при:||      услуга       |

| |государственной услуги |\-----------------------/|  предоставляется  |

| |     по основаниям,    | |                       \-------------------/

| |указанным в подпунктах | | /--------------------------------------\ |

| |   "а" и "б" пункта    | | | а) отсутствии в заявлении сведений,  | |

| | 2.8.1., заявитель(и) и| ||предусмотренных подпунктами "а", "б", | |

| |представитель(и) вправе| | |"в", "г", "д" пункта 2.6.1. настоящего| |

| |  повторно направить   | | |     Административного регламента     | |

| | заявление и документы | | \--------------------------------------/ |

| |    в Министерство     | | /--------------------------------------\ |

| \-----------------------/ | |    б) непредоставлении заявителем    | |

|         |                 ||  в случае, если заявителем является  | |

|         |                 | |работодатель, документов, прилагаемых | |

|         |                 | |     к заявителю#, предусмотренных    | |

|         |                 | |      пунктом 2.6.1. настоящего       | |

|         |                 | |     Административного регламента     | |

| /-----------------------\ | \--------------------------------------/ |

| |    Информирование     | | /--------------------------------------\ |

| |    заявителя(ей) и    || |в) предоставлении подложных документов| |

| |   представителя(ей)   | \|     или заведомо ложных сведений     | |

| |  о непредоставлении   |   \--------------------------------------/ |

| |государственной услуги |                                            |

| \-----------------------/                                            |

|------------------------\                                             

| Оформление результатов |/---------------------------------------------\

|    государственной     ||    При непредставлении заявителем (кроме    |

|экспертизы условий труда||  работодателя) документации и материалов,   |

\------------------------/| необходимых для проведения государственной  |

                         |  экспертизы условий труда, государственный  |

/-----------------------\ |  эксперт (экспертная комиссия) запрашивает  |

| Начальник Управления  | | необходимые для проведения государственной  |

|    продлевает срок    | |    экспертизы условий труда документацию    |

|     проведения        | |       и материалы исходя из перечня,        |

|    государственной    | |  установленного подпунктом 2.6.1.1. пункта  |

|  экспертизы условий   | |     2.6.1. настоящего Административного     |

|труда при необходимости| |               регламента                    |

|проведения исследований| \---------------------------------------------/

|(испытаний) и измерений|                                              

|вредных и (или) опасных|    /------------------------------------------\

|      факторов         |    |   Начальник Управления продлевает срок   |

|производственной среды |    |  проведения государственной экспертизы   |

| и трудового процесса  |    |условий труда при необходимости получения |

|  на рабочих местах,   |    |  документации и материалов, необходимых  |

|  в отношении условий  |    |для проведения государственной экспертизы |

|    труда на которых   |    |             условий труда                |

|      проводится       |    \------------------------------------------/

|    государственная    |                                              

|  экспертиза условий   | /---------------------\ /---------------------\

|  труда, или в случае  | |     Проведение      | |Проведение экспертной|

|   невозможности их    | | (при необходимости) | |   оценки объекта    |

| проведения в течение  ||    исследований     ||   государственной   |

|   срока, указанного   | |     (испытаний)     | | экспертизы условий  |

|в абзаце первом пункта | |и измерений факторов | |       труда         |

|2.4.1. настоящего      | |  производственной   | \---------------------/

|   Административного   | |  сферы и трудового  |

|регламента, но не более| |      процесса       |

|чем на 60 рабочих дней.| |    с привлечением   |

\-----------------------/ |   аккредитованных   |

                          |   в установленном   |

                          |порядке испытательных|

                          |лабораторий (центров)|

                          \---------------------/