Постановление Главы администрации г. Пензы от 7 июля 2004 г. N 1331 "О проведении городского конкурса по охране труда" (утратило силу)

Постановление Главы администрации г. Пензы от 7 июля 2004 г. N 1331
"О проведении городского конкурса по охране труда"

ГАРАНТ:

Постановлением Главы администрации г. Пензы от 30 октября 2008 г. N 1847 настоящее постановление признано утратившим силу

Внесено: В.Н. Анисимовым, первым заместителем главы администрации.

В целях реализации Федерального закона от 17.07.1999 г. N 181-ФЗ "Об основах охраны труда в Российской Федерации", Закона Пензенской области от 16.09.1999 г. N 165-ЗПО "Об охране труда в Пензенской области", постановляю:

1. Провести с 15 июля 2004 года по 1 мая 2005 года городской конкурс по охране труда на предприятиях, организациях, учреждениях всех форм собственности.

2. Утвердить состав комиссии для подведения итогов конкурса согласно приложению 1.

3. Утвердить положение о порядке проведения конкурса согласно приложению 2 и форму "Представления" участника конкурса согласно приложению 3.

4. Главам администраций районов города (Зуенков В.Н., Лихацкий В.П., Окороков В.М., Тихомиров Н.Н.) провести организаторскую работу среди руководителей предприятий, организаций, учреждений всех форм собственности и отраслей городского хозяйства по участию в городском конкурсе по охране труда.

5. Городскому финансовому управлению (Завьялкина О.В.) расходы на премирование предприятий-победителей произвести в 2005 году из целевого бюджетного фонда социально-культурного развития города в сумме 45000 (сорок пять тысяч) рублей из доли, причитающейся городскому бюджету, в соответствии с пунктом 2.3. Положения о целевом бюджетном фонде социально-культурного развития города, утвержденного решением Пензенской городской Думы от 28.06.02 г. N 287/22 "Премирование непосредственных участников городских соревнований и конкурсов профессионального мастерства".

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации Анисимова В.Н.

Глава администрации

А.С. Калашников

Приложение 1

к постановлению

Главы администрации г. Пензы
от 7 июля 2004 г. N 1331

Состав комиссии по подведению итогов конкурса по охране труда

Председатель комиссии:

Анисимов В.Н.      - первый заместитель главы администрации города Пензы.

Заместитель председателя комиссии:

Поздняков Н.С.     - заместитель руководителя  государственной  инспекции

                     труда - главный государственный  инспектор  труда  в

                     Пензенской области.

Секретарь комиссии:

Федичкина Г.А.     - главный  специалист  по  охране  труда  комитета  по

                     экономике, инвестиционной политике  и  промышленному

                     развитию.

Члены комиссии:

1. Ежихина А.А.    - начальник   отдела    техники    безопасности    ОАО

                     "Радиозавод".

2. Уланов Г.В.     - начальник   Пензенского   отдела   Управления    СВО

                     Госгортехнадзора России.

3. Крымов А.Г.     - главный врач городского центра Госсанэпиднадзора.

4. Пох Г.И.        - начальник филиала "Пензагосэнергонадзор".

5. Пруссакова Н.А. - инженер по  охране  труда  МУЗ  "Городская  больница

                     N 3".

6. Голдова Н.А.    - начальник    отдела    охраны    труда    ОАО     АК

                     "Домостроитель".

Заместитель главы администрации - и.о. руководителя аппарата

В.А. Савин

Приложение 2

к постановлению

Главы администрации г. Пензы
от 7 июля 2004 г. N 1331

Положение о конкурсе по охране труда

1. Общие положения

1.1. Конкурс по охране труда проводится администрацией города в целях активизации работ по охране труда, созданию здоровых и безопасных условий труда, сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний на предприятиях всех форм собственности.

1.2. В конкурсе могут участвовать, независимо от форм собственности, предприятия, организации и учреждения, находящиеся на территории города Пензы и выполняющие в полном объеме Закон РФ "Об основах охраны труда в Российской Федерации", Закон Пензенской области "Об охране труда в Пензенской области", постановления и распоряжения Правительств РФ и Пензенской области, министерства труда и социального развития РФ и министерства здравоохранения и социального развития Пензенской области, главы администрации города Пензы, решения Законодательного Собрания области и городской Думы, типовые, отраслевые правила и нормы по охране труда.

1.3. Конкурсный отбор осуществляет комиссия. Итоги конкурса подводятся по отраслям;

- промышленные предприятия, научно-исследовательские организации;

- предприятия жилищно-коммунального хозяйства;

- строительные организации;

- автотранспортные предприятия;

- предприятия легкой и перерабатывающей промышленности;

- организации здравоохранения, образования, культуры;

- предприятия торговли, общественного питания, бытового обслуживания.

1.4. Победитель конкурса по каждой отрасли награждается Почетной грамотой главы администрации города Пензы с вручением денежной премии.

Комиссия по подведению итогов конкурса называет лучшего главного инженера города (технического директора), лучшего инженера по охране труда, внесших большой вклад в совершенствование работы по охране труда, которые награждаются Почетной грамотой главы администрации города Пензы с вручением денежной премии.

По согласованию с органами государственного надзора конкурсная комиссия отмечает лучших специалистов отделов: главного механика, главного энергетика, главного технолога, чья активная практическая работа способствовала сокращению производственного травматизма на предприятии. Данные специалисты награждаются Почетной грамотой главы администрации города Пензы с вручением денежной премии.

1.5. Конкурсная комиссия отдельно рассматривает материалы, поступившие от предприятий, организаций, учреждений, учебных заведений всех уровней, центров охраны труда, образовательных учреждений и организаций, специализирующихся в области сервиса охраны труда для участия в конкурсе по охране труда в номинации "Лучший кабинет охраны труда".

За создание, оснащение и эффективную методическую работу кабинета по охране труда в соответствии с рекомендациями, изложенными в Постановлении Министерства труда и социального развития РФ от 17 января 2001 г. N 7 "Об утверждении рекомендаций по организации работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда" предприятие - победитель конкурса по данной номинации награждается Почетной грамотой главы администрации города Пензы с вручением денежной премии.

2. Организация проведения конкурса

2.1. Для проведения конкурса и подведения его итогов формируется квалификационная комиссия, состоящая из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.

При подведении итогов конкурса с правом совещательного голоса могут приглашаться специалисты: государственной инспекции труда по Пензенской области, Пензенского отдела управления СВО Госгортехнадзора России, филиала "Пензагосэнергонадзор", городского центра Госсанэпиднадзора, ведущие специалисты по охране труда районных администраций г. Пензы.

2.2. Требования, предъявляемые ко всем участникам конкурса, тождественны.

2.3. Материалы на конкурс должны быть представлены не позднее 10 мая 2005 года в конкурсную комиссию по адресу: г. Пенза, пл. Маршала Жукова, 4, каб. 409.

2.4. Присланный на конкурс материал должен содержать:

2.4.1 сведения об участнике конкурса с указанием юридического адреса, фамилии, имя, отчества руководителя и инженера по охране труда и технике безопасности;

2.4.2 данные о правовых, социально-экономических, технических, санитарно-гигиенических, лечебно-профилактических, реабилитационных и иных мероприятиях, проведенных на предприятии с целью сокращения производственного травматизма и профессиональных заболеваний;

2.4.3 победителем признается предприятие или организация, которые в полном объеме проводят работы по охране труда и технике безопасности, имеют высокие показатели обученности кадров, обеспеченности средствами индивидуальной защиты: спецодеждой, спецобувью, санитарно-бытовыми помещениями, на которых отсутствует или низок производственный травматизм.

2.5. Присланный на конкурс материал в номинации "Лучший кабинет охраны труда" должен содержать: фотографии кабинета, описание основных направлений деятельности кабинета охраны труда, тематическую структуру и оснащение кабинета охраны труда, организацию работы кабинета охраны труда.

Заместитель главы администрации - и.о. руководителя аппарата

В.А. Савин

Приложение 3

к постановлению

Главы администрации г. Пензы
от 7 июля 2004 г. N 1331

                              Представление

              участника городского конкурса по охране труда

     1. Полные сведения  об  участнике  конкурса  (название,  юридический

адрес,  контактный   телефон   руководителя,   фамилия,   имя,   отчество

руководителя, главного инженера  (технического  директора),  руководителя

службы  по  охране  труда   (инженера   по   технике   безопасности   или

ответственного по приказу за практическую работу по охране труда).

     2.  Таблица  динамики  травматизма  и  освоения  денежных   средств,

предусмотренных на мероприятия по охране труда.

К-во несчастных случаев на про- изводстве			Число несчаст- ных случаев с летальным исхо- дом			Число человеко- дней нетрудос- пособности			Материальные потери от нес- частных случаев (т. руб.)			Израсходовано средств на ме- роприятия по охране труда (т. руб.)			Коэффициент частоты Кч			Коэффициент тяжести Кт			Затраты на ох- рану труда на одного работаю- щего
2003	2004	1.05. 2005	2003	2004	1.05. 2005	2003	2004	1.05. 2005	2003	2004	1.05. 2005	2003	2004	1.05. 2005	2003	2004	1.05. 2005	2003	2004	1.05. 2005	2003	2004	1.05. 2005

     3. Таблица сведений.

NN п/п	Показатели	Ед. изм.	2003 г.	2004 г.	На 1.05.2005 г.
1.	Общее количество работающих на предприятии, организации, учреж- дении, из них женщин	чел.
2.	Численность работающих, подлежа- щих периодическому медосмотру, в том числе: - прошедших его - выявленных профзаболеваний	чел. чел.

     4. Таблица сведений

NN п/п	Показатели	Ед. изм.	2003 г.	2004 г.	На 1.05.2005 г.
1.	Численность рабочих, служащих, занятых во вредных условиях тру- да в % к общей численности, в том числе: - получающих доплаты за работу в неблагоприятных условиях труда; - получающих бесплатное молоко; - получающих бесплатные фрукто- вые соки.	чел. чел. чел.

     5.  Заключается  в  Вашем   предприятии,   организации,   учреждении

коллективный договор? Число, месяц, год  его  подписания.  Обновляете  ли

ежегодно соглашения по охране труда.

     5.1. Разрабатывается ли раздел "Улучшение условий  и  охраны  труда"

работников, в том числе женщин и молодежи? (Копию соглашения приложить).

     6. Обученность кадров:

     6.1.  Укажите  N  удостоверения,  число,  месяц  и  год  прохождения

обучения Вашего руководителя, гл. инженера, гл. энергетика, гл. механика,

гл. технологи и др. ответственных инженерно-технических работников.  Где,

на каких курсах они повышали свой уровень знаний? Как  поставлена  работа

по обучению и проверке знаний начальников цехов, мастеров, бригадиров?

     6.2. Таблица сведений.

NN п/п	Показатели	Ед. изм.	2003 г.	2004 г.	На 1.05.2005 г.
1.	Особо опасные профессии на пред- приятии, работающие# которых подлежат ежегодному обучению: 1.1 лифтеры 1.2 электрики 1.3 сварщики и др.	чел. чел. чел.

     6.3. Работники  особо  опасных  профессий  обучаются  с  отрывом  от

производства?

     6.4.  В  каких  документах  фиксируются  инструктажи?   Порядок   их

проведения и контроля со стороны инженеров по охране труда?

     7. Обеспечение работников спецодеждой:

NN п/п	Показатели	Ед. изм.	2004 г.	На 1.05.2005 г.
1. 1.1.	Количество работников, которым полага- ется выдавать: - спецодежду, индивидуальные средства защиты Количество работников, фактически полу- чающих спецодежду, индивидуальные средства защиты	чел. чел.
2. 2.1.	Количество работников, которым полага- ется выдавать специальную обувь Фактически получивших спецобувь	чел.
3.	Наличие прачечных для стирки спецодежды	ед.

     8. Установлены компенсации за тяжелые работы? Укажите их и в чем они

выражаются.

     9. Как защищены  интересы  работников,  пострадавших  от  несчастных

случаев на производстве или получивших  профессиональные  заболевания,  а

также членов их семей.

     10. Опишите работу по поддержанию  в  безопасном  состоянии  лифтов,

подъемников и др. оборудования.

     11. Опишите работу по доведению до норм: освещения, шума,  вибрации,

загазованности,   запыленности.   Практикуете   ли   привлекать    службу

горсанэпиднадзора для получения достоверных данных  о  состоянии  условий

труда (может быть имеете свою лабораторию). Проводили аттестацию  рабочих

мест по условиям труда?

     12. Состояние и работа вентиляционных установок в Вашем предприятии,

организации, учреждении.

     13.   Осветите   постановку   работы   по   электробезопасности   на

предприятии.

     14. Указываются ли в  трудовых  договорах  (контрактах)  достоверные

данные, характеризующие условия труда, компенсаций# и  льготы  работникам

за тяжелые работы и работы с вредными условиями труда.

     15. Осуществляются ли мероприятия по пропаганде передового опыта  по

охране труда в цехах, на участках, в бригадах? Практикуете  ли  поощрения

по данной работе? Проводите "День охраны труда"?

     16.  Наличие  и  содержание  санитарно-бытовых  помещений,  лечебных

учреждений.

     17. Проводились  ли  за  2002-2003  г.г.  плановые  проверки  Вашего

предприятия (укажите число, месяц, год, фамилию проверяющего):

     - горсанэпиднадзором;

     - государственной инспекцией труда;

     - энергонадзором и др.

     Укажите вскрытые  недостатки  и  принятые  меры  по  их  устранению.

Налагались ли штрафы? Их размер?

     18. Наличие кабинета или уголка охраны  труда,  знаков  безопасности

(представьте фотографии).

     19. Опишите работу, проведенную в предприятии, по аттестации рабочих

мест, наличие сертификата соответствия работ по охране  труда  (приложить

копию).

     Подписи:

     Руководитель ________________________

     Служба по охране труда ______________

Заместитель главы администрации - и.о. руководителя аппарата

В.А. Савин