Распоряжение Министерства государственного имущества Пензенской области от 17 мая 2006 г. N 287-р "О дополнительных отпусках руководителей государственных унитарных предприятий Пензенской области, государственных учреждений Пензенской области и открытых акционерных обществ, стопроцентные пакеты акций которых находятся в собственности Пензенской области" (с изменениями и дополнениями)

Распоряжение Министерства государственного имущества Пензенской области
от 17 мая 2006 г. N 287-р
"О дополнительных отпусках руководителей государственных унитарных предприятий Пензенской области, государственных учреждений Пензенской области и открытых акционерных обществ, стопроцентные пакеты акций которых находятся в собственности Пензенской области"

С изменениями и дополнениями от:

17 февраля 2012 г.

Информация об изменениях:

Приказом Департамента государственного имущества Пензенской области от 17 февраля 2012 г. N 89-пр в преамбулу настоящего распоряжения внесены изменения

См. текст преамбулы в предыдущей редакции

В целях повышения социальной защищенности руководителей государственных унитарных предприятий Пензенской области, государственных учреждений Пензенской области и открытых акционерных обществ, стопроцентные пакеты акций которых находятся в собственности Пензенской области, на основании части второй статьи 116 Трудового кодекса Российской Федерации и Положения о Департаменте государственного имущества Пензенской области, утвержденного постановлением Правительства Пензенской области от 26.01.2012 N 35-пП:

1. Установить руководителям государственных унитарных предприятий Пензенской области, государственных учреждений Пензенской области и открытых акционерных обществ, стопроцентные пакеты акций которых находятся в собственности Пензенской области, дополнительные ежегодные оплачиваемые отпуска за выслугу лет работы в вышеуказанной организации:

- от 1 года до 3 лет - 3 календарных дня;

- от 3 до 5 лет - 5 календарных дней;

- от 5 до 10 лет - 7 календарных дней;

- свыше 10 лет - 10 календарных дней.

Информация об изменениях:

Приказом Департамента государственного имущества Пензенской области от 17 февраля 2012 г. N 89-пр в пункт 2 настоящего распоряжения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Учесть, что:

ежегодный оплачиваемый отпуск и дополнительный оплачиваемый отпуск суммируются и по желанию работника могут предоставляться по частям. При этом продолжительность одной части предоставляемого отпуска не может быть менее 14 календарных дней;

действие настоящего распоряжения распространяется на руководителей организаций, в отношении которых Департамент государственного имущества Пензенской области выступает работодателем по трудовому договору.

Информация об изменениях:

Приказом Департамента государственного имущества Пензенской области от 17 февраля 2012 г. N 89-пр пункт 3 настоящего распоряжения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на начальника отдела по работе с госпредприятиями и учреждениями А.П. Александрова.

Министр

В.А. Сатин