Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 11. Физкультурно-оздоровительная работа по месту жительства, в местах массового отдыха, в учреждениях, организациях, на предприятиях
1. Для занятий физической культурой населения по месту жительства создаются спортивные, физкультурно-оздоровительные, спортивно-технические клубы и коллективы, спортивные площадки и сооружения.
2. Создание условий для занятий физической культурой и спортом по месту жительства граждан, в зонах отдыха, парках, на пляжах и других местах массового отдыха граждан осуществляется органами местного самоуправления в соответствии с муниципальными программами развития физической культуры и спорта.
3. Руководители санаториев и курортных учреждений, домов отдыха и туристских баз, расположенных на территории Пензенской области, создают условия для использования в процессе лечения и отдыха граждан различных компонентов физической культуры в целях укрепления их здоровья, профилактики и лечения заболеваний.
4. Руководители организаций, находящихся на территории Пензенской области, независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, совместно с профессиональными союзами при условии заключения коллективных договоров обеспечивают условия для реализации работниками организаций прав в сфере физической культуры и спорта в соответствии с Федеральным законом "О физической культуре и спорте в Российской Федерации". Вопросы строительства спортивных сооружений и создания материальной базы для занятий физической культурой и спортом в организациях, их использование, финансирование, обеспечение специалистами для организации индивидуальных и коллективных занятий работников, членов их семей предусматриваются коллективным договором между работниками и работодателями.
5. Лица, систематически занимающиеся физической культурой и спортом, ведущие здоровый образ жизни, имеют право на материальное и моральное поощрение со стороны руководителей учреждений, организаций, предприятий в соответствии с положениями, предусмотренными в коллективном и (или) трудовом договоре (контракте).
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.