Принято Собранием представителей города Кузнецка 31 августа 2005 года
На основании статьи 37 Федерального закона от 6.10.2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", ч. 6 ст. 28 Устава города Кузнецка Пензенской области Собрание представителей города Кузнецка решило:
1. Утвердить Положение о порядке проведения конкурса на замещение должности Главы администрации города Кузнецка, назначаемого по контракту, согласно приложению.
2. Настоящее решение опубликовать в газете "Кузнецкий рабочий".
3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава города Кузнецка |
В.В. Костин |
31 августа 2005 г.
N 84-13/4
Утверждено
решением
Собрания представителей г. Кузнецка
от 31 августа 2005 г. N 84-13/4
Положение
о порядке проведения конкурса на замещение должности
Главы администрации города Кузнецка, назначаемого по контракту
I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение определяет порядок и условия проведения конкурса на замещение должности Главы администрации города Кузнецка, назначаемого по контракту.
1.2. Целью проведения конкурса является отбор наиболее подготовленных лиц, имеющих необходимое образование, профессиональные знания, опыт руководящей работы, способных по своим личностным и деловым качествам осуществлять руководство администрацией города Кузнецка.
1.3. Решение о проведении конкурса принимается Собранием представителей города Кузнецка (далее - Собрание представителей).
1.4. Собрание представителей не позднее чем за 20 дней до дня проведения конкурса публикует в газете "Кузнецкий рабочий" объявление о проведении конкурса, которое должно содержать:
а) условия конкурса;
б) сведения о дате, времени и месте проведения конкурса;
в) требования, предъявляемые к гражданину, претендующему на замещение должности Главы администрации города Кузнецка;
г) проект контракта.
1.5. Собрание представителей направляет Губернатору Пензенской области решение о проведении конкурса и обращение о внесении на утверждение Законодательного собрания Пензенской области кандидатур в члены Комиссии.
II. Конкурсная комиссия
2.1. Для проведения конкурса образуется Конкурсная комиссия (далее - Комиссия).
2.2. Комиссия формируется на срок проведения конкурса. Общее число членов Комиссии составляет 12 (двенадцать) человек.
При формировании Комиссии две трети (8) ее членов назначаются Собранием представителей, а одна треть (4) - Законодательным собранием Пензенской области по представлению Губернатора Пензенской области.
2.3. Кандидатуры двух третей членов Комиссии вносятся председателем Собрания представителей и депутатами Собрания представителей.
Кандидаты в члены Комиссии, назначаемые Собранием представителей, письменно уведомляют Собрание представителей о своем согласии войти в состав Комиссии в случае их назначения.
2.4. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и других членов Комиссии.
Председатель, заместитель председателя и секретарь Комиссии избираются членами Комиссии из состава Комиссии.
2.5. В своей деятельности Комиссия руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", иными законодательными актами Российской Федерации и Пензенской области, Уставом города Кузнецка Пензенской области, решениями Собрания представителей города Кузнецка, а также настоящим Положением.
2.6. Председатель Комиссии осуществляет общее руководство работой Комиссии, председательствует на заседаниях Комиссии, распределяет обязанности между членами Комиссии, контролирует исполнение решений, принятых Комиссией, представляет Комиссию в отношениях с органами государственной власти, органами местного самоуправления, предприятиями, учреждениями, организациями, общественными объединениями, средствами массовой информации и гражданами, подписывает протоколы заседаний Комиссии.
Заместитель председателя Комиссии выполняет обязанности председателя Комиссии в случае его отсутствия, а также осуществляет по поручению председателя Комиссии иные полномочия.
Секретарь Комиссии организационно обеспечивает деятельность Комиссии, ведет делопроизводство, принимает поступающие в Комиссию материалы, проверяет правильность их оформления, регистрирует поступающие и исходящие материалы и документы, готовит их для рассмотрения на заседании Комиссии, подписывает совместно с председателем протоколы заседаний Комиссии.
2.7. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют не менее 2/3 от установленного числа членов Комиссии.
Члены Комиссии участвуют в ее заседаниях лично и не вправе передавать свои полномочия другому лицу.
2.8. Решения Комиссии принимаются путем открытого голосования. Решение Комиссии считается принятым, если за него проголосовало более половины от установленного числа членов Комиссии.
В случае равенства голосов решающим является голос председателя Комиссии.
Решения Комиссии оформляются протоколами, подписываемыми председателем и секретарем Комиссии.
III. Порядок выдвижения кандидатов и представления в Комиссию документов
кандидатами на замещение должности Главы администрации города Кузнецка
3.1. Право на участие в конкурсе на замещение должности Главы администрации города Кузнецка имеют граждане Российской Федерации не моложе 21 года, владеющие русским языком, имеющие высшее образование и опыт работы на руководящих должностях не менее 3 лет, а также отвечающие установленным законодательством Российской Федерации и Пензенской области требованиям, необходимым для замещения вакантной высшей муниципальной должности муниципальной службы.
3.2. Граждане могут быть выдвинуты на должность Главы администрации города Кузнецка:
а) органами государственной власти;
б) органами местного самоуправления города Кузнецка;
в) коллективами предприятий, учреждений, организаций;
г) путем самовыдвижения.
3.3. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Комиссию:
а) личное заявление;
б) дает письменное согласие на прохождение процедуры допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну;
в) собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы (по учету кадров);
г) документ, удостоверяющий личность гражданина Российской Федерации;
д) копии документов об образовании, квалификации, о присвоении ученого(ой) звания (степени), заверенные кадровой службой по месту работы или нотариально;
е) трудовую книжку либо копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой по месту работы;
ж) сведения о доходах за соответствующий календарный год, предшествующий дате проведения конкурса, об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности по установленной форме;
з) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
и) документы воинского учета (для военнообязанных);
к) медицинское заключение о состоянии здоровья, полученное по результатам медицинского освидетельствования по месту жительства;
л) 2 черно-белых фотографии размером 3х5.
3.4. Гражданин, желающий участвовать в конкурсе, также вправе представить в Комиссию иные документы, характеризующие его: рекомендательные письма, характеристику с места работы, документы о повышении квалификации, об участии в конкурсах на лучшего по профессии и т.п.
3.5. Прием документов осуществляется Комиссией в течение 15 дней со дня опубликования решения Собрания представителей города Кузнецка о проведении конкурса.
О приеме документов в специальном журнале делается соответствующая регистрационная запись, претенденту на участие в конкурсе выдается расписка о приеме документов.
3.6. Комиссия в пределах действующего законодательства вправе запрашивать в соответствующих органах сведения о кандидатах, в том числе с целью проверки документов, представленных участниками конкурса.
IV. Порядок проведения конкурса
4.1. Кандидат не допускается к участию в конкурсе в случаях:
а) признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;
б) лишения его права занимать муниципальные должности муниципальной службы в течение определенного срока решением суда, вступившим в законную силу;
в) наличия подтвержденного заключением медицинского учреждения заболевания, препятствующего исполнению им должностных обязанностей;
г) отказа от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну;
д) утраты гражданства Российской Федерации, наличия гражданства иностранного государства, за исключением случаев, когда доступ к муниципальной службе урегулирован на взаимной основе межгосударственными соглашениями;
е) отказа от представления сведений о полученных им доходах и об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, являющихся объектами налогообложения;
ж) предоставления подложных документов или заведомо ложных сведений в Комиссию.
4.2. На основании представленных документов и собеседования в период проведения конкурса Комиссия проводит оценку кандидатов и принимает решение о результатах конкурса.
4.3. Протоколом Комиссии определяется в порядке приоритетности перечень кандидатов на замещение должности Главы администрации города Кузнецка.
Протокол Комиссии немедленно после его подписания направляется в Собрание представителей города Кузнецка.
V. Порядок назначения на должность
Главы администрации города Кузнецка по результатам конкурса
5.1. После поступления решения Комиссии в Собрание представителей проводится его заседание.
5.2. Кандидаты, представленные Комиссией, выступают со своим докладом (концепцией, программой) "Эффективное управление городским хозяйством" на заседании Собрания представителей.
5.3. Голосование по назначению Главы администрации города Кузнецка проходит тайно.
5.4. Лицо назначается на должность Главы администрации города Кузнецка Собранием представителей города Кузнецка из числа кандидатов, представленных Комиссией по результатам конкурса.
Если при голосовании ни один из кандидатов, представленных Комиссией, не набрал установленного числа голосов депутатов Собрания представителей, проводится повторное голосование среди кандидатов, набравших наибольшее число голосов депутатов.
5.5. Если в результате проведения конкурса не были выявлены кандидаты, отвечающие требованиям, предъявляемым по должности Главы администрации города Кузнецка, Собрание представителей может принять решение о проведении повторного конкурса.
VI. Заключительные положения
6.1. Документы Комиссии, сформированные в дело, хранятся в Собрании представителей в течение пяти лет с последующей передачей их в архив в установленном порядке.
6.2. Обеспечение деятельности Комиссии осуществляется аппаратом Собрания представителей.
6.3. По вопросам, не урегулированным настоящим Положением, Комиссия принимает решения самостоятельно в соответствии с законодательством.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Собрания представителей г. Кузнецка Пензенской области от 31 августа 2005 г. N 84-13/4 "Об утверждении Положения о порядке проведения конкурса на замещение должности Главы администрации города Кузнецка, назначаемого по контракту"
Настоящее решение вступает в силу со дня официального опубликования
Текст решения опубликован в газете "Кузнецкий рабочий" N 69 от 3 сентября 2005 г., в газете "Вестник Собрания представителей г. Кузнецка" N 5 от 9 сентября 2005 г.
Текст Положения, утвержденного настоящим решением, (в редакции решений от 12 марта 2009 г. N 8-1/5, от 24 июня 2010 г. N 63-22/5) опубликован в газете "Кузнецкий рабочий" N 109 от 18 сентября 2010 г.
Решением Собрания представителей г. Кузнецка Пензенской области от 11 ноября 2010 г. N 116-29/5 настоящее решение признано утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Решение Собрания представителей г. Кузнецка Пензенской области от 24 июня 2010 г. N 63-22/5
Решение Собрания представителей г. Кузнецка Пензенской области от 12 марта 2009 г. N 8-1/5
Решение Собрания представителей г. Кузнецка Пензенской области от 19 февраля 2009 г. N 23-89/4
Решение Собрания представителей г. Кузнецка Пензенской области от 22 декабря 2005 г. N 161-25/4