Приложение. Размеры должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, и предельные размеры ежемесячного денежного поощрения к должностным окладам, а также дополнительные выплаты

Приложение

к решению Собрания депутатов

Комсомольского района

от 27 февраля 2008 г. N 7/158

Размеры
должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, и предельные размеры ежемесячного денежного поощрения к должностным окладам, а также дополнительные выплаты

Наименование должности	Должностной оклад (рублей в месяц)	Предельный размер ежемесячного денежного поощрения (должностного оклада)
Глава Комсомольского района (глава администрации района	6072	3,9
Заместитель главы администрации района	4301	2,1
Управляющий делами администрации района	3858	2,1
Начальник управления администрации района	3795	2
Начальник отдела администрации района	3680	2,0
Заместитель начальника отдела администрации района	3508	1,7
Заведующий сектором	3508	1,6
Главный специалист-эксперт	3105	1
Ведущий специалист-эксперт	2875	1
Специалист-эксперт	2645	1
Старший специалист 1 разряда	2645	1
Старший специалист 2 разряда	2530	1
Старший специалист 3 разряда	2415	1
Специалист 1 разряда	2185	1
Специалист 2 разряда	1935	1
Специалист 3 разряда	1708	1

Установить дополнительные выплаты:

1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе в размерах:

при стаже муниципальной службы	в процентах
от 1 года до 5 лет	10
от 5 до 10 лет	15
от 10 до 15 лет	20
свыше 15 лет	30

2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;

3) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации;

4) премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которых определяется представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций органа местного самоуправления (максимальный размер не ограничивается);

5) ежемесячное денежное поощрение;

6) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих.