Решение Чебоксарского городского Собрания депутатов Чувашской Республики
от 13 декабря 2000 г. N 2218
"Об утверждении программы улучшения условий и охраны труда в г. Чебоксары на 2001-2003 года"
Решением Чебоксарского городского Собрания депутатов Чувашской Республики от 27 октября 2015 г. N 55 настоящее решение признано утратившим силу
В соответствии с Законом Чувашской Республики "Об охране труда в Чувашской Республике" N 6 от 12.05.2000 г. и в целях совершенствования работы по улучшению условий и охраны труда, предупреждения и профилактики производственного травматизма, сохранения жизни и здоровья человека в процессе труда Чебоксарское городское Собрание депутатов решило:
1. Утвердить программу улучшения условий и охраны труда в г.Чебоксары на 2001-2003 годы согласно приложению.
2. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на Координационный Совет по охране и условиям труда г.Чебоксары и председателя постоянной комиссии по здравоохранению, физической культуре и спорту, экологии и социальной сферы Шафейкину Е.В.
Глава самоуправления
г.Чебоксары |
А.А.Игумнов |
Приложение
к решению Чебоксарского городского
Собрания депутатов
от 13 декабря 2000 г. N 2218
Паспорт
программы улучшения условий и охраны труда в г.Чебоксары на 2001-2003 года
Наименование Программы Программа улучшения условий и охраны
труда в г.Чебоксары на 2001-2003
года
Основные разработчики Администрация г.Чебоксары
Программы Координационный Совет по охране и
условиям труда г.Чебоксары
Исполнители мероприятий Администрации города и районов города
Программы Чебоксары, предприятия, организации и
учреждения города Чебоксары
Цели и задачи Программы Создание условий, обеспечивающих
сохранение жизни и здоровья
работников в процессе трудовой
деятельности
Снижение производственного
травматизма и профессиональной
заболеваемости
Повышение уровня гарантий социальной
защиты работников от
профессиональных рисков
Ориентация инвестиционной политики в
предприятиях, организациях и
учреждениях на повышение безопасности
и улучшения условий труда
Основные мероприятия Программы Правовое и нормативное обеспечение в
области охраны труда
Организационное и техническое
обеспечение в области охраны труда
Обучение работников, информационное
обеспечение в области охраны труда
Срок реализации Программы 2001-2003 годы
Источники финансирования Средства предприятий, организаций,
Программы учреждений г.Чебоксары всех форм
собственности
Средства бюджета г.Чебоксары
Ожидаемые конечные результаты Снижение производственного травма-
реализации Программы тизма, профессиональной и общей
заболеваемости
Сохранение здоровья работников
Система организации контроля Информация о ходе реализации
за исполнением Программы Программы представляется в
Координационный Совет по охране и
условиям труда г.Чебоксары с
периодичностью один раз в квартал
1.Современное состояние условий и охраны труда в городе
Чебоксары
В условиях экономических преобразований, децентрализации и коммерциализации производств ухудшилось положение в области охраны труда. Стихийное создание приватизированных предприятий, случайный подбор кадров является одними из причин возникновения аварий и взрывов, рост производственного травматизма, особенно в отраслях, определяющих технический прогресс.
С начала 2000 г. в целом по Чувашской Республике произошло 5 групповых, 71 тяжелых, 37 со смертельным исходом несчастных случаев. Наибольшее количество пострадавших со смертельным исходом в отраслях сельского хозяйства (19) и промышленности (8).
Сохраняется высокий уровень производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. В 2000 году от травм на производстве предприятий города погибло 12 чел. (по Республике - 41 чел.).
За 1999 г. среди работников предприятий и учреждений города впервые установлено 46 случаев хронических заболеваний, что на 27,8% больше уровня 1998 г.
Причинами роста производственного травматизма и профессиональных заболеваний являются:
износ основных фондов и низкий технический уровень используемых технологий (по г.Чебоксары в 1999 г. этот показатель превысил 40%);
отсутствие нормативной, осведомляющей и регулирующей информации;
массовые нарушения технологической и производственной дисциплины;
низкий уровень культуры производства, социальной активности и профессиональной подготовки работников;
снижение ответственности, требовательности к контролю за соблюдением норм и правил по охране труда;
несоблюдение режимов труда и отдыха, резкое сокращение медицинских осмотров.
Сложившаяся ситуация во многом связана с тем, что до настоящего времени отсутствуют экономические механизмы, побуждающие работодателей соблюдать требования по охране труда, не на должном уровне находится система обучения работников безопасным приемам работы.
В последние годы в Чувашской Республике приняты основополагающие документы в области охраны труда, из которых важнейшими являются Республиканская программа улучшения условий и охраны труда в Чувашской Республике на 1998-2001 годы, утвержденная постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики N 231 от 04.08.98 г., План мероприятий по реализации Соглашения о социальном партнерстве между Кабинетом Министров Чувашской Республики, объединениями работодателей Чувашской Республики, Чувашским республиканским советом профсоюзов на 2000-2001 годы.
Их реализация позволила активизировать работу органов исполнительной власти г.Чебоксары, организаций и предприятий всех форм собственности по обеспечению благоприятных и безопасных условий труда на рабочих местах.
За 8 месяцев т.г. в городе Чебоксары уровень производственного травматизма со смертельным исходом сократился на 25% по сравнению с соответствующим периодом прошлого года.
На предприятиях и организациях города функционируют службы охраны труда. Проводится аттестация рабочих мест по условиям труда, проводится инструктаж работников предприятий.
Однако, развитие различных форм собственности и их законодательное закрепление предполагают принципиально новый подход к регулированию трудовых отношений, в том числе в области условий и охраны труда. Переход к использованию рыночных регуляторов предопределяет необходимость применения программного подхода к решению проблемы улучшения условий и охраны труда в городе Чебоксары.
II. Цели и задачи Программы
Целями Программы улучшения условий и охраны труда в городе Чебоксары являются:
создание необходимых условий для предотвращения роста случаев производственного травматизма, профессиональной заболеваемости;
повышение эффективности использования финансовых и материальных ресурсов направляемых на создание условий и охраны труда;
ориентация инвестиционной политики в предприятиях, организациях и учреждениях на повышение безопасности и улучшения условий труда;
обеспечение социальных гарантий граждан.
Для достижения указанных целей необходимо решить следующие задачи:
выполнять действующее законодательство Российской Федерации по охране труда в рамках своих полномочий;
участвовать в разработке нормативно-правовых актов Чувашской Республики по охране труда;
стимулировать соблюдение норм и правил техники безопасности на рабочих местах;
внедрять современные средства техники безопасности, предупреждающие производственный травматизм и обеспечивающие санитарно -гигиенические условия, предотвращающие возникновение профессиональных заболеваний;
проводить информационную работу среди работников предприятий, организаций и учреждений и населения города по вопросам охраны труда.
III. Основные мероприятия Программы
Программа предусматривает осуществление мероприятий в области охраны труда по следующим направлениям:
правовое и нормативное обеспечение
организационное и техническое обеспечение
обучение работников, информационное обеспечение
IV. Программа улучшения условий и охраны труда
в г.Чебоксары на 2001-2003 годы
N пп |
Наименование предприятий | Срок испол- нения |
Ответственный исполнитель |
1. | Правовое и нормативное обеспечение в области охраны труда | ||
1.1 1.2 |
Внесение изменений в положение о Координационном Совете по охране и условиям труда г.Чебоксары, утвержденное постановлением главы администрации г.Чебоксары N 1756 от 06.11.96 г. Участие в разработке нормативно- правовых актов Чувашской Республики по охране труда |
1 квар- тал 2001г. 2001- 2003г |
Координационный Совет по охране и условиям труда г.Чебоксары -"- |
2. |
Организационное и техническое обеспечение в области охраны труда |
||
2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 2.6 2.7 2.8 2.9 2.10 2.11 2.12 2.13 2.14 2.15 2.16 2.17 2.18 2.19 |
Выполнение предприятиями, организациями и учреждениями города законодательства Российской Федерации по охране труда, уделяя особое внимание безопасности ведения работ, обеспечению работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты по установленным нормам, а также организации их надлежащего санитарно - бытового и лечебно - профилактического обслуживания Обеспечение соблюдения установленного порядка получения информации о происшедших несчастных случаях Проведение социально- гигиенического мониторинга за состоянием здоровья работающих с использованием банка данных о состоянии условий и охраны труда, производственного травматизма и профессиональных заболеваний на предприятиях, организациях и учреждениях Организация проведения единого Дня охраны труда, восстановления уголков, стендов по охране труда, обеспечение необходимой литературой, периодическим изданиями Проведение своевременного и качественного инструктажа работников по безопасности труда Внедрение технических систем, обеспечивающих защиту работников от воздействия опасных и вредных производственных факторов, своевременно оповещающих об их появлении Осуществление мероприятий по улучшению условий труда женщин, подростков, а также лиц, занятых в особых условиях труда Обеспечение реконструкции, расширения и оснащения санитарно- бытовых помещений (гардеробных, умывальных помещений для личной гигиены женщин, душевых, комнат отдыха и др.) Организация горячего питания работающих, а также специального питания работающих в контакте с вредными и токсичными химическими веществами, неблагоприятными физическими факторами. Стимулирование работы без травм, нарушений требований безопасности Организация обязательного социального страхования работников от временной нетрудоспособности вследствие заболевания, а также от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний Осуществление контроля за заключением и выполнением коллективных договоров, соглашений по охране труда Анализ выполнения предприятиями, организациями и учреждениями города законодательства Российской Федерации по охране труда Актуализация перечня предприятий, организаций всех форм собственности, расположенных на территории города, связанных с потенциальной опасностью для жизни и здоровья работника. Продолжение работы по созданию служб охраны труда на предприятиях, организациях и учреждениях независимо от форм собственности Содействовать созданию фондов охраны труда на предприятиях, организациях и учреждениях города Содействовать проведению аттестации рабочих мест на условия труда, на соответствие требованиям по охране труда Участие в расследовании несчастных случаев на производстве Обеспечение и проведение обязательных предварительных при поступлении на работу и периодического медицинских осмотров с целью профилактики соматических и профессиональных заболеваний, определения медицинских регламентов допуска к профессии |
2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. ежеквар- тально 2001г. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2002гг. 2001- 2003гг. |
Руководители предприятий, организаций и учреждений г.Чебоксары всех форм собственности -"- -"- -"- -"- -"- -"- -"- -"- -"- -"- -"- Координационный Совет по охране и условиям труда г.Чебоксары -"- -"- Координационный Совет по охране и условиям труда г.Чебоксары Координационный Совет по охране и условиям труда г.Чебоксары -"- Руководители предприятий, организаций и учреждений г.Чебоксары всех форм собственности, Лечебно- профилактические учреждения города, ЦГСЭН г.Чебоксары |
3. |
Обучение работников, информационное обеспечение в области охраны труда |
||
3.1 3.2 3.3 3.4 3.5 3.6 |
Оказание методической помощи предприятиям, организациям и учреждениям в организации обучения и проверке знаний по охране труда работников Проведение гигиенического обучения работающих во "вредных" условиях труда Доведение нормативно-правовых актов по охране труда до организаций, предприятий и учреждений Проведение семинаров-совещаний и обмен опытом по отраслевому принципу Информирование работников и население о состоянии охраны труда Доведение до населения города способов и мер оказания первой медицинской помощи при отравлении производственными, бытовыми ядами, химикатами т.п. через средства массовой информации, радио |
2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. 2001- 2003гг. |
Координационный Совет по охране и условиям труда г.Чебоксары ЦГСЭН г.Чебоксары Координационный Совет по охране и условиям труда г.Чебоксары -"- Руководители предприятий, организаций и учреждений г.Чебоксары всех форм собственности, Координационный Совет по охране и условиям труда г.Чебоксары ЦГСЭН г.Чебоксары, управление здравоохранение администрации г.Чебоксары |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Чебоксарского городского Собрания депутатов Чувашской Республики от 13 декабря 2000 г. N 2218 "Об утверждении программы улучшения условий и охраны труда в г. Чебоксары на 2001-2003 года"
Текст решения официально опубликован не был
Решением Чебоксарского городского Собрания депутатов Чувашской Республики от 27 октября 2015 г. N 55 настоящее решение признано утратившим силу