Постановление Администрации г. Чебоксары Чувашской Республики от 6 сентября 2011 г. N 454 "О порядке реализации мероприятий по внедрению стандартов оказания стационарной медицинской помощи и повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводимых в рамках Программы модернизации здравоохранения Чувашской Республики на 2011-2012 годы в муниципальных учреждениях здравоохранения города Чебоксары" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

ГАРАНТ:

Постановлением Администрации г. Чебоксары Чувашской Республики от 8 сентября 2016 г. N 2418 настоящее постановление признано утратившим силу

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации г. Чебоксары Чувашской Республики от 15 декабря 2011 г. N 565 в настоящее постановление внесены изменения, вступающие в силу через десять дней после дня официального опубликования названного постановления и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 г.

См. текст постановления в предыдущей редакции

Постановление Администрации г. Чебоксары Чувашской Республики
от 6 сентября 2011 г. N 454
"О порядке реализации мероприятий по внедрению стандартов оказания стационарной медицинской помощи и повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводимых в рамках Программы модернизации здравоохранения Чувашской Республики на 2011-2012 годы в муниципальных учреждениях здравоохранения города Чебоксары"

С изменениями и дополнениями от:

15 декабря 2011 г.

Во исполнение постановлений Правительства Российской Федерации от 07.02.2011 г. N 60 "О порядке реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводимых в рамках региональных программ модернизации здравоохранения субъектов Российской Федерации", от 15.02.2011 г. N 85 "Об утверждении Правил финансового обеспечения в 2011-2012 годах региональных программ модернизации здравоохранения субъектов Российской Федерации за счет средств, предоставляемых из бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования", приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, от 21.02.2011 г. N 145н "Об утверждении показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по внедрению стандартов оказания стационарной медицинской помощи, а также участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 23.03.2011 г., регистрационный N 20238), постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 10.02.2011 г. N 29 "О Программе модернизации здравоохранения Чувашской Республики на 2011-2012 годы" (с изменениями от 09.03.2011 г.), постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 12.05.2011 г. N 183 "О порядке реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводимых в рамках Программы модернизации здравоохранения Чувашской Республики на 2011-2012 годы", в целях обеспечения укомплектованности муниципальных учреждений здравоохранения в городе Чебоксары Чувашской Республики врачами-специалистами и специалистами со средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по внедрению стандартов оказания стационарной медицинской помощи, а также оказывающими амбулаторную медицинскую помощь, предоставления амбулаторной медицинской помощи, в том числе врачами-специалистами, в соответствии со стандартами ее оказания, включая обеспечение лекарственными препаратами и расходными материалами, необходимыми для проведения диагностических и лечебных мероприятий, введения ориентированной на результаты деятельности системы оплаты труда врачей-специалистов и специалистов со средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по внедрению стандартов оказания стационарной медицинской помощи, а также оказывающих амбулаторную медицинскую помощь постановляю:

1. Утвердить:

Порядок установления стимулирующих выплат врачам-специалистам и специалистам со средним медицинским образованием муниципальных учреждений здравоохранения города Чебоксары, участвующих в реализации мероприятий по внедрению стандартов оказания стационарной медицинской помощи и повышению доступности амбулаторной медицинской помощи в рамках Программы модернизации здравоохранения Чувашской Республики на 2011-2012 годы (далее - Порядок) (приложение).

2. Настоящее постановление вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 года.

3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации по социальным вопросам Тимофеева В.Г.

Глав администрации города Чебоксары

А.О. Ладыков

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации г. Чебоксары Чувашской Республики от 15 декабря 2011 г. N 565 в настоящий Порядок внесены изменения, вступающие в силу через десять дней после дня официального опубликования названного постановления и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 г.

См. текст Порядка в предыдущей редакции

Утвержден

постановлением администрации

города Чебоксары

от 6 сентября 2011 г. N 454

Порядок
установления стимулирующих выплат врачам-специалистам и специалистам со средним медицинским образованием государственных учреждений здравоохранения Чувашской Республики, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи в рамках Программы модернизации здравоохранения Чувашской Республики на 2011-2012 годы по городу Чебоксары

С изменениями и дополнениями от:

15 декабря 2011 г.

I. Общие положения

1.1. Порядок установления стимулирующих выплат врачам-специалистам и специалистам со средним медицинским образованием муниципальных учреждений здравоохранения города Чебоксары, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи в рамках Программы модернизации здравоохранения Чувашской Республики на 2011-2012 годы (далее - Порядок), разработан в соответствии с постановлениями Правительства Российской Федерации от 07.02.2011 г. N 60 "О порядке реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводимых в рамках региональных программ модернизации здравоохранения субъектов Российской Федерации", от 15.02.2011 г. N 85 "Об утверждении Правил финансового обеспечения в 2011-2012 годах региональных программ модернизации здравоохранения субъектов Российской Федерации за счет средств, предоставляемых из бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования", приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 21.02.2011 г. N 145н "Об утверждении показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 23.03.2011 г., регистрационный N 20238).

1.2. Настоящий Порядок предусматривает установление стимулирующих выплат врачам-специалистам и специалистам со средним медицинским образованием амбулатории (поликлиники), включая врачей-специалистов и специалистов со средним медицинским образованием параклинических отделений (кабинетов), муниципальных учреждений здравоохранения города Чебоксары Чувашской Республики, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи в рамках Программы модернизации здравоохранения Чувашской Республики на 2011-2012 годы, утвержденной постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 10.02.2011 г. N 29 (далее соответственно - муниципальное учреждение здравоохранения, стимулирующие выплаты).

1.3. Стимулирующие выплаты устанавливаются в дополнение к выплатам стимулирующего характера, устанавливаемым в соответствии с Положением о порядке оплаты труда работников бюджетных учреждений города Чебоксары, занятых в сфере здравоохранения, утвержденным постановлением главы администрации города Чебоксары от 31.12.2008 г. N 339.

1.4. Стимулирующие выплаты устанавливаются в дополнение к выплатам стимулирующего характера, установленным разделом V Положения о порядке оплаты труда работников бюджетных учреждений города Чебоксары, занятых в сфере здравоохранения, утвержденного постановлением администрации города Чебоксары от 31.12.2008 г. N 339.

1.5. Для осуществления стимулирующих выплат руководители муниципальных учреждений здравоохранения заключают дополнительные соглашения к трудовым договорам с медицинскими работниками, указанными в пункте 2.2 настоящего Порядка.

1.6. Дополнительные соглашения к трудовым договорам заключаются также с медицинскими работниками, указанными в пункте 2.2 настоящего Порядка, занимающими штатную должность не менее 0,5 ставки с учетом внутреннего и внешнего совместительства, а также с медицинскими работниками, которые работают по основной должности на неполную ставку, в случае, если штатными нормативами предусмотрено менее 1 должности для данной категории медицинских работников.

II. Порядок определения размеров стимулирующих выплат медицинским работникам муниципальных учреждений здравоохранения

2.1. На стимулирующие выплаты медицинским работникам муниципальных учреждений здравоохранения муниципальные учреждения здравоохранения направляют средства в размерах, определенных условиями договоров на оказание и оплату медицинской помощи по обязательному медицинскому страхованию, заключенных между муниципальными учреждениями здравоохранения и страховыми медицинскими организациями.

2.2. Стимулирующие выплаты в муниципальных учреждениях здравоохранения устанавливаются следующим специалистам, участвующим в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи:

врачам-специалистам амбулатории (поликлиники), включая заведующих амбулатории (поликлиники) и отделениями амбулатории (поликлиники);

врачам-специалистам параклинических отделений (кабинетов), включая заведующих параклиническими отделениями (кабинетами), оказывающим медицинские услуги амбулаторным больным;

среднему медицинскому персоналу амбулатории (поликлиники), включая старших медицинских сестер отделений амбулатории (поликлиники);

среднему медицинскому персоналу параклинических отделений (кабинетов), включая старших медицинских сестер параклинических отделений (кабинетов), оказывающему медицинские услуги амбулаторным больным.

2.2.1. Стимулирующие выплаты в муниципальных учреждениях здравоохранения не устанавливаются:

руководителям муниципальных учреждений здравоохранения, их заместителям и главным медицинским сестрам (главным акушеркам);

врачам-специалистам и специалистам со средним медицинским образованием муниципальных учреждений здравоохранения, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, получающим выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" за счет средств федерального бюджета по направлениям "Оказание дополнительной медицинской помощи врачами-терапевтами участковыми, врачами-педиатрами участковыми, врачами общей практики (семейными врачами) и медицинскими сестрами, работающими с данной категорией врачей", "Оказание медицинской помощи медицинским персоналом фельдшерско-акушерских пунктов, врачами, фельдшерами и медицинскими сестрами скорой медицинской помощи", "Оказание медицинской помощи в период беременности", "Оказание медицинской помощи женщинам и новорожденным в период родов и в послеродовый период" и доплаты за оказание высокотехнологичной медицинской помощи.

2.3. Средства, перечисленные страховыми медицинскими организациями на повышение доступности амбулаторной медицинской помощи, муниципальными учреждениями здравоохранения (их структурными подразделениями) направляются на установление стимулирующих выплат медицинским работникам амбулатории (поликлиники) в размере не менее 70 процентов от суммы указанных средств в 2011 году и в размере не менее 80 процентов указанных средств в 2012 году.

2.4. Стимулирующие выплаты муниципальными учреждениями здравоохранения устанавливаются медицинским работникам, указанным в пункте 2.2 настоящего Порядка, в соответствии с утвержденными в установленном порядке показателями оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи.

2.5. Определение размеров стимулирующих выплат муниципальными учреждениями здравоохранения производится в следующем порядке:

2.5.1. Определение фонда оплаты труда на стимулирующие выплаты

,

где:

- общий фонд оплаты труда по муниципальному учреждению здравоохранения на стимулирующие выплаты;

- объем средств, поступающих на стимулирующие выплаты;

- начисления на оплату труда.

,

где:

- фонд оплаты труда по амбулаторному (поликлиническому) отделению на стимулирующие выплаты;

- общий фонд оплаты труда по муниципальному учреждению здравоохранения на стимулирующие выплаты;

- коэффициент объема средств (от 60 до 70% в зависимости от численности работников).

,

где:

- фонд оплаты труда по параклинической службе на стимулирующие выплаты;

- общий фонд оплаты труда по муниципальному учреждению здравоохранения на стимулирующие выплаты;

- коэффициент объема средств (от 30 до 40% в зависимости от численности работников).

2.5.2. Определение доли объема доходной части отделения, участвующего в оказании амбулаторной медицинской помощи

,

где:

- доля объема доходной части отделения;

- сумма дохода отделения за оказание амбулаторной медицинской помощи;

- объем средств, поступающих на стимулирующие выплаты.

На параклинические отделения (кабинеты) муниципальных учреждений здравоохранения, принимавшие участие в оказании амбулаторной медицинской помощи, средства на стимулирующие выплаты за оказание амбулаторной медицинской помощи направляются пропорционально количеству больных, направленных на оказание амбулаторной медицинской помощи, а также на клинико-диагностические обследования.

2.5.3. Определение общего количества баллов по показателям оценки деятельности медицинских работников по амбулаторному (поликлиническому) отделению

,

где:

- общее количество баллов по амбулаторному (поликлиническому) отделению;

- установленная оценка норматива (максимально возможное количество баллов) на одного медицинского работника амбулаторного (поликлинического) отделения;

- отклонения от установленной оценки норматива (количество баллов по не исполненным медицинским работником амбулаторного (поликлинического) отделения показателям);

- количество медицинских работников амбулаторного (поликлинического) отделения.

2.5.4. Определение стоимости 1 балла

,

где:

- стоимость 1 балла показателя оценки деятельности медицинского работника амбулаторного (поликлинического) отделения;

- фонд оплаты труда по амбулаторному (поликлиническому) отделению на стимулирующие выплаты;

- общее количество баллов по амбулаторному (поликлиническому) отделению.

2.5.5. Определение размера стимулирующих выплат медицинскому работнику амбулаторного (поликлинического) отделения

,

где:

- размер стимулирующих выплат медицинскому работнику (индивидуально);

- стоимость 1 балла показателя оценки деятельности медицинского работника амбулаторного (поликлинического) отделения;

- количество баллов на медицинского работника амбулаторного (поликлинического) отделения (индивидуально).