В соответствии с пунктом 6 постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 23 октября 2008 г. N 317 "О введении новых систем оплаты труда работников бюджетных учреждений Чувашской Республики, а также гражданского персонала милиции общественной безопасности, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Чувашской Республики" приказываю:
1. Утвердить целевые показатели и критерии оценки эффективности работы государственных образовательных учреждений и учреждений образования и науки, подведомственных Министерству образования и молодежной политики Чувашской Республики, согласно приложению.
2. Постоянно действующей комиссии при установлении выплат стимулирующего характера руководителям государственных образовательных учреждений и учреждений образования и науки, подведомственных Министерству образования и молодежной политики Чувашской Республики, руководствоваться утвержденными пунктом 1 настоящего приказа целевыми показателями эффективности работы учреждений.
3. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителей министра, курирующих работу соответствующих государственных образовательных учреждений и учреждений образования и науки.
Министр |
Г.П. Чернова |
Утверждены
приказом Минобразования Чувашии
от 19 декабря 2008 г. N 1953
Целевые показатели и критерии оценки
эффективности работы государственных образовательных учреждений и учреждений образования и науки, подведомственных Министерству образования и молодежной политики Чувашской Республики
Образовательные учреждения среднего профессионального образования
Показатели |
Критерии |
Весовой коэффициент |
1 |
2 |
3 |
Результативность среднего профессионального образования |
Выполнение установленного государственного задания по предоставлению бесплатного среднего профессионального образования на конкурсной основе в плановый период |
1,0 |
Доля студентов выпускного курса, получивших документы государственного образца об окончании учебного заведения: |
|
|
- выше по сравнению с предыдущим учебным годом |
1,0 |
|
Доля студентов выпускного курса, получивших диплом с отличием |
|
|
- более 10 процентов |
1,0 |
|
Доля студентов выпускного курса получивших оценки "4" и "5" на итоговой государственной аттестации: |
|
|
- более 50 процентов |
1,0 |
|
Доля студентов, отчисленных из образовательного учреждения: |
|
|
- менее 3 процентов за учебный год |
1,0 |
|
Доля выпускников, трудоустроенных по полученной специальности с учетом призванных в ряды Вооруженных Сил РФ и продолживших обучение в учреждениях профессионального образования другого уровня: |
|
|
- более 70 процентов, но менее 90 процентов |
1,0 |
|
- более 90 процентов |
2,0 |
|
Доля обучающихся на контрактно-целевой основе с работодателями: |
|
|
- более 10 процентов |
0,5 |
|
- более 30 процентов |
1,0 |
|
Обучение взрослого населения за календарный год: |
|
|
- от 100 до 200 человек |
1,0 |
|
- более 200 человек |
1,5 |
|
Доля студентов, систематически занимающихся в спортивных кружках и секциях (не менее 2-х раз в неделю в течение всего учебного года): |
|
|
- от 20 до 30 процентов от общего количества обучающихся |
0,5 |
|
- более 30 процентов от общего количества обучающихся |
1,0 |
|
Участие обучающихся в конкурсах, олимпиадах, фестивалях: |
|
|
- республиканских |
0,5 |
|
- межрегиональных, всероссийских |
1,0 |
|
Работа по профилактике правонарушений несовершеннолетних: |
|
|
- зарегистрированные правонарушения и преступления отсутствуют |
1,0 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 1 |
15,0 |
|
2. Создание качественных условий предоставления образовательных услуг |
Доля учебных мест, аттестованных на соответствие требованиям Санитарных норм и правил: |
|
- аттестовано 100 процентов рабочих мест |
2,0 |
|
Наличие оборудованных учебных кабинетов, лабораторий и учебно-производственных мастерских в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов |
1,0 |
|
Наличие условий, гарантирующих охрану здоровья обучающихся: |
|
|
- общая площадь на 1 обучающегося контингента, приведенного к очной форме обучения в зависимости от профиля специальности |
1,0 |
|
Наличие условий, гарантирующих пожарную и антитеррористическую безопасность: |
|
|
- действующей АПС |
0,5 |
|
- звукового оповещения о чрезвычайной ситуации |
0,5 |
|
- "тревожной кнопки" |
0,5 |
|
Обеспеченность обучающихся основной учебной и учебно-методической литературой, необходимой для организации образовательного процесса по всем дисциплинам, реализуемых образовательным учреждением в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов (0,5 экз. на 1 студента) |
1,0 |
|
Уровень информатизации учебного процесса: |
|
|
- наличие подключения к сети Интернет |
0,5 |
|
- наличие обновляемого сайта образовательного учреждения (не реже 1 раза в неделю) |
0,5 |
|
- соответствие количества персональных компьютеров требованиям критериев государственной аккредитации |
1,0 |
|
- количество терминалов, с которых имеется доступ в Интернет: |
|
|
- менее 5 терминалов |
0,5 |
|
- более 5 терминалов |
1,0 |
|
Наличие кадровых ресурсов и соответствие их критериям государственной аккредитации: |
|
|
- укомплектованность штатного расписания |
1,0 |
|
- доля преподавателей с высшим образованием |
1,0 |
|
- повышение квалификации педагогических работников |
0,5 |
|
- доля педагогических работников с высшей квалификационной категорией |
0,5 |
|
Отсутствие нарушений правил техники безопасности, повлекшее причинение тяжкого вреда здоровью или смертельный исход |
1,0 |
|
Обеспеченность обучающихся местами в общежитии учебного заведения |
1,0 |
|
Доля преподавателей, работающих в данном учреждении на основной работе, имеющих ученую степень |
0,5 |
|
Наличие программ дополнительного образования (кружки технического творчества, спортивные секции, кружки художественной самодеятельности, военно-патриотические клубы) |
0,5 |
|
Среднегодовой контингент студентов, обучающихся по программам дополнительного образования: |
|
|
- за счет средств республиканского бюджета ЧР |
0,5 |
|
- за счет средств физических или юридических лиц |
0,5 |
|
Организация работы по социальной поддержке обучающихся, в том числе детей-сирот и детей оставшихся без попечения родителей: |
|
|
- организация питания обучающихся |
1,0 |
|
- материальная обеспеченность детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей в соответствии с установленными нормами |
1,0 |
|
- состояние, оформление документов на детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей |
1,0 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 2 |
20,0 |
|
3. Исполнительность руководителя, финансово-хозяйственная деятельность учреждения |
Наполняемость учебных групп (норма/факт): |
|
- соответствует норме |
1,0 |
|
Отсутствие фактов нецелевого использования средств республиканского бюджета Чувашской Республики (данные Минфина ЧР об изменении лимитов бюджетных обязательств) |
1,0 |
|
Отсутствие просроченной задолженности по расчетам с работниками, студентами, поставщиками товаров, услуг, а также по платежам в бюджеты и внебюджетные фонды. |
1,0 |
|
Наличие публичных отчетов, обзорных публикаций о различных аспектах деятельности учреждения в периодической печати. |
1,0 |
|
Соблюдение сроков прохождения учреждением лицензирования, государственной аккредитации |
1,0 |
|
Своевременность представления документов, информаций, отчетов |
1,0 |
|
Доля внебюджетных средств в общем объеме средств учреждения не менее 6% |
1,0 |
|
Доля средств от приносящей доход деятельности, направленная на развитие образовательного учреждения (капремонт, приобретение учебного оборудования, учебной литературы) не менее 20 процентов |
1,0 |
|
Отсутствие на конец года остатков бюджетных средств на лицевом счете образовательного учреждения |
1,0 |
|
Наличие всех необходимых правоустанавливающих документов, оформленных в установленном порядке на все объекты недвижимости и земельные участки учреждения |
1,0 |
|
Отсутствие у руководителя учреждения неснятого (непогашенного) дисциплинарного взыскания |
1,0 |
|
Отсутствие нарушений законодательства Российской Федерации, законодательства Чувашской Республики, выявленных при проведении проверок |
1,0 |
|
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата по сравнению с прошлым финансовым годом за счет всех источников финансирования - всего в том числе: преподавателей прочего персонала |
1,0 |
|
Наличие коллективного договора между администрацией и работниками образовательного учреждения |
1,0 |
|
Наличие управляющего совета с участием представителей работодателей (органа, реализующего государственно-общественный характер управления учреждением) |
1,0 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 3 |
15,0 |
|
Общее количество баллов |
50,0 |
Образовательные учреждения начального профессионального образования
Показатели |
Критерии |
Весовой коэффициент |
1 |
2 |
3 |
Результативность начального профессионального образования |
Выполнение установленного государственного задания по предоставлению бесплатного начального профессионального образования в плановый период |
1,0 |
Доля учащихся выпускного курса, получивших документы государственного образца об окончании учебного заведения: |
|
|
- выше по сравнению с предыдущим учебным годом |
1,0 |
|
Доля учащихся выпускного курса, получивших разряды выше установленных (от числа выпускников, получивших квалификацию по разрядной сетке): |
|
|
- более 25 процентов |
0,5 |
|
- более 50 процентов |
1,0 |
|
Доля учащихся выпускного курса, получивших квалификацию по 2 и более профессиям: |
|
|
- менее 50 процентов |
0,5 |
|
- более 50 процентов |
1,0 |
|
|
Доля учащихся выпускного курса получивших оценки "4" и "5" на итоговой государственной аттестации: |
|
|
- более 50 процентов |
1,0 |
|
Доля обучающихся, отчисленных из образовательного учреждения: |
|
|
- менее 3 процентов за календарный год |
1,0 |
|
Доля выпускников, трудоустроенных по полученной профессии с учетом призванных в ряды Вооруженных Сил РФ и продолживших обучение в учреждениях профессионального образования другого уровня: |
|
|
- более 70 процентов, но менее 90 процентов |
0,5 |
|
- более 90 процентов |
1,0 |
|
Доля обучающихся на контрактно-договорной основе с работодателями: |
|
|
- более 60 процентов, но менее 80 процентов |
0,5 |
|
- более 81 процента |
1,0 |
|
Обучение взрослого населения за календарный год: |
|
|
- от 100 до 300 человек |
0,5 |
|
- более 300 человек |
1,0 |
|
Доля учащихся, систематически занимающихся в спортивных кружках и секциях (не менее 2-х раз в неделю в течение всего учебного года): |
|
|
- от 20 до 30 процентов от общего количества обучающихся |
0,5 |
|
- более 30 процентов от общего количества обучающихся |
1,0 |
|
Участие обучающихся в конкурсах, олимпиадах, фестивалях: |
|
|
- республиканских |
0,5 |
|
- межрегиональных, всероссийских |
1,0 |
|
Работа по профилактике правонарушений несовершеннолетних: |
|
|
- зарегистрированные правонарушения и преступления отсутствуют |
1,0 |
|
Организация профильного обучения учащихся общеобразовательных школ |
0,5 |
|
Сетевое взаимодействие с ресурсными центрами НПО |
1,0 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 1 |
17,0 |
2. Создание качественных условий предоставления образовательных услуг |
Доля учебных мест, аттестованных на соответствие требованиям Санитарных норм и правил: |
|
- аттестовано 100 процентов рабочих мест |
2,0 |
|
Наличие оборудованных учебных кабинетов, лабораторий и учебно-производственных мастерских в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов |
1,0 |
|
Наличие условий, гарантирующих охрану здоровья обучающихся: |
|
|
- общая площадь кабинета на 1 обучающегося по общеобразовательным предметам (не менее 2,5 кв.м.) |
0,5 |
|
- общая площадь кабинета на 1 обучающегося по предметам профессиональной подготовки (не менее 2,4 кв.м.) |
0,5 |
|
- общая площадь учебно-производственных мастерских на 1 обучающегося (в соответствии с п. 2.2.2. "Помещения профессионального цикла" СанПиН 2.4.3.1186-03, утвержденных постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 28 января 2003 г. N 2 (с изменениями от 28 апреля 2007 г.) |
0,5 |
|
|
Наличие условий, гарантирующих пожарную и антитеррористическую безопасность: |
|
|
- действующей АПС |
0,5 |
|
- звукового оповещения о чрезвычайной ситуации |
0,5 |
|
- "тревожной кнопки" |
0,5 |
|
Обеспеченность обучающихся основной учебной и учебно-методической литературой, необходимой для организации образовательного процесса по всем дисциплинам, реализуемых образовательным учреждением в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов (1 учебник на 1 обучающегося) |
1,0 |
|
Уровень информатизации учебного процесса: |
|
|
- наличие подключения к сети Интернет |
0,5 |
|
- наличие обновляемого сайта образовательного учреждения (не реже 1 раза в неделю) |
0,5 |
|
- соответствие количества персональных компьютеров требованиям критериев государственной аккредитации |
0,5 |
|
- количество терминалов, с которых имеется доступ в Интернет: |
|
|
- менее 5 терминалов |
0,5 |
|
- более 5 терминалов |
1,0 |
|
Наличие кадровых ресурсов и соответствие их критериям государственной аккредитации: |
|
|
- укомплектованность штатного расписания |
1,0 |
|
- доля преподавателей и мастеров производственного обучения с высшим образованием |
1,0 |
|
- доля преподавателей и мастеров производственного обучения с высшей квалификационной категорией |
0,5 |
|
Отсутствие нарушений правил техники безопасности, повлекшее причинение тяжкого вреда здоровью или смертельный исход |
1,0 |
|
Обеспеченность обучающихся местами в общежитии учебного заведения |
1,0 |
|
Наличие программ дополнительного образования (кружки технического творчества, спортивные секции, кружки художественной самодеятельности, военно-патриотические клубы) |
0,5 |
|
Среднегодовой контингент учащихся, обучающихся по программам дополнительного образования: |
|
- за счет средств республиканского бюджета ЧР |
0,5 |
|
- за счет средств физических или юридических лиц |
0,5 |
|
|
Введение новых профессий |
1,0 |
|
Организация работы по социальной поддержке обучающихся, в том числе детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей: |
|
- организация питания обучающихся |
1,0 |
|
- материальная обеспеченность детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей в соответствии с установленными нормами |
1,0 |
|
- состояние, оформление документов на детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей |
1,0 |
|
|
Максимально возможное количество баллов по критерию 2 |
20,0 |
3. Исполнительность руководителя, финансово-хозяйственная деятельность учреждения |
Наполняемость учебных групп учащимися (норма/факт): |
|
- соответствует норме |
1,0 |
|
Отсутствие фактов нецелевого использования средств республиканского бюджета Чувашской Республики (данные Минфина ЧР об изменении лимитов бюджетных обязательств) |
1,0 |
|
Отсутствие просроченной задолженности по расчетам с работниками, учащимися, поставщиками товаров, услуг, а также по платежам в бюджеты и внебюджетные фонды. |
1,0 |
|
Наличие публичных отчетов, обзорных публикаций о различных аспектах деятельности учреждения в периодической печати. |
1,0 |
|
Наличие приборов учета теплоэнергоносителей (в исправном рабочем состоянии) |
1,0 |
|
|
Соблюдение сроков прохождения учреждением лицензирования, государственной аккредитации |
1,0 |
|
Своевременность представления документов, информаций, отчетов |
1,0 |
|
Доля внебюджетных средств в общем объеме средств учреждения не менее 6% |
1,0 |
|
Доля средств от приносящей доход деятельности, направленная на развитие образовательного учреждения (капремонт, приобретение учебного оборудования, учебной литературы) не менее 20 процентов |
1,0 |
|
Отсутствие на конец года остатков бюджетных средств на лицевом счете образовательного учреждения |
1,0 |
|
Наличие всех необходимых правоустанавливающих документов, оформленных в установленном порядке на все объекты недвижимости и земельные участки учреждения |
1,0 |
|
Отсутствие у руководителя учреждения неснятого (непогашенного) дисциплинарного взыскания |
1,0 |
|
Отсутствие нарушений законодательства Российской Федерации, законодательства Чувашской Республики, выявленных при проведении проверок |
1,0 |
|
Рост среднемесячной номинальной начисленной заработной платы по сравнению с прошлым финансовым годом за счет всех источников финансирования - всего в том числе: преподавателей прочего персонала |
1,0 |
|
Наличие коллективного договора между администрацией и работниками образовательного учреждения |
0,5 |
|
Наличие управляющего совета с участием представителей работодателей (органа, реализующего государственно-общественный характер управления учреждением) |
0,5 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 3 |
15,0 |
|
Общее количество баллов |
50,0 |
Детские дома, общеобразовательные школы-интернаты для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, специальные (коррекционные) общеобразовательные школы-интернаты, специальное учебно-воспитательное учреждение закрытого типа, специальные (коррекционные) общеобразовательные школы, общеобразовательная санаторная школа-интернат
Показатели |
Критерии |
Весовой коэффициент |
1 |
2 |
3 |
Доступность качественного образования и воспитания |
Результаты обучения и воспитания (сравнение с предыдущим годом, позитивная динамика): |
|
- равен или выше в сравнении с предыдущим учебным годом |
1,0 |
|
Участие в муниципальных, региональных, федеральных и международных фестивалях, конкурсах и др. (сравнение с предыдущим годом) |
1,0 |
|
Наличие программ дополнительного образования воспитанников: |
|
|
- кружки технического творчества |
0,5 |
|
- кружки художественной самодеятельности |
0,5 |
|
- военно-патриотические клубы |
0,5 |
|
Среднегодовой контингент учащихся, обучающихся по программам дополнительного образования |
1,5 |
|
Результаты работы по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних: |
|
|
- зарегистрированные правонарушения, побеги из школы-интерната отсутствуют |
2,0 |
|
Доля педагогических работников пенсионного возраста в общей их численности: |
|
|
- ниже по сравнению с предыдущим годом |
1,0 |
|
Количество детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, устроенных в семьи (динамика в сравнении с показателями прошлого года): |
|
|
- выше по сравнению с прошлым годом |
1,0 |
|
Отсутствие жалоб, обращений в вышестоящие органы управления образованием (органы власти) по конфликтным ситуациям |
2,0 |
|
Наличие утвержденных Правил организации питания сотрудников учреждения и взимания платы за него |
1,0 |
|
Наличие нормативной документации по охране труда и обеспечению безопасности учащихся |
1,0 |
|
Уровень информатизации (обновляемый сайт, Интернет, электронная почта) |
1,0 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 1 |
14,0 |
|
Создание условий для сохранения здоровья обучающихся |
Обеспеченность средствами пожарной и антитеррористической безопасности: |
|
- наличие действующей АПС |
1,5 |
|
- наличие автоматизированного звукового оповещения о чрезвычайной ситуации |
1,5 |
|
- наличие "тревожной кнопки" |
1,5 |
|
- организация и проведение работы в течение учебного года, направленной на повышение условий безопасности в общеобразовательном учреждении |
1,5 |
|
Обеспеченность питанием обучающихся, воспитанников в соответствии с утвержденными натуральными и денежными нормами: |
|
|
- соблюдение утвержденных натуральных норм питания |
1,0 |
|
Оздоровление обучающихся, воспитанников - охват спортивными занятиями |
1,0 |
|
Обеспеченность одеждой, обувью, мягким инвентарем обучающихся, воспитанников в соответствии с утвержденными нормами |
1,0 |
|
Оздоровление воспитанников в каникулярное время |
2,0 |
|
Наличие оборудованного стадиона (спортивной площадки) |
1,0 |
|
Проведение мероприятий для различных групп непедагогической общественности |
1,0 |
|
Обеспеченность медицинским оборудованием, медикаментами |
1,0 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 2 |
14,0 |
|
Исполнительность руководителя, эффективность использования бюджетных и внебюджетных средств |
Наполняемость классов, групп учащимися, воспитанниками (норма/факт): |
|
- соответствует норме |
1,0 |
|
Отсутствие фактов нецелевого использования средств республиканского бюджета Чувашской Республики (данные Минфина ЧР об изменении лимитов бюджетных обязательств) |
2,0 |
|
Отсутствие просроченной задолженности по расчетам с работниками, учащимися, поставщиками товаров, услуг, а также по платежам в бюджеты и внебюджетные фонды. |
2,0 |
|
Наличие публичных отчетов, обзорных публикаций о различных аспектах деятельности учреждения в периодической печати. |
2,0 |
|
Наличие приборов учета теплоэнергоносителей (в исправном рабочем состоянии) |
1,0 |
|
Соблюдение сроков прохождения учреждением лицензирования, государственной аккредитации |
1,0 |
|
Своевременность представления документов, информаций, отчетов |
1,5 |
|
Доля внебюджетных средств в общем объеме средств учреждения |
1,0 |
|
Доля средств от приносящей доход деятельности, направленная на развитие образовательного учреждения (капремонт, приобретение учебного оборудования, учебной литературы) |
1,0 |
|
Отсутствие на конец года остатков бюджетных средств на лицевом счете образовательного учреждения |
1,5 |
|
Наличие всех необходимых правоустанавливающих документов, оформленных в установленном порядке на все объекты недвижимости и земельные участки учреждения |
1,5 |
|
Отсутствие у руководителя учреждения неснятого (непогашенного) дисциплинарного взыскания |
1,0 |
|
Отсутствие нарушений законодательства Российской Федерации, законодательства Чувашской Республики, выявленных при проведении проверок |
1,5 |
|
Рост среднемесячной номинальной начисленной заработной платы по сравнению с прошлым финансовым годом за счет всех источников финансирования - всего |
1,5 |
|
в том числе: учителей прочего персонала |
1,0 |
|
Наличие коллективного договора между администрацией и работниками образовательного учреждения |
0,5 |
|
Наличие управляющего совета с участием представителей работодателей (органа, реализующего государственно-общественный характер управления учреждением) |
1,0 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 3 |
22,0 |
|
Общее количество баллов |
50,0 |
ГУ "Чувашский республиканский центр новых образовательных технологий"
Критерии |
Показатели |
Весовой коэффициент |
1 |
2 |
3 |
Функционирование и развитие учреждения |
Выполнение установленных показателей государственного задания |
0,5 |
|
Формирование и ведение базы данных выпускников 11-х классов, сдающих ЕГЭ, и 9-х классов, сдающих экзамены за курс основной школы по новой форме |
0,5 |
|
Внедрение новых способов исчисления образовательного рейтинга учащихся (число школ, где введен портфель достижений учащихся): |
|
Удельный вес учащихся 9-11 классов, имеющих портфель достижений, от их общего числа |
0,5 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 1 |
1,5 |
|
Качество предоставленной услуги |
Введение республиканской информационно-аналитической системы сбора, хранения, актуализации и адресного обеспечения пользователей статистической и мониторинговой информацией о системе образования республики, муниципальных образовательных системах, образовательных учреждениях в рамках государственной (итоговой) аттестации обучающихся, освоивших образовательные программы основного общего и среднего (полного) общего образования, в том числе единого государственного экзамена (отсутствие жалоб) |
0,5 |
|
Ведение базы данных об индивидуальных достижениях выпускников школ (наличие обновляемой базы данных) |
0,5 |
|
Ведение базы индивидуальных образовательных и трудовых траекторий выпускников общеобразовательных учреждений, учет результатов аттестации выпускников 11-х классов в форме ЕГЭ достижений одаренных учащихся Чувашской Республики |
0,5 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 2 |
1,5 |
Исполнительность руководителя, эффективность использования бюджетных и внебюджетных средств |
Отсутствие фактов нецелевого использования средств республиканского бюджета Чувашской Республики (данные Минфина ЧР об изменении лимитов бюджетных обязательств) |
0,5 |
Отсутствие просроченной задолженности по расчетам с работниками, учащимися, поставщиками товаров, услуг, а также по платежам в бюджеты и внебюджетные фонды. |
0,5 |
|
Наличие публичных отчетов, обзорных публикаций о различных аспектах деятельности учреждения в периодической печати. |
0,5 |
|
Наличие приборов учета теплоэнергоносителей (в исправном рабочем состоянии) |
0,5 |
|
|
Соблюдение сроков прохождения учреждением лицензирования, государственной аккредитации |
0,5 |
|
Своевременность представления документов, информаций, отчетов |
0,5 |
|
Доля внебюджетных средств в общем объеме средств учреждения |
0,5 |
|
Отсутствие на конец года остатков бюджетных средств на лицевом счете образовательного учреждения |
0,5 |
|
Наличие всех необходимых правоустанавливающих документов, оформленных в установленном порядке на все объекты недвижимости и земельные участки учреждения |
0,5 |
|
Отсутствие у руководителя учреждения неснятого (непогашенного) дисциплинарного взыскания |
0,5 |
|
Отсутствие нарушений законодательства Российской Федерации, законодательства Чувашской Республики, выявленных при проведении проверок |
0,5 |
|
Рост средней заработной платы основного персонала по сравнению с прошлым финансовым годом за счет всех источников финансирования |
0,5 |
|
Наличие коллективного договора между администрацией и работниками образовательного учреждения |
0,5 |
|
Наличие управляющего совета с участием представителей работодателей (органа, реализующего государственно-общественный характер управления учреждением) |
0,5 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 3 |
7,0 |
|
Общее количество баллов |
10,0 |
РГОУ "Центр дополнительного образования для детей", РГОУ "Дом детского и юношеского туризма и экскурсий "Эткер", РГОУ "Дом творчества учащейся молодежи"
Показатели |
Критерии |
Весовой коэффициент |
1 |
2 |
3 |
Результативность дополнительного образования детей |
Выполнение установленных показателей государственного задания |
1,0 |
Охват детей и молодежи организованными формами физкультурно-оздоровительной, спортивно-технической работы и по развитию творчества, охват детей и молодежи краеведческой, патриотической, эколого-биологической, природоохранной, туристской и учебно-исследовательской деятельностью от общего количества детей и молодежи |
2,0 |
|
Исполнительность руководителя, эффективность использования бюджетных и внебюджетных средств |
Отсутствие фактов нецелевого использования средств республиканского бюджета Чувашской Республики (данные Минфина ЧР об изменении лимитов бюджетных обязательств) |
0,5 |
Отсутствие просроченной задолженности по расчетам с работниками, учащимися, поставщиками товаров, услуг, а также по платежам в бюджеты и внебюджетные фонды. |
0,5 |
|
Наличие публичных отчетов, обзорных публикаций о различных аспектах деятельности учреждения в периодической печати. |
0,5 |
|
|
Наличие приборов учета теплоэнергоносителей (в исправном рабочем состоянии) |
0,5 |
|
Соблюдение сроков прохождения учреждением лицензирования, государственной аккредитации |
0,5 |
|
Своевременность представления документов, информаций, отчетов |
0,5 |
|
Доля внебюджетных средств в общем объеме средств учреждения |
0,5 |
|
Отсутствие на конец года остатков бюджетных средств на лицевом счете образовательного учреждения |
0,5 |
|
Наличие всех необходимых правоустанавливающих документов, оформленных в установленном порядке на все объекты недвижимости и земельные участки учреждения |
0,5 |
|
Отсутствие у руководителя учреждения неснятого (непогашенного) дисциплинарного взыскания |
0,5 |
|
Отсутствие нарушений законодательства Российской Федерации, законодательства Чувашской Республики, выявленных при проведении проверок |
0,5 |
|
Рост средней заработной платы основного персонала по сравнению с прошлым финансовым годом за счет всех источников финансирования |
0,5 |
|
Наличие коллективного договора между администрацией и работниками образовательного учреждения |
0,5 |
|
Наличие управляющего совета с участием представителей работодателей (органа, реализующего государственно-общественный характер управления учреждением) |
0,5 |
|
Общее количество баллов |
10,0 |
ГОУ "Чувашский республиканский институт образования"
Показатели |
Критерии |
Весовой коэффициент |
1 |
2 |
3 |
Объем предоставленной услуги |
Выполнение установленных показателей государственного задания |
5,0 |
Доля педагогических работников, прошедших повышение квалификации |
5,0 |
|
Доля руководящих работников, прошедших повышение квалификации |
5,0 |
|
Доля лиц, принявших участие в аттестации от числа педагогических и руководящих работников образовательных учреждений дошкольного, общего, начального и среднего профессионального образования Чувашской Республики |
5,0 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 1 |
20,0 |
|
Качество методического сопровождения предоставленной услуги |
Число методических рекомендаций по совершенствованию содержания учебных дисциплин и по внедрению современных педагогических технологий, в т.ч. ИКТ, разработанных сотрудниками института |
7,0 |
Число изданных методических материалов и доведенных до образовательных учреждений |
5,5 |
|
Доля удовлетворенных апелляцией на результаты второго и третьего этапа аттестации от числа лиц, принявших участие в аттестации |
1,0 |
|
Доля лиц, изменивших свои заявления в процессе аттестации |
0,5 |
|
Ведение базы данных об участниках аттестации |
1,0 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 2 |
15,0 |
|
Исполнительность руководителя, эффективность использования бюджетных и внебюджетных средств |
Отсутствие фактов нецелевого использования средств республиканского бюджета Чувашской Республики (данные Минфина ЧР об изменении лимитов бюджетных обязательств) |
1,0 |
Отсутствие просроченной задолженности по расчетам с работниками, учащимися, поставщиками товаров, услуг, а также по платежам в бюджеты и внебюджетные фонды. |
1,0 |
|
Наличие публичных отчетов, обзорных публикаций о различных аспектах деятельности учреждения в периодической печати. |
1,0 |
|
|
Наличие приборов учета теплоэнергоносителей (в исправном рабочем состоянии) |
1,0 |
|
Соблюдение сроков прохождения учреждением лицензирования, государственной аккредитации |
1,0 |
|
Своевременность представления документов, информаций, отчетов |
1,0 |
|
Доля внебюджетных средств в общем объеме средств учреждения |
1,0 |
|
Доля внебюджетных средств, направленная на развитие материальной базы учреждения |
1,0 |
|
Отсутствие на конец года остатков бюджетных средств на лицевом счете образовательного учреждения |
1,0 |
|
Наличие всех необходимых правоустанавливающих документов, оформленных в установленном порядке на все объекты недвижимости и земельные участки учреждения |
1,0 |
|
Отсутствие у руководителя учреждения неснятого (непогашенного) дисциплинарного взыскания |
1,0 |
|
Отсутствие нарушений законодательства Российской Федерации, законодательства Чувашской Республики, выявленных при проведении проверок |
1,0 |
|
Рост средней заработной платы основного персонала по сравнению с прошлым финансовым годом за счет всех источников финансирования |
1,0 |
|
Наличие коллективного договора между администрацией и работниками образовательного учреждения |
1,0 |
|
Наличие управляющего совета с участием представителей работодателей (органа, реализующего государственно-общественный характер управления учреждением) |
1,0 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 3 |
15,0 |
|
Общее количество баллов |
50,0 |
РГУ "Республиканская молодежная биржа труда"
Показатели |
Критерии |
Весовой коэффициент |
1 |
2 |
3 |
Результативность предоставления государственной услуги по решению занятости и трудоустройства молодежи |
Выполнение государственного задания по занятости и трудоустройству молодежи |
1,0 |
Доля трудоустроенных на постоянные рабочие места: равна или выше по сравнению с прошлым периодом |
0,5 |
|
Доля трудоустроенных на постоянные и временные рабочие места: равна или выше по сравнению с прошлым периодом |
0,5 |
|
|
Развитие движения студенческих трудовых отрядов |
1,0 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 1 |
3,0 |
Исполнительность руководителя, эффективность использования бюджетных и внебюджетных средств |
Отсутствие фактов нецелевого использования средств республиканского бюджета Чувашской Республики (данные Минфина ЧР об изменении лимитов бюджетных обязательств) |
0,5 |
Отсутствие просроченной задолженности по расчетам с работниками, учащимися, поставщиками товаров, услуг, а также по платежам в бюджеты и внебюджетные фонды. |
0,5 |
|
|
Наличие публичных отчетов, обзорных публикаций о различных аспектах деятельности учреждения в периодической печати. |
0,5 |
|
Наличие приборов учета теплоэнергоносителей (в исправном рабочем состоянии) |
0,5 |
|
Соблюдение сроков прохождения учреждением лицензирования, государственной аккредитации |
0,5 |
|
Своевременность представления документов, информаций, отчетов |
0,5 |
|
Доля внебюджетных средств в общем объеме средств учреждения |
0,5 |
|
Отсутствие на конец года остатков бюджетных средств на лицевом счете образовательного учреждения |
0,5 |
|
Наличие всех необходимых правоустанавливающих документов, оформленных в установленном порядке на все объекты недвижимости и земельные участки учреждения |
0,5 |
|
Отсутствие у руководителя учреждения неснятого (непогашенного) дисциплинарного взыскания |
0,5 |
|
Отсутствие нарушений законодательства Российской Федерации, законодательства Чувашской Республики, выявленных при проведении проверок |
0,5 |
|
Рост среднемесячной номинальной начисленной заработной платы основного персонала по сравнению с прошлым финансовым годом за счет всех источников финансирования |
0,5 |
|
Наличие коллективного договора между администрацией и работниками образовательного учреждения |
0,5 |
|
Наличие управляющего совета с участием представителей работодателей (органа, реализующего государственно-общественный характер управления учреждением) |
0,5 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 2 |
7,0 |
|
Общее количество баллов |
10,0 |
РГОУ "Центр психолого-педагогической реабилитации и коррекции"
Показатели |
Критерии |
Весовой коэффициент |
1 |
2 |
3 |
Результативность предоставления государственной услуги по оказанию психолого-педагогической помощи детям |
Выполнение установленных показателей государственного задания |
0,5 |
Доля обследованных детей психолого-педагогической комиссией от общего количества детей, подлежащих обследованию - не менее 90% |
0,5 |
|
Количество разработанных программ и методик, направленных на формирование законопослушного поведения несовершеннолетних, формирование здорового образа жизни |
1,0 |
|
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 1 |
2,0 |
Исполнительность руководителя, эффективность использования бюджетных и внебюджетных средств |
Отсутствие фактов нецелевого использования средств республиканского бюджета Чувашской Республики (данные Минфина ЧР об изменении лимитов бюджетных обязательств) |
0,5 |
Отсутствие просроченной задолженности по расчетам с работниками, учащимися, поставщиками товаров, услуг, а также по платежам в бюджеты и внебюджетные фонды. |
0,5 |
|
|
Наличие публичных отчетов, обзорных публикаций о различных аспектах деятельности учреждения в периодической печати. |
1,0 |
|
Соблюдение сроков прохождения учреждением лицензирования, государственной аккредитации |
0,5 |
|
Своевременность представления документов, информаций, отчетов |
0,5 |
|
Доля внебюджетных средств в общем объеме средств учреждения |
0,5 |
|
Отсутствие на конец года остатков бюджетных средств на лицевом счете образовательного учреждения |
0,5 |
|
Наличие всех необходимых правоустанавливающих документов, оформленных в установленном порядке на все объекты недвижимости и земельные участки учреждения |
0,5 |
|
Отсутствие у руководителя учреждения неснятого (непогашенного) дисциплинарного взыскания |
0,5 |
|
Отсутствие нарушений законодательства Российской Федерации, законодательства Чувашской Республики, выявленных при проведении проверок |
1,0 |
|
Рост среднемесячной номинальной начисленной заработной платы основного персонала по сравнению с прошлым финансовым годом за счет всех источников финансирования |
1,0 |
|
Наличие коллективного договора между администрацией и работниками образовательного учреждения |
0,5 |
|
Наличие управляющего совета с участием представителей работодателей (органа, реализующего государственно-общественный характер управления учреждением) |
0,5 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю 2 |
8,0 |
|
Общее количество баллов |
10,0 |
ГНУ "Чувашский государственный институт гуманитарных наук"
Показатели |
Критерии |
Весовой коэффициент |
1 |
2 |
3 |
Результативность научно-исследовательской деятельности |
Количество научных исследований в отчетном году |
3,0 |
Количество публикаций в печати и (или) научно-технических результатов |
4,0 |
|
Количество изданных монографий |
3,0 |
|
Участие в международном научном и научно-техническом сотрудничестве (стажировка, командировка, публикации научных и (или) научно-технических результатов за пределами территории РФ) |
4,0 |
|
Научное руководство аспирантами, соискателями |
2,0 |
|
Инновационная устремленность, освоение новых технологий и методологий в научной деятельности |
4,0 |
|
Участие в рецензировании научных трудов и результатов научной и научно-технической деятельности |
2,0 |
|
Участие в выполнении федеральных, республиканских программ и проектов |
3,0 |
|
|
Выполнение в установленном порядке показателей государственных контрактов на научно-исследовательские работы в части сроков исполнения, требований обязательств и стандартов качества |
4,0 |
|
Отсутствие рекламаций заказчика по результатам выполнения НИР, соблюдению стандартов и технических условий |
2,0 |
|
Соблюдение сроков и качество выполнения НИР |
2,0 |
|
Наличие положительных отзывов о результатах НИР |
2,0 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю I |
35,0 |
Исполнительность руководителя, эффективность использования бюджетных и внебюджетных средств |
Отсутствие фактов нецелевого использования средств республиканского бюджета Чувашской Республики (данные Минфина ЧР об изменении лимитов бюджетных обязательств) |
1,0 |
|
Отсутствие просроченной задолженности по расчетам с работниками, поставщиками товаров, услуг, а также по платежам в бюджеты и внебюджетные фонды. |
1,0 |
|
Наличие публичных отчетов, обзорных публикаций о различных аспектах деятельности учреждения в периодической печати. |
2,0 |
|
Наличие приборов учета теплоэнергоносителей (в исправном рабочем состоянии) |
1,0 |
|
Соблюдение сроков прохождения учреждением лицензирования, государственной аккредитации |
1,0 |
|
Своевременность представления документов, информаций, отчетов |
1,0 |
|
Доля внебюджетных средств в общем объеме средств учреждения |
2,0 |
|
Доля внебюджетных средств, направленная на развитие материальной базы учреждения |
1,0 |
|
Отсутствие на конец года остатков бюджетных средств на лицевом счете образовательного учреждения |
1,0 |
|
Наличие всех необходимых правоустанавливающих документов, оформленных в установленном порядке на все объекты недвижимости и земельные участки учреждения |
1,0 |
|
Отсутствие нарушений законодательства Российской Федерации, законодательства Чувашской Республики, выявленных при проведении проверок |
1,0 |
|
Рост средней заработной платы основного персонала по сравнению с прошлым финансовым годом за счет всех источников финансирования |
1,0 |
|
Наличие коллективного договора между администрацией и работниками образовательного учреждения |
1,0 |
|
Максимально возможное количество баллов по показателю II |
15,0 |
|
Общее количество баллов |
50,0 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Минобразования Чувашской Республики от 19 декабря 2008 г. N 1953 "О целевых показателях и критериях оценки эффективности работы государственных образовательных учреждений и учреждений образования и науки, подведомственных Министерству образования и молодежной политики Чувашской Республики"
Текст приказа размещен на Портале органов власти Чувашской Республики в Internet (www.cap.ru)