Постановление Кабинета Министров Чувашской Республики от 1 апреля 2011 г. N 123 "Об оценке расходных потребностей бюджетов муниципальных образований Чувашской Республики на денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы"

С изменениями и дополнениями от:

3 августа 2011 г.

Руководствуясь Бюджетным кодексом Российской Федерации, законами Чувашской Республики "О регулировании бюджетных правоотношений в Чувашской Республике", "О муниципальной службе в Чувашской Республике", Кабинет Министров Чувашской Республики постановляет:

1. Установить, что для определения объема дотаций на выравнивание бюджетной обеспеченности муниципальных районов (городских округов) расходные потребности консолидированных бюджетов муниципальных районов и бюджетов городских округов на денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, рассчитываются исходя из следующих значений:

а) размеров должностных окладов и предельных размеров ежемесячного денежного поощрения лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, согласно приложению N 1 к настоящему постановлению;

б) выплат ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет лицам, замещающим муниципальные должности, и ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе лицам, замещающим должности муниципальной службы, в размерах, предусмотренных пунктом 1 части 2 статьи 11 Закона Чувашской Республики "О муниципальной службе в Чувашской Республике";

в) выплат ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия лицам, замещающим муниципальные должности, и ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы лицам, замещающим должности муниципальной службы, в следующих размерах:

по лицам, замещающим муниципальные должности, и по высшей группе должностей муниципальной службы - от 150 до 200 процентов должностного оклада;

по главной группе должностей муниципальной службы - от 120 до 150 процентов должностного оклада;

по ведущей группе должностей муниципальной службы - от 90 до 120 процентов должностного оклада;

по старшей группе должностей муниципальной службы - от 60 до 90 процентов должностного оклада;

по младшей группе должностей муниципальной службы - до 60 процентов должностного оклада;

Информация об изменениях:

Постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 3 августа 2011 г. N 316 пункт 1 настоящего постановления дополнен подпунктом "в.1"

в.1) размеров ежемесячных выплат за классный чин муниципального служащего в соответствии с присвоенными им классными чинами муниципальных служащих согласно приложению N 1.1 к настоящему постановлению;

г) поправочных коэффициентов к расходным потребностям консолидированных бюджетов муниципальных районов и бюджетов городских округов на денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, устанавливаемых в зависимости от численности проживающего на территории соответствующего муниципального образования Чувашской Республики населения, согласно приложению N 2 к настоящему постановлению;

Информация об изменениях:

Постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 3 августа 2011 г. N 316 в подпункт "д" пункта 1 настоящего постановления внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

д) формирования расходов на фонд оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, за счет средств, направляемых для выплаты (в расчете на год):

должностных окладов;

дополнительных выплат:

ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере трех должностных окладов;

ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия службы - в размере 14 должностных окладов;

ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере полутора должностных окладов;

премии за выполнение особо важных и сложных заданий в размере двух должностных окладов;

ежемесячного денежного поощрения - в размере до 22 должностных окладов;

ежемесячной выплаты за классный чин муниципального служащего - в размере четырех должностных окладов;

единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере трех должностных окладов.

2. Рекомендовать органам местного самоуправления учитывать значения, указанные в настоящем постановлении, при определении денежного содержания лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы.

3. Министерству финансов Чувашской Республики учитывать в межбюджетных отношениях с муниципальными образованиями требования настоящего постановления и осуществлять соответствующий контроль.

4. Признать утратившими силу постановления Кабинета Министров Чувашской Республики:

от 2 ноября 2006 г. N 277 "Об оценке расходных потребностей бюджетов муниципальных образований Чувашской Республики на денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы";

от 29 декабря 2006 г. N 340 "О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Чувашской Республики от 2 ноября 2006 г. N 277";

от 14 июня 2007 г. N 144 "О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Чувашской Республики от 2 ноября 2006 г. N 277";

от 29 декабря 2007 г. N 376 "Об индексации денежного содержания лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, при определении расходных потребностей бюджетов муниципальных образований Чувашской Республики";

от 2 июля 2009 г. N 213 "О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Чувашской Республики от 2 ноября 2006 г. N 277";

от 10 февраля 2011 г. N 30 "О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Чувашской Республики от 2 ноября 2006 г. N 277";

от 21 февраля 2011 г. N 50 "О внесении изменения в постановление Кабинета Министров Чувашской Республики от 2 ноября 2006 г. N 277".

5. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2011 года.

Председатель Кабинета Министров Чувашской Республики

О. Макаров