Приложение. План мероприятий по противодействию коррупции в городе Шумерля на 2012-2013 годы

Приложение

к постановлению администрации

города Шумерля

от 14 мая 2012 г. N 335

План
мероприятий по противодействию коррупции в городе Шумерля на 2012 - 2013 годы

N п/п	Наименование мероприятий	Исполнители	Срок исполнения	Отметка об исполнении
	1	2	3	4
1. Организационные меры по созданию механизма реализации антикоррупционной политики в городе Шумерля
1.1.	Представление главе администрации города Шумерля информации о реализации мер по противодействию коррупции в городе Шумерля	Структурные подразделения администрации города	Ежегодно
1.2.	Разработка и внедрение комплекса мер (административных регламентов) по исключению административных барьеров при оформлении регистрационных документов и документов, связанных с разрешительными процедурами	Структурные подразделения администрации города	2012-2013 г.г.
2. Нормативно-правовое обеспечение антикоррупционной деятельности
2.1.	Приведение в соответствие действующему законодательству нормативной правовой базы по вопросам муниципальной службы в городе Шумерля	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
2.2.	Разработка нормативных правовых актов города Шумерля по вопросам совершенствования системы мотивации и стимулирования труда муниципальных служащих	Отдел бухгалтерского учета, отчетности и контроля, организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
3. Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и их проектов
3.1.	Экспертиза решений Собрания депутатов города Шумерля и постановлений администрации города Шумерля и их проектов на коррупциогенность	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
3.2.	Экспертиза проектов соглашений и договоров, предусматривающих привлечение средств бюджета города Шумерля, на коррупциогенность	Отдел экономики, имущественных и земельных отношений, организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
3.3.	Размещение проектов нормативных правовых актов, затрагивающих права, свободы и обязанности человека и гражданина или устанавливающих правовой статус организаций, на официальном сайте города Шумерля в сети Интернет для проведения независимой антикоррупционной экспертизы	Отдел информатизации, организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
4. Организация мониторинга коррупциогенных факторов и мер антикоррупционной политики
4.1.	Проведение оценки коррупционных рисков и ранжирование их по степени распространенности	Заместители главы администрации города	Ежегодно
4.2.	Проведение социологических исследований среди руководителей коммерческих организаций на предмет оценки уровня восприятия коррупции	Отдел экономики, имущественных и земельных отношений администрации города	Ежегодно
4.3.	Проведение социологических исследований среди получателей муниципальных услуг на предмет оценки уровня восприятия коррупции	Структурные подразделения администрации города	Ежегодно
4.4.	Проведение комплексных целевых проверок на предмет выявления нарушений, допущенных в сферах, где наиболее высоки коррупционные риски: при оформлении опекунства, при выдаче разрешений на установку рекламных конструкций и др. В случае выявления нарушений принятие к виновным мер в соответствии с действующим законодательством	Заместители главы администрации города	2012-2013 г.г.
4.5.	Анализ результатов выделения земельных участков и предоставления имущества в аренду, находящегося в муниципальной собственности города	Отдел экономики, имущественных и земельных отношений администрации города	Ежегодно
4.6.	Анализ обращений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции со стороны муниципальных служащих. Принятие по результатам анализа организационных мер, направленных на предупреждение подобных фактов	Организационно-правовой отдел администрации города	Ежеквартально
5. Внедрение антикоррупционных механизмов в рамках организации деятельности по размещению муниципальных заказов
5.1.	Обязательная экспертиза конкурсной документации в сфере закупок для муниципальных нужд на коррупциогенность	Отдел экономики, имущественных и земельных отношений администрации города	2012-2013 г.г.
5.2.	Внедрение процедуры мониторинга цен закупаемой продукции	Отдел экономики, имущественных и земельных отношений администрации города	2012-2013 г.г.
5.3.	Отслеживание эффективности бюджетных расходов при проведении закупок для муниципальных нужд	Отдел экономики, имущественных и земельных отношений администрации города	2012-2013 г.г.
5.4.	Проведение мероприятий по устранению случаев участия на стороне поставщиков продукции для муниципальных нужд близких родственников, а также лиц, которые могут оказать прямое влияние на процесс формирования, размещения и контроля за проведением закупок для муниципальных нужд	Отдел экономики, имущественных и земельных отношений администрации города	2012-2013 г.г.
6. Внедрение антикоррупционных механизмов в рамках реализации кадровой политики
6.1.	Анализ уровня профессиональной подготовки муниципальных служащих, обеспечение повышения квалификации. Проведение аттестации в соответствии с законодательством.	Организационно-правовой отдел, отдел информатизации администрации города	Ежегодно
	Регулярное освещение вопросов кадровой политики в СМИ и сети Интернет		Постоянно
6.2.	Развитие, исключающее коррупцию системы подбора и расстановки кадров, в том числе мониторинг конкурсного замещения вакантных должностей, ротации кадров	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
6.3.	Формирование кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы, организация работы по их эффективному использованию	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
6.4.	Обеспечение периодической ротации муниципальных служащих	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
6.5.	Совершенствование системы мотивации и стимулирования труда муниципальных служащих	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
6.6.	Включение мероприятий по антикоррупционной деятельности в перечень индикаторов результативности структурных подразделений администрации района	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
6.7.	Разработка и осуществление комплекса мероприятий по формированию среди муниципальных служащих обстановки нетерпимости к коррупционным действиям	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
7. Внедрение внутреннего контроля в администрации города
7.1.	Определение ответственных лиц за предупреждение коррупционных правонарушений	Заместители главы администрации, руководители структурных подразделений	2012-2013 г.г.
7.2.	Обеспечение эффективного контроля за соблюдением муниципальными служащими ограничений, предусмотренных законодательством о муниципальной службе	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
7.3.	Разработка и реализация комплекса мероприятий по контролю за деятельностью муниципальных служащих, осуществляющих разрешительные, инспектирующие, контролирующие функции	Структурные подразделения администрации города	2012-2013 г.г.
7.4.	Мониторинг имущественного состояния должностных лиц администрации города	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
7.5.	Проведение проверки на причастность муниципальных служащих к осуществлению предпринимательской деятельности	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
7.6.	Проверка персональных данных, предоставляемых кандидатами при поступлении на муниципальную службу	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
8. Организация антикоррупционной пропаганды и просвещения
8.1.	Организация размещения статей и репортажей в СМИ и сети Интернет	Структурные подразделения администрации города	2012-2013 г.г.
8.2.	Проведение пресс-конференций, брифингов, круглых столов по антикоррупционной проблематике	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
9. Обеспечение доступа граждан и организаций к информации о деятельности органов местного самоуправления города
9.1.	Введение в практику отчетов о деятельности органов местного самоуправления города перед населением о проводимой работе в целом и по предупреждению коррупционных правонарушений через СМИ и сеть Интернет	Структурные подразделения администрации города	2012-2013 г.г.
9.2.	Обеспечение соблюдения правил приема граждан, в том числе выездных приемов в рамках проведения единых информационных дней	Организационно-правовой отдел администрации города	2012-2013 г.г.
9.3.	Обеспечение работы "горячей линии" на сайте администрации города, "телефона доверия" для обращения граждан о злоупотреблениях должностными лицами лиц администрации района	Организационно-правовой отдел, отдел информатизации администрации города	2012-2013 г.г.
9.4.	Размещение в СМИ результатов проводимых в городе социологических исследований по вопросам коррупции	Организационно-правовой отдел, отдел информатизации администрации города	2012-2013 г.г.