Приказ Минобразования Чувашской Республики от 3 июля 2007 г. N 778 "О Порядке проведения тарификации работников государственных учреждений, находящихся в ведении Министерства образования и молодежной политики Чувашской Республики" (утратил силу)

Приказ Минобразования Чувашской Республики от 3 июля 2007 г. N 778
"О Порядке проведения тарификации работников государственных учреждений, находящихся в ведении Министерства образования и молодежной политики Чувашской Республики"

ГАРАНТ:

Приказом Минобразования Чувашской Республики от 9 декабря 2010 г. N 2192 настоящий приказ признан утратившим силу

В целях упорядочения оплаты труда работников государственных учреждений приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок проведения тарификации работников государственных учреждений, находящихся в ведении Министерства образования и молодежной политики Чувашской Республики (далее - Порядок).

2. Руководителям государственных учреждений, находящихся в ведении Министерства образования и молодежной политики Чувашской Республики, обеспечить проведение тарификации работников согласно Порядку.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на начальника финансово-экономического отдела Ванеркину Р.В.

4. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2007 года.

Министр

Г.Чернова

Согласовано:

Министерство здравоохранения

и социального развития

Чувашской Республики

Н.Суслонова

Министерство юстиции

Чувашской Республики

В.Петров

Министерство финансов

Чувашской Республики

Н.Смирнов

Зарегистрировано в Минюсте ЧР 23 июля 2007 г.

Регистрационный N 233

Утвержден

приказом Минобразования

Чувашской Республики

от 3 июля 2007 г. N 778

Порядок
проведения тарификации работников государственных учреждений, находящихся в ведении Министерства образования и молодежной политики Чувашской Республики

Настоящий Порядок разработан в соответствии с Законом Чувашской Республики "Об упорядочении оплаты труда работников государственных учреждений Чувашской Республики", постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 9 декабря 2004 года N 307 "Об условиях и порядке установления надбавок, доплат и других выплат стимулирующего и компенсационного характера в государственных учреждениях Чувашской Республики" и устанавливает порядок проведения тарификации работников государственных учреждений, находящихся в ведении Министерства образования и молодежной политики Чувашской Республики (далее - государственные учреждения).

Для проведения работы по определению размеров тарифных ставок (окладов) работников государственных учреждений, а также размеров надбавок, доплат и других выплат стимулирующего и компенсационного характера приказом руководителя государственного учреждения создается постоянно действующая тарификационная комиссия в составе главного бухгалтера, работников, занимающихся вопросами кадров, оплаты труда, представителя работников, а также других лиц, привлекаемых к работе по тарификации. Председателем тарификационной комиссии является руководитель государственного учреждения или уполномоченное им лицо. Порядок работы тарификационной комиссии определяется председателем тарификационной комиссии.

В своей работе тарификационная комиссия руководствуется действующими условиями труда соответствующих работников. Результаты работы тарификационной комиссии отражаются в тарификационных списках работников (приложения N 1-4), при необходимости составляется протокол.

Тарификация работников государственных учреждений осуществляется ежегодно на 1 сентября и в случае изменения действующего законодательства по оплате труда, но раздельно по полугодиям, если учебными планами на каждое полугодие предусматривается разное количество часов на предмет.

Тарификация работ и присвоение тарифных разрядов работникам государственных учреждений производится с учетом Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих и Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих.

Приложение N 1

к Порядку проведения тарификации

работников государственных учреждений,

находящихся в ведении

Министерства образования и молодежной

политики Чувашской Республики

                          Тарификационный список

  педагогических и других работников государственных общеобразовательных

                     учреждений Чувашской Республики

              на ______________________________ учебный год

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

           (полное наименование учреждения, его подчиненность и

                         адрес места нахождения)

Показатели на начало учебного года	I-IV классы		V-IX классы		X-XI классы		Итого
Число классов на 1 сентября
Число классов- комплектов на 1 сентября
Число учащихся на 1 сентября
Общее число часов преподавательской работы в неделю по тарификации
в том числе:
а) число часов по учебному плану
б) число дополнительных часов
из них:
в связи с освобождением учителей начальных классов от ведения уроков:
физкультуры
пения
иностранного языка в школах с преподаванием ряда предметов на:
иностранном языке
русского языка в национальных (нерусских) сельских начальных школах
в связи с делением классов на группы при проведении занятий по:
иностранному языку
трудовому обучению
физкультуре
ОБЖ
русскому языку и литературе в I-XI классах в школах с нерусским языком обучения
чувашскому слову в I-IX классах в школах с русским языком обучения

N п/п	Фамилия, имя отчество	Наименование должности, преподаваемый предмет	Образование	Наименование и дата окончания образователь- ного учрежде- ния, докумен- та об образо- вании, его N и дата выдачи	Наличие ученой степени или по- четного звания, квали- фикаци- онной катего- рии	Стаж педа- гоги- ческой работы на на- чало учеб- ного года (число лет и меся- цев)*	Разряд оплаты тру- да**	Тарифная ставка в соответ- ствии с установ- ленным разрядом	Тарифная ставка с учетом повышений в соответ- ствии с постанов- лением Кабинета Министров Чувашской Республики от 09.12.2004 г. N 307	Число часов в неделю			Заработная плата в месяц			Надбавки и доплаты											Итого заработная плата (в рублях)
																за работу в образо- вательных учрежде- ниях для детей, инфициро- ванных туберку- лезом	за знак отли- чия***	за работу с тяже- лыми и вредны- ми ус- ловиями труда	прочие надбавки и доплаты****
										I-IV классы	V-IX классы	X-XI классы	I-IV классы	V-IX классы	X-XI классы
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17	18	19	20	21	22	23	24	25	26	27	28

Руководитель ___________________________________

Главный бухгалтер ______________________________

* При изменении в течение учебного года педагогического стажа, дающего право на повышение разряда оплаты труда и ставки заработной платы, в тарификационном списке второй строкой указывается заработная плата, соответствующая разряду оплаты труда с учетом увеличения стажа.

** Устанавливается в соответствии с Единой тарифной сеткой по оплате труда работников государственных учреждений Чувашской Республики. В случае, если работнику установлен более высокий разряд оплаты труда в порядке исключения, указать основание (решение руководителя государственного образовательного учреждения, основанное на рекомендации аттестационной комиссии).

*** Знаки отличия. "Почетный работник общего образования Российской Федерации", "Почетный работник начального профессионального образования Российской Федерации", "Почетный работник среднего профессионального образования Российской Федерации", "Почетный работник высшего профессионального образования Российской Федерации".

**** Прочие надбавки, доплаты и другие выплаты стимулирующего и компенсационного характера, предусмотренные действующим законодательством.

Приложение N 2

к Порядку проведения тарификации

работников государственных учреждений,

находящихся в ведении Министерства

образования и молодежной политики

Чувашской Республики

                          Тарификационный список

 педагогических и других работников государственных учреждений начального

      и среднего профессионального образования Чувашской Республики

             на ________________________________ учебный год

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     (полное наименование образовательного учреждения начального или

                 среднего профессионального образования)

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

               (его подчиненность и адрес места нахождения)

N п/п	Фамилия, имя отчество	Наименование должности, преподаваемый предмет (дисциплина)	Образование	Наименование и дата окончания образователь- ного учрежде- ния, докумен- та об образо- вании, его N и дата выдачи	Наличие почет- ного звания, ученой сте- пени, квали- фикаци- онной катего- рии	Стаж педа- гоги- ческой работы на на- чало учеб- ного года (число лет и меся- цев)*	Разряд оплаты тру- да**	Тарифная ставка заработ- ной пла- ты в соответ- ствии с установ- ленным разрядом за 72 часа в месяц	Тарифная ставка с учетом повышений в соответ- ствии с постанов- лением Кабинета Министров Чувашской Республики от 09.12.2004 г. N 307		Педагоги- ческая нагрузка на учеб- ный год (в часах)	Средняя месячная заработ- ная плата за часы педагоги- ческой работы с учетом повышений и объема учебной нагрузки	Надбавки и доплаты										Итого заработная плата (в рублях)
													за знак отли- чия***	за работу с тяже- лыми и вредны- ми ус- ловиями труда	прочие надбавки и доплаты****
									за 72 часа	за 1 час
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17	18	19	20	21	22	23	24

Руководитель ___________________________________

Главный бухгалтер ______________________________

* При изменении в течение учебного года педагогического стажа, дающего право на повышение разряда оплаты труда и ставки заработной платы, в тарификационном списке второй строкой указывается заработная плата, соответствующая разряду оплаты труда с учетом увеличения стажа.

** Устанавливается в соответствии с Единой тарифной сеткой по оплате труда работников государственных учреждений Чувашской Республики. В случае, если работнику установлен более высокий разряд оплаты труда в порядке исключения, указать основание (решение руководителя государственного учреждения, основанное на рекомендации аттестационной комиссии).

*** Знаки отличия: "Почетный работник общего образования Российской Федерации", "Почетный работник начального профессионального образования Российской Федерации", "Почетный работник среднего профессионального образования Российской Федерации", "Почетный работник высшего профессионального образования Российской Федерации".

**** Прочие надбавки, доплаты и другие выплаты стимулирующего и компенсационного характера, предусмотренные действующим законодательством.

Приложение N 3

к Порядку проведения тарификации

работников государственных учреждений,

находящихся в ведении Министерства

образования и молодежной политики

Чувашской Республики

                          Тарификационный список

 тренеров, тренеров-преподавателей, педагогических и других работников в

 государственных учреждениях Чувашской Республики физкультурно-спортивной

                              направленности

              на _______________________________ учебный год

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

           (полное наименование учреждения, его подчиненность и

                         адрес места нахождения)

N п/п	Фамилия, имя, отчество	Занимаемая должность (вид спорта)	Образова- ние	Наименова- ние и дата окончания образова- тельного учрежде- ния, документа об образо- вании, его N и дата выдачи	Наличие почетного звания, ученой степени, квалифи- кационной категории	Стаж тре- нерско- препода- ватель- ской ра- боты (на начало учебного года число лет и месяцев)	Разряд оплаты труда*	Тарифная ставка в соответ- ствии с установ- ленным разрядом	Ставка в месяц (оклад) с уче- том по- вышения за спе- циали- зацию	Число занимающихся на этапах подготовки (человек) и норматив оплаты труда за одного занимающегося в % (через дробь в графах 11-18 или кол-во часов учебно-тренировочной работы (графы 11-18)										Все- го %	Зара- ботная плата в месяц (рублей) с учетом граф 11-20	Над- бавки стимули- рующего харак- тера	Про- чие вып- латы	Итого зара- ботная плата в месяц (рублей)
										СОГ	НП		УТ		СС		ВСМ	Надбавки**
										весь пе- риод	до года	бо- лее года	до 2 лет	свы- ше 2 лет	до года	более года	весь пе- риод	человек	%
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17	18	19	20	21	22	23	24	25

Руководитель ___________________________________

Главный бухгалтер ______________________________

* Устанавливается в соответствии с Единой тарифной сеткой по оплате труда работников государственных учреждений Чувашской Республики. В случае, если работнику установлен более высокий разряд оплаты труда в порядке исключения, указать основание (решение руководителя государственного учреждения, основанное на рекомендации аттестационной комиссии).

** Указываются надбавки тренерам, тренерам-преподавателям за участие в подготовке не менее 3 лет спортсмена, вошедшего в сборную России и занявшего 1-6 место на соревнованиях.

Сокращения:

Этапы подготовки: СОГ - спортивно-оздоровительные группы

НП - гуппы# начальной подготовки

УТ - учебно-тренировочные группы

СС - группы спортивного совершенствования

ВСМ - группы высшего спортивного мастерства

Приложение N 4

к Порядку проведения тарификации

работников государственных учреждений,

находящихся в ведении Министерства

образования и молодежной политики

Чувашской Республики

                          Тарификационный список

    педагогических и других работников государственных образовательных

  учреждений Чувашской Республики высшего профессионального образования

             на ________________________________ учебный год

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

         (полное наименование образовательного учреждения высшего

                      профессионального образования)

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

               (его подчиненность и адрес места нахождения)

N п/п	Фамилия, имя отчество	Наименование должности, преподаваемый предмет (дисциплина)	Образование	Наименование и дата окончания образователь- ного учрежде- ния, докумен- та об образо- вании, его N и дата выдачи	Наличие почет- ного звания, ученой сте- пени, квали- фикаци- онной катего- рии	Стаж педа- гоги- ческой работы на на- чало учеб- ного года (число лет и меся- цев)*	Разряд оплаты тру- да**	Тарифная ставка заработ- ной пла- ты в соответ- ствии с установ- ленным разрядом за 36 часов в неделю	Тарифная ставка с учетом повышений в соответ- ствии с постанов- лением Кабинета Министров Чувашской Республики от 09.12.2004 N 307		Установ- ленная годовая педагоги- ческая нагрузка на учеб- ный год (в часах) за ставку	Количест- во учеб- ных ча- сов, ус- тановлен- ных сверх годовой педагоги- ческой нагрузки	Месячная заработная плата (в рублях)		Надбавки и доплаты								Итого заработная плата (в рублях)
															за знак отли- чия***	за уче- ную сте- пень	за работу с тяже- лыми и вредны- ми ус- ловиями труда	прочие надбавки и доплаты****
													за уста- новлен- ную го- довую педаго- гическую нагрузку	за учеб- ные часы, установ- ленные сверх годовой педагоги- ческой нагрузки
									за 36 часов	за 1 час
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17	18	19	20	21	22	23	24

Руководитель ___________________________________

Главный бухгалтер ______________________________

* При изменении в течение учебного года педагогического стажа, дающего право на повышение разряда оплаты труда и ставки заработной платы, в тарификационном списке второй строкой указывается заработная плата, соответствующая разряду оплаты труда с учетом увеличения стажа.

** Устанавливается в соответствии с Единой тарифной сеткой по оплате труда работников государственных учреждений Чувашской Республики. В случае, если работнику установлен более высокий разряд оплаты труда в порядке исключения, указать основание (решение руководителя государственного учреждения, основанное на рекомендации аттестационной комиссии).

*** Знаки отличия: "Почетный работник общего образования Российской Федерации", "Почетный работник начального профессионального образования Российской Федерации", "Почетный работник среднего профессионального образования Российской Федерации", "Почетный работник высшего профессионального образования Российской Федерации".

**** Прочие надбавки, доплаты и другие выплаты стимулирующего и компенсационного характера, предусмотренные действующим законодательством.