Решение Собрания депутатов Алатырского района Чувашской Республики
от 24 ноября 2006 г. N 08/06
"Об утверждении Положения о денежном содержании работников администрации Алатырского района в новой редакции"
Решением Собрания депутатов Алатырского района Чувашской Республики от 27 июля 2007 г. N 12/10 настоящее решение признано утратившим силу
Руководствуясь постановлениями Кабинета Министров Чувашской Республики от 02.11.2006 года N 277 "Об оценке расходных потребностей бюджетов муниципальных образований Чувашской Республики на денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы" и от 02.11.2006 года N 278 "О признании утратившими силу некоторых решений Кабинета Министров Чувашской Республики", Собрание депутатов Алатырского района решило:
1. Утвердить прилагаемое Положение о денежном содержании работников администрации Алатырского района в новой редакции.
2. Считать утратившим силу решение второго заседания Собрания депутатов Алатырского района четвертого созыва от 15.11.2005 года "О денежном содержании работников администрации Алатырского района".
3. Настоящее решение вступает в силу с момента подписания.
Глава Алатырского района |
А.И.Блашенков |
Утверждено
решением Собрания депутатов
Алатырского района
Чувашской Республики
от 24 ноября 2006 г. N 08/06
Положение
о денежном содержании работников администрации Алатырского района
I. Общие положения
Настоящее Положение определяет порядок денежного содержания работников администрации Алатырского района. Понятие работников администрации включает лиц, замещающих муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы Алатырского района, и лиц, не замещающих муниципальные должности.
II. Фонд оплаты труда
2.1. Фонд оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы Алатырского района, состоит из:
- должностного оклада;
- надбавки за квалификационный разряд;
- надбавки за выслугу лет;
- надбавки за особые условия службы;
- ежемесячного денежного поощрения;
- денежного поощрения по итогам службы за месяц, квартал, год (премия);
- материальной помощи;
- надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.
2.2. Фонд оплаты труда лиц, не замещающих муниципальные должности, состоит из:
- должностного оклада;
- надбавки за условия работы (при условии установления);
- надбавки за классность (при условии установления);
- денежного поощрения по итогам работы за месяц, квартал, год (премия);
- материальной помощи.
III. Порядок установления должностных окладов, надбавок и иных выплат
3.1. Размеры ежемесячных должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы, в соответствии с замещаемыми ими муниципальными должностями и должностями муниципальной службы, надбавок к должностному окладу за квалификационный разряд в соответствии с присвоенными им квалификационными разрядами лицам, замещающим муниципальные должности муниципальной службы, ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе лицам, замещающим муниципальные должности муниципальной службы, устанавливаются в соответствии с постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 02.11.2006 года N 277 "Об оценке расходных потребностей бюджетов муниципальных образований Чувашской Республики на денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы".
3.2. Размеры ежемесячных надбавок к должностному окладу за особые условия службы лицам, замещающим муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы, устанавливаются в соответствии с постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 02.11.2006 года N 277 "Об оценке расходных потребностей бюджетов муниципальных образований Чувашской Республики на денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы" и в соответствии с Положением о ежемесячном денежном поощрении.
3.3. Денежное поощрение по итогам службы (работы) за месяц, квартал, год (премия) устанавливаются в соответствии с постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 31.05.2002 г. N 152 "Вопросы премирования руководителей органов исполнительной власти Чувашской Республики". Размеры премии определяются исходя из результатов службы (работы) и в соответствии с Положением о премировании.
3.4. Работникам администрации выплачивается материальная помощь в соответствии с постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 02.11.2006 года N 277 "Об оценке расходных потребностей бюджетов муниципальных образований Чувашской Республики на денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы".
3.5. Размеры должностных окладов и надбавок за условия работы лиц, не замещающих муниципальные должности, устанавливаются в соответствии с нормативно-правовыми актами Кабинета Министров Чувашской Республики и главы администрации Алатырского района, регулирующими уровни оплаты труда работников государственных учреждений Чувашской Республики.
3.6. Надбавки за классность лицам, не замещающим муниципальные должности, устанавливаются при наличии и представлении правоустанавливающих документов.
3.7. Надбавка к должностному окладу лицам, осуществляющим работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Собрания депутатов Алатырского района Чувашской Республики от 24 ноября 2006 г. N 08/06 "Об утверждении Положения о денежном содержании работников администрации Алатырского района в новой редакции"
Настоящее решение вступает в силу с момента подписания
Текст решения размещен на Портале органов власти Чувашской Республики в сети Интернет (www.cap.ru)
Решением Собрания депутатов Алатырского района Чувашской Республики от 27 июля 2007 г. N 12/10 настоящее решение признано утратившим силу