Приложение N 6. Правила нормативного бюджетного финансирования расходов на реализацию федеральных государственных образовательных стандартов высшего профессионального образования в Чувашской Республике

Информация об изменениях:

Постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 1 ноября 2010 г. N 363 настоящее постановление дополнено приложением N 6, вступающим в силу с 1 января 2011 г.

Приложение N 6

Правила
нормативного бюджетного финансирования расходов на реализацию федеральных государственных образовательных стандартов высшего профессионального образования в Чувашской Республике

I. Общие положения

1.1. Настоящие Правила определяют принципы формирования затрат на обучение в учреждениях высшего профессионального образования, находящихся в ведении Чувашской Республики, на основе норматива бюджетного финансирования расходов на реализацию федеральных государственных образовательных стандартов высшего профессионального образования в Чувашской Республике (далее - НБФ обучения) на одного обучающегося в год.

1.2. Правила разработаны в соответствии с Федеральным законом "О высшем и послевузовском профессиональном образовании", постановлением Правительства Российской Федерации от 14 февраля 2008 г. N 71 "Об утверждении Типового положения об образовательном учреждении высшего профессионального образования (высшем учебном заведении)", постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 12 ноября 2008 г. N 349 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере образования и науки".

1.3. НБФ обучения рассчитывается на основе:

требований федеральных государственных образовательных стандартов высшего профессионального образования;

нормативного соотношения базовой части фонда оплаты труда и стимулирующей части фонда оплаты труда;

расходов на обеспечение учебного процесса в расчете на одного обучающегося.

1.4. НБФ обучения рассчитывается и утверждается ежегодно Министерством культуры, по делам национальностей, информационной политики и архивного дела Чувашской Республики и является минимально допустимым.

1.5. К НБФ обучения устанавливаются поправочные коэффициенты, учитывающие стоимость образовательной услуги по направлениям подготовки (специальностям) высшего профессионального образования (приложение к настоящим Правилам).

II. Методика расчета НБФ обучения

2.1. НБФ обучения включает расходы на оплату труда персонала, расходы, связанные с материальным обеспечением образовательного процесса, с учетом поправочного коэффициента к НБФ обучения, учитывающего стоимость образовательной услуги по направлениям подготовки (специальностям) высшего профессионального образования:

,

где:

- расходы на оплату труда персонала в расчете на одного обучающегося;

- расходы, связанные с материальным обеспечением образовательного процесса, в расчете на одного обучающегося;

- поправочный коэффициент к НБФ обучения, учитывающий стоимость образовательной услуги по направлениям подготовки (специальностям) высшего профессионального образования.

В расходы на оплату труда персонала () в расчете на одного обучающегося включаются расходы на оплату труда педагогических работников, административного, учебно-вспомогательного, обслуживающего персонала, начисления на оплату труда:

,

где:

- расходы на оплату труда педагогических работников;

= 1,181 - повышающий коэффициент за выслугу лет;

= 1,063 - повышающий коэффициент за квалификационную категорию;

= 1,017 - повышающий коэффициент по занимаемой должности;

1,28 - коэффициент увеличения фонда оплаты труда на административный, учебно-вспомогательный, обслуживающий персонал;

= 1,303 - коэффициент стимулирующего фонда оплаты труда с 2010 года;

K - коэффициент страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное медицинское страхование, обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

12 - число месяцев в году.

Расходы на оплату труда педагогических работников (Пр) определяются по формуле

,

где:

- количество педагогических ставок на одного обучающегося в группе на базе среднего (полного) общего, профессионального образования по специальности "Социально-культурная деятельность" при нормативной наполняемости учебной группы 25 человек;

- минимальный размер оклада (ставки) преподавателей.

Расходы, связанные с материальным