Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Трудовой Кодекс Республики Башкортостан от 21 декабря 1994 г. N ВС-26/18 (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)
- Глава VI. Рабочее время (ст.ст. 52-64)
- Статья 57. Пятидневная и шестидневная рабочая неделя и продолжительность ежедневной работы
Статья 57. Пятидневная и шестидневная рабочая неделя и продолжительность ежедневной работы
Статья 57. Пятидневная и шестидневная рабочая неделя и продолжительность ежедневной работы
1. Для работников устанавливается пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями. При пятидневной рабочей неделе продолжительность ежедневной работы (смены) определяется правилами внутреннего трудового распорядка или графиками сменности, утверждаемыми работодателем по согласованию с представительным органом работников предприятия с учетом специфики работы, мнения трудового коллектива и с соблюдением установленной продолжительности рабочей недели.
2. На тех предприятиях, где по характеру производства и условиям работы введение пятидневной рабочей недели нецелесообразно, устанавливается шестидневная рабочая неделя с одним выходным днем. При шестидневной рабочей неделе продолжительность ежедневной работы не может превышать 7 часов при недельной норме 40 часов, 6 часов при недельной норме 36 часов и 4 часов при недельной норме 24 часа.
3. Пятидневная или шестидневная рабочая неделя устанавливается работодателем совместно с представительным органом работников с учетом специфики работы, мнения трудового коллектива и по согласованию с органом местной власти.