Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к Решению Совета городского округа
город Сибай Республики Башкортостан
от 11 февраля 2009 г. N 160
Программа
"Развитие муниципальной системы образования г.Сибай на 2009 - 2013 годы"
Паспорт программы
Наименование Программы: "Развитие муниципальной системы образования г.Сибай на 2009 - 2013 годы"
Законодательная база для разработки Программы:
- Конституция Российской Федерации
- Закон Российской Федерации "Об образовании"
- Закон Республики Башкортостан "Об образовании"
- Концепция о правах ребенка.
- Постановление Правительства РФ от 16. 02.2001 N 19 "Об организации эксперимента по введению единого государственного экзамена"
- Постановление Правительства РФ от 09.06.2003 N 334 "О проведении эксперимента по введению профильного обучения учащихся в образовательных учреждениях, реализующих программы среднего (полного) общего образования"
- Приказ Министерства образования РФ от 18.07.2002 N 2783 "Об утверждении Концепции профильного обучения на старшей ступени общего образования"
- Комплекс мероприятий по реализации приоритетных направлений развития образовательной системы РФ на период до 2010 года, утвержденный приказом Министерства образования и науки РФ от 15.06.2005 N 178
Основные разработчики Программы:
- Городской отдел образования
- Научно-информационный методический центр
- Общеобразовательные учреждения
- Дошкольные образовательные учреждения
Заказчик Программы
- Администрация городского округа город Сибай Республики Башкортостан.
Основные исполнители Программы:
- Администрация городского округа г.Сибай, городской отдел образования, городской отдел культуры, комитет по физкультуре и спорту, комитет по делам молодежи, образовательные учреждения города.
Назначение Программы:
- Программа является концептуальной и организационной основой муниципальной системы образования города Сибай и определяет стратегию ее развития.
Цель Программы
- Формирование муниципальной системы образования г.Сибай как единого образовательного пространства, обеспечивающего высокое качество, разнообразие и доступность образовательных ресурсов и услуг дошкольного, общего и дополнительного образования, адекватных потребностям развивающейся личности, запросам населения города, государства и общества.
Основные задачи Программы
- Сформировать стратегические направления обновления и развития муниципальной образовательной системы;
- Обеспечить соответствие содержания образования требованиям рыночной экономики, динамичного социума, отдельных личностей, равных стартовых возможностей через равенство доступа к качественному образованию всех уровней;
- Сформировать ресурсный потенциал образовательной системы города, направленный на ее эффективное обновление.
Сроки реализации Программы
- 2009 - 2013 годы
Основные программные задания:
- Создание оптимальной модели образовательного пространства города.
- Обеспечение нового качества образования.
- Развитие инновационной деятельности по проектированию и реализации в ОУ образовательных программ.
- Сохранение и развитие кадрового потенциала муниципальной системы образования.
- Совершенствование системы управления образованием.
- Развитие материально-технической базы муниципальных образовательных учреждений.
- Нормативно-правовое обеспечение.
- Развитие воспитательного потенциала муниципальных образовательных учреждений и обеспечение здоровья детей.
- Создание муниципальной системы мониторинга состояния и результатов образования, образовательной статистики.
- Стимулирование и поддержка педагогических инновационных достижений.
Источники финансирования
- Министерство образования РБ
- Городской бюджет
- Собственные средства образовательных учреждений (фонды Попечительских советов)
- Дополнительные привлеченные средства
Этапы реализации Программы
Процесс развития образования в городе Сибай осуществляется в два этапа.
Первый этап: анализ, реформирование, "запуск".
Цель первого этапа:
- перевод образовательной системы г.Сибай в режим развития.
Задачи первого этапа (ближайшие задачи):
1. Аналитическое осмысление стартовых позиций состояния общего образования в городе по приоритетным направлениям развития.
2. Осуществление необходимого реформирования в муниципальном образовательном пространстве на основе аналитических выводов.
3. Создание оптимальных условий развития.
4. Обеспечение стабильного функционирования образовательной системы в стартовом режиме развития по приоритетным направлениям
Второй этап: стабилизация развития, реализация, перспектива.
Цель второго этапа:
- обеспечение функционирования Сибайской образовательной системы в режиме саморазвития в едином республиканском образовательном пространстве.
Задачи второго этапа (перспективные задачи):
1. Осуществление программных мероприятий по развитию образования в городе Сибай по выделенным приоритетным направлениям.
2. Коррекция результатов осуществления мероприятий по развитию образования.
3. Стабилизация процессов развития через их системное осуществление и обеспечение муниципального образования
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы
- Развитие сети муниципальных образовательных учреждений различных типов, увеличение адаптивных возможностей системы образования с учетом особенностей различных групп обучающихся, своеобразия социально-экономических условий города.
- Обновление содержания образования, обеспечивающее достижение социальной компетентности учащихся как гарантии их социальной защищенности, развитие личной инициативы и гражданской ответственности.
- Усиление воспитательных функций муниципальной системы образования.
- Укрепление кадрового потенциала муниципальной системы образования, повышение квалификации педагогических работников.
- Совершенствование экономических механизмов развития муниципальной системы образования, укрепление ее материально-технической базы.
- Упорядочение экспериментальной работы в муниципальных общеобразовательных учреждениях.
- Создание условий, обеспечивающих охрану жизни, сохранение и укрепление здоровья детей, формирование их здорового образа жизни.
- Увеличение доли детей дошкольного возраста, охваченных образованием в муниципальных учреждениях дошкольного образования.
- Сохранение удельного веса численности детей старшего дошкольного возраста, обучающихся в системе предшкольного образования в вариативных формах.
- Сохранение удельного веса численности учащихся 10 - 11 классов, обучающихся по программам профильного обучения.
- Увеличение доли общеобразовательных учреждений, в которых создан и действует орган, обеспечивающий общественное участие в управлении учреждением.
- Увеличение числа родителей, удовлетворенных качеством полученного их детьми образования.
- Сохранение сети учреждений и структур дополнительного образования детей.
- Формирование установок социальной ответственности, патриотизма и толерантности.
Контроль за исполнением Программы
Контроль за исполнением Программы осуществляет заместитель главы Администрации городского округа город Сибай по социальным вопросам и депутатская комиссия по вопросам образования, культуры, спорта и делам молодежи.
Ежегодно, по истечении календарного года, городской отдел образования предоставляет отчет администрации "О состоянии и развитии образования в городе Сибай".
Введение
Программа является организационной основой государственной и муниципальной политики в сфере образования города Сибай.
Программа определяет цели, задачи, направления и предполагаемые результаты развития муниципальной системы образования г.Сибай на 2009 - 2013 годы. Она является основой для разработки и корректировки программ развития образовательных учреждений.
Программа основывается на использовании накопленного интеллектуального, педагогического, ресурсного потенциалов, предполагает стабильное функционирование муниципальной системы образования в городе и возможность создания условий для ее инновационного развития. Экономический механизм реализации Программы включает наряду с бюджетным финансированием привлечение внебюджетных средств.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.