Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к приказу Министерства труда
и социальной защиты населения
Республики Башкортостан
от 20 марта 2014 г. N 171-о
Изменения,
вносимые в Административный регламент Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по предоставлению государственной услуги "Организация отдыха и оздоровления детей, находящихся в трудной жизненной ситуации", утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан
от 29 июня 2012 года N 226-о
1. В разделе 1.1 Административного регламента Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по предоставлению государственной услуги "Организация отдыха и оздоровления детей, находящихся в трудной жизненной ситуации", утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан от 29 июня 2012 года N 226-о (далее - административный регламент), слова "управлениями труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по районам (городам) (отделами управлений труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по районам (городам) в районах (городах)) (далее - территориальные органы (отделы территориальных органов) Минтруда РБ)" заменить словами "государственным казенным учреждением Республиканский центр социальной поддержки населения через его филиалы по районам (городам) (отделы филиалов по районам (городам) в районах (городах)) (далее соответственно - ГКУ РЦСПН, филиалы (отделы филиалов) ГКУ РЦСПН)".
2. В абзаце первом пункта 1.3.1 административного регламента слова "Минтруда РБ и территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ" заменить словами "Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан (далее - Минтруд РБ), ГКУ РЦСПН и филиалов (отделов филиалов) ГКУ РЦСПН".
3. Пункт 1.3.2 административного регламента изложить в следующей редакции:
"1.3.2. Информация о порядке предоставления государственной услуги размещается:
на Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций): www.gosuslugi.ru;
на Портале государственных и муниципальных услуг Республики Башкортостан: www.pgu.bashkortostan.ru;
на официальном сайте Минтруда РБ: www.mintrudrb.ru;
на официальном сайте ГКУ РЦСПН: rcspn@bashkortostan.ru;
на информационных стендах филиалов (отделов филиалов) ГКУ РЦСПН.
Информация о предоставлении государственной услуги также предоставляется Республиканским государственным автономным учреждением Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (далее - РГАУ МФЦ).
Адрес местонахождения РГАУ МФЦ: Республика Башкортостан, г. Уфа, ул. Новомостовая, 8. Телефон: 8 (347) 246-39-91. Официальный сайт РГАУ МФЦ: www.mfcrb.ru.".
4. В пункте 1.3.3 административного регламента:
в абзаце первом слова "территориальный орган (отдел территориального органа) Минтруда РБ" заменить словами "ГКУ РЦСПН, филиал (отдел филиала) ГКУ РЦСПН";
абзац четвертый изложить в следующей редакции:
"по телефону к специалистам Минтруда РБ, в чьи должностные обязанности входит организация предоставления государственной услуги: 8 (347) 218-07-26, 8 (347) 218-07-29, 8 (347) 280-88-07 (приемная);".
5. В пункте 1.3.4 административного регламента:
в абзаце первом, двенадцатом и пятнадцатом слова "территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ" в соответствующем падеже заменить словами "филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН" в соответствующем падеже;
в абзаце втором слова "и территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ" заменить словами ", ГКУ РЦСПН и филиалов (отделов филиалов) ГКУ РЦСПН";
абзац третий изложить в следующей редакции:
"график приема граждан Минтруда РБ, ГКУ РЦСПН и филиалов (отделов филиалов) ГКУ РЦСПН (приложение N 1 к настоящему административному регламенту);";
абзац шестнадцатый и семнадцатый изложить в следующей редакции:
"На официальных сайтах Минтруда РБ, ГКУ РЦСПН размещается следующая информация:
сведения о местонахождении, контактные телефоны, график приема граждан, адреса электронной почты Минтруда РБ, ГКУ РЦСПН и филиалов (отделов филиалов) ГКУ РЦСПН;".
6. В разделе 2.2 административного регламента:
в абзаце первом слова "территориальными органами (отделами территориальных органов) Минтруда РБ" заменить словами "ГКУ РЦСПН через филиалы (отделы филиалов) ГКУ РЦСПН";
в абзаце третьем слова "территориальные органы (отделы территориальных органов) Минтруда РБ" заменить словами "ГКУ РЦСПН и филиалы (отделы филиалов) ГКУ РЦСПН".
7. В разделе 2.4 административного регламента:
слова "территориальным органом (отделом территориального органа) Минтруда РБ" заменить словами "филиалом (отделом филиала) ГКУ РЦСПН";
слова ", утвержденной Минтрудом РБ" заменить словами "согласно приложению N 2 к настоящему административному регламенту";
в абзаце втором слова "территориальным органом Минтруда РБ" заменить словами "филиалом ГКУ РЦСПН".
8. В разделе 2.5 административного регламента абзацы девятнадцатый - двадцать первый исключить.
9. В пункте 2.6.1 административного регламента:
в абзаце первом, тридцать пятом и тридцать шестом слова "территориальный орган (отдел территориального органа) Минтруда РБ" заменить словами "филиал (отдел филиала) ГКУ РЦСПН";
в абзаце втором слова ", утвержденной приказом Минтруда РБ N 86-о" заменить словами "согласно приложению N 2 к настоящему административному регламенту";
абзац пятнадцатый после слов "исполнительной власти)" дополнить словами "по форме согласно приложению N 3 к настоящему административному регламенту";
абзацы семнадцатый и двадцать первый исключить;
абзацы восемнадцатый - двадцатый считать соответственно абзацами семнадцатым - девятнадцатым;
абзацы двадцать второй - тридцать шестой считать соответственно абзацами двадцать первым - тридцать пятым.
10. В пункте 2.6.2 раздела 2.6, разделах 2.7, 2.10, 2.14, 2.15, пунктах 3.2.1, 3.3.2 административного регламента слова "территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ" в соответствующем падеже заменить словами "филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН" в соответствующем падеже.
11. В пункте 2.7.1 административного регламента:
дополнить новыми абзацами седьмым и восьмым следующего содержания:
"страховые свидетельства обязательного пенсионного страхования (СНИЛС) заявителя и членов его семьи;
справка, выданная администрацией муниципального района (городского округа), подтверждающая факт неполучения опекуном (попечителем), приемным родителем денежных средств на содержание ребенка (детей), находящегося (находящихся) под опекой (попечительством), в приемной семье;";
абзацы седьмой - десятый считать соответственно абзацами девятым - двенадцатым.
12. В пункте 2.13 административного регламента:
в абзаце первом слова "60 минут" заменить словами "15 минут";
в абзаце втором слова "30 минут" заменить словами "15 минут".
13. В разделе 2.16 административного регламента:
в абзаце втором слова "территориальный орган (отдел территориального органа) Минтруда РБ" заменить словами "филиал (отдел филиала) ГКУ РЦСПН";
в абзаце пятом раздела 2.16 слова "территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ" заменить словами "ГКУ РЦСПН, филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН".
14. В абзаце шестом раздела 3.1 административного регламента цифру "3" заменить на цифру "4".
15. В пункте 3.3.5 административного регламента слова "начальником территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ (далее - начальник)" заменить словами "руководителем филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН (далее - руководитель)".
16. В пункте 3.4.1 административного регламента:
в абзаце втором слова "территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ" заменить словами "филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН";
в абзаце шестом слово "начальнику" заменить словом "руководителю".
17. В пункте 3.4.2 административного регламента слово "начальник" в соответствующем падеже заменить словом "руководитель" в соответствующем падеже.
18. В пункте 3.4.3 административного регламента:
абзац первый после слова "Список" дополнить словами ", который ведется по форме согласно приложению N 5 к настоящему административному регламенту";
в абзаце третьем слово "начальником" заменить словом "руководителем".
19. В пункте 3.5.1 административного регламента:
в абзацах втором и четвертом слова "территориальным органом Минтруда РБ" заменить словами "филиалом ГКУ РЦСПН";
в абзаце втором слова ", утвержденной приказом Минтруда РБ N 86-о" заменить словами "согласно приложению N 6 к настоящему административному регламенту";
в абзацах восьмом - двенадцатом слова "территориальный орган (отдел территориального органа) Минтруда РБ" в соответствующем падеже заменить словами "филиал (отдел филиала) ГКУ РЦСПН" в соответствующем падеже.
20. В пункте 3.5.2 административного регламента:
в абзаце первом слово "начальника" заменить словом "руководителя";
абзац второй изложить в следующей редакции:
"Заявление на получение путевки(ок) и выдача путевки(ок) регистрируются в Журнале выдачи путевок, который ведется по форме согласно приложению N 7 к настоящему административному регламенту. Заявитель расписывается в получении путевки(ок).".
21. Раздел IV Административного регламента изложить в следующей редакции:
"IV. Формы контроля за предоставлением государственной услуги
4.1. Порядок осуществления текущего контроля за соблюдением и исполнением ответственными должностными лицами положений административного регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, а также принятием ими решений
Текущий контроль за соблюдением и исполнением настоящего административного регламента, иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, осуществляется на постоянной основе должностными лицами ГКУ РЦСПН, уполномоченными на осуществление контроля за предоставлением государственной услуги, а также руководителем филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН.
Для текущего контроля используются сведения, полученные в электронной базе данных филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН, служебная корреспонденция Минтруда РБ, ГКУ РЦСПН, устная и письменная информация специалистов и должностных лиц ГКУ РЦСПН, филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН.
Текущий контроль осуществляется путем проведения проверок:
решений о предоставлении (об отказе в предоставлении) государственной услуги;
выявления и устранения нарушений прав граждан;
рассмотрения, принятия решений и подготовки ответов на обращения граждан, содержащих жалобы на решения, действия (бездействие) должностных лиц.
4.2. Порядок и периодичность осуществления плановых и внеплановых проверок полноты и качества предоставления государственной услуги, в том числе порядок и формы контроля за полнотой и качеством предоставления государственной услуги
4.2.1. Контроль за полнотой и качеством предоставления государственной услуги включает в себя проведение плановых (осуществляются на основании квартальных и годовых планов работы Минтруда РБ, ГКУ РЦСПН) и внеплановых проверок.
4.2.2. Основанием для проведения внеплановых проверок являются:
получение от государственных органов, органов местного самоуправления информации о предполагаемых или выявленных нарушениях нормативных правовых актов Российской Федерации, нормативных правовых актов Республики Башкортостан;
обращения граждан и юридических лиц на нарушения законодательства, в том числе на качество предоставления государственной услуги.
4.2.3. Для проведения проверки создается комиссия, в состав которой включаются должностные лица Минтруда РБ и (или) ГКУ РЦСПН.
Проверка осуществляется на основании приказа Минтруда РБ и (или) ГКУ РЦСПН.
4.2.4. Результаты проверки оформляются в виде справки, в которой отражаются выявленные недостатки и указываются сроки их устранения. Справка подписывается должностными лицами Минтруда РБ и (или) ГКУ РЦСПН, проводившими проверку, а также руководителем филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН, в котором проведена проверка. Проверяемые лица под роспись знакомятся со справкой.
4.3. Ответственность должностных лиц исполнительного органа за решения и действия (бездействие), принимаемые осуществляемые) ими в ходе предоставления государственной услуги
Должностные лица, специалисты ГКУ РЦСПН, филиалов (отделов филиалов) ГКУ РЦСПН несут ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации и Республики Башкортостан, за свои решения и действия (бездействие), принимаемые (осуществляемые) в ходе исполнения государственной услуги.
Персональная ответственность должностных лиц, специалистов ГКУ РЦСПН, филиалов (отделов филиалов) ГКУ РЦСПН за правильность и своевременность принятия решения о предоставлении (об отказе в предоставлении) государственной услуги закрепляется в их должностных регламентах в соответствии с требованиями законодательства.
4.4. Требования к порядку и формам контроля за предоставлением государственной услуги, в том числе со стороны граждан, их объединений и организаций
Граждане, их объединения и организации имеют право осуществлять контроль за предоставлением государственной услуги путем получения информации о ходе предоставления государственной услуги, в том числе о сроках завершения административных процедур (действий).
Граждане, их объединения и организации также имеют право:
направлять замечания и предложения по улучшению доступности и качества предоставления государственной услуги;
вносить предложения о мерах по устранению нарушений настоящего административного регламента.
Должностные лица, специалисты ГКУ РЦСПН, филиалов (отделов филиалов) ГКУ РЦСПН принимают меры к прекращению допущенных нарушений, устраняют причины и условия, способствующие совершению нарушений.
Информация о результатах рассмотрения замечаний и предложений граждан, их объединений и организаций доводится до сведения лиц, направивших эти замечания и предложения.".
22. Раздел V Административного регламента изложить в следующей редакции:
"V. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) органа, предоставляющего государственную услугу, а также его должностных лиц
5.1. Информация для заявителя о его праве подать жалобу на решение и (или) действие (бездействие) исполнительного органа и (или) его должностных лиц при предоставлении государственной услуги
Заявитель имеет право подать жалобу на решения и (или) действия (бездействие) должностных лиц, специалистов ГКУ РЦСПН, филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН, участвующих в предоставлении государственной услуги (далее - жалоба).
5.2. Предмет жалобы
Предметом досудебного (внесудебного) обжалования являются решения и (или) действия (бездействие) должностных лиц, специалистов ГКУ РЦСПН, филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН, а также принимаемые ими решения при предоставлении государственной услуги.
Заявитель имеет право обратиться с жалобой на нарушение порядка предоставления государственной услуги, в том числе в следующих случаях:
нарушение срока регистрации запроса заявителя о предоставлении государственной услуги;
нарушение срока предоставления государственной услуги;
требование у заявителя документов, не предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Башкортостан для предоставления государственной услуги;
отказ в приеме документов, представление которых предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Башкортостан для предоставления государственной услуги, у заявителя;
отказ в предоставлении государственной услуги, если основания отказа не предусмотрены нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Башкортостан;
требование внесения заявителем при предоставлении государственной услуги платы, не предусмотренной нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Башкортостан;
отказ должностного лица, специалиста ГКУ РЦСПН, филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН, предоставляющего государственную услугу, от исправления допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, либо нарушение установленного срока таких исправлений.
5.3. Органы государственной власти и уполномоченные на рассмотрение жалобы должностные лица, которым может быть направлена жалоба
Жалоба рассматривается Минтрудом РБ, ГКУ РЦСПН.
В случае, если обжалуются решения и (или) действия (бездействие) руководителя филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН, жалоба подается в ГКУ РЦСПН и рассматривается им в порядке, предусмотренном настоящим административным регламентом.
В случае, если обжалуются решения и (или) действия (бездействие) руководителя ГКУ РЦСПН, жалоба подается в Минтруд РБ и рассматривается им в порядке, предусмотренном настоящим административным регламентом.
5.4. Порядок подачи и рассмотрения жалобы
5.4.1. Жалоба подается в Минтруд РБ, ГКУ РЦСПН, филиал (отдел филиала) ГКУ РЦСПН в письменной форме, в том числе при личном приеме заявителя, или в электронном виде.
5.4.2. Жалоба должна содержать:
а) наименование филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН, предоставляющего государственную услугу, должностного лица, специалиста ГКУ РЦСПН, филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН, решения и действия (бездействие) которых обжалуются;
б) фамилию, имя, отчество (при наличии), сведения о месте жительства заявителя - физического лица, а также номер (номера) контактного телефона, адрес (адреса) электронной почты (при наличии) и почтовый адрес, по которым должен быть направлен ответ заявителю;
в) сведения об обжалуемых решениях и действиях (бездействии) ГКУ РЦСПН, филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН, предоставляющего государственную услугу, их должностных лиц, специалистов;
г) доводы, на основании которых заявитель не согласен с решением и действием (бездействием) ГКУ РЦСПН, филиала (отдела филиала) ГКУ РЦСПН, его должностного лица, специалиста. Заявителем могут быть представлены документы (при наличии), подтверждающие доводы заявителя, либо их копии.
5.4.3. В случае если жалоба подается через представителя заявителя, также представляется документ, подтверждающий полномочия на осуществление действий от имени заявителя. В качестве документа, подтверждающего полномочия на осуществление действий от имени заявителя, может быть представлена:
а) оформленная в соответствии с законодательством Российской Федерации доверенность;
б) копия решения о назначении или об избрании либо приказа о назначении физического лица на должность, в соответствии с которыми такое физическое лицо обладает правом действовать от имени заявителя без доверенности.
5.4.4. Прием жалоб в письменной форме осуществляется Минтрудом РБ, ГКУ РЦСПН, филиалом (отделом филиала) ГКУ РЦСПН в месте предоставления государственной услуги (в месте, где заявитель подавал запрос на получение государственной услуги, нарушение порядка которой обжалуется, либо в месте, где заявителем получен результат указанной государственной услуги).
Время приема жалоб должно совпадать со временем предоставления государственных услуг.
Жалоба в письменной форме может быть также направлена по почте.
В случае подачи жалобы при личном приеме заявитель представляет документ, удостоверяющий его личность, в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Прием жалоб может осуществляться многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг. При поступлении жалобы многофункциональный центр обеспечивает ее передачу в уполномоченный на ее рассмотрение орган в порядке и сроки, которые установлены соглашением о взаимодействии между многофункциональным центром и органом, предоставляющим государственную услугу, но не позднее следующего рабочего дня со дня поступления жалобы.
Жалоба на нарушение порядка предоставления государственной услуги многофункциональным центром рассматривается в соответствии с настоящим административным регламентом.
При этом срок рассмотрения жалобы исчисляется со дня регистрации жалобы в уполномоченном на ее рассмотрение органе.
5.4.5. В электронном виде жалоба может быть подана заявителем посредством:
а) официального сайта Минтруда РБ, ГКУ Р
<< Назад |
Приложение >> N 1 |
|
Содержание Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан от 20 марта 2014 г. N 171-о "О внесении изменений... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.