Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан от 20 ноября 2012 г. N 424-о "Об утверждении Административного регламента Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по предоставлению государственной услуги "Содействие в урегулировании коллективных трудовых споров на территории Республики Башкортостан, за исключением коллективных трудовых споров по поводу заключения, изменения и выполнения соглашений, заключаемых на федеральном уровне социального партнерства, коллективных трудовых споров в организациях, финансируемых из федерального бюджета, а также коллективных трудовых споров, возникающих в случаях, когда в соответствии..."

Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан
от 20 ноября 2012 г. N 424-о
"Об утверждении Административного регламента Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по предоставлению государственной услуги "Содействие в урегулировании коллективных трудовых споров на территории Республики Башкортостан, за исключением коллективных трудовых споров по поводу заключения, изменения и выполнения соглашений, заключаемых на федеральном уровне социального партнерства, коллективных трудовых споров в организациях, финансируемых из федерального бюджета, а также коллективных трудовых споров, возникающих в случаях, когда в соответствии с законодательством Российской Федерации в целях разрешения коллективного трудового спора забастовка не может быть проведена"

Во исполнение Федерального закона от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг" и постановления Правительства Республики Башкортостан от 26 декабря 2011 года N 504 "О разработке и утверждении республиканскими органами исполнительной власти административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Административный регламент Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по предоставлению государственной услуги "Содействие в урегулировании коллективных трудовых споров на территории Республики Башкортостан, за исключением коллективных трудовых споров по поводу заключения, изменения и выполнения соглашений, заключаемых на федеральном уровне социального партнерства, коллективных трудовых споров в организациях, финансируемых из федерального бюджета, а также коллективных трудовых споров, возникающих в случаях, когда в соответствии с законодательством Российской Федерации в целях разрешения коллективного трудового спора забастовка не может быть проведена".

2. Отделу трудовых отношений и социального партнерства, управлениям труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по районам (городам) (отделам управлений труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по районам (городам) в районах (городах) обеспечить исполнение утвержденного настоящим приказом Административного регламента.

3. Направить настоящий приказ в Управление Республики Башкортостан по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов для государственной регистрации.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра Садртдинова А. С.

Министр

Л. X. Иванова

Зарегистрирован в Управлении Республики Башкортостан по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов 17 декабря 2012 г.

Регистрационный N 2638

Административный регламент
Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по предоставлению государственной услуги "Содействие в урегулировании коллективных трудовых споров на территории Республики Башкортостан, за исключением коллективных трудовых споров по поводу заключения, изменения и выполнения соглашений, заключаемых на федеральном уровне социального партнерства, коллективных трудовых споров в организациях, финансируемых из федерального бюджета, а также коллективных трудовых споров, возникающих в случаях, когда в соответствии с законодательством Российской Федерации в целях разрешения коллективного трудового спора забастовка не может быть проведена"
(утв. приказом Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан от 20 ноября 2012 г. N 424-о)

I. Общие положения

Предмет регулирования Административного регламента

1.1. Административный регламент Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по предоставлению государственной услуги "Содействие в урегулировании коллективных трудовых споров на территории Республики Башкортостан, за исключением коллективных трудовых споров по поводу заключения, изменения и выполнения соглашений, заключаемых на федеральном уровне социального партнерства, коллективных трудовых споров в организациях, финансируемых из федерального бюджета, а также коллективных трудовых споров, возникающих в случаях, когда в соответствии с законодательством Российской Федерации в целях разрешения коллективного трудового спора забастовка не может быть проведена" (далее - Административный регламент) определяет состав, сроки и последовательность административных процедур и административных действий Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан (далее - Минтруд РБ) при предоставлении государственной услуги, требования к порядку их выполнения, а также предусматривает формы контроля за предоставлением государственной услуги.

Круг заявителей

1.2. Заявителями на предоставление государственной услуги являются работники (их представители) и работодатели (их представители), обратившиеся с заявлением с просьбой о содействии в урегулировании коллективного трудового спора.

Лица, указанные в настоящем пункте, имеют право обратиться за предоставлением государственной услуги лично, через лиц, полномочия которых подтверждены в установленном законодательством порядке (далее - представитель заявителя).

Порядок информирования о правилах предоставления государственной услуги

1.3. Информация о месте нахождения, графике приема, справочные телефоны, адрес электронной почты Минтруда РБ и управлений труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по районам (городам) (отделов управлений труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по районам (городам) в районах (городах) (далее - территориальные органы (отделы территориальных органов) Минтруда РБ), а также адрес официального сайта Минтруда РБ указаны в приложении N 1 к настоящему Административному регламенту.

1.4. Информация о порядке предоставления государственной услуги размещается:

на информационных стендах Минтруда РБ, территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ;

на официальном сайте Минтруда РБ: www.mintrudrb.ru;

на Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций): www.gosuslugi.ru;

на Портале государственных и муниципальных услуг Республики Башкортостан: www.pgu.bashkortostan.ru.

1.5. На информационных стендах, размещаемых в помещениях Минтруда РБ, территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ, содержится следующая информация:

сведения о местонахождении, справочные телефоны, адреса электронной почты Минтруда РБ и территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ, адрес официального сайта Минтруда РБ;

график работы Минтруда РБ и территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ;

нормативные правовые акты (извлечения из них), регулирующие предоставление государственной услуги;

перечень документов, которые необходимы для предоставления государственной услуги;

требования, предъявляемые к представляемым документам;

формы документов и образцы их заполнения;

срок предоставления государственной услуги;

основания для отказа в предоставлении государственной услуги;

порядок обжалования действий (бездействия) и решений, осуществляемых (принятых) в ходе предоставления государственной услуги.

1.6. На официальном сайте Минтруда РБ размещается следующая информация:

сведения о местонахождении, справочные телефоны, график работы, адреса электронной почты Минтруда РБ и территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ;

нормативные правовые акты (извлечения из них), регулирующие предоставление государственной услуги;

текст настоящего Административного регламента.

1.7. Для получения информации о предоставлении государственной услуги заявитель имеет право обратиться в Минтруд РБ, территориальный орган (отдел территориального органа) Минтруда РБ в устной форме (в том числе по телефону) или в письменной форме (в том числе по электронной почте) по адресам и телефонам, указанным в приложении N 1 к настоящему Административному регламенту.

1.8. При ответах на телефонные звонки и устные обращения заявителей сотрудник Минтруда РБ, территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ подробно и в вежливой форме информирует обратившегося по интересующим его вопросам. Ответ на телефонный звонок должен содержать информацию о наименовании органа, в который позвонил заявитель, фамилии, имени, отчестве и должности сотрудника, принявшего телефонный вызов.

1.9. Информация о порядке предоставления государственной услуги предоставляется заявителю также на приеме граждан в соответствии с графиком личного приема граждан в Минтруде РБ.

1.10. Почтовый адрес для направления обращений в Минтруд РБ: 450008, Республика Башкортостан, г. Уфа, ул. Пушкина, 95.

1.11. Электронные обращения направляются по электронной почте Минтруда РБ: mintrudrb@bashkortostan.ru.

1.12. Информирование граждан о порядке предоставления государственной услуги осуществляется ежедневно с понедельника по пятницу в соответствии с графиком работы (с учетом обеденного перерыва); выходные дни - суббота и воскресенье, а также нерабочие праздничные дни. Продолжительность рабочего дня, непосредственно предшествующего нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час.

II. Стандарт предоставления государственной услуги

Наименование государственной услуги

2.1. Содействие в урегулировании коллективных трудовых споров на территории Республики Башкортостан, за исключением коллективных трудовых споров по поводу заключения, изменения и выполнения соглашений, заключаемых на федеральном уровне социального партнерства, коллективных трудовых споров в организациях, финансируемых из федерального бюджета, а также коллективных трудовых споров, возникающих в случаях, когда в соответствии с законодательством Российской Федерации в целях разрешения коллективного трудового спора забастовка не может быть проведена (далее - государственная услуга).

Наименование исполнительного органа, предоставляющего государственную услугу

2.2. Государственная услуга предоставляется Минтрудом РБ, территориальными органами (отделами территориальных органов) Минтруда РБ.

Структурное подразделение, ответственное за предоставление государственной услуги в Минтруде РБ, - отдел трудовых отношений и социального партнерства Минтруда РБ (далее - Отдел).

Запрещается требовать от заявителя осуществления действий, в том числе согласований, необходимых для получения государственной услуги и связанных с обращением в иные государственные органы и организации, за исключением получения услуг, включенных в Перечень услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления исполнительными органами государственной власти Республики Башкортостан государственных услуг и предоставляются организациями, участвующими в предоставлении государственных услуг, утвержденный постановлением Правительством Республики Башкортостан от 2 декабря 2011 г. N 438.

Результат предоставления государственной услуги

2.3. Результатом предоставления государственной услуги является содействие в урегулировании коллективного трудового спора.

Срок предоставления государственной услуги

2.4. Максимальный срок предоставления государственной услуги не превышает 24 рабочих дней со дня регистрации запроса заявителя (представителя заявителя) специалистами структурного подразделения Минтруда РБ. ответственного за прием входящей корреспонденции.

В случае необходимости сроки, предусмотренные для проведения примирительных процедур, могут быть продлены по согласованию сторон коллективного трудового спора и составления соглашения по поводу продления проведения примирительных процедур (приложение N 2 к настоящему Административному регламенту).

Перечень нормативных правовых актов, регулирующих отношения, возникающие в связи с предоставлением государственной услуги, с указанием их реквизитов и источников официального опубликования

2.5. Предоставление государственной услуги осуществляется в соответствии со следующими нормативными правовыми актами:

Конституцией Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 1996, N 3, ст. 152; N 7, ст. 676; 2001, N 24, ст. 2421; 2003, N 30, ст. 3051; 2004, N 13, ст. 1110; 2005, N 42, ст. 4212; 2006, N 29, ст. 3119; 2007, N 1 (ч. I), ст. 1; N 30, ст. 3745; 2009, N 1, ст. 2);

Трудовым кодексом Российской Федерации (Российская газета, 31.12.2001, N 256; Парламентская газета, 05.01.2002, N 2 - 5; Собрание законодательства Российской Федерации, 07.01.2002, N 1 (ч. I), ст. 3);

Федеральным законом от 6 октября 1999 года N 184-ФЗ "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 18.10.1999, N 42, ст. 5005; Российская газета, 19.10.1999, N 206);

Федеральным законом от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010, N 31, ст. 4179; 2011, N 15, ст. 2038; N 27, ст. 3873, 3880; N 29, ст. 4291; N 30 (ч. I), ст. 4587; N 49 (ч. V), ст. 7061);

Конституцией Республики Башкортостан (Ведомости Верховного Совета и Правительства Республики Башкортостан, 1994, N 4 (22), ст. 146; Ведомости Государственного Собрания, Президента и Кабинета Министров Республики Башкортостан, 2000, N 17 (119), ст. 1255; 2011, N 15 (357), ст. 1036);

Указом Президента Республики Башкортостан от 13 сентября 2003 года N УП-532 "Об утверждении Положения о Министерстве труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан" (Ведомости Государственного Собрания - Курултая, Президента и Правительства Республики Башкортостан, 2003, N 17 (173), ст. 1085; 2006, N 9 (231), ст. 558; 2007, N 5 (251), ст. 228; 2008, N 7 (277), ст. 408; 2008, N 24 (294), ст. 1466; 2009, N 11 (305), ст. 711; 2011, N 13 (355), ст. 858);

постановлением Правительства Республики Башкортостан от 30 июля 2009 года N 300 "Об утверждении Перечня государственных услуг (функций) Республики Башкортостан" (первоначальный текст документа опубликован не был);

постановлением Правительства Республики Башкортостан от 26 декабря 2011 года N 504 "О разработке и утверждении республиканскими органами исполнительной власти административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг" (Ведомости Государственного Собрания - Курултая, Президента и Правительства Республики Башкортостан, 02.02.2012, N 4 (370), ст. 196;

приказом Минтруда РБ от 25 июня 2012 года N 181-о "Об утверждении Перечня предоставляемых государственных услуг и Перечня административных регламентов предоставления государственных услуг Министерством труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан" (Республика Башкортостан, 11.09.2012, N 175 (27660).

Исчерпывающий перечень документов, необходимых в соответствии с нормативными правовыми актами для предоставления государственной услуги и услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги, подлежащих представлению заявителем, способы их получения заявителем, в том числе в электронной форме, порядок их представления

2.6. Для получения государственной услуги заявитель (представитель заявителя) в адрес Минтруда РБ направляет запрос по форме, предусмотренной приложением N 3 к настоящему Административному регламенту.

2.7. Запрос адресуется министру труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан (далее - министр) и оформляется на бланке письма соответствующей стороны коллективного трудового спора за подписью уполномоченного представителя стороны коллективного трудового спора.

2.8. Документы, необходимые для предоставления государственной услуги, должны быть четкими для прочтения, при этом не допускается использование сокращений слов и аббревиатур.

2.9. В запросе заявителя (представителя заявителя) должна содержаться следующая информация:

наименование и правовой статус заявителя;

почтовый адрес заявителя, по которому должен быть отправлен ответ;

контактные телефоны и адрес электронной почты (последнее - при наличии) заявителя;

просьба заявителя о предоставлении государственной услуги;

фамилия, имя, отчество представителя заявителя;

информация о второй стороне коллективного трудового спора (наименование, правовой статус, почтовый адрес, контактные номера телефонов, адрес электронной почты (при наличии), фамилия, имя, отчество и должность представителя);

дата начала коллективного трудового спора;

этап разрешения коллективного трудового спора в соответствии с порядком разрешения коллективных трудовых споров, установленным статьей 401 Трудового кодекса Российской Федерации;

дата составления запроса, личная подпись заявителя (представителя заявителя), его должность или статус согласно полномочиям.

2.10. К запросу должны прилагаться:

документ, подтверждающий полномочия представителя заявителя;

удостоверенная заявителем (представителем заявителя) копия требований, направленных работодателю (представителю работодателя) (в случае, если заявителем выступает работодатель - копия требований, полученных работодателем (представителем работодателя);

удостоверенная заявителем (представителем заявителя) копия сообщения работодателя (представителя работодателя) о принятом решении относительно требований работников (представителя работников) - при наличии.

К запросу заявителя (представителя заявителя) может также прилагаться иная (дополнительная) информация, характеризующая коллективный трудовой спор.

2.11. Ответственность за достоверность сведений, содержащихся в запросе, возлагается на заявителя (представителя заявителя).

Перечень документов, необходимых в соответствии с нормативными правовыми актами для предоставления государственной услуги, которые находятся в распоряжении государственных органов, органов местного самоуправления и иных организаций

2.12. Документы, необходимые в соответствии с нормативными правовыми актами для предоставления государственной услуги, которые находятся в распоряжении государственных органов, органов местного самоуправления и иных организаций, отсутствуют.

Указание на запрет требовать от заявителя

2.13. Минтруд РБ, территориальные органы (отделы территориальных органов) Минтруда РБ не вправе требовать от заявителя (представителя заявителя):

представления документов и информации или осуществления действий, представление или осуществление которых не предусмотрено нормативными правовыми актами, регулирующими отношения, возникающие в связи с предоставлением государственной услуги;

представления документов и информации, которые в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Башкортостан, муниципальными правовыми актами находятся в распоряжении государственных органов, предоставляющих государственную услугу, иных государственных органов, органов местного самоуправления и (или) подведомственных государственным органам и органам местного самоуправления организаций, участвующих в предоставлении государственных или муниципальных услуг, за исключением документов, указанных в части 6 статьи 7 Федерального закона от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг".

Исчерпывающий перечень оснований для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги

2.14. Основания для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, отсутствуют.

Перечень оснований для приостановления или отказа в предоставлении государственной услуги

2.15. Основание для приостановления в предоставлении государственной услуги отсутствует.

Основаниями для отказа в предоставлении государственной услуги являются:

заявителем (представителем заявителя) не представлены документы, необходимые для предоставления государственной услуги, предусмотренные настоящим Административным регламентом;

правовой статус сторон коллективного трудового спора не соответствует требованиям, установленным Трудовым кодексом Российской Федерации и пунктом 1.2 настоящего Административного регламента;

предмет разногласий сторон коллективного трудового спора не относится к заключению, изменению и выполнению соглашений, заключаемых на республиканском уровне социального партнерства;

организация, в которой возник коллективный трудовой спор, не относится к организациям, финансируемым из республиканского бюджета;

коллективный трудовой спор в соответствии с законодательством Российской Федерации может быть разрешен путем проведения забастовки.

Перечень услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги

2.16. Услуги, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги, отсутствуют.

Порядок, размер и основания взимания государственной пошлины или иной платы, взимаемой за предоставление государственной услуги

2.17. Предоставление государственной услуги, информирование о процедуре предоставления государственной услуги осуществляются бесплатно.

Максимальный срок ожидания в очереди при подаче запроса о предоставлении государственной услуги

2.18. Максимальный срок ожидания в очереди при подаче запроса о предоставлении государственной услуги и при получении результата предоставления государственной услуги не должен превышать 40 минут.

Срок и порядок регистрации запроса заявителя о предоставлении государственной услуги

2.19. Срок регистрации запроса заявителя (представителя заявителя) о предоставлении государственной услуги не должен превышать 30 минут.

Поступивший в Минтруд РБ запрос заявителя (представителя заявителя) регистрируется специалистами структурного подразделения Минтруда РБ, ответственного за прием входящей корреспонденции. Запросу присваивается соответствующий регистрационный номер.

Требования к помещениям, в которых предоставляется государственная услуга, к месту ожидания и приема заявителей, размещению и оформлению визуальной текстовой и мультимедийной информации о порядке предоставления государственной услуги

2.20. Входы в административные здания, в которых расположены служебные помещения Минтруда РБ и территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда, оборудуются информационной табличкой (вывеской), содержащей наименование соответствующего органа (на русском и башкирском языках).

При оборудовании входов в административные здания, в которых расположены служебные помещения Минтруда РБ и территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ, должна учитываться возможность реализации прав инвалидов и лиц с ограниченными возможностями.

2.21. В помещениях, в которых предоставляется государственная услуга, для ожидания приема заявителей (представителей заявителей) оборудуются места, имеющие стулья, столы (стойки) для возможности оформления документов, санитарно-технические помещения (санузел) и места хранения верхней одежды.

Количество мест для ожидания приема заявителей определяется исходя из фактической нагрузки и возможностей для их размещения в здании.

Информация о порядке предоставления государственной услуги размещается на информационных стендах в помещении Минтруда РБ и территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ, а также на официальном сайте Минтруда РБ.

2.22. Каждое рабочее место сотрудника Минтруда РБ, территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ, ведущего прием заявителя, оборудуется персональным компьютером с возможностью доступа к информационным базам данных, печатающим, а также сканирующим устройством (по возможности).

Кабинеты приема заявителей оснащены информационными табличками (вывесками) с указанием номера кабинета.

Показатели доступности и качества государственной услуги

2.23. Показатели доступности и качества государственной услуги определяются на основе ежегодного мониторинга путем сравнительного анализа нормативных значений показателей с фактическими значениями показателей в отчетном году.

2.24. Оценка доступности государственной услуги осуществляется по следующим показателям:

количество заявителей, удовлетворенных информацией о порядке предоставления услуги и способами ее получения;

количество правильно заполненных заявителем документов, сданных им с первого раза;

количество форм, информация о заполнении которых доступна через Интернет;

количество случаев предоставления государственной услуги в установленный срок с момента сдачи документов заявителем;

количество заявителей, ожидавших получения услуги в очереди не более максимального срока, установленного Административным регламентом;

возможность получения информации о ходе предоставления государственной услуги, в том числе с использованием информационно-коммуникационных технологий.

2.25. Оценка качества государственной услуги осуществляется по следующим показателям:

количество заявителей, удовлетворенных качеством процесса предоставления государственной услуги;

количество правильно оформленных документов сотрудником Минтруда РБ, территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ в процессе предоставления государственной услуги;

количество обоснованных жалоб к общему количеству обслуженных заявителей;

количество заявителей, удовлетворенных установленным порядком, в том числе сроками обжалования.

III. Состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур и административных действий, требования к порядку их выполнения

Предоставление государственной услуги включает в себя следующие административные процедуры:

прием, регистрация, первичная проверка запроса и документов заявителя (представителя заявителя) и внесение записи о коллективном трудовом споре в Журнал учета запросов заявителей (далее - Журнал учета);

принятие решения о предоставлении государственной услуги либо об отказе в предоставлении государственной услуги;

рассмотрение коллективного трудового спора (примирительной комиссией, с участием посредника, в трудовом арбитраже) и прекращение предоставления государственной услуги;

административные действия в случае, если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора.

Блок-схема последовательности административных действий при предоставлении государственной услуги приводится в приложении N 4 к настоящему Административному регламенту.

Прием, регистрация, первичная проверка запроса и документов заявителя (представителя заявителя) и внесение записи о коллективном трудовом споре в Журнал учета запросов заявителей

3.1. Основанием для начала административной процедуры является поступление в Минтруд РБ запроса и документов заявителя (представителя заявителя).

Специалист структурного подразделения Минтруда РБ, ответственного за прием входящей корреспонденции, регистрирует поступивший в Минтруд РБ запрос заявителя (представителя заявителя).

Зарегистрированный запрос с документами передается министру или лицу, исполняющему его обязанности. Министр или лицо, исполняющее его обязанности, дает соответствующее поручение заместителю министра, курирующему вопросы трудовых отношений (далее - курирующий заместитель министра). Поручение курирующему заместителю министра дается в форме резолюции, которая должна содержать фамилию курирующего заместителя министра, указание характера исполнения документа.

Зарегистрированный запрос с документами и с поручением министра или лица, исполняющего его обязанности, доставляется курирующему заместителю министра, затем - начальнику Отдела, в день поступления запроса заявителя (представителя заявителя) в Минтруд РБ.

Начальник Отдела обеспечивает оперативное рассмотрение запроса и документов заявителя, доведение их до специалиста Отдела. Поручение специалисту Отдела дается в форме резолюции, которая должна содержать фамилию ответственного исполнителя, указание, порядок и характер исполнения документа.

Выполнение действий, предусмотренных настоящим пунктом, осуществляется в день поступления запроса и документов заявителя (представителя заявителя) в Минтруд РБ.

Контроль за выполнением действий, предусмотренных настоящим пунктом, осуществляет непосредственный руководитель структурного подразделения Минтруда РБ, ответственного за прием входящей корреспонденции.

3.2. Специалист Отдела при поступлении запроса и документов заявителя:

проверяет наличие всех необходимых для предоставления государственной услуги документов, предусмотренных настоящим Административным регламентом;

проверяет соответствие представленных заявителем документов, необходимых для предоставления государственной услуги, требованиям к их оформлению, предусмотренных настоящим Административным регламентом;

выявляет наличие оснований, предусмотренных настоящим Административным регламентом для отказа в предоставлении государственной услуги;

вносит запись о коллективном трудовом споре в Журнал учета, форма которого предусмотрена приложением N 5 к настоящему Административному регламенту. Каждому запросу присваивается порядковый номер, соответствующий номеру, указанному в Журнале учета, который проставляется в левом верхнем углу запроса заявителя.

Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, не должен превышать одного рабочего дня с момента поступления запроса и документов заявителя (представителя заявителя) в Отдел.

Контроль за выполнением действий, предусмотренных настоящим пунктом, осуществляет начальник Отдела.

3.3. Результатом исполнения данной административной процедуры является прием, регистрация, первичная проверка запроса и документов заявителя (представителя заявителя) и внесение записи о коллективном трудовом споре в Журнал учета.

3.4. Максимальный срок выполнения административной процедуры не должен превышать двух рабочих дней с момента поступления запроса и документов заявителя (представителя заявителя) в Минтруд РБ.

Принятие решения о предоставлении государственной услуги либо об отказе в предоставлении государственной услуги

3.5. Основанием для начала административной процедуры является внесение записи о коллективном трудовом споре в Журнал учета.

3.6. При наличии оснований, предусмотренных пунктом 2.15 настоящего Административного регламента, специалист Отдела готовит проект уведомления об отказе в предоставлении государственной услуги (далее - Проект уведомления), с указанием оснований отказа (приложение N 6 к настоящему Административному регламенту). Проект уведомления, рассмотренный начальником Отдела, согласовывается курирующим заместителем министра, затем Проект уведомления подписывается министром или лицом, исполняющим его обязанности.

Подписанное министром или лицом, исполняющим его обязанности, уведомление направляется специалистом Отдела заявителю (представителю заявителя).

Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать четырех рабочих дней с момента регистрации запроса и документов заявителя (представителя заявителя) в Минтруде РБ.

3.7. В случае принятия решения о предоставлении государственной услуги специалист Отдела:

уточняет у заявителя (представителя заявителя) соблюдение порядка разрешения коллективного трудового спора, установленного законодательством Российской Федерации;

информирует заявителя (представителя заявителя) о способах содействия в урегулировании коллективного трудового спора на соответствующих этапах его разрешения;

уточняет у заявителя (представителя заявителя) необходимый способ содействия в урегулировании коллективного трудового спора;

готовит проект приказа Минтруда РБ о предоставлении государственной услуги (далее - проект приказа Минтруда РБ), форма которого предусмотрена приложением N 7 к настоящему Административному регламенту.

Рассмотренный начальником Отдела проект приказа Минтруда РБ передается на согласование курирующему заместителю министра, затем на подпись министру или лицу, исполняющему его обязанности.

Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, не должен превышать четырех рабочих дней со дня регистрации запроса и документов заявителя (представителя заявителя) в Минтруде РБ.

3.8. Копия приказа Минтруда РБ о предоставлении государственной услуги в течение одного рабочего дня с момента его подписания направляется заявителю (представителю заявителя).

Контроль за выполнением административной процедуры осуществляет начальник Отдела.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

3.10. Результатом административной процедуры является принятие решения об отказе в предоставлении государственной услуги либо принятие решения о предоставлении государственной услуги, оформленное уведомлением об отказе в предоставлении государственной услуги либо приказом Минтруда РБ о предоставлении государственной услуги (далее - Приказ Минтруда РБ) соответственно.

Рассмотрение коллективного трудового спора (примирительной комиссией, с участием посредника, в трудовом арбитраже) и прекращение предоставления государственной услуги

3.11. Основанием для предоставления государственной услуги является Приказ Минтруда РБ.

3.12. Ответственный за организацию работы по предоставлению государственной услуги, назначенный Приказом Минтруда РБ, обеспечивает оперативное рассмотрение запроса и доведение его до ответственного исполнителя Минтруда РБ или территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ (далее - Ответственный исполнитель).

3.13. Ответственный исполнитель согласовывает по телефону с заявителем (представителем заявителя) место встречи, при необходимости выезжает в назначенное место, рассматривает имеющиеся документы, определяет законность предъявляемых требований, проводит консультации по интересующим стороны вопросам, уточняет этап рассмотрения коллективного трудового спора.

3.14. На всем протяжении коллективного трудового спора Ответственный исполнитель участвует в составлении документов, входящих в порядок разрешения коллективного трудового спора, разъясняет сторонам права, обязанности и ответственность сторон, дает консультации о порядке и сроках рассмотрения спора, производит подборку нормативных правовых актов, регулирующих коллективные трудовые споры, знакомит стороны коллективного трудового спора с опытом организации работы по предупреждению и урегулированию коллективных трудовых споров.

3.15. Порядок разрешения коллективного трудового спора состоит из следующих этапов: рассмотрение коллективного трудового спора примирительной комиссией, с участием посредника, в трудовом арбитраже.

3.16. Ответственный исполнитель на этапе рассмотрения коллективного трудового спора примирительной комиссией:

разъясняет сторонам коллективного трудового спора вопросы, связанные с порядком, сроками создания примирительной комиссии, ее составом и полномочиями;

разъясняет сторонам коллективного трудового спора вопросы, связанные с оформлением решения, принятого примирительной комиссией, а также порядком и сроком его исполнения;

участвует в организации в установленном порядке финансирования примирительных процедур;

уточняет у сторон коллективного трудового спора результат завершения этапа рассмотрения коллективного трудового спора примирительной комиссией;

фиксирует результат завершения этапа рассмотрения коллективного трудового спора примирительной комиссией и выдачу (направление) предложений по урегулированию коллективного трудового спора в Журнале учета;

информирует стороны коллективного трудового спора, что при недостижении согласия в примирительной комиссии стороны коллективного трудового спора приступают к переговорам о приглашении посредника и (или) созданию трудового арбитража.

3.17. Результатом выполнения административных действий, предусмотренных данным пунктом, является достижение или недостижение согласия сторон коллективного трудового спора.

3.18. Достижение согласия между сторонами коллективного трудового спора и оформление соглашения в письменной форме являются основанием для прекращения предоставления государственной услуги.

Ответственный исполнитель формирует дело получателя государственной услуги, состоящее из запроса о предоставлении государственной услуги и документов, образующихся в процессе предоставления государственной услуги. Максимальный срок выполнения настоящего действия составляет 20 минут.

Ответственный исполнитель прекращает предоставление государственной услуги и в течение одного рабочего дня направляет сторонам коллективного трудового спора по почте уведомление о прекращении предоставления государственной услуги (приложение N 8 к настоящему Административному регламенту).

3.19. При недостижении согласия в примирительной комиссии стороны коллективного трудового спора в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации оформляют протокол разногласий и приступают к переговорам о приглашении посредника или созданию трудового арбитража.

Максимальный срок рассмотрения коллективного трудового спора примирительной комиссией составляет пять рабочих дней со дня издания Приказа Минтруда РБ.

При недостижении согласия сторон коллективного трудового спора оформляется протокол об отказе сторон или одной из сторон от данной примирительной процедуры и они приступают к переговорам о рассмотрении коллективного трудового спора в трудовом арбитраже.

Максимальный срок выполнения действий составляет один рабочий день, следующий за днем составления примирительной комиссией протокола разногласий.

3.20. Ответственный исполнитель на этапе рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника:

рассматривает список лиц, предлагаемых к привлечению в качестве посредника при рассмотрении коллективных трудовых споров, и определяет возможность участия каждого из посредников в урегулировании коллективного трудового спора;

связывается по телефону с каждым из кандидатов в посредники и выясняет готовность участия в урегулировании коллективного трудового спора;

рекомендует кандидатуры посредников.

Максимальный срок выполнения действия составляет 20 минут на каждого кандидата в посредники, но не более одного рабочего дня.

В случае принятия положительного решения сторонами коллективного трудового спора по кандидатуре посредника Ответственный исполнитель предлагает представителям сторон коллективного трудового спора закрепить соглашение сторон коллективного трудового спора об участии конкретного лица в качестве посредника и условиях его участия в разрешении коллективного трудового спора (примерная форма предусмотрена приложением N 9 к настоящему Административному регламенту).

Стороны коллективного трудового спора проводят переговоры о рассмотрении коллективного трудового спора с участием посредника.

Результатом выполнения административных действий является достижение или недостижение согласия сторон коллективного трудового спора.

После разрешения коллективного трудового спора с участием посредника согласованное решение представителей сторон и посредника оформляется протоколом совместного заседания представителей сторон коллективного трудового спора и посредника, примерная форма которого предусмотрена приложением N 10 к настоящему Административному регламенту, и подписывается представителями сторон коллективного трудового спора и посредником.

В протоколе фиксируются конкретные договоренности и указывается, что спор считается урегулированным.

Достижение согласия между сторонами коллективного трудового спора и оформление соглашения в письменной форме являются основанием для прекращения предоставления государственной услуги.

Ответственный исполнитель формирует дело получателя государственной услуги, состоящее из запроса о предоставлении государственной услуги и документов, образующихся в процессе предоставления государственной услуги. Максимальный срок выполнения настоящего действия составляет 20 минут.

Ответственный исполнитель прекращает предоставление государственной услуги и в течение одного рабочего дня направляет сторонам коллективного трудового спора по почте уведомление о прекращении предоставления государственной услуги.

3.21. Если соглашение достигнуто лишь по некоторым вопросам или не достигнуто ни по одному вопросу, составляется протокол разногласий совместного заседания представителей сторон коллективного трудового спора и посредника, примерная форма которого предусмотрена приложением N 11 к настоящему Административному регламенту, в котором должны быть отражены дальнейшие намерения одной из сторон (например, создание трудового арбитража). Протокол разногласий подписывается представителями сторон коллективного трудового спора и посредником.

3.22. Максимальный срок рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника составляет семь рабочих дней со дня принятия решения о проведении примирительной процедуры с участием посредника.

3.23. Ответственный исполнитель на этапе рассмотрения коллективного трудового спора с участием трудового арбитража связывается по телефону с каждым из трудовых арбитров, входящих в список лиц, привлекаемых в качестве трудовых арбитров при рассмотрении коллективных трудовых споров, и определяет возможность их участия в коллективном трудовом споре.

Максимальный срок выполнения действия составляет 20 минут на каждого трудового арбитра, но не более одного рабочего дня.

При согласии трудового арбитра (трудовых арбитров) на участие в трудовом арбитраже ответственный исполнитель связывается по телефону со сторонами коллективного трудового спора и предлагает заключить между ними письменное соглашение о создании, утверждении состава, регламента трудового арбитража (приложение N 12 к настоящему Административному регламенту). Дата подписания соглашения о создании, утверждении состава, регламента трудового арбитража считается днем начала работы трудового арбитража.

Максимальный срок создания трудового арбитража составляет не более двух рабочих дней со дня принятия решения сторонами коллективного трудового спора о его создании.

Рекомендации трудового арбитража оформляются протоколом заседания трудового арбитража, примерная форма которого предусмотрена приложением N 13 к настоящему Административному регламенту. В протоколе, подписываемом членами трудового арбитража, указываются присутствующие на заседании члены трудового арбитража, представители сторон коллективного трудового спора, перечень мер, необходимых для разрешения коллективного трудового спора.

По результатам рассмотрения коллективного трудового спора оформляется в письменной форме соглашение, имеющее для сторон коллективного трудового спора обязательную силу.

Достижение согласия между сторонами коллективного трудового спора и оформление соглашения в письменной форме являются основанием для прекращения предоставления государственной услуги.

Ответственный исполнитель формирует дело получателя государственной услуги, состоящее из запроса о предоставлении государственной услуги и документов, образующихся в процессе предоставления государственной услуги. Максимальный срок выполнения настоящего действия составляет 20 минут.

Ответственный исполнитель прекращает предоставление государственной услуги и в течение одного рабочего дня направляет сторонам коллективного трудового спора по почте уведомление о прекращении предоставления государственной услуги.

Максимальный срок рассмотрения коллективного трудового спора в трудовом арбитраже составляет не более пяти дней со дня создания трудового арбитража.

3.24. Контроль за выполнением административной процедуры осуществляет в соответствии с Приказом Минтруда РБ ответственный за организацию работы по предоставлению государственной услуги.

Административные действия в случае, если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора

3.25. Основанием для исполнения административной процедуры является обращение заявителя (представителя заявителя) в случае, если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора, если работодатель (представитель работодателя) уклоняется от участия в примирительных процедурах, работодатель (представитель работодателя) не выполняет соглашение, достигнутое в ходе разрешения коллективного трудового спора, или не исполняет решение трудового арбитража, имеющее обязательную для сторон силу.

3.26. Ответственный исполнитель в случае, если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора:

оказывает методическую помощь сторонам коллективного трудового спора;

разъясняет применение норм законодательства Российской Федерации по вопросам урегулирования коллективных трудовых споров;

информирует об ответственности за уклонение от участия в примирительных процедурах, невыполнения соглашения, достигнутого в результате примирительных процедур, неисполнение либо отказ от исполнения решения трудового арбитража, о праве на забастовку, ограничении права на забастовку, незаконных забастовках, гарантиях и правовом положении работников в связи с проведением забастовки, ответственности за незаконные забастовки, обязанности сторон коллективного трудового спора в ходе проведения забастовки.

3.27. Максимальный срок выполнения административной процедуры составляет один рабочий день с момента обращения заявителя (представителя заявителя) в случае, если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора, если работодатель (представитель работодателя) уклоняется от участия в примирительных процедурах, работодатель (представитель работодателя) не выполняет соглашение, достигнутое в ходе разрешения коллективного трудового спора, или не исполняет решение трудового арбитража, имеющее обязательную для сторон силу.

3.28. Контроль за выполнением административной процедуры осуществляет ответственный за организацию работы по предоставлению государственной услуги.

3.29. Результатом исполнения административной процедуры является выдача предложений по урегулированию коллективного трудового спора. Результат исполнения административной процедуры фиксируется в Журнале учета.

IV. Формы контроля за предоставлением государственной услуги ответственным должностным лицом исполнительного органа

Порядок осуществления текущего контроля за соблюдением и исполнением ответственными должностными лицами положений Административного регламента, и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, а также принятием решений ответственными должностными лицами

4.1. Текущий контроль за исполнением настоящего Административного регламента и принятием решений должностными лицами Минтруда РБ и территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ осуществляется должностными лицами Минтруда РБ, ответственными за организацию предоставления государственной услуги.

4.2. Контроль за полнотой, своевременностью и качеством предоставления государственной услуги включает в себя проведение проверок решений об оказании методической помощи на всех этапах разрешения коллективного трудового спора; о предоставлении кандидатуры посредника; об участии в создании трудового арбитража.

4.3. Контроль за организацией работы и качеством предоставления государственной услуги Минтрудом РБ, территориальным органом (отделом территориального органа) Минтруда РБ осуществляется должностными лицами Минтруда РБ, ответственными за организацию предоставления государственной услуги, в соответствии с утвержденным графиком проверочной работы Минтруда РБ.

Порядок и периодичность осуществления плановых и внеплановых проверок полноты и качества предоставления государственной услуги, в том числе порядок и формы контроля за полнотой и качеством предоставления государственной услуги

4.4. Проверки могут быть плановыми и внеплановыми.

При плановых проверках осуществляется комплексная проверка и рассматриваются все вопросы, связанные с предоставлением государственной услуги или отдельные вопросы при тематической проверке.

Плановые проверки полноты и качества предоставления государственной услуги определяются в соответствии с планом Минтруда РБ.

4.5. Основанием для проведения внеплановых проверок являются:

получение от государственных органов, органов местного самоуправления информации о предполагаемых или выявленных нарушениях законодательства, нормативных правовых актов;

обращения граждан и юридических лиц на нарушения законодательства, в том числе на качество предоставления государственной услуги.

4.6. Результаты проверки оформляются в виде справки, в которой отражаются выявленные недостатки и указываются сроки их устранения. Справка подписывается должностными лицами Минтруда РБ, проводившими проверку, а также начальником отдела Минтруда РБ, начальником территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ.

Ответственность должностных лиц исполнительного органа за решения и действия (бездействие), принимаемые (осуществляемые) ими в ходе предоставления государственной услуги

4.7. Должностные лица Минтруда РБ, территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ несут ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации и Республики Башкортостан, за свои решения и действия (бездействие), принимаемые (осуществляемые) в ходе предоставления государственной услуги.

4.8. Персональная ответственность должностных лиц Минтруда РБ, территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ за разрешение коллективных трудовых споров, качество оказания помощи сторонам по их просьбе в урегулировании коллективных трудовых споров, закрепляется в их должностных регламентах в соответствии с требованиями законодательства.

4.9. Контроль за предоставлением государственной услуги со стороны граждан осуществляется путем получения информации о наличии в действиях (бездействии) ответственных должностных лиц Минтруда РБ, территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ, а также принимаемых ими решениях нарушений положений настоящего Административного регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги.

V. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) исполнительного органа, предоставляющего государственную услугу, а также его должностных лиц

5.1. Заявители имеют право подать жалобу на решение и (или) действие (бездействие) должностных лиц Минтруда РБ, территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ, участвующих в предоставлении государственной услуги (далее - жалоба).

5.2. Предметом обжалования являются действия (бездействие) должностного лица территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ, а также принимаемые им решения при предоставлении государственной услуги.

5.3. Заявитель может обратиться с жалобой на нарушение порядка предоставления государственной услуги, в том числе в следующих случаях:

нарушение срока регистрации запроса заявителя о предоставлении государственной услуги;

нарушение срока предоставления государственной услуги;

требование у заявителя документов, не предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Республики Башкортостан для предоставления государственной услуги;

отказ в приеме документов, представление которых предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Республики Башкортостан для предоставления государственной услуги, у заявителя;

отказ в предоставлении государственной услуги, если основания отказа не предусмотрены федеральными законами и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Республики Башкортостан;

затребование с заявителя при предоставлении государственной услуги платы, не предусмотренной нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Республики Башкортостан;

отказ территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ в исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах либо нарушение установленного срока таких исправлений.

5.4. Жалоба подается в письменной форме на бумажном носителе, в электронной форме в территориальные органы (отделы территориальных органов) Минтруда РБ, Минтруд РБ.

Жалоба может быть направлена по почте, с использованием информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальный сайт Минтруда РБ (www.mintrudrb.ru) или на электронную почту территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ, на Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций) (www.gosuslugi.ru) либо Портал государственных и муниципальных услуг Республики Башкортостан (www.pgu.bashkortostan.ru), а также может быть принята при личном приеме заявителя.

В случае подачи жалобы при личном приеме заявитель представляет документ, удостоверяющий его личность.

Жалоба в электронном виде подписывается заявителем электронной подписью, вид которой предусмотрен законодательством Российской Федерации, при этом документ, удостоверяющий личность заявителя, не требуется.

5.5. Жалоба должна содержать:

наименование органа, предоставляющего государственную услугу, должностного лица органа, предоставляющего государственную услугу, либо государственного гражданского служащего Республики Башкортостан, решения и действия (бездействие) которых обжалуются;

фамилию, имя, отчество (при наличии), сведения о месте жительства заявителя - физического лица либо наименование, сведения о месте нахождения заявителя - юридического лица, а также номер (номера) контактного телефона, адрес (адреса) электронной почты (при наличии) и почтовый адрес, по которым должен быть направлен ответ заявителю;

сведения об обжалуемых решениях и действиях (бездействии) органа, предоставляющего государственную услугу, его должностного лица либо государственного гражданского служащего Республики Башкортостан;

доводы, на основании которых заявитель не согласен с решением и действием (бездействием) органа, предоставляющего государственную услугу, его должностного лица либо государственного гражданского служащего Республики Башкортостан. Заявителем могут быть представлены документы (при наличии), подтверждающие доводы заявителя, либо их копии.

5.6. В случае если жалоба подается через представителя заявителя, также представляется документ, подтверждающий полномочия на осуществление действий от имени заявителя. В качестве документа, подтверждающего полномочия на осуществление действий от имени заявителя, может быть представлена:

оформленная в соответствии с законодательством Российской Федерации доверенность (для физических лиц);

оформленная в соответствии с законодательством Российской Федерации доверенность, заверенная печатью заявителя и подписанная руководителем заявителя или уполномоченным этим руководителем лицом (для юридических лиц);

копия решения о назначении или об избрании либо приказа о назначении физического лица на должность, в соответствии с которым такое физическое лицо обладает правом действовать от имени заявителя без доверенности.

5.7. Территориальный орган (отдел территориального органа) Минтруда РБ, Минтруд РБ обеспечивают:

оснащение мест приема жалоб;

информирование заявителей о порядке обжалования решений и действий (бездействия) территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ, их должностных лиц посредством размещения информации на стендах в местах предоставления государственных услуг, на их официальных сайтах, на Едином портале;

консультирование заявителей о порядке обжалования решений и действий (бездействия) территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ, их должностных лиц, в том числе по телефону, электронной почте, при личном приеме.

5.8. Жалоба, поступившая в территориальный орган (отдел территориального органа) Минтруда РБ, Минтруд РБ, подлежит регистрации не позднее следующего рабочего дня со дня ее поступления.

Жалоба подлежит рассмотрению должностным лицом территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ, Минтруда РБ, наделенным полномочиями по рассмотрению жалоб, в течение 15 рабочих дней со дня ее регистрации, а в случае обжалования отказа должностных лиц территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ, предоставляющего государственную услугу, в приеме документов у заявителя либо в исправлении допущенных опечаток и ошибок или в случае обжалования нарушения установленного срока таких исправлений - в течение 5 рабочих дней со дня ее регистрации.

5.9. В территориальном органе (отделе территориального органа) Минтруда РБ, Минтруде РБ определяются должностные лица, уполномоченные на рассмотрение жалоб, которые обеспечивают прием и рассмотрение жалоб в соответствии с требованиями настоящего Административного регламента.

5.10. По результатам рассмотрения жалобы территориальный орган (отдел территориального органа) Минтруда РБ, Минтруд РБ принимает одно из следующих решений:

удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных территориальным органом (отделом территориального органа) Минтруда РБ опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Республики Башкортостан, а также в иных формах;

отказывает в удовлетворении жалобы.

5.11. Не позднее дня, следующего за днем принятия решения, указанного в пункте 5.10 настоящего Административного регламента, заявителю в письменной форме и по желанию заявителя в электронной форме направляется мотивированный ответ о результатах рассмотрения жалобы.

5.12. В ответе по результатам рассмотрения жалобы указываются:

наименование органа, предоставляющего государственную услугу, рассмотревшего жалобу, должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) его должностного лица, принявшего решение по жалобе;

номер, дата, место принятия решения, включая сведения о должностном лице, решение или действие (бездействие) которого обжалуется;

фамилия, имя, отчество (при наличии) или наименование заявителя;

основания для принятия решения по жалобе;

принятое по жалобе решение;

в случае, если жалоба признана обоснованной, - сроки устранения выявленных нарушений, в том числе срок предоставления результата государственной услуги;

сведения о порядке обжалования принятого по жалобе решения.

5.13. Территориальный орган (отдел территориального органа) Минтруда РБ, Минтруд РБ отказывают в удовлетворении жалобы в следующих случаях:

наличие вступившего в законную силу решения суда, арбитражного суда по жалобе о том же предмете и по тем же основаниям;

подача жалобы лицом, полномочия которого не подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

наличие решения по жалобе, принятого ранее в соответствии с требованиями настоящего раздела Административного регламента в отношении того же заявителя и по тому же предмету жалобы.

5.14. Территориальный орган (отдел территориального органа) Минтруда РБ, Минтруд РБ имеют право оставить жалобу без ответа в следующих случаях:

наличие в жалобе нецензурных либо оскорбительных выражений, угроз жизни, здоровью и имуществу должностного лица, а также членов его семьи;

отсутствие возможности прочитать какую-либо часть текста жалобы, фамилию, имя, отчество (при наличии) и (или) почтовый адрес заявителя, указанные в жалобе.

5.15. Заявитель имеет право на получение информации и документов, необходимых для обоснования и рассмотрения жалобы.

Должностные лица территориального органа (отдела территориального органа) Минтруда РБ, Минтруда РБ, наделенные полномочиями по рассмотрению жалоб, обязаны:

предоставить заявителю по его просьбе возможность ознакомления с документами и материалами, необходимыми ему для обоснования и рассмотрения жалобы, то есть обеспечить его информацией, непосредственно затрагивающей его права и законные интересы, если иное не предусмотрено законом;

обеспечить объективное, всестороннее и своевременное рассмотрение жалобы, в случае необходимости - с участием заявителя, направившего жалобу;

по результатам рассмотрения жалобы принимать меры, направленные на восстановление или защиту нарушенных прав, свобод и законных интересов заявителя;

направить письменный ответ либо ответ в форме электронного документа по существу поставленных в жалобе вопросов, за исключением случаев, указанных в пунктах 5.13-5.14 настоящего Административного регламента.

5.16. В случае установления в ходе или по результатам рассмотрения жалобы признаков состава административного правонарушения или преступления должностное лицо, наделенное полномочиями по рассмотрению жалоб, незамедлительно направляет имеющиеся материалы в органы прокуратуры.

5.17. Положения настоящего Административного регламента, устанавливающие порядок рассмотрения жалоб на нарушения прав граждан и организаций при предоставлении государственной услуги, не распространяются на отношения, регулируемые Федеральным законом от 2 мая 2006 года N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".

5.18. Заявитель имеет право обжаловать решения, принятые в ходе предоставления государственной услуги, действия (бездействие) должностных лиц органов, участвующих в предоставлении государственной услуги, в установленном законодательством Российской Федерации судебном порядке.

Приложение N 1

к Административному регламенту

Министерства труда и социальной защиты

населения Республики Башкортостан

по предоставлению государственной услуги

"Содействие в урегулировании коллективных

трудовых споров на территории Республики

Башкортостан, за исключением коллективных

трудовых споров по поводу заключения,

изменения и выполнения соглашений,

заключаемых на федеральном уровне социального

партнерства, коллективных трудовых споров

в организациях, финансируемых из федерального

бюджета, а также коллективных трудовых споров,

возникающих в случаях, когда в соответствии

с законодательством Российской Федерации в целях

разрешения коллективного трудового спора

забастовка не может быть проведена"

Информация
о месте нахождения, графике приема граждан, справочные телефоны, адреса электронной почты Минтруда РБ и территориальных органов (отделов территориальных органов) Минтруда РБ, адрес официального сайта Минтруда РБ

N п/п	Наименование органа, предоставляющего государственную услугу	Адрес местонахождения	График приема граждан	Справочные телефоны	Адрес электронной почты
1	2	3	4	5	6
1.	Министерство труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан	450008, г. Уфа, ул. Пушкина, 95	понедельник с 14.30 до 17.00 вторник с 14.30 до 17.00 среда с 14.30 до 17.00 четверг с 14.30 до 17.00 пятница с 14.30 до 17.00	8 (347) 262-32-35 (приемная), 273-91-34, 273-94-47 (отдел трудовых отношений и социального партнерства)	mintrud@bashkortostan.ru Официальный сайт: www.mintrudrb.ru
2.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Белебеевскому району и г. Белебею	452000, Республика Башкортостан, г. Белебей, ул. Революционеров, 3	вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34786) 4-05-49 тел/факс	otszn45@mintrudrb.ufamts.ru
2.1.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Белебеевскому району и г. Белебею в Альшеевском районе	452120, Республика Башкортостан, Альшеевский район, с. Раевский, ул. Кускова, 57	понедельник с 08.30 до 18.00 вторник с 08.30 до 18.00 среда с 08.30 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.30	8 (34754) 3-22-23	otszn2@mintrudrb.ufamts.ru
2.2.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Белебеевскому району и г. Белебею в Бижбулякском районе	452040, Республика Башкортостан, Бижбулякский район, с. Бижбуляк, ул. Победы, 13	понедельника с 9.00 до 17.15 вторник с 9.00 до 17.15 среда с 9.00 до 17.15 четверг с 9.00 до 17.15 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34743) 2-14-73	otszn9@mintrudrb.ufamts.ru
2.3.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Белебеевскому району и г. Белебею в Давлекановском районе и г. Давлеканово	453400, Республика Башкортостан, г. Давлеканово, ул. Красная Площадь, 9	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34768) 3-28-10	otszn49@mintrudrb.ufamts.ru
2.4.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Белебеевскому району и г. Белебею в Ермекеевском районе	452190, Республика Башкортостан, Ермекеевский район, с. Ермекеево, ул. Ленина, 20	понедельник с 8.30 до 17.15 вторник с 8.30 до 17.15 четверг с 8.30 до 17.15 пятница с 8.30 до 17.15 перерыв на обед с 12.30 до 14.00	8 (34741) 2-28-59	otszn16@mintrudrb.ufamts.ru
2.5.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Белебеевскому району и г. Белебею в Миякинском районе	452080, Республика Башкортостан, Миякинский район, с. Киргиз-Мияки, ул. Ленина, 25	понедельник с 9.00 до 17.12 вторник с 9.00 до 17.12 четверг с 9.00 до 17.12 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34788) 2-21-90	otszn31@mintrudrb.ufamts.ru
3.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Белорецкому району и г. Белорецку	453500, Республика Башкортостан, г. Белорецк, ул. Ленина, 51а	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 пятница с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34792) 4-24-25; 5-26-23 факс	otszn46@mintrudrb.ru
3.1.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Белорецкому району и г. Белорецку в Бурзянском районе	453580, Республика Башкортостан, Бурзянский район, с. Старосубхангулово, ул. Салавата, 30	понедельник с 9.00 до 17.15 вторник с 9.00 до 17.15 четверг с 9.00 до 17.15 перерыв на обед	8 (34755) 3-63-30 факс	otszn13@mintrudrb.ru
3.2.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Белорецкому району и г. Белорецку в г. Межгорье	453571, Республика Башкортостан, г. Межгорье, ул. 40 лет Победы, 60	понедельник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34781) 2-15-33 (факс)	otszn53@mintrudrb.ru
3.3.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Белорецкому району и г. Белорецку в Учалинском районе и г. Учалы	453700, Республика Башкортостан, г. Учалы, ул. Ленина, 4	понедельник с 8.00 до 17.15 среда с 8.00 до 17.15 четверг с 8.00 до 17.15 перерыв на обед с 12.45 до 14.00	8 (34791) 6-15-83 факс	otszn61@mintrudrb.ru
4.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Бирскому району и г. Бирску	452450, Республика Башкортостан, г. Бирск, ул. Интернациональная, 16	понедельник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 пятница с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34784) 3-11-89 (приемная)	otszn47@mintrudrb.ufamts.ru
4.1.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Бирскому району и г. Бирску в Аскинском районе	452880, Республика Башкортостан, Аскинский район, с. Аскино, ул. Советская, 15	понедельник с 9.00 до 17.00 среда с 9.00 до 17.00 четверг с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34771) 2-21-41	otszn4@mintrudrb.ru
4.2.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Бирскому району и г. Бирску в Балтачевском районе	452980, Республика Башкортостан, Балтачевский район, с. Старобалтачево, ул. Советская, 52	понедельник, вторник, четверг с 08.30 до 18.00 перерыв на обед с 12.30 до 14.00	8 (34753) 2-15-01	otszn7@mintrudrb.ufamts.ru
4.3.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Бирскому району и г. Бирску в Бураевском районе	452960, Республика Башкортостан, Бураевский район, с. Бураево, ул. Магдана, 39	понедельник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 пятница с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34756) 2-16-93	otszn12@mintrudrb.ufamts.ru
4.4.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Бирскому району и г. Бирску в Караидельском районе	452360, Республика Башкортостан, Караидельский район, с. Караидель, ул. Ленина, 22	понедельник с 9.00 до 17.00 среда с 9.00 до 17.00 пятница с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34744) 2-11-34	otszn22@mintrudrb.ufamts.ru
4.5.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Бирскому району и г. Бирску в Мишкинском районе	452340, Республика Башкортостан, Мишкинский район, с. Мишкино, ул. Мира, 6	понедельник с 9.00 до 13.00 вторник с 9.00 до 13.00 среда с 9.00 до 13.00 четверг с 9.00 до 13.00 пятница с 9.00 до 13.00	8 (34749) 2-23-26	otszn30@mintrudrb.ufamts.ru
5.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Благовещенскому району и г. Благовещенску	453431, Республика Башкортостан, г. Благовещенск, ул. Седова, 107	понедельник с 8.30 до 17.30 вторник с 8.30 до 17.30 среда с 8.30 до 16.30 четверг с 8.30 до 16.30 перерыв на обед с 12.30 до 13.30	8 (34766) 3-19-34	otszn48@mintrudrb.ufamts.ru
5.1.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Благовещенскому району и г. Благовещенску в Архангельском районе	453030, Республика Башкортостан, Архангельский район, с. Архангельское, ул. Советская, 35	понедельник с 9.00 до 13.00 вторник с 9.00 до 13.00 четверг с 9.00 до 13.00 пятница с 9.00 до 13.00	8 (34774) 2-14-41	otszn3@mintrudrb.ru
5.2.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Благовещенскому району и г. Благовещенску в Иглинском районе	452410, Республика Башкортостан, Иглинский район, п. Иглино, ул. Ленина, 94/1	вторник с 9.00 до 17.00 четверг с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34795) 2-30-18	otszn19@mintrudrb.ufamts.ru
5.3.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Благовещенскому району и г. Благовещенску в Кармаскалинском районе	453020, Республика Башкортостан, Кармаскалинский район, с. Кармаскалы, ул. Кирова, 40	понедельник с 9.00 до 13.00 вторник с 9.00 до 13.00 среда с 9.00 до 13.00 четверг с 9.00 до 13.00 пятница с 9.00 до 13.00	8 (34744) 2-18-39	otszn23@mintrudrb.ufamts.ru
5.4.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Благовещенскому району и г. Благовещенску в Нуримановском районе	452440, Республика Башкортостан, Нуримановский район, с. Красная Горка, ул. Советская, 60	понедельник с 9.00 до 17.00 вторник с 9.00 до 17.00 четверг с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 12.30 до 14.00	8 (34776) 2-21-01	otszn32@mintrudrb.ufamts.ru
5.5.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Благовещенскому району и г. Благовещенску в Чишминском районе	452170, Республика Башкортостан, Чишминский район, р. п. Чишмы, ул. Кирова, 19	понедельник с 9.00 до 17.00 вторник с 9.00 до 17.00 среда с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34797) 2-15-33	otszn41@mintrudrb.ufamts.ru
6.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Дуванскому району	452530, Республика Башкортостан, Дуванский район, с. Месягутово, ул. Усова, 4	понедельник с 9.00 до 17.00 среда с 9.00 до 17.00 пятница с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34798) 3-23-77	otszn15@mintrudrb.ru
6.1.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Дуванскому району в Белокатайском районе	452580, Республика Башкортостан, Белокатайский район, Новобелокатай, ул. Советская, 126	понедельник с 9.00 до 17.00 вторник с 9.00 до 17.00 среда с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34750) 2-17-49	otszn8@mintrudrb.ru
6.2.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Дуванскому району в Кигинском районе	452500, Республика Башкортостан, Кигинский район, с. Верхние Киги, ул. Салавата, 3	понедельник с 9.00 до 16.30 вторник с 9.00 до 16.30 четверг с 9.00 до 16.30 перерыв на обед с 12.30 до 14.00	8 (34748) 3-07-96	otszn24@mintrudrb.ru
6.3.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Дуванскому району в Салаватском районе	452490, Республика Башкортостан, Салаватский район, с. Малояз, ул. Советская, 63/1	понедельник с 9.00 до 17.00 вторник с 9.00 до 17.00 среда с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34777) 2-12-59	otszn33@mintrudrb.ru
6.4.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Дуванскому району в Мечетлинском районе	452550, Республика Башкортостан, Мечетлинский район, с. Большеустьикинское, ул. Ленина, 20	понедельник с 9.00 до 17.00 вторник с 9.00 до 17.00 среда с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34770) 2-03-47	otszn29@mintrudrb.ru
7.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Дюртюлинскому району и г. Дюртюли	452320, Республика Башкортостан, г. Дюртюли, ул. Чеверева, 47	с понедельника по пятницу с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 12.30 до 14.00	8 (34787) 2-22-64	otszn50@mintrudrb.ufamts.ru
7.1.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Дюртюлинскому району и г. Дюртюли в Бакалинском районе	452650, Республика Башкортостан, Бакалинский район, с. Бакалы, ул. Ленина, 110	понедельник с 9.00 до 17.00 вторник с 9.00 до 17.00 среда с 9.00 до 17.00 четверг с 9.00 до 17.00 пятница с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34742) 3-11-61	otszn6@mintrudrb.ufamts.ru
7.2.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Дюртюлинскому району и г. Дюртюли в Илишевском районе	452260, Республика Башкортостан, Илишевский район, с. Верхнеяркеево, ул. Коммунистическая, 17	понедельник с 9.00 до 17.00 вторник с 9.00 до 17.00 среда с 9.00 до 17.00 четверг с 9.00 до 17.00 пятница с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34762) 5-16-74	otszn20@mintrudrb.ufamts.ru
7.3.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Дюртюлинскому району и г. Дюртюли	452230, Республика Башкортостан, Кушнаренковский район, с. Кушнаренково, ул. Большевистская, 47	понедельник с 9.00 до 17.00 вторник с 9.00 до 17.00 среда с 9.00 до 17.00 четверг с 9.00 до 17.00 пятница с 9.00 до 17.00	8 (34780) 5-81-48	otszn28@mintrudrb.ufamts.ru
7.4.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Дюртюлинскому району и г. Дюртюли в Чекмагушевском районе	452200, Республика Башкортостан, Чекмагушевский район, с. Чекмагуш, ул. Ленина, 43	понедельник с 9.00 до 17.00 вторник с 9.00 до 17.00 среда с 9.00 до 17.00 четверг с 9.00 до 17.00 пятница с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34796) 3-18-27	otszn40@mintrudrb.ufamts.ru
8.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Мелеузовскому району и г. Мелеузу	453850, Республика Башкортостан, г. Мелеуз, ул. Ленина, 142	понедельник с 9.00 до 17.00 вторник с 9.00 до 17.00 среда с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34764) 3-10-01	utszn54@mintrudrb.ru
8.1.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Мелеузовскому району и г. Мелеузу в г. Кумертау	453300, Республика Башкортостан, г. Кумертау, ул. Ленина, 22	понедельник с 8.30 до 17.30 среда с 8.30 до 17.30 четверг с 8.30 до 17.30 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34761) 4-39-08	uszn_kumertau@mail.ru
8.2.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Мелеузовскому району и г. Мелеузу в Зианчуринском районе	453380, Республика Башкортостан, Зианчуринский район, с. Исянгулово, ул. Советская, 5	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 17.00 четверг с 9.00 до 17.00 пятница с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34785) 2-12-15	otszn17@mintrudrb.ufamts.ru
8.3.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Мелеузовскому району и г. Мелеузу в Кугарчинском районе	453330, Республика Башкортостан, Кугарчинский район, с. Мраково, ул. З. Биишевой, 96	понедельник с 9.00 до 17.00 вторник с 9.00 до 17.00 среда с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34789) 2-11-43	otszn26@mintrudrb.ru
8.4.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Мелеузовскому району и г. Мелеузу в Куюргазинском районе	453361, Республика Башкортостан, Куюргазинский район, р. п. Ермолаево, пр. Мира, 10	понедельник с 9.00 до 17.00 вторник с 9.00 до 17.00 четверг с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34757) 6-11-77	otszn27@mintrudrb.ufamts.ru
8.5.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Мелеузовскому району и г. Мелеузу в Федоровском районе	453280, Республика Башкортостан, Федоровский район, с. Федоровка, ул. Ленина, 51	понедельник с 8.30 до 18.00 среда с 8.30 до 17.00 пятница с 8.30 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34746) 2-22-22	otszn38@mintrudrb.ufamts.ru
9.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Нефтекамску	452680, Республика Башкортостан, г. Нефтекамск, ул. Ленина, 22	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34783) 4-74-68, 4-04-94	utszn55@mintrudrb.ru
9.1.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Нефтекамску в г. Агидель	452920, Республика Башкортостан, г. Агидель, ул. Первых строителей, 7А	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34731) 2-52-93; 2-75-18; 2-74-84	utszn43@mintrudrb.ru
9.2.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Нефтекамску в Калтасинском районе	452860, Республика Башкортостан, Калтасинский район, с. Калтасы, ул. К. Маркса, 70	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34779) 4-12-34, 2-26-44	utszn21@mintrudrb.ru
9.3.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Нефтекамску в Краснокамском районе	452930, Республика Башкортостан, Краснокамский район, р.п. Николо-Березовка, ул. К. Маркса, 5	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 пятница с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34783) 7-18-48	utszn25@mintrudrb.ru
9.4.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Нефтекамску в Татышлинском районе	452830, Республика Башкортостан, Татышлинский район, с. В. Татышлы, ул. Ленина, 73	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34778) 2-13-58	utszn36@mintrudrb.ru
9.5.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Нефтекамску в Янаульском районе и г. Янаулу	452800, Республика Башкортостан, г. Янаул, ул. Октябрьская, 18а	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 12.30 до 14.00	8 (34760) 2-15-41	utszn62@mintrudrb.ru
10.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Салавату	453261, Республика Башкортостан, г. Салават, ул. Колхозная, 7	понедельник с 8.30 до 17.30 вторник с 8.30 до 17.30 среда с 8.30 до 17.30 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34763) 5-38-29	otszn57@mintrudrb.ufamts.ru
10.1.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Салавату в Ишимбайском районе и г. Ишимбай	453215, Республика Башкортостан, г. Ишимбай, ул. Стахановская, 67	понедельник с 8.30 до 17.30 вторник с 8.30 до 17.30 среда с 8.30 до 17.30 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34794) 2-27-60	otszn51@mintrudrb.ufamts.ru
10.2.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Салавату в Стерлибашевском районе	453180, Республика Башкортостан, Стерлибашевский район, с. Стерлибашево, ул. К. Маркса, 97	понедельник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34739) 2-20-60	otszn34@mintrudrb.ufamts.ru
11.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Сибаю	453830, Республика Башкортостан, г. Сибай, ул. Пионерская, 44	понедельник с 8.30 до 17.30 вторник с 8.30 до 17.30 среда с 8.30 до 17.30 перерыв на обед с 12.30 до 14.00	8 (34775) 2-36-79	otszn58@mintrudrb.ufamts.ru
11.1.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Сибаю в Абзелиловском районе	453620, Республика Башкортостан, Абзелиловский район, с. Аскарово, ул. Ленина, 1	понедельник с 8.30 до 18.00 вторник с 8.30 до 18.00 среда с 8.30 до 18.00 перерыв на обед с 12.30 до 14.00	8 (34772) 2-12-87	otszn1@mintrudrb.ufamts.ru
11.2.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Сибаю в Баймакском районе и г. Баймак	453630, Республика Башкортостан, г. Баймак, ул. Мира, 1	понедельник с 8.30 до 17.30 вторник с 8.30 до 17.30 среда с 8.30 до 17.30 перерыв на обед с 12.30 до 14.00	8 (34751) 3-16-65	otszn44@mintrudrb.ufamts.ru
11.3.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Сибаю в Хайбуллинском районе	453800, Республика Башкортостан, Хайбуллинский район, с. Акъяр, ул. М. Гареева, 40	понедельник с 8.30 до 18.00 вторник с 8.30 до 18.00 среда с 8.30 до 18.00 перерыв на обед с 12.30 до 14.00	8 (34758) 2-12-37	otszn39@mintrudrb.ufamts.ru
11.4.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Сибаю в Зилаирском районе	453680, Республика Башкортостан, Зилаирский район, с. Зилаир, ул. Кр. Партизан, 48	понедельник с 8.30 до 18.00 вторник с 8.30 до 18.00 среда с 8.30 до 18.00 перерыв на обед с 12.30 до 14.00	8 (34752) 2-16-47	otszn18@mintrudrb.ufamts.ru
12.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Стерлитамаку	453124, Республика Башкортостан, г. Стерлитамак ул. К. Маркса, 103	среда с 8.30 до 17.30 пятница с 8.30 до 17.30 перерыв на обед с 12.30 до 13.30	8 (3473) 25-21-40	otszn59@mintrudrb.ufamts.ru
12.1.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Стерлитамаку в Аургазинском районе	453480, Республика Башкортостан, Аургазинский район, с. Толбазы, ул. Ленина, 86	понедельник с 9.00 до 13.00 вторник с 9.00 до 13.00 среда с 9.00 до 13.00 четверг с 9.00 до 13.00 пятница с 9.00 до 13.00	8 (34745) 2-15-56	otszn5@mintrudrb.ufamts.ru
12.2.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Стерлитамаку в Гафурийском районе	453050, Республика Башкортостан, Гафурийский район, р. п. Красноусольский, ул. Советская, 6	понедельник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 пятница с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34740) 2-18-54	otszn14@mintrudrb.ufamts.ru
12.3.	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Стерлитамаку в Стерлитамакском районе	453124, Республика Башкортостан, Стерлитамакский район, г. Стерлитамак, ул. Худайбердина, 16	вторник с 8.30 до 17.30 четверг с 8.30 до 17.30 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (3473) 25-15-32	otszn35@mintrudrb.ufamts.ru
13.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Туймазинскому району и г. Туймазы	452750, Республика Башкортостан, г. Туймазы, ул. Чапаева, 2/1	понедельник с 8.30 до 17.30 вторник с 8.30 до 17.30 среда с 8.30 до 17.30 четверг с 8.30 до 17.30 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34782) 5-20-95	otszn60@mintrudrb.ufamts.ru, otszn60@mintrudrb.ru
13.1	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Туймазинскому району и г. Туймазы в Благоварском районе	452740, Республика Башкортостан, Благоварский район, с. Языково, ул. Пушкина, 13	понедельник с 8.30 до 18.00 среда с 8.30 до 18.00 пятница с 8.30 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34747) 2-23-59	otszn10@mintrudrb.ru
13.2	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Туймазинскому району и г. Туймазы в Буздякском районе	452710, Республика Башкортостан, Буздякский район, с. Буздяк, ул. Гагарина, 10	понедельник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 пятница с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34773) 3-34-42	otszn11@mintrudrb.ru
13.3	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Туймазинскому району и г. Туймазы в г. Октябрьском	452607, Республика Башкортостан, г. Октябрьский, ул. Горького, 14	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34767) 6-69-50	otszn56@mintrudrb.ufamts.ru
13.4	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Туймазинскому району и г. Туймазы в Шаранском районе	452630, Республика Башкортостан, Шаранский район, с. Шаран, ул. Пролетарская, 4	вторник с 9.00 до 16.00 среда с 9.00 до 16.00 четверг с 9.00 до 16.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (34769) 2-23-19	otszn42@mintrudrb.ru
14.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Демскому району г. Уфы	450095, Республика Башкортостан, г. Уфа, ул. Правды, 25	вторник с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (347) 221-21-25	utszn_dema@ufamail.ru
15.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Калининскому району г. Уфы	450068, Республика Башкортостан, г. Уфа, ул. Б. Хмельницкого, 53	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (347) 283-95-33	otszn64@mintrudrb.ru
16.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Кировскому району г. Уфы	450078, Республика Башкортостан, г. Уфа, ул. Мингажева, 107	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 пятница с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (347) 276-92-00	otszn65@mintrudrb.ufamts.ru
17.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Ленинскому району г. Уфы	450077, Республика Башкортостан, г. Уфа, ул. Ленина, 9/11	вторник с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (347) 272-17-53	otszn66@mintrudrb.ufamts.ru
17.1	Отдел Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Ленинскому району г. Уфы в Уфимском районе	450076, Республика Башкортостан, г. Уфа, ул. Гафури, 19/2	понедельник с 8.30 до 17.30 четверг с 8.30 до 17.30 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (347) 251-71-19	ufaoszn@ufacom.ru
18.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Октябрьскому району г. Уфы	450059, Республика Башкортостан, г. Уфа, ул. Р. Зорге, 33	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (347) 272-17-53	uszng_ufa5@bashnet.ru
19.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Орджоникидзевскому району г. Уфы	450064, Республика Башкортостан, г. Уфа, ул. Мира, 6	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (347) 243-13-64	otszn68@mintrudrb.ru
20.	Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по Советскому району г. Уфы	450076, Республика Башкортостан, г. Уфа, ул. Революционная, 54	понедельник с 9.00 до 18.00 вторник с 9.00 до 18.00 среда с 9.00 до 18.00 четверг с 9.00 до 18.00 пятница с 9.00 до 18.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00	8 (347) 272-04-07	otszn69@mintrudrb.ufamts.ru

Приложение N 2

к Административному регламенту

Министерства труда и социальной защиты

населения Республики Башкортостан

по предоставлению государственной услуги

"Содействие в урегулировании коллективных

трудовых споров на территории Республики

Башкортостан, за исключением коллективных

трудовых споров по поводу заключения,

изменения и выполнения соглашений,

заключаемых на федеральном уровне социального

партнерства, коллективных трудовых споров

в организациях, финансируемых из федерального

бюджета, а также коллективных трудовых споров,

возникающих в случаях, когда в соответствии

с законодательством Российской Федерации в целях

разрешения коллективного трудового спора

забастовка не может быть проведена"

                               Соглашение

     между ______________________________________________________________

     наименования сторон коллективного трудового спора

     по   поводу  продления  сроков  примирительных  процедур  разрешения

коллективного трудового спора ___________________________________________

                                наименование места подписания соглашения

     ____________________________________________________________________

                               число, месяц, год

     1.    Настоящее    соглашение    подписано   представителями  сторон

коллективного    трудового    спора,    уполномоченными    на  проведение

примирительных процедур о продлении сроков коллективного трудового спора

     ____________________________________________________________________

     примирительной    комиссией,   с  участием  посредника,  с  участием

трудовых арбитров

     2.  Стороны  спорных  отношений  пришли  к соглашению о том, что для

рассмотрения данного коллективного трудового спора ______________________

____________     ________________________________________________________

     примирительной    комиссией,   с  участием  посредника,  с  участием

трудовых арбитров

     по    объективным   причинам  требуется  продление  срока  указанной

процедуры  на ________ рабочих дней, начиная с __________________________

     ____________________________________________________________________

     последнего   дня  рассмотрения  спора  примирительной  комиссией,  с

участием посредника,

     _______________________________________________________

     с участием трудовых арбитров; другой фиксированной даты

     3.  Стороны  спорных  отношений  пришли  к  соглашению  о  том,  что

следующее  заседание  по  рассмотрению  коллективного  трудового  спора в

целях его разрешения будет проведено

     ____________________________________________________________________

                             число, месяц, год

    Руководитель

    представителей               ______________   _______________________

    стороны работодателя            подпись        (расшифровка подписи)

    Руководитель

    представителей               ______________   _______________________

    стороны работников              подпись        (расшифровка подписи)

Приложение N 3

к Административному регламенту

Министерства труда и социальной защиты

населения Республики Башкортостан

по предоставлению государственной услуги

"Содействие в урегулировании коллективных

трудовых споров на территории Республики

Башкортостан, за исключением коллективных

трудовых споров по поводу заключения,

изменения и выполнения соглашений,

заключаемых на федеральном уровне социального

партнерства, коллективных трудовых споров

в организациях, финансируемых из федерального

бюджета, а также коллективных трудовых споров,

возникающих в случаях, когда в соответствии

с законодательством Российской Федерации в целях

разрешения коллективного трудового спора

забастовка не может быть проведена"

                              Запрос

       по содействию в урегулировании коллективного трудового спора

     ____________________________________________________________________

               фамилия,  имя,  отчество  (при наличии) правовой

         статус (должность), адрес получателя государственной услуги

     ____________________________________________________________________

     Прошу  Министерство  труда  и социальной защиты населения Республики

Башкортостан предоставить стороне _______________________________________

     ____________________________________________________________________

              наименование стороны коллективного трудового спора

     ____________________________________________________________________

     государственную  услугу по содействию в урегулировании коллективного

трудового спора (нужное подчеркнуть):

     по    поводу    заключения,    изменения  и  выполнения  соглашений,

заключенных на региональном уровне социального партнерства;

     в организациях, финансируемых из регионального бюджета;

     возникшего  в  случае, когда в соответствии со статьей 413 Трудового

кодекса Российской Федерации забастовка не может быть проведена

     ____________________________________________________________________

              наименования сторон коллективного трудового спора

     ____________________________________________________________________

                  дата начала коллективного трудового спора

     ____________________________________________________________________

                 этап разрешения коллективного трудового спора

     ____________________________________________________________________

                                почтовый адрес

     Адрес электронной почты ____________________________________________

     Номер телефона _____________________________________________________

    Заявитель (представитель заявителя):

     _______________________   ______________   "__" ____________ 201_ г.

      фамилия, имя, отчество       подпись

Приложение N 4

к Административному регламенту

Министерства труда и социальной защиты

населения Республики Башкортостан

по предоставлению государственной услуги

"Содействие в урегулировании коллективных

трудовых споров на территории Республики

Башкортостан, за исключением коллективных

трудовых споров по поводу заключения,

изменения и выполнения соглашений,

заключаемых на федеральном уровне социального

партнерства, коллективных трудовых споров

в организациях, финансируемых из федерального

бюджета, а также коллективных трудовых споров,

возникающих в случаях, когда в соответствии

с законодательством Российской Федерации в целях

разрешения коллективного трудового спора

забастовка не может быть проведена"

Блок-схема
общей последовательности действий при предоставлении государственной услуги

Приложение N 5

к Административному регламенту

Министерства труда и социальной защиты

населения Республики Башкортостан

по предоставлению государственной услуги

"Содействие в урегулировании коллективных

трудовых споров на территории Республики

Башкортостан, за исключением коллективных

трудовых споров по поводу заключения,

изменения и выполнения соглашений,

заключаемых на федеральном уровне социального

партнерства, коллективных трудовых споров

в организациях, финансируемых из федерального

бюджета, а также коллективных трудовых споров,

возникающих в случаях, когда в соответствии

с законодательством Российской Федерации в целях

разрешения коллективного трудового спора

забастовка не может быть проведена"

Образец формы

Журнал учета запросов заявителей

1.	Порядковый номер записи
2.	Дата и входящий номер запроса заявителя
3.	Наименование заявителя - стороны коллективного трудового спора
4.	Почтовый адрес заявителя, контактные телефоны, адрес электронной почты (последнее при наличии)
5.	Фамилия, имя, отчество представителя заявителя, его должность или статус согласно полномочиям
6.	Сведения о второй стороне коллективного трудового спора (наименование, правовой статус, почтовый адрес, контактные номера телефонов, адрес электронной почты (при наличии), фамилия, имя, отчество и должность представителя)
7.	Отметка о соответствии представленных заявителем документов, необходимых для предоставления государственной услуги, требованиям к их составу и оформлению, предусмотренным Административным регламентом, замечания (при наличии)
8.	Наименование организации (филиала, представительства, иного обособленного структурного подразделения), в которой имеет место коллективный трудовой спор
9.	Дата регистрации и регистрационный номер коллективного трудового спора (при прохождении регистрации)
10.	Дата начала коллективного трудового спора
11.	Этап рассмотрения коллективного трудового спора
12.	Дата и исходящий номер, направленных заявителю предложений, рекомендаций, разъяснений, а также решения, связанных с урегулированием коллективного трудового спора
13.	Дата и исходящий номер уведомления, направленного заявителю об отказе в предоставлении государственной услуги
14.	Результат рассмотрения и разрешения коллективного трудового спора, этап, на котором было достигнуто соглашение сторон об урегулировании коллективного трудового спора

Приложение N 6

к Административному регламенту

Министерства труда и социальной защиты

населения Республики Башкортостан

по предоставлению государственной услуги

"Содействие в урегулировании коллективных

трудовых споров на территории Республики

Башкортостан, за исключением коллективных

трудовых споров по поводу заключения,

изменения и выполнения соглашений,

заключаемых на федеральном уровне социального

партнерства, коллективных трудовых споров

в организациях, финансируемых из федерального

бюджета, а также коллективных трудовых споров,

возникающих в случаях, когда в соответствии

с законодательством Российской Федерации в целях

разрешения коллективного трудового спора

забастовка не может быть проведена"

                                             ____________________________

На бланке письма                                  фамилия, имя, отчество

органа, предоставляющего                     ____________________________

государственную услугу                         (представителя заявителя)

                                             ____________________________

                                                     адрес заявителя

                                               (представителя заявителя)

                              Уведомление

     об отказе в предоставлении государственной услуги по содействию

       в урегулировании коллективных трудовых споров на территории

      Республики Башкортостан, за исключением коллективных трудовых

     споров по поводу заключения, изменения и выполнения соглашений,

        заключаемых на федеральном уровне социального партнерства,

      коллективных трудовых споров в организациях, финансируемых из

        федерального бюджета, а также коллективных трудовых споров,

               возникающих в случаях, когда в соответствии

       с законодательством Российской Федерации в целях разрешения

    коллективного трудового спора забастовка не может быть проведена

     Руководствуясь   нормами  законодательства  Российской  Федерации  и

положениями  Административного регламента по предоставлению Министерством

труда    и    социальной    защиты    населения  Республики  Башкортостан

государственной    услуги    "Содействие  в  урегулировании  коллективных

трудовых  споров  на  территории  Республики Башкортостан, за исключением

коллективных    трудовых    споров  по  поводу  заключения,  изменения  и

выполнения  соглашений,  заключаемых  на  федеральном  уровне социального

партнерства,  коллективных  трудовых споров в организациях, финансируемых

из    федерального    бюджета,  а  также  коллективных  трудовых  споров,

возникающих    в   случаях,  когда  в  соответствии  с  законодательством

Российской  Федерации  в  целях  разрешения коллективного трудового спора

забастовка  не может быть проведена", утвержденного приказом Министерства

труда  и  социальной защиты населения Республики Башкортостан от _____ 20

__  г.  N  ___  (далее  -  Административный  регламент), в предоставлении

указанной  государственной  услуги  по  Вашему обращению от _______ 20 __

года отказано по следующим основаниям (нужное подчеркнуть):

     заявителем  (представителем  заявителя)  не  представлены документы,

необходимые  для  предоставления  государственной услуги, предусмотренные

настоящим Административным регламентом;

     правовой    статус    сторон    коллективного   трудового  спора  не

соответствует  требованиям,  установленным  Трудовым  кодексом Российской

Федерации и пунктом 1.2 настоящего Административного регламента;

     предмет    разногласий   сторон  коллективного  трудового  спора  не

относится  к  заключению,  изменению и выполнению соглашений, заключаемых

на республиканском уровне социального партнерства;

     организация,   в  которой  возник  коллективный  трудовой  спор,  не

относится к организациям, финансируемым из республиканского бюджета;

     коллективный   трудовой  спор  в  соответствии  с  законодательством

Российской Федерации может быть разрешен путем проведения забастовки.

    Министр       _________________   ___________________________________

                      (подпись)               (расшифровка подписи)

Приложение N 7

к Административному регламенту

Министерства труда и социальной защиты

населения Республики Башкортостан

по предоставлению государственной услуги

"Содействие в урегулировании коллективных

трудовых споров на территории Республики

Башкортостан, за исключением коллективных

трудовых споров по поводу заключения,

изменения и выполнения соглашений,

заключаемых на федеральном уровне социального

партнерства, коллективных трудовых споров

в организациях, финансируемых из федерального

бюджета, а также коллективных трудовых споров,

возникающих в случаях, когда в соответствии

с законодательством Российской Федерации в целях

разрешения коллективного трудового спора

забастовка не может быть проведена"

                                Приказ

    "__" _____________ 201 _ г.                            N ____________

                о предоставлении государственной услуги

    "__" _____________ 201 _ г.                            N ____________

     ____________________________________________________________________

     подразделения предприятия, организации и пр.

     коллективного трудового спора между ________________________________

     ____________________________________________________________________

     наименования сторон коллективного трудового спора

     ____________________________________________________________________

     предметом которого являются следующие разногласия:

     ____________________________________________________________________

     перечень  разногласий,  составляющих предмет коллективного трудового

спора

     приказываю:

     1.  Оказать  содействие  в  урегулировании  коллективного  трудового

спора:

     ____________________________________________________________________

     с участием примирительной комиссии

     ____________________________________________________________________

     с участием посредника

     ____________________________________________________________________

     в трудовом арбитраже

    2.   Назначить _____________________________________ ответственным за

                          фамилия, имя, отчество,

                                 должность

    организацию работы по предоставлению государственной услуги.

    Министр      _________________         ______________________________

                     (подпись)                  (расшифровка подписи)

Приложение N 8

к Административному регламенту

Министерства труда и социальной защиты

населения Республики Башкортостан

по предоставлению государственной услуги

"Содействие в урегулировании коллективных

трудовых споров на территории Республики

Башкортостан, за исключением коллективных

трудовых споров по поводу заключения,

изменения и выполнения соглашений,

заключаемых на федеральном уровне социального

партнерства, коллективных трудовых споров

в организациях, финансируемых из федерального

бюджета, а также коллективных трудовых споров,

возникающих в случаях, когда в соответствии

с законодательством Российской Федерации в целях

разрешения коллективного трудового спора

забастовка не может быть проведена"

                             Уведомление

               о прекращении государственной услуги

     Министерство    труда   и  социальной  защиты  населения  Республики

Башкортостан извещает

     ____________________________________________________________________

              наименования стороны коллективного трудового спора

     о  прекращении предоставления государственной услуги по содействию в

урегулировании коллективных трудовых споров

     ____________________________________________________________________

             наименование, место нахождения предприятия, организации

    с  _____________  в  связи  с  достижением  согласия  по  выдвигаемым

    требованиям между

       число, месяц,

            год

_________________________________________________________________________

          наименования сторон коллективного трудового спора

     ____________________________________________________________________

                и прекращением коллективного трудового спора.

    Министр      _________________         ______________________________

                     (подпись)                  (расшифровка подписи)

Приложение N 9

к Административному регламенту

Министерства труда и социальной защиты

населения Республики Башкортостан

по предоставлению государственной услуги

"Содействие в урегулировании коллективных

трудовых споров на территории Республики

Башкортостан, за исключением коллективных

трудовых споров по поводу заключения,

изменения и выполнения соглашений,

заключаемых на федеральном уровне социального

партнерства, коллективных трудовых споров

в организациях, финансируемых из федерального

бюджета, а также коллективных трудовых споров,

возникающих в случаях, когда в соответствии

с законодательством Российской Федерации в целях

разрешения коллективного трудового спора

забастовка не может быть проведена"

                                                          Примерная форма

                                Соглашение

     между ______________________________________________________________

                 наименования сторон коллективного трудового спора

     и __________________________________________________________________

     Минтруд  РБ,  территориальный  орган (отдел территориального органа)

Минтруда РБ

     по поводу утверждения кандидатуры посредника

_________________________________________        ________________________

наименование места подписания соглашения             число, месяц, год

     1.    Настоящее    соглашение    заключено   представителями  сторон

коллективного трудового спора и

     ____________________________________________________________________

                   Минтруд  РБ,  территориальный  орган

               (отдел территориального органа) Минтруда РБ

     по  поводу утверждения кандидатуры посредника, привлекаемого с целью

рассмотрения предмета разногласий между

     ____________________________________________________________________

              наименования сторон коллективного трудового спора

     2.   В  качестве  посредника,  то  есть  лица,  которому  доверяется

рассмотрение    предмета   разногласий  в  коллективном  трудовом  споре,

утверждается:

     ____________________________________________________________________

               Ф.И.О.,  должность  и место основной работы лица,

                        который заключил с представителями

     ____________________________________________________________________

             сторон  спора  возмездный  или безвозмездный договор

                               на рассмотрение спора

     3.   Представители,  подписавшие  настоящее  соглашение,  утверждают

кандидатуру  посредника  в  рассмотрении  коллективного трудового спора и

устанавливают, что:

     рассмотрение  коллективного  трудового  спора  с участием посредника

осуществляется  в  срок  до  семи  рабочих дней со дня принятия решения о

проведении примирительной процедуры с участием посредника;

     в    случае  необходимости  сроки,  предусмотренные  для  проведения

примирительных  процедур  с  участием  посредника, могут быть продлены по

согласованию сторон;

     согласованное    решение    представителей    сторон   и  посредника

оформляется    протоколом  совместного  заседания  представителей  сторон

коллективного    трудового    спора    и    посредника   и  подписывается

представителями  сторон и посредником. В протоколе фиксируются конкретные

договоренности и указывается, что спор считается урегулированным;

     если  соглашение  достигнуто  лишь  по  некоторым  вопросам  или  не

достигнуто  ни  по  одному  вопросу,  составляется  протокол  разногласий

совместного   заседания  представителей  сторон  коллективного  трудового

спора  и  посредника, в котором должны быть отражены дальнейшие намерения

одной  из  сторон  (например,  создание  трудового  арбитража).  Протокол

разногласий подписывается представителями сторон и посредником.

     Посредник имеет право:

     запрашивать  и  получать от сторон необходимые документы и сведения,

касающиеся данного коллективного трудового спора;

     в    процессе    рассмотрения   коллективного  трудового  спора  при

необходимости  проводить совместные и раздельные заседания представителей

сторон;

     предлагать  возможные  варианты  разрешения  коллективного трудового

спора;

     подписывать решения, принятые сторонами при его участии.

     Посредник  обязан сохранять государственную, служебную, коммерческую

и  иную охраняемую законом тайну при осуществлении своих функций во время

участия в примирительных процедурах.

Полномочное лицо

со стороны работодателя    _________________   _________________________

                                 (подпись)       (расшифровка подписи)

Полномочное лицо

со стороны работников      _________________   _________________________

                                 (подпись)       (расшифровка подписи)

Ответственный

за организацию работы

по предоставлению

государственной услуги

от Министерства труда

и социальной защиты

населения

Республики Башкортостан    _________________   _________________________

                                 (подпись)       (расшифровка подписи)

Приложение N 10

к Административному регламенту

Министерства труда и социальной защиты

населения Республики Башкортостан

по предоставлению государственной услуги

"Содействие в урегулировании коллективных

трудовых споров на территории Республики

Башкортостан, за исключением коллективных

трудовых споров по поводу заключения,

изменения и выполнения соглашений,

заключаемых на федеральном уровне социального

партнерства, коллективных трудовых споров

в организациях, финансируемых из федерального

бюджета, а также коллективных трудовых споров,

возникающих в случаях, когда в соответствии

с законодательством Российской Федерации в целях

разрешения коллективного трудового спора

забастовка не может быть проведена"

                                                          Примерная форма

                                 Протокол

        совместного заседания представителей сторон и посредника

               по рассмотрению коллективного трудового спора

        между ___________________________________________________

               наименования сторон коллективного трудового спора

    "__" _____________ 201 _ г.                             N ___________

     ____________________________________________________________________

                              место заседания

     Присутствовали:

     Представители    работников,    уполномоченные    на    участие    в

примирительных   процедурах  по  урегулированию  коллективного  трудового

спора решением общего собрания (конференции) работников

     ____________________________________________________________________

                        наименование организации, филиала,

     представительства или иного обособленного структурного подразделения

     от    "__"    ____________    201_   г.  (протокол  общего  собрания

(конференции) работников прилагается) ___________________________________

     ____________________________________________________________________

                     инициалы, фамилия, должность

     Представители работодателя _________________________________________

                                        инициалы, фамилия, должность

     Посредник __________________________________________________________

                              инициалы, фамилия, должность

     Слушали:

    О рассмотрении коллективного трудового спора между работниками

    ____________________________ и работодателем ________________________

      наименование организации                   наименование организации

     Перечень  вопросов  с  указанием  по  каждому  из них позиций сторон

коллективного трудового спора и предложения посредника прилагается.

    Считать коллективный трудовой спор между ____________________________

                                                 наименования сторон

                                               коллективного трудового

                                                спора урегулированием

_________________________________________________________________________

    Представители              _______________   ________________________

    работников:                   (подпись)       (расшифровка подписи)

    Представители              _______________   ________________________

    работодателя:                  (подпись)       (расшифровка подписи)

    Посредник:                 _______________   ________________________

                                   (подпись)       (расшифровка подписи)

Приложение N 11

к Административному регламенту

Министерства труда и социальной защиты

населения Республики Башкортостан

по предоставлению государственной услуги

"Содействие в урегулировании коллективных

трудовых споров на территории Республики

Башкортостан, за исключением коллективных

трудовых споров по поводу заключения,

изменения и выполнения соглашений,

заключаемых на федеральном уровне социального

партнерства, коллективных трудовых споров

в организациях, финансируемых из федерального

бюджета, а также коллективных трудовых споров,

возникающих в случаях, когда в соответствии

с законодательством Российской Федерации в целях

разрешения коллективного трудового спора

забастовка не может быть проведена"

                                                          Примерная форма

                            Протокол разногласий

между ___________________________________________________________________

              наименования сторон коллективного трудового спора

по рассмотрению коллективного трудового спора с участием посредника

     ________________________________________   _________________________

     наименование места подписания соглашения        число, месяц, год

     1.  Настоящий  протокол  разногласий подписан представителями сторон

коллективного    трудового    спора,    уполномоченными    на  проведение

примирительных  процедур,  и  лицом,  утвержденным  в качестве посредника

соглашением сторон спора от

     ___________________.

      число, месяц, год

     2.   В  результате  рассмотрения  коллективного  трудового  спора  с

участием  посредника  стороны спорных отношений не достигли соглашения по

урегулированию следующих разногласий:

     ____________________________________________________________________

         перечень разногласий, которые не разрешены в ходе проведения

     ____________________________________________________________________

                              примирительной процедуры

     3.  Стороны спорных отношений пришли (не пришли) к соглашению о том,

что   для  урегулирования  разногласий,  изложенных  в  п.  2  протокола,

необходимо проведение трудового арбитража.

    Руководитель представителей

    стороны работодателя           _____________   ______________________

                                     (подпись)      (расшифровка подписи)

    Руководитель представителей

    стороны работников             _____________   ______________________

                                     (подпись)      (расшифровка подписи)

    Посредник в рассмотрении

    коллективного     трудового    _____________   ______________________

    спора                            (подпись)      (расшифровка подписи)

Приложение N 12

к Административному регламенту

Министерства труда и социальной защиты

населения Республики Башкортостан

по предоставлению государственной услуги

"Содействие в урегулировании коллективных

трудовых споров на территории Республики

Башкортостан, за исключением коллективных

трудовых споров по поводу заключения,

изменения и выполнения соглашений,

заключаемых на федеральном уровне социального

партнерства, коллективных трудовых споров

в организациях, финансируемых из федерального

бюджета, а также коллективных трудовых споров,

возникающих в случаях, когда в соответствии

с законодательством Российской Федерации в целях

разрешения коллективного трудового спора

забастовка не может быть проведена"

                                                          Примерная форма

                               Соглашение

     между ______________________________________________________________

                  наименования сторон коллективного трудового спора

     и __________________________________________________________________

                       Минтруд РБ, территориальный орган

                (отдел территориального органа) Минтруда РБ

     о создании, утверждении состава, регламента трудового арбитража

____________________________________________       ______________________

  наименование места подписания соглашения            число, месяц, год

     1.    Настоящее    соглашение    заключено   представителями  сторон

коллективного трудового спора и

     ____________________________________________________________________

                      Минтруд  РБ,  территориальный  орган

                   (отдел территориального органа) Минтруда РБ

     по    поводу    состава,  регламента  трудового  арбитража,  который

создается    с    целью    рассмотрения    предмета    разногласий  между

____________________________________________________________

     наименования сторон коллективного трудового спора

     2.    В  качестве  лиц,  которым  доверяется  рассмотрение  предмета

разногласий в трудовом арбитраже, утверждаются:

     а) _________________________________________________________________

          фамилия, имя, отчество, должность и место основной работы лиц,

     б) _________________________________________________________________

                   которые  заключили  с представителями сторон

                          коллективного трудового спора

     в) _________________________________________________________________

                      возмездный  или  безвозмездный договор

                   на рассмотрение коллективного трудового спора

     3.    Представители,  подписавшие  настоящее  соглашение,  пришли  к

выводу,  что  регламент  работы  трудового арбитража доверяется утвердить

лицам, получившим статус трудовых арбитров.

    Руководитель

    представителей              _______________   _______________________

    стороны работодателя           (подпись)       (расшифровка подписи)

    Руководитель

    представителей              _______________   _______________________

    стороны работников             (подпись)       (расшифровка подписи)

    Ответственный за

    организацию

    работы по предоставлению

    государственной услуги

    от Министерства труда

    и социальной защиты

    населения

    Республики Башкортостан     _______________   _______________________

                                    (подпись)       (расшифровка подписи)

Приложение N 13

к Административному регламенту

Министерства труда и социальной защиты

населения Республики Башкортостан

по предоставлению государственной услуги

"Содействие в урегулировании коллективных

трудовых споров на территории Республики

Башкортостан, за исключением коллективных

трудовых споров по поводу заключения,

изменения и выполнения соглашений,

заключаемых на федеральном уровне социального

партнерства, коллективных трудовых споров

в организациях, финансируемых из федерального

бюджета, а также коллективных трудовых споров,

возникающих в случаях, когда в соответствии

с законодательством Российской Федерации в целях

разрешения коллективного трудового спора

забастовка не может быть проведена"

                                                          Примерная форма

                                    Протокол

                заседания трудового арбитража по рассмотрению

               коллективного трудового спора между работниками

     ____________________________________________________________________

             наименование организации, филиала, представительства

                               или обособленного

     ____________________________________________________________________

                        структурного подразделения

     и работодателем ____________________________________________________

                     наименование организации, филиала, представительства

     ____________________________________________________________________

                   или обособленного структурного подразделения

     от"__" ______________ 201_ г. N ___________

     ____________________________________________________________________

                                  место заседания

     Присутствовали:

     Члены трудового арбитража:

     ____________________________________________________________________

                        инициалы, фамилия, должность

     Представители    работников,    уполномоченные    на    участие    в

примирительных   процедурах  по  урегулированию  коллективного  трудового

спора решением общего собрания (конференции) работников

     ____________________________________________________________________

                       наименование организации, филиала,

     ____________________________________________________________________

        представительства или обособленного структурного подразделения

     от  "__" __________ 201 _ г. (протокол общего собрания (конференции)

работников прилагается)

     ____________________________________________________________________

                      инициалы, фамилия, должность

     Представители работодателя _________________________________________

                                        инициалы, фамилия, должность

     Слушали:

     о  результатах  рассмотрения  коллективного  трудового  спора  между

работниками

     ____________________________________________________________________

                      наименование организации, филиала,

        представительства или обособленного структурного подразделения

     и работодателем ____________________________________________________

     ____________________________________________________________________

                       наименование организации, филиала,

        представительства или обособленного структурного подразделения

     по вопросам ________________________________________________________

     ____________________________________________________________________

     Перечень  вопросов  с  указанием  по  каждому  из них позиций сторон

прилагается.

     Постановили:

     1.    В    целях    урегулирования   коллективного  трудового  спора

рекомендовать    сторонам    коллективного  трудового  спора  осуществить

следующие меры:

     ____________________________________________________________________

        (перечень мер по каждому вопросу коллективного трудового спора)

     ____________________________________________________________________

     ____________________________________________________________________

     2.    Рекомендации    трудового  арбитража  передать  представителям

работников

     __________________________ и работодателя __________________________

     наименование    организации,    филиала,    представительства    или

обособленного структурного подразделения

     ____________________________________________________________________

             наименование организации, филиала, представительства

     ____________________________________________________________________

                  или обособленного структурного подразделения

  Члены трудового арбитража:

       _______________        _________________________

          (подпись)             (расшифровка подписи)

       _______________        _________________________

          (подпись)             (расшифровка подписи)

       _______________        _________________________

          (подпись)             (расшифровка подписи)