Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 31 августа 2012 г. N 296 в настоящее постановление внесены изменения
Постановление Правительства Республики Башкортостан
от 18 апреля 2007 г. N 93
"Об оплате труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к должностям
государственной гражданской службы Республики Башкортостан, и осуществляющих техническое
обеспечение деятельности Администрации Президента Республики Башкортостан, Секретариата
Государственного Собрания - Курултая Республики Башкортостан, Аппарата Правительства
Республики Башкортостан и Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан"
31 августа 2012 г.
В целях упорядочения оплаты труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Республики Башкортостан, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Администрации Президента Республики Башкортостан, Секретариата Государственного Собрания - Курултая Республики Башкортостан, Аппарата Правительства Республики Башкортостан и Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан Правительство Республики Башкортостан постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Республики Башкортостан, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Администрации Президента Республики Башкортостан, Секретариата Государственного Собрания - Курултая Республики Башкортостан, Аппарата Правительства Республики Башкортостан и Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан.
2. Установить, что финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществляется за счет средств бюджета Республики Башкортостан.
3. Предоставить право Министерству труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан и Министерству финансов Республики Башкортостан давать в необходимых случаях разъяснения, связанные с применением настоящего постановления и установлением должностных окладов (тарифных ставок) работников по отдельным должностям применительно к настоящему постановлению.
4. Признать утратившими силу постановления Кабинета Министров Республики Башкортостан и Правительства Республики Башкортостан согласно приложению.
5. Настоящее постановление вступает в силу с 1 февраля 2007 года.
Премьер-министр Правительства |
Р.И. Байдавлетов |
Зарегистрировано в Минюсте РФ по Приволжскому федеральному округу 20 мая 2007 г.
Регистрационный N ru03000200700116
Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 31 августа 2012 г. N 296 в настоящего Положение внесены изменения
Положение
об оплате труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к должностям
государственной гражданской службы Республики Башкортостан, и осуществляющих техническое
обеспечение деятельности Администрации Президента Республики Башкортостан, Секретариата
Государственного Собрания - Курултая Республики Башкортостан, Аппарата Правительства
Республики Башкортостан и Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан
(утв. постановлением Правительства Республики Башкортостан
от 18 апреля 2007 г. N 93)
31 августа 2012 г.
1. Настоящее Положение регулирует оплату труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Республики Башкортостан, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Администрации Президента Республики Башкортостан, Секретариата Государственного Собрания - Курултая Республики Башкортостан, Аппарата Правительства Республики Башкортостан и Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан.
2. Фонд оплаты труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Республики Башкортостан, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Администрации Президента Республики Башкортостан, Секретариата Государственного Собрания - Курултая Республики Башкортостан, Аппарата Правительства Республики Башкортостан и Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан (далее - работники), состоит из:
1) должностного оклада, тарифной ставки;
3) премий по результатам работы;
4) материальной помощи;
5) надбавок к должностному окладу, тарифной ставке:
а) руководителям, специалистам, служащим:
за выслугу лет;
за сложность, напряженность и высокие достижения в труде;
б) рабочим, в том числе водителям:
за специальный режим работы;
за классность;
6) доплат к должностному окладу, тарифной ставке.
3. Размеры должностных окладов и тарифных ставок работникам устанавливаются согласно приложению к настоящему Положению.
4. Работникам выплачиваются:
премии по результатам работы (размер премий определяется исходя из результатов деятельности работника и максимальными размерами не ограничивается);
материальная помощь;
руководителям, специалистам и служащим:
ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере от 70 до 100 процентов должностного оклада;
ежемесячная надбавка за выслугу лет к должностному окладу в следующих размерах:
При стаже работы |
Размер надбавки (в процентах) |
от 3 до 8 лет |
10 |
свыше 8 лет до 13 лет |
15 |
свыше 13 лет до 18 лет |
20 |
свыше 18 лет до 23 лет |
25 |
свыше 23 лет |
30 |
рабочим, в том числе водителям, - ежемесячная надбавка за специальный режим работы в размере 150 процентов тарифной ставки.
Условия выплаты ежемесячных надбавок за сложность, напряженность и высокие достижения в труде, за специальный режим работы устанавливаются руководителями Администрации Президента Республики Башкортостан, Секретариата Государственного Собрания - Курултая Республики Башкортостан, Аппарата Правительства Республики Башкортостан и Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан
Ежемесячные надбавки к должностному окладу за выслугу лет начисляются руководителям, специалистам и служащим на должностной оклад.
5. При утверждении фонда оплаты труда Администрации Президента Республики Башкортостан, Секретариата Государственного Собрания - Курултая Республики Башкортостан, Аппарата Правительства Республики Башкортостан и Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, тарифных ставок работникам с учетом районного коэффициента, предусматриваются следующие размеры средств на выплату (в расчете на год):
1) ежемесячных надбавок к должностным окладам и тарифным ставкам:
а) руководителям, специалистам и служащим:
за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере 10-кратной суммы должностных окладов работников с учетом районного коэффициента;
за выслугу лет - в размере 3-кратной суммы должностных окладов работников с учетом районного коэффициента;
б) рабочим, в том числе водителям, за специальный режим работы - в размере 18-кратной суммы тарифных ставок соответствующих работников с учетом районного коэффициента;
2) премий по результатам работы:
руководителям, специалистам и служащим - в размере 4-кратной суммы должностных окладов соответствующих работников с учетом районного коэффициента;
рабочим, в том числе водителям, - в размере 6-кратной суммы тарифных ставок соответствующих работников с учетом установленных надбавок, доплат и районного коэффициента;
3) материальной помощи - в размере 2-кратной суммы должностных окладов и тарифных ставок работников;
4) установленных настоящим Положением надбавок и доплат по другим основаниям.
6. На руководителей, специалистов и служащих распространяется Порядок установления стажа, дающего право на получение надбавок за выслугу лет, утвержденный постановлением Президиума Верховного Совета Республики Башкортостан и Кабинета Министров Республики Башкортостан от 23 февраля 1994 года N 59 "О порядке и условиях выплаты ежемесячных надбавок к должностным окладам за выслугу лет для работников органов представительной и исполнительной власти Республики Башкортостан".
7. Премирование работников и оказание им материальной помощи осуществляются в соответствии с положениями о материальном стимулировании труда работников, утверждаемыми руководителями Администрации Президента Республики Башкортостан, Секретариата Государственного Собрания - Курултая Республики Башкортостан, Аппарата Правительства Республики Башкортостан и Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан
8. Рабочим, в том числе водителям, устанавливаются следующие надбавки и доплаты, средства для выплаты которых предусматриваются при утверждении фонда оплаты труда с учетом фактически назначенных (исходя из особенностей условий оплаты труда отдельных работников) размеров:
1) доплаты:
рабочим - за работу во вредных или опасных условиях и на тяжелых работах по согласованию с Министерством труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан (согласно типовому перечню, установленному для рабочих, занятых на тяжелых работах и работах с вредными условиями труда);
работникам охраны - за работу в ночное время (с 22.00 до 6.00) в размере 50 процентов часовой тарифной ставки;
водителям служебных легковых автомобилей - за ненормированный рабочий день в размере 50 процентов месячной тарифной ставки;
2) надбавки:
а) за классность водителям автомобилей - за отработанное в качестве водителя время в следующих размерах:
водителям 2-го класса - 25 процентов месячной тарифной ставки;
водителям 1-го класса - 50 процентов месячной тарифной ставки;
б) уборщикам производственных и служебных помещений - за использование в работе дезинфицирующих средств в размере 10 процентов месячной тарифной ставки.
9. При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.
Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы.
Выплаты указанных доплат осуществляются за счет экономии по фонду оплаты труда.
10. Премии рабочим и водителям начисляются с учетом районного коэффициента, всех надбавок и доплат.
Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 31 августа 2012 г. N 296 в приложение настоящего Положения внесены изменения
Приложение
к Положению об оплате труда работников,
занимающих должности и профессии,
не отнесенные к должностям
государственной гражданской службы
Республики Башкортостан, и осуществляющих
техническое обеспечение деятельности
Администрации Президента Республики Башкортостан,
Секретариата Государственного Собрания - Курултая
Республики Башкортостан, Аппарата Правительства
Республики Башкортостан
и Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан
Раздел I
Должностные оклады работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к должностям
государственной гражданской службы Республики Башкортостан, и осуществляющих техническое обеспечение
деятельности Администрации Президента Республики Башкортостан, Секретариата
Государственного Собрания - Курултая Республики Башкортостан, Аппарата Правительства
Республики Башкортостан и Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан
Наименование должностей |
Должностные оклады, рублей |
Старший техник |
3025 - 3178 |
Техник |
2567 - 2689 |
Делопроизводитель, заведующий складом, комендант, машинистка I категории |
1834 - 1956 |
Секретарь руководителя, экспедитор |
1620 - 1711 |
Стенографистка I категории |
2017 - 2139 |
Раздел II
Месячные тарифные ставки рабочих, осуществляющих техническое обеспечение деятельности
Администрации Президента Республики Башкортостан, Секретариата Государственного Собрания - Курултая
Республики Башкортостан, Аппарата Правительства Республики Башкортостан и Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан
Примечания:
1) по рабочим:
а) по VII разряду тарифицируются следующие профессии:
слесарь-сантехник;
слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования;
электромонтер;
машинист холодильных установок;
столяр;
кровельщик;
б) по VIII - X разрядам тарифицируются:
штукатур, маляр;
электрик;
электрогазосварщик;
2) по водителям автомобилей:
к 6 разряду относится выполнение работ по управлению легковыми автомобилями всех типов;
к 7 разряду относится выполнение работ по управлению грузовыми автомобилями грузоподъемностью до 3 тонн;
к 8 разряду относится выполнение работ по управлению грузовыми автомобилями грузоподъемностью свыше 3 до 10 тонн, автобусами габаритной длиной до 12 метров;
к 9 разряду относится выполнение работ по управлению грузовыми автомобилями грузоподъемностью свыше 10 до 40 тонн, автобусами габаритной длиной свыше 12 до 15 метров;
при работе на двух-трех типах автомобилей (легковом, грузовом, автобусе и т.п.), а также при выполнении всего комплекса работ по ремонту и техническому обслуживанию управляемого автомобиля в случае отсутствия специализированной службы технического обслуживания автомобилей тарифные ставки водителям повышаются на один разряд.
Руководитель Аппарата Правительства
Республики Башкортостан
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Республики Башкортостан от 18 апреля 2007 г. N 93 "Об оплате труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Республики Башкортостан, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Администрации Главы Республики Башкортостан, Секретариата Государственного Собрания - Курултая Республики Башкортостан, Аппарата Правительства Республики Башкортостан и Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан"
Зарегистрировано в Минюсте РФ по Приволжскому федеральному округу 20 мая 2007 г.
Регистрационный N ru03000200700116
Настоящее постановление вступает в силу с 1 февраля 2007 г.
Текст постановления официально опубликован не был
Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 17 октября 2018 г. N 499 настоящее постановление признано утратившим силу с 17 октября 2018 г. Действие названного постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2018 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Правительства Республики Башкортостан от 11 февраля 2016 г. N 38
Постановление Правительства Республики Башкортостан от 24 апреля 2013 г. N 169
Изменения распространяются на трудовые отношения, возникшие с 1 января 2013 г.
Постановление Правительства Республики Башкортостан от 31 августа 2012 г. N 296