Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 4
к Положению об организации и
проведении конкурса на замещение
вакантной должности руководителя
муниципальной общеобразовательной
организации, расположенной на
территории Балаковского
муниципального района
Оценочный лист
результатов независимой экспертизы программы кандидата на
замещение вакантной должности руководителя муниципальной
общеобразовательной организации, расположенной на
территории Балаковского муниципального района
N п/п |
Наименование критерия |
Шкала оценивания (баллы) |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
||
1. |
Актуальность Программы: приоритетные цели и задачи управленческой деятельности, соотнесенность содержания с социально-образовательным заказом, проводимой политикой в области образования |
|
|
|
|
|
2. |
Методологическая база программы: система принципов и подходов, целесообразность их использования, полнота и обоснованность выдвигаемых позиций |
|
|
|
|
|
3. |
Организация инновационной деятельности: основание выбора направлений инновационной деятельности, формы, методы и средства включения педагогов в инновационную деятельность, направленность на результативность |
|
|
|
|
|
4. |
Особенности системы управления организацией и ее эффективность (изменения в управленческой деятельности и их влияние на достижение общих результатов общеобразовательной организации; включенность коллектива и общественных органов в управление общеобразовательной организации и др.) |
|
|
|
|
|
5. |
Формирование кадровой политики (формы мотивации; действенность предлагаемой системы повышения квалификации, аттестации и т.д.) |
|
|
|
|
|
6. |
Эффективность модели экономической и хозяйственной деятельности: направленность на совершенствование материально-технической базы, улучшение условий; привлечение дополнительных источников финансирования |
|
|
|
|
|
7. |
Эффективность модели административного контроля: целевые установки, стратегическая направленность и действенность контроля (отражение и поддержание общих целей организации, характер изменений состояния дел на основе управленческих решений) |
|
|
|
|
|
Председатель Комитета образования АБМР |
Т.П.Калинина |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.