Приложение. План мероприятий по совершенствованию системы оплаты труда и поэтапному повышению заработной платы работников государственных учреждений Саратовской области

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Саратовской области от 22 ноября 2013 г. N 654-П в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение

к распоряжению Правительства Саратовской области

от 29 декабря 2012 г. N 408-Пр

План
мероприятий по совершенствованию системы оплаты труда и поэтапному повышению заработной платы работников государственных учреждений Саратовской области

С изменениями и дополнениями от:

22 ноября 2013 г.

N п/п	Наименование мероприятия	Срок исполнения	Ответственные исполнители
I. Совершенствование нормативной правовой базы по оплате труда работников государственных учреждений Саратовской области
1.1.	Внесение изменений в правовые акты, регулирующие оплату труда работников областных государственных учреждений в части повышения эффективности механизма стимулирования работников и руководителей областных государственных учреждений к повышению качества оказания государственных услуг	I квартал 2013 года	министерство занятости, труда и миграции области, министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, министерство природных ресурсов и экологии области, министерство сельского хозяйства области, министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства области, министерство информации и печати области, управление ветеринарии Правительства области, управление обеспечения безопасности жизнедеятельности населения Правительства области, комитет общественных связей и национальной политики области, комитет транспорта области, управление делами Правительства области
1.2.	Разработка предложений по внесению изменений в правовые акты по оплате труда работников областных государственных учреждений с учетом Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы	2013 год	министерство занятости, труда и миграции области, министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, министерство природных ресурсов и экологии области, министерство сельского хозяйства области, министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства области, министерство информации и печати области, управление ветеринарии Правительства области, управление обеспечения безопасности жизнедеятельности населения Правительства области, комитет общественных связей и национальной политики области, комитет транспорта области, управление делами Правительства области
II. Внедрение "эффективного контракта" с работниками государственных учреждений
2.1.	Проведение работы по совершенствованию (дополнению) целевых показателей оценки эффективности и результативности деятельности областных государственных учреждений при оказании государственных услуг	ежегодно	министерство занятости, труда и миграции области, министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, министерство природных ресурсов и экологии области, министерство сельского хозяйства области, министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства области, министерство информации и печати области, управление ветеринарии Правительства области, управление обеспечения безопасности жизнедеятельности населения Правительства области, комитет общественных связей и национальной политики области, комитет транспорта области, управление делами Правительства области
2.2.	Разработка и внедрение механизма контроля за выполнением показателей деятельности учреждений, структурных подразделений, работников, в том числе формирование независимой системы оценки качества оказываемых услуг	2013 год	министерство занятости, труда и миграции области, министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, министерство природных ресурсов и экологии области, министерство сельского хозяйства области, министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства области, министерство информации и печати области, управление ветеринарии Правительства области, управление обеспечения безопасности жизнедеятельности населения Правительства области, комитет общественных связей и национальной политики области, комитет транспорта области, управление делами Правительства области
2.3.	Проведение функционального анализа положений структурных подразделений и должностных обязанностей работников подведомственных государственных учреждений в целях принятия мер по совершенствованию организационной структуры учреждения и повышению производительности труда работников	2013 год	министерство занятости, труда и миграции области, министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, министерство природных ресурсов и экологии области, министерство сельского хозяйства области, министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства области, министерство информации и печати области, управление ветеринарии Правительства области, управление обеспечения безопасности жизнедеятельности населения Правительства области, комитет общественных связей и национальной политики области, комитет транспорта области, управление делами Правительства области
2.4.	Проведение мероприятий по заключению дополнительных соглашений к трудовым договорам (новых трудовых договоров) с руководителями и работниками подведомственных государственных учреждений, оказывающих государственные услуги, в связи с введением эффективного контракта	2013-2014 годы	министерство занятости, труда и миграции области, министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, министерство природных ресурсов и экологии области, министерство сельского хозяйства области, министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства области, министерство информации и печати области, управление ветеринарии Правительства области, управление обеспечения безопасности жизнедеятельности населения Правительства области, комитет общественных связей и национальной политики области, комитет транспорта области, управление делами Правительства области
III. Повышение уровня заработной платы работников государственных учреждений
3.1.	Оценка расходов на оплату труда административно-управленческого и вспомогательного персонала в общем фонде оплаты труда государственных учреждений в целях определения неэффективных расходов	I квартал 2013 года	министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, управление делами Правительства области
3.2.	Подготовка предложений по установлению предельной доли расходов на оплату труда административно-управленческого и вспомогательного персонала в общем фонде оплаты труда учреждений с учетом специфики деятельности учреждений	1 квартал 2013 года	министерство занятости, труда и миграции, области, министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, управление делами Правительства области
3.3.	Проведение анализа деятельности областных подведомственных государственных учреждений в целях выявления неэффективно работающих учреждений	I полугодие 2013 года	министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, управление делами Правительства области
3.4.	Проведение мероприятий по реорганизации областных подведомственных государственных учреждений, оптимизации бюджетных расходов, увеличению объема средств от приносящей доход деятельности	2013-2018 годы	министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, управление делами Правительства области
3.5.	Определение подходов, осуществление расчетов, разработка предложений: по доведению к 2013 году средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений до средней заработной платы в сфере общего образования в области; по доведению к 2018 году средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, работников учреждений культуры до средней заработной платы в области; по повышению к 2018 году средней заработной платы социальных работников, включая социальных работников медицинских организаций, младшего медицинского персонала, среднего медицинского (фармацевтического) персонала до 100 процентов от средней заработной платы в области, работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), до 200 процентов от средней заработной платы в области	2013-2018 годы	министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, управление делами Правительства области, министерство занятости, труда и миграции области, министерство финансов области, министерство экономического развития и инвестиционной политики области
З.6.	Утверждение отраслевых планов-графиков поэтапного (ежегодного) повышения заработной платы работников, предусмотренных пунктом 3.5 настоящего Плана мероприятий, в целях достижения целевых значений к 2018 году	I квартал 2013 года	министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, управление делами Правительства области
3.7.	Мониторинг выполнения мероприятий, направленных на повышение заработной платы работников подведомственных государственных учреждений	один раз в полугодие 2013-2018 годов	министерство занятости, труда и миграции области, министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, управление делами Правительства области
3.8.	Рассмотрение вопроса о дополнительном увеличении заработной платы отдельных категорий работников, не определенных Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597, в целях сохранения дифференциации в оплате труда между категориями работников бюджетной сферы, объективно обоснованной сложностью труда	2013-2018 годы	министерство занятости, труда и миграции области, министерство финансов области, министерство здравоохранения области, министерство социального развития области, министерство образования области, министерство культуры области, министерство молодежной политики, спорта и туризма области, управление делами Правительства области