Статья 10. Размер квоты

Информация об изменениях:

Законом Воронежской области от 6 декабря 1999 г. N 125-II-ОЗ в статью 10 настоящего Закона внесены изменения

Cм. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 10. Размер квоты

1. Размер квоты устанавливается в зависимости от среднесписочной численности работников и составляет для организаций:

- от 15 до 30 человек - 1 рабочее место для гражданина из категорий, определенных ст. 4 настоящего Закона;

- от 31 до 100 человек - 1 рабочее место для инвалида, 1 рабочее место для молодежи и 1 рабочее место на каждые последующие 30 работников для любой другой категории, определенной ч. 2 ст. 4 настоящего Закона;

- свыше 100 человек - 3 процента для инвалидов, 1 процент для молодежи и 1 процент для других категорий, определенных ч. 2 ст. 4 настоящего Закона.

В случае, если предприятие не может по объективным причинам принять в счет установленной квоты инвалидов, молодежи, по предложению службы занятости может быть заключен договор между работодателем, администрацией района (города) и государственными органами службы зан