Распоряжение Администрации Воронежской области от 20 мая 2004 г. N 996-p "О квотировании рабочих мест" (утратило силу)

Распоряжение Администрации Воронежской области
от 20 мая 2004 г. N 996-p
"О квотировании рабочих мест"

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации Воронежской области от 16 мая 2005 г. N 679-p настоящее распоряжение признано утратившим силу

Во исполнение Закона РФ "О дополнительных гарантиях по социальной защите детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" и Законов Воронежской области "О защите прав ребенка на территории Воронежской области", "О квотировании рабочих мест для особо нуждающихся категорий населения" в части реализации дополнительных гарантий права на труд и в целях активизации работы по созданию и сохранению рабочих мест для выпускников сирот интернатных учреждений и учреждений начального профессионального образования области:

1. Рекомендовать органам местного самоуправления:

1.1. Установить на предприятиях и в организациях независимо от форм собственности квоту рабочих мест для выпускников сирот школ интернатов, учебных заведений начального и среднего профессионального образования 2004 года выпуска в размерах, согласно приложению.

1.2. Предоставить предприятиям и организациям, принимающим на квотируемые рабочие места выпускников сирот, льготы за счет снижения:

- ставок налога на прибыль для предприятий, находящихся в муниципальной собственности;

- размера местных налогов, сборов, пошлин;

- тарифов на оплату коммунальных, транспортных и других услуг, оказываемых предприятиями, находящимися в муниципальной собственности;

- платежей любым предприятиям, находящимся на подведомственной району (городу) территории, в пределах причитающейся органам местного самоуправления доли налога на прибыль, а по остальным платежам в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогообложении.

1.3. Осуществить дополнительные меры, предусматривающие:

- систематический учет выпускников сирот, наиболее нуждающихся в государственной поддержке при решении вопросов трудового и бытового устройства;

- стимулирование работодателей к созданию и сохранению действующих рабочих мест для выпускников сирот школ интернатов, учебных заведений начального и среднего профессионального образования;

- обеспечение здоровых и безопасных условий труда на рабочих местах для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;

- создание и развитие производств, где применяются различные режимы занятости, в первую очередь в организациях сферы услуг, для выпускников с ограниченной трудоспособностью.

2. Главному управлению труда и социального развития (Попов) осуществлять постоянный контроль и оказывать методическую помощь работодателям в части реализации Закона РФ "О дополнительных гарантиях по социальной защите детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" по вопросам трудоустройства и трудового использования данной категории работников.

3. Главному управлению образования (Львович) в целях создания выпускникам общеобразовательных и профессиональных учебных заведений из числа детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, необходимых условий для адаптации на производстве:

3.1. Установить строгий контроль за работой подведомственных учебных заведений по своевременному обеспечению указанной категории выпускников одеждой, обувью, а также единовременным денежным пособием по нормам, предусмотренным законодательством.

3.2. Совместно с департаментом федеральной государственной службы занятости населения по Воронежской области (Колесникова) организовать в учебных заведениях информационно разъяснительную работу о положении на рынке труда и порядке трудоустройства слабозащищенных категорий граждан.

3.3. До конца учебного года организовать среди выпускников школ интернатов, изъявивших желание работать, но не получивших профессиональной подготовки, информационно-разъяснительную работу об имеющихся возможностях продолжения ими обучения в государственных учебных заведениях начального профессионального образования.

4. Рекомендовать департаменту федеральной государственной службы занятости населения по Воронежской области (Колесникова):

4.1. При разработке целевых программ содействия занятости молодежи совместно с органами по делам молодежи, комиссиями и инспекциями по делам несовершеннолетних и другими заинтересованными структурами органов управления предусмотреть меры, направленные на совершенствование работы по трудоустройству детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

4.2. Совместно с соответствующими подразделениями органов местного самоуправления организовать практическую работу по оказанию выпускникам сиротам помощи в трудоустройстве, переобучении и повышении квалификации.

5. Рекомендовать органам местного самоуправления области информацию о ходе выполнения настоящего распоряжения направлять в контрольное управление администрации области до 1 октября 2004 года.

6. Признать утратившим силу распоряжение администрации Воронежской области от 12.05.2003 г. N727-р "О квотировании рабочих мест".

7. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя главы администрации области по социальной политике Ю.А. Савинкова.

Глава администрации области

В.Г. Кулаков