Постановление Администрации Воронежской области
от 20 апреля 2007 г. N 342
"О внесении изменений в постановление администрации Воронежской
области от 24.01.2005 г. N 43 "Об утверждении Положения
по оплате труда работников областных государственных учреждений
социальной защиты населения"
Постановлением Правительства Воронежской области от 19 мая 2010 г. N 411 настоящее постановление признано утратившим силу
В соответствии со статьями 143-145 Трудового кодекса Российской Федерации, законом Воронежской области от 30.12.2004г. N99-ОЗ "Об оплате труда работников областных государственных учреждений" администрация Воронежской области постановляет:
1. Внести в Положение по оплате труда работников областных государственных учреждений социальной защиты населения, утвержденное постановлением администрации Воронежской области от 24.01.2005г. N43 "Об утверждении Положения по оплате труда работников областных государственных учреждений социальной защиты населения", следующие изменения:
1.1. Пункт 7.4. изложить в следующей редакции:
"7.4. Премирование работников учреждений социальной защиты населения производится по результатам работы за квартал в размере до 25% тарифной ставки (оклада) с установленными доплатами и надбавками согласно утвержденному штатному расписанию в соответствии с положением, утвержденным руководителем учреждения по согласованию с выборным профсоюзным органом и руководством Главного управления труда и социального развития Воронежской области.
При премировании по итогам работы за квартал учитывается выполнение конкретных заданий (поручений), отношение к служебным обязанностям по занимаемой должности (профессии), выполнение должностных обязанностей определенных должностной инструкцией (тарифно-квалификационными характеристиками).
Премирование руководителей подведомственных учреждений производится по результатам оценки деятельности учреждения в целом главным управлением труда и социального развития Воронежской области".
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя губернатора области Савинкова Ю.А.
Исполняющий обязанности губернатора Воронежской области |
В.Г. Кобяшев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Регламентируется порядок премирования работников учреждений социальной защиты населения, которое производится по результатам работы за квартал в размере до 25% тарифной ставки (оклада) с установленными доплатами и надбавками согласно утвержденному штатному расписанию в соответствии с положением, утвержденным руководителем учреждения по согласованию с выборным профсоюзным органом и руководством Главного управления труда и социального развития Воронежской области.
При премировании по итогам работы за квартал учитывается выполнение конкретных заданий (поручений), отношение к служебным обязанностям по занимаемой должности (профессии), выполнение должностных обязанностей определенных должностной инструкцией (тарифно-квалификационными характеристиками).
Премирование руководителей подведомственных учреждений производится по результатам оценки деятельности учреждения в целом главным управлением труда и социального развития Воронежской области.
Постановление Администрации Воронежской области от 20 апреля 2007 г. N 342 "О внесении изменений в постановление администрации Воронежской области от 24.01.2005 г. N 43 "Об утверждении Положения по оплате труда работников областных государственных учреждений социальной защиты населения"
Текст постановления официально опубликован не был
Постановлением Правительства Воронежской области от 19 мая 2010 г. N 411 настоящее постановление признано утратившим силу