Статья 7. Права и меры социальной поддержки социальных работников

Статья 7. Права и меры социальной поддержки социальных работников

1. Социальные работники, занятые в государственном секторе социального обслуживания населения, имеют право на:

1) обеспечение условий их деятельности в соответствии с требованиями охраны труда;

2) работу и оплату по трудовому договору (контракту);

3) защиту своей профессиональной чести и достоинства;

4) совершенствование профессиональных знаний;

5) бесплатный профилактический осмотр и обследование при поступлении на работу, бесплатное диспансерное наблюдение в государственных учреждениях здравоохранения;

6) беспрепятственное и бесплатное использование средств связи, принадлежащих организациям или гражданам, а также любого имеющегося вида транспорта для перевозки гражданина в ближайшее лечебно-профилактическое учреждение в случаях, угрожающих его жизни;

2. Социальным работникам, занятым в государственном секторе социального обслуживания населения, устанавливаются следующие меры социальной поддержки:

1) возмещение расходов по оплате жилья и коммунальных услуг в соответствии с Законом Воронежской области "О мерах социальной поддержки по оплате жилья и (или) коммунальных услуг отдельных категорий граждан, проживающих в сельской местности";

2) обеспечение специальной одеждой, обувью и инвентарем или выплата денежной компенсации на их приобретение;

3) возмещение расходов по проезду на транспорте общего пользования (кроме такси);

4) возмещение расходов по использованию личного транспорта работника.

3. Порядок предоставления указанных мер социальной поддержки определяется администрацией Воронежской области.