Решение Воронежской городской Думы от 19 декабря 2008 г. N 426-II "О введении новых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений городского округа город Воронеж, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа город Воронеж" (отменено)

Решение Воронежской городской Думы
от 19 декабря 2008 г. N 426-II
"О введении новых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений городского округа город Воронеж, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа город Воронеж"

ГАРАНТ:

Решением Воронежской городской Думы от 23 сентября 2009 г. N 268-II настоящее решение отменено

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и пунктом 6 решения Воронежской городской Думы от 19.10.2007 N 219-II "Об оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа город Воронеж", а также с учетом Постановления Правительства Российской Федерации от 05.08.2008 N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" и постановления администрации Воронежской области от 01.12.2008 N 1044 "О введении новых систем оплаты труда работников областных государственных учреждений", Воронежская городская Дума решила:

1. Ввести с 1 февраля 2009 года по 31 декабря 2009 года новые системы оплаты труда работников муниципальных учреждений городского округа город Воронеж (далее - муниципальные учреждения), оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа город Воронеж.

2. Установить, что заработная плата работников (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с новыми системами оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа город Воронеж, при условии сохранения объема трудовых обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.

3. Установить, что объем бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций муниципальных учреждений, в части оплаты труда работников, предусматриваемый соответствующим главным распорядителем (получателем) средств бюджета городского округа и бюджетов государственных внебюджетных фондов, может быть уменьшен только при условии уменьшения объема предоставляемых муниципальными учреждениями муниципальных услуг.

4. Утвердить Положение об установлении систем оплаты труда работников муниципальных учреждений городского округа город Воронеж согласно приложению.

5. Администрации городского округа город Воронеж:

5.1. Подготовить и утвердить:

- рекомендации по разработке отраслевыми структурными подразделениями администрации городского округа город Воронеж примерных положений об оплате труда работников подведомственных муниципальных учреждений;

- графики перевода муниципальных учреждений на новые системы оплаты труда.

5.2. Подготовить и представить на утверждение Воронежской городской Думе:

- перечень видов и порядок установления выплат компенсационного характера;

- перечень видов и порядок установления выплат стимулирующего характера;

- порядок исчисления размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя муниципального учреждения;

- нормативный правовой акт, устанавливающий размеры минимальных окладов (минимальных должностных окладов), минимальных ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей руководителей, специалистов, служащих и профессий рабочих муниципальных учреждений;

- перечни должностей и профессий работников муниципальных учреждений, относящихся к основному персоналу по видам экономической деятельности, которые устанавливаются для определения должностных окладов руководителей соответствующих муниципальных учреждений;

- примерные положения об оплате труда работников муниципальных учреждений по видам экономической деятельности.

6. Осуществлять финансирование расходных обязательств городского округа город Воронеж, связанных с реализацией решения, в пределах бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций муниципальных учреждений в части оплаты труда работников, предусмотренных в бюджете городского округа город Воронеж, с учетом увеличения объема этих ассигнований на 30 процентов в связи с введением новых систем оплаты труда.

Размер увеличения бюджетных ассигнований, направляемых на оплату труда работников муниципальных учреждений, определяется исходя из фонда оплаты труда, утвержденного в бюджете городского округа на 2009 год (без учета расходов на доплаты до минимального размера оплаты труда) в зависимости от сроков введения новых систем оплаты труда в муниципальном учреждении.

7. Контроль за исполнением решения возложить на заместителя главы администрации по экономике, финансам и инвестициям Курило С.Г. и заместителя председателя Воронежской городской Думы Зенищева Л.В.

Глава городского округа город Воронеж

С.М. Колиух