Приказом Департамента промышленности Воронежской области от 17 апреля 2015 г. N 79 в настоящий приказ внесены изменения
См. текст приказа в предыдущей редакции
Приказ Департамента промышленности и транспорта Воронежской области
от 10 декабря 2009 г. N 222
"О порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего, замещающего должность государственной гражданской службы в департаменте промышленности Воронежской области, к совершению коррупционных правонарушений"
2 ноября 2011 г., 31 июля 2012 г., 17 апреля 2015 г.
В соответствии со статьей 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", в целях предупреждения коррупции в департаменте промышленности Воронежской области, приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего, замещающего должность государственной гражданской службы в департаменте промышленности Воронежской области, к совершению коррупционных правонарушений (далее - Порядок).
2. Отделу организационно-правовой и кадровой работы (Толбин) обеспечить:
2.1. Прием и регистрацию уведомлений представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных служащих к совершению коррупционных правонарушений.
2.2. Своевременную передачу зарегистрированных уведомлений руководителю департамента для организации проверки содержащихся в уведомлениях сведений о фактах обращения в целях склонения государственных служащих к совершению коррупционных правонарушений.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя департамента промышленности Воронежской области Бригадина И.И.
Заместитель председателя правительства Воронежской |
А.В. Гусев |
Приказом Департамента промышленности Воронежской области от 17 апреля 2015 г. N 79 в настоящий Порядок внесены изменения
Порядок
уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего, замещающего должность государственной гражданской службы в департаменте промышленности Воронежской области, к совершению коррупционных правонарушений
(утв. приказом департамента промышленности и транспорта Воронежской области
от 10 декабря 2009 г. N 222)
2 ноября 2011 г., 31 июля 2012 г., 17 апреля 2015 г.
I. Общие положения
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и устанавливает процедуру уведомления государственными гражданскими служащими представителя нанимателя о фактах обращения к ним в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, а также регистрации таких уведомлений и организации проверки содержащихся в них сведений.
2. Государственные гражданские служащие, замещающие должности государственной гражданской службы в департаменте промышленности Воронежской области, обязаны уведомлять представителя нанимателя обо всех случаях обращения к ним в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений.
3. В соответствии со статьей 1 Федерального закона от 25.12.2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" коррупцией являются:
а) злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами;
б) совершение деяний, указанных в подпункте "а" настоящего пункта, от имени или в интересах юридического лица.
II. Организация приема и регистрация уведомлений
4. Организация приема и регистрация уведомлений государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы в департаменте промышленности Воронежской области, о фактах обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений осуществляется отделом организационно-правовой и кадровой работы департамента.
5. Прием и регистрацию уведомлений гражданских служащих о фактах обращения к ним в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений осуществляет начальник отдела организационно-правовой и кадровой работы, а в его отсутствие - должностное лицо, осуществляющее функции начальника отдела организационно-правовой и кадровой работы на время его отсутствия (далее - уполномоченное должностное лицо).
6. Гражданский служащий департамента при поступлении к нему обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений обязан в этот же день (если такой день является не рабочим - в первый следующий за ним рабочий день) представить письменное уведомление представителю нанимателя (далее - уведомление) в отдел организационно-правовой и кадровой работы департамента с соблюдением установленной для таких уведомлений формы (Приложение 1).
К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений.
7. Уполномоченное должностное лицо обязано принять поступившее уведомление и зарегистрировать его в журнале регистрации уведомлений о фактах обращения к гражданским служащим департамента в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (далее - Журнал) (Приложение 2).
Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления выдается заявителю на руки под роспись в графе 8 ("Особые отметки") Журнала.
8. Журнал должен содержать следующие графы:
- порядковый номер, присвоенный зарегистрированному уведомлению;
- дата и время его принятия;
- ФИО, должность заявителя;
- ФИО, должность лица, принявшего уведомление;
- краткое изложение фактов, указанных в уведомлении;
- подпись должностного лица, принявшего уведомление;
- сведения о принятом решении с указанием даты;
- особые отметки.
В Журнале не отражаются сведения о частной жизни заявителя, его персональные данные, а также любая информация, имеющая конфиденциальный характер и охраняемая законом.
9. Журнал хранится в установленном порядке в отделе организационно-правовой и кадровой работы департамента.
10. Зарегистрированное в журнале регистрации уведомление передается на рассмотрение руководителю департамента (в период его отсутствия - заместителю руководителя департамента, осуществляющему полномочия руководителя департамента) в день регистрации с целью последующей организации проверки содержащихся в нем сведений.
III. Организация проверки содержащихся в уведомлении сведений
11. Организация проверки содержащихся в уведомлениях сведений осуществляется руководителем департамента (в период его отсутствия - заместителем руководителя департамента, осуществляющим полномочия руководителя департамента).
12. Осуществлять проверку содержащихся в уведомлениях сведений правомочны сотрудники отдела организационно-правовой и кадровой работы департамента.
13. Проверка сведений, содержащихся в уведомлении, проводится в течение пяти рабочих дней с момента регистрации уведомления. В случае обоснованной необходимости (направление запросов в иные органы, значительный объем проверяемый информации и т.п.), срок проверки сведений может быть увеличен руководителем департамента.
14. По результатам проведенной проверки уведомление с приложением материалов проверки передаются руководителю департамента (в период его отсутствия - заместителю руководителя департамента, осуществляющему полномочия руководителя департамента).
Приказом Департамента промышленности Воронежской области от 17 апреля 2015 г. N 79 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение 1
к Порядку
уведомления представителя нанимателя о фактах
обращения в целях склонения государственного
гражданского служащего, замещающего должность
государственной гражданской службы
в департаменте промышленности
Воронежской области,
к совершению коррупционных правонарушений
Перечень
сведений, содержащихся в уведомлениях о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений
17 апреля 2015 г.
1. Фамилия, имя и отчество.
2. Замещаемая должность.
3. Структурное подразделение.
4. Информация о факте обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений:
- информация о лице (лицах), склонявшем государственного гражданского служащего к совершению коррупционного правонарушения;
- информация о месте, времени и иных обстоятельствах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений;
- информация о действии (бездействии), которое государственный гражданский служащий должен совершить по обращению;
- информация об отказе государственного гражданского служащего принять предложение лица (лиц) о совершении коррупционного правонарушения;
- информация о наличии (отсутствии) договоренности о дальнейшей встрече и действиях участников обращения.
Уведомление заверяется личной подписью государственного гражданского служащего с указанием времени и места составления уведомления.
Приказом Департамента промышленности Воронежской области от 17 апреля 2015 г. N 79 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение 2
к Порядку
уведомления представителя нанимателя о фактах
обращения в целях склонения государственного
гражданского служащего, замещающего должность
государственной гражданской службы
в департаменте промышленности
Воронежской области,
к совершению коррупционных правонарушений
17 апреля 2015 г.
Основание:
Срок хранения:
Журнал
регистрации уведомлений
о фактах обращения в целях склонения
государственного гражданского служащего
к совершению коррупционных правонарушений
Начат "___" ____________ 20__ г.
Окончен "___" __________ 20__ г.
На "_____" листах
N п/п |
Регистрационный номер |
Дата и время принятия уведомления |
Должностное лицо, принявшее уведомление |
Краткие сведения об уведомлении |
Должностное лицо, принявшее уведомление на проверку сведений, в нем указанных (подпись, дата) |
Сведения о принятом решении (дата) |
Особые отметки |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Государственные гражданские служащие, замещающие должности государственной гражданской службы в департаменте промышленности, транспорта, связи и инноваций Воронежской области, обязаны уведомлять представителя нанимателя обо всех случаях обращения к ним в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений.
Организация проверки содержащихся в уведомлениях сведений осуществляется руководителем департамента. Проверка сведений, содержащихся в уведомлении, проводится в течение пяти рабочих дней с момента регистрации уведомления. В случае обоснованной необходимости (направление запросов в иные органы, значительный объем проверяемый информации и т.п.), срок проверки сведений может быть увеличен руководителем департамента.
Приказ Департамента промышленности и транспорта Воронежской области от 10 декабря 2009 г. N 222 "О порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего, замещающего должность государственной гражданской службы в департаменте промышленности Воронежской области, к совершению коррупционных правонарушений"
Текст приказа опубликован в газете "Воронежский Курьер" от 17 декабря 2009 г. N 144
Приказом Департамента промышленности и транспорта Воронежской области от 28 декабря 2019 г. N 62-01-06/404 настоящий приказ признан утратившим силу с 15 января 2020 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Департамента промышленности Воронежской области от 17 апреля 2015 г. N 79
Приказ Департамента промышленности и транспорта Воронежской области от 31 июля 2012 г. N 142
Приказ Департамента промышленности, транспорта и инноваций Воронежской области от 2 ноября 2011 г. N 264