Статья 15. Компетенция уполномоченного органа исполнительной власти в сфере охраны труда

Статья 15. Компетенция уполномоченного органа исполнительной власти в сфере охраны труда

Уполномоченный орган исполнительной власти в сфере охраны труда обеспечивает:

1) реализацию государственной политики в сфере охраны труда;

2) разработку законов и иных нормативно-правовых актов;

3) разработку и реализацию областных целевых программ улучшения условий и охраны труда;

4) разработку предложений в проекты федеральных целевых программ улучшения условий и охраны труда;

5) разработку совместно с заинтересованными организациями мер по экономической заинтересованности работодателей в обеспечении безопасных условий труда;

6) организацию обучения и проверку знаний по охране труда руководителей и специалистов организаций всех организационно-правовых форм и форм собственности;

7) методическую и информационную помощь по охране труда органам местного самоуправления ( администрациям) городов и районов, организациям области всех организационно-правовых форм и форм собственности;

8) взаимодействие по вопросам охраны труда на территории области с государственными органами надзора и контроля за соблюдением требований охраны труда, объединениями работодателей, профсоюзными и другими объединениями;

9) оказание информационной помощи организациям в размещении заказов на приобретение средств индивидуальной защиты;

10) экспертную работу на соответствие условий труда требованиям безопасности при:

а) установлении характера и условий труда работников, застрахованных от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, предшествующих наступлению страхового случая;

б) проектировании строительства и реконструкции производственных объектов;

в) внедрении новой техники и новых технологий; при лицензировании отдельных видов деятельности; при рассмотрении правильности применения действующих компенсаций за условия труда;

г) оценке качества работ по аттестации рабочих мест по условиям труда и затрат на компенсации за неблагоприятные и тяжелые условия труда; при рассмотрении судом вопроса о ликвидации организации или ее подразделения; при рассмотрении предложений организаций по изменению компенсаций за неблагоприятные условия труда;

д) регистрации и перерегистрации учредительных документов организаций в органах местного самоуправления; по запросам органов государственного надзора и контроля;

e) проведение сертификации работ по охране труда производственных объектов на соответствие требованиям по охране труда;

ж) выдачу заключений о состоянии условий труда при рассмотрении судом вопроса о ликвидации организации или ее подразделения при выявлении нарушений требований охраны труда;

11) выдачу разрешений учебным заведениям профессионального образования, учебно-методическим центрам на обучение и проверку знаний требований охраны труда у руководителей и специалистов организаций;

12) разработку совместно с заинтересованными организациями мероприятий по обобщению и распространению передового опыта в области охраны труда, организацию смотров-конкурсов, выставок средств индивидуальной защиты, приборов контроля и измерений;

13) организацию проведения работ по подготовке заключений для установления скидок и надбавок к базовому страховому тарифу по результатам сертификации работ по охране труда организаций различных классов профессионального риска;

15) подготовку документов на передачу отдельных полномочий в области охраны труда органам местного самоуправления;

16) выполнение других функций в сфере охраны труда, возложенных на него федеральными нормативными правовыми актами, настоящим Законом и нормативными правовыми актами администрации области.

Работники уполномоченного органа исполнительной власти в сфере охраны труда администрации области имеют статус государственных служащих и право беспрепятственно, при наличии удостоверений установленного образца, посещать организации всех организационно-правовых форм и форм собственности, запрашивать, получать информацию о состоянии условий и охраны труда, иметь к ней доступ.