Статья 11. Содержание соглашений

Статья 11. Содержание соглашений

Каждая сторона принимает на себя обязательства, содержание которых определяется в ходе переговоров.

В соглашениях могут предусматриваться положения:

- о механизме регулирования оплаты труда, исходя из роста цен, уровня инфляции, выполнения показателей, определенных соглашением;

- об условиях и охране труда, режиме труда и отдыха;

- о доплатах компенсационного характера, минимальный размер которых предусмотрен законодательством;

- о содействии занятости, переобучении работников;

- о специальных мероприятиях по социальной защите работников и членов их семей, гарантиях и льготах для работников определенных профессий, а также социальных гарантиях и льготах, связанных с территориальными особенностями города, района;

- о льготах предприятиям, создающим дополнительные рабочие места с использованием труда инвалидов, молодежи (в том числе подростков).

В соглашениях могут содержаться положения по другим трудовым и социально-экономическим вопросам, не противоречащие законодательству.